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正文內(nèi)容

公司入職培訓(xùn)心得體會總結(jié)公司入職培訓(xùn)心得體會總結(jié)800(9篇)(編輯修改稿)

2025-08-13 23:06 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 公司的發(fā)展竭盡全力,使我們共同進(jìn)步。其次,由人事部和財(cái)務(wù)部的同事,向我們詳細(xì)介紹了日常工作中需要用到oa時(shí)的具體操作流程,以及請假、調(diào)休和單據(jù)等工作中經(jīng)常遇到的問題的工作流程,讓我們以后的工作少了更多的迷茫,工作更加流暢。最后兩位同事還說如果有不了解的地方可以去部門找他們,或者qq、微信等方式聯(lián)系咨詢他們,這充分讓我們感覺到了同事之間的關(guān)系和睦,親如一家人。最后,是由公司董事長李總進(jìn)行發(fā)言。李總的講話詼諧、風(fēng)趣,增加了親近感,拉近了領(lǐng)導(dǎo)與基層員工之間距離,減少了李總剛開始講話時(shí)現(xiàn)場的緊張壓抑氣氛。李總的發(fā)言主要概括為4個(gè)詞:主要包括包容、和諧。不論你是什么身份、什么地位、什么學(xué)歷、什么性格,在方大這個(gè)大家庭都可以包容你,大家都是一家人,和諧共處。主要包括起點(diǎn)高、平臺大。公司于20xx年9月6日登陸新三板上市,主要提供與工程建設(shè)相關(guān)的管理咨詢與技術(shù)咨詢服務(wù),包括工程項(xiàng)目的管理與代建、工程監(jiān)理、工程造價(jià)咨詢、招投標(biāo)與采購代理、bim咨詢、第三方評估、工程技術(shù)咨詢等工程咨詢服務(wù)。只有高起點(diǎn)大平臺才能更好的開闊眼界、認(rèn)識自身、發(fā)展自己。主要包括人格平等、機(jī)會平等。對一個(gè)企業(yè)來說平等至關(guān)重要,它能充分調(diào)動(dòng)員工積極性,它讓員工看到不論親疏和職位高低,人人都受到同等尊重,都有同樣的機(jī)會,都能看到和擁有希望。企業(yè)有平等不一定做得大,走得遠(yuǎn),但沒有平等則絕對做不大,走不遠(yuǎn)。主要包括學(xué)會溝通、敢于溝通。公司內(nèi)要學(xué)會和同事之間溝通,和領(lǐng)導(dǎo)溝通,公司外要學(xué)會和其它單位人員溝通,這樣工作才能夠更順暢的進(jìn)行下去。有效的溝通不僅能使工作環(huán)境變得輕松愉快,在開展對內(nèi)及對外的各項(xiàng)工作時(shí),還能更加的游刃有余,使一個(gè)單位的整體形象在無形中得到進(jìn)一步的提高。由于個(gè)人性格原因,李總說的這一條讓我感觸頗深。通過這次培訓(xùn),不僅使我了解到了公司的企業(yè)文化,更為自己以后的道路堅(jiān)定了方向。在以后的工作中,一定要以認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,不斷學(xué)習(xí),不斷進(jìn)步,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的每一份力量。讓我們共同發(fā)展、共同進(jìn)步、共建美好的明天!公司入職培訓(xùn)心得體會總結(jié) 公司入職培訓(xùn)心得體會總結(jié)800篇五20xx年9月14日至9月20日,我有幸參加了北京青云培訓(xùn)中心承辦的航空儀表裝配調(diào)試工高技能人才培訓(xùn)班的學(xué)習(xí),努力做到從工作崗位到學(xué)習(xí)崗位的轉(zhuǎn)變,自始至終以高昂的學(xué)習(xí)熱情,全身心地投入到緊張的學(xué)習(xí)中去。在一個(gè)星期的培訓(xùn)時(shí)間里,我們認(rèn)真聽取了“航空機(jī)械慣性導(dǎo)航系統(tǒng)”、“制造系統(tǒng)中的質(zhì)量管理”“航空儀表及陀螺儀裝配調(diào)試技術(shù)技巧經(jīng)驗(yàn)講授”等專題課程,進(jìn)行了多次技術(shù)交流,并赴北京航空航天博物館參觀學(xué)習(xí),我感受到了大家共同學(xué)習(xí)共同進(jìn)步的快樂,彼此間結(jié)下了深厚和珍貴的友誼。我感覺此次培訓(xùn)時(shí)間緊、課程實(shí)、針對性強(qiáng),培訓(xùn)內(nèi)容豐富,既有理論學(xué)習(xí),也有技術(shù)交流,既有專家授課,還有學(xué)習(xí)參觀。我們在互動(dòng)中學(xué)習(xí),在辯論中思考,在研討中提高,使大家在緊張之余體悟到了學(xué)習(xí)、工作和生活的樂趣。