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正文內(nèi)容

農(nóng)場管理制度農(nóng)場管理制度(十一篇)(編輯修改稿)

2025-08-13 23:24 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 的各項(xiàng)造林任務(wù)。第六條農(nóng)場鼓勵(lì)單位和個(gè)人植樹造林,所育林分由單位和個(gè)人經(jīng)營,按照國家有關(guān)規(guī)定支配林木收益。第七條各單位自己組織力量,負(fù)責(zé)其轄區(qū)內(nèi)四旁綠化及防護(hù)林、生態(tài)林的營建工作。第八條農(nóng)場根據(jù)林分因子,科學(xué)制定撫育、間伐強(qiáng)度和間隔年限。對于主伐的林分經(jīng)農(nóng)場主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),到縣級以上林業(yè)主管部門辦理采伐許可證后方可采伐。第九條采伐作業(yè)要嚴(yán)格按照專業(yè)部門的設(shè)計(jì)和采伐許可證的要求完成采伐任務(wù)。不準(zhǔn)超限額采伐,對不符合作業(yè)要求的應(yīng)及時(shí)予以糾正。第十條凡主伐作業(yè)的林地,應(yīng)在當(dāng)年或次年完成更新造林任務(wù)。第十一條各單位一把手對本單位轄區(qū)內(nèi)的林地管護(hù)負(fù)第一位責(zé)任,納入到年度政績考核指標(biāo)范圍。第十二條各單位要根據(jù)本單位的39。林分狀況,地理環(huán)境組建護(hù)林組織,負(fù)責(zé)護(hù)林工作。要積極發(fā)動(dòng)群眾護(hù)林,護(hù)林責(zé)任要層層落實(shí)到個(gè)人。第十三條護(hù)林人員要盡職盡責(zé)地巡護(hù)森林,制止破壞森林資源的行為。協(xié)助單位領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)部門做好森林火災(zāi)的預(yù)防、盜伐濫伐林木和亂捕濫獵野生動(dòng)物現(xiàn)象的查處工作。第十四條在森林防火期內(nèi),禁止在野外用火,林地附近農(nóng)田燒荒時(shí),必須征得農(nóng)場防火指揮部批準(zhǔn),采取防火措施后方可。發(fā)現(xiàn)火情、火險(xiǎn),有關(guān)部門應(yīng)立即組織職工群眾進(jìn)行撲救。第十五條禁止任何單位和個(gè)人毀林伐木,禁止在幼林地內(nèi)砍柴放牧。第十六條施工作業(yè)檢查驗(yàn)收,原則上在每項(xiàng)造林施工作業(yè)完成后都要進(jìn)行,檢查驗(yàn)收內(nèi)容按照《黑龍江省地方標(biāo)準(zhǔn)造林技術(shù)規(guī)程》(db23/t507—1999)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十七條幼林檢查驗(yàn)收是對新造幼林經(jīng)過一個(gè)完整生長季后所進(jìn)行的成活率調(diào)查。凡成活率在41—84%之間的小班必須進(jìn)行補(bǔ)植。第十八條營林生產(chǎn)包括采種、育苗、造林、撫育、間伐等項(xiàng)作業(yè)的檢查驗(yàn)收,以批準(zhǔn)的營林作業(yè)設(shè)計(jì)及由此而制定的營林作業(yè)計(jì)劃或合同為依據(jù)。第十九條建立健全各種林業(yè)檔案,為林業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營管理、技術(shù)交流和科學(xué)研究等工作提供準(zhǔn)確可靠的科學(xué)依據(jù)。第二十條盜伐、濫伐森林或者其他林木的,將依據(jù)《中華人民共和國森林法》第三十九條的規(guī)定予以處罰。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。第二十一條在林地進(jìn)行開墾、采石、采砂、采土或在幼林地和特種用途林內(nèi)砍柴、放牧致使森林、林木受到毀壞的,將依據(jù)《森林法》第四十四條的規(guī)定予以處罰。第二十二條對活立木扒皮的處以每株50—100元罰款。導(dǎo)致樹木死亡的處以成年立木木材價(jià)值3—5倍罰金。第二十三條防火期內(nèi)未經(jīng)防火指揮部同意,違反規(guī)定用火的,處以50—200元罰款。用火引起火災(zāi),燒毀林木造成損失價(jià)值1000元以下的,責(zé)令限期更新造林,賠償損失,并處以3—5倍的罰款。情節(jié)嚴(yán)重的,依法追究其刑事責(zé)任。第二十四條未在規(guī)定期限內(nèi)完成植樹造林或退耕還林任務(wù),以及經(jīng)驗(yàn)收不合格者,處以相當(dāng)于未完成或不合格面積作業(yè)費(fèi)用2—5倍的罰款。第二十五條對單位負(fù)責(zé)人,護(hù)林人員工作失職、玩忽職守造成林木丟失,毀林現(xiàn)象發(fā)生的,除追究其行政責(zé)任外,從重處罰。第二十六條阻撓護(hù)林人員執(zhí)行公務(wù),毆打和謾罵護(hù)林人員的,將當(dāng)事人移交公安部門依法處理。第二十七條當(dāng)事人必須在林業(yè)主管部門對其下達(dá)的罰款通知之日起3日內(nèi)上交罰金。否則,林業(yè)主管部門可以申請人民法院強(qiáng)制執(zhí)行。第二十八條凡在護(hù)林中,檢舉、揭發(fā)、抓獲毀林當(dāng)事人的有功人員,按罰金所得的50%給予獎(jiǎng)勵(lì)。第二十九條對在護(hù)林、造林中成績顯著的單位和個(gè)人,將給予物質(zhì)和精神上的獎(jiǎng)勵(lì)。第三十條本制度解釋權(quán)歸xx農(nóng)場。自xxxx年3月1日起執(zhí)行。農(nóng)場管理制度 農(nóng)場管理制度 篇七第一條為確保本農(nóng)場健康、持續(xù)、規(guī)范運(yùn)營,不斷增強(qiáng)“自我發(fā)展、自我壯大”能力和市場競爭力,依照《寧夏家庭農(nóng)場審核登記管理辦法》和有關(guān)法律、法規(guī)、政策,制定本章程。第二條本農(nóng)場由楊x等2人發(fā)起,于20xx年11月15日召開設(shè)立大會(huì)。本場名稱:青銅峽市x生豬養(yǎng)殖家庭農(nóng)場,成員出資總額260萬元。本場法定代表人:本農(nóng)場住所:第三條本場以引進(jìn)新品種、推廣先進(jìn)實(shí)用技術(shù)、發(fā)展農(nóng)業(yè)適度規(guī)模經(jīng)營、實(shí)現(xiàn)規(guī)模效益、增加家庭成員收入為宗旨,自主經(jīng)營,自負(fù)盈虧,利益共享,風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān),盈余主要作為家庭成員的收入和擴(kuò)大再生產(chǎn)資金。第四條本場主要從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料的購買,農(nóng)產(chǎn)品的銷售、商品化處理、初級加工、貯藏冷藏、運(yùn)輸以及與農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營有關(guān)的技術(shù)、信息等服務(wù)。主要業(yè)務(wù)范圍如下:生豬養(yǎng)殖、銷售。第五條經(jīng)家庭成員或發(fā)起人大會(huì)討論通過,本農(nóng)場投資興辦與本場業(yè)務(wù)內(nèi)容相關(guān)的經(jīng)濟(jì)實(shí)體;接受與本場業(yè)務(wù)有關(guān)的單位委托,辦理代購代銷等中介服務(wù);向政府有關(guān)部門申請或者接受政府有關(guān)部門委托,組織實(shí)施國家支持發(fā)展農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的建設(shè)項(xiàng)目;按決定的數(shù)額和方式參加社會(huì)公益捐贈(zèng)。第六條本場及全體成員遵守社會(huì)公德和商業(yè)道德,依法開展農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)。第七條本場為家庭或個(gè)人獨(dú)資經(jīng)營,主要?jiǎng)趧?dòng)力或?yàn)榧彝コ蓡T或?yàn)楣凸?;第八條年滿18周歲、具有民事行為能力的家庭成員,皆確認(rèn)為本場成員或員工。雇用三年每年雇用期在200天以上的農(nóng)業(yè)(農(nóng)民)技術(shù)人員、經(jīng)營管理人員,可確認(rèn)為本場的榮譽(yù)成員或員工。如有需要,本場可為每個(gè)成員
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