我主要有以下收獲:增長了知識,提升了能力,加強(qiáng)了自信。學(xué)習(xí)力是一種重要的能力,學(xué)習(xí)力就是競爭力,學(xué)習(xí)力就是發(fā)展力。我學(xué)會了在學(xué)習(xí)中思考,在學(xué)習(xí)中求解,以提高學(xué)習(xí)效果,并且要把學(xué)習(xí)知識、增強(qiáng)技能作為今后事業(yè)追求的自覺行動(dòng)。一個(gè)多月的培訓(xùn)學(xué)習(xí),我進(jìn)一步學(xué)習(xí)了解(從書上看看你們學(xué)了點(diǎn)啥),對航空儀表裝配調(diào)試工高技能人才應(yīng)具備的素質(zhì)與能力有了更深入的了解,對所從事工作充滿信心和熱情,對培訓(xùn)學(xué)習(xí)工作更加重視,學(xué)習(xí)掌握了不少專業(yè)知識,開闊了眼界,提升了能力,學(xué)會了思考。交流了經(jīng)驗(yàn),建立了友誼。結(jié)交了一幫朋友是我在本期培訓(xùn)中重要的收獲之一。大家在培訓(xùn)中相互汲取,互相學(xué)習(xí),培訓(xùn)中許多新想法和新思路悄然產(chǎn)生,真正體會到“辦法總比困難多”,真正體會到“團(tuán)結(jié)就是力量”,這珍貴的友誼,為大家今后更便利和更有成效地工作打下了基礎(chǔ)。這期培訓(xùn)已接結(jié)束,我個(gè)人在這次培訓(xùn)中收獲頗豐,深深體會到學(xué)無止盡,學(xué)而不怠。在培訓(xùn)中我深深認(rèn)識到,由于平時(shí)我都過于注重實(shí)際操作,所接觸專業(yè)范圍也較窄,所以對于培訓(xùn)中某些跨專業(yè)、高難度的理論知識還很懵懂。在今后的工作中我要學(xué)好理論,學(xué)好業(yè)務(wù),學(xué)好技能,提高素質(zhì),以適應(yīng)新形勢和新任務(wù)。要努力開拓新視野、獲得新思想、充實(shí)新知識,不斷提高做好本職工作的本領(lǐng)。要樹立終身學(xué)習(xí)理念,切實(shí)增強(qiáng)學(xué)習(xí)的緊迫感和危機(jī)感,要善于學(xué)、勤于學(xué),在干中學(xué)、學(xué)中干,邊干邊學(xué),聯(lián)系實(shí)際,科學(xué)理性,敢于反思,在學(xué)習(xí)中開闊眼界,增強(qiáng)能力。公司入職培訓(xùn)心得體會總結(jié) 公司入職培訓(xùn)心得體會總結(jié)800篇六我叫韓超,國際業(yè)務(wù)二部的,畢業(yè)于武漢大學(xué)水利水電學(xué)院水工專業(yè),我的家鄉(xiāng)在陜西渭南,一個(gè)典型北方小城市,目睹了渭河由清到濁的變遷,小時(shí)候經(jīng)常去游泳的水庫被嚴(yán)格保護(hù)變成了市區(qū)的供水水源,一個(gè)地級市區(qū)現(xiàn)存的游泳池僅剩下一家露天的,我天生愛水,高考志愿毫不猶豫的選了武大水電專業(yè),從此與水電工程結(jié)緣。能夠進(jìn)入中水電,真的很幸運(yùn)的,我非常珍惜和重視這份工作。剛來公司,看到周圍同事熟練而繁忙的工作,自己有些不知所措,很想盡快加入其中,可是自己卻特別的無知,第一天下來一直處于暈暈的狀態(tài)。很感激人力資源領(lǐng)導(dǎo)們從前到后耐心的指導(dǎo),還有二部的李經(jīng)理和所有同事們的指導(dǎo)和關(guān)心,讓我對工作慢慢有點(diǎn)概念。這次培訓(xùn),聆聽各位領(lǐng)導(dǎo)的點(diǎn)睛之談,更是受益匪淺,幾十年的經(jīng)驗(yàn)之談, “勝讀十年書”。我的感受主要有以下幾點(diǎn):第一,了解公司的發(fā)展。中國水利電力對外公司(中水電公司,英文簡稱cwe)是中國長江三峽工程開發(fā)總公司的全資子公司,前身是原國家水電部的援外機(jī)構(gòu),從1955年開始代表國家承擔(dān)和組織實(shí)施水利電力對外經(jīng)援項(xiàng)目,1980年起開始開展國際工程承包和勞務(wù)輸出業(yè)務(wù),是國務(wù)院批準(zhǔn)的首批從事對外工程承包經(jīng)營的八大公司之一。1983年8月經(jīng)原國家外經(jīng)貿(mào)部批準(zhǔn)正式成立中國水利電力對外公司,負(fù)責(zé)開展中國水利電力行業(yè)的對外援助、成套設(shè)備進(jìn)口、國際工程承包、勞務(wù)輸出等業(yè)務(wù)。中水電公司作為中國長江三峽工程開發(fā)總公司實(shí)施“走出去”戰(zhàn)略的重要載體,將圍繞國際水電工程設(shè)計(jì)與咨詢、水電工程總承包、國際資源與技術(shù)開發(fā)投資等業(yè)務(wù)來逐步實(shí)現(xiàn)總公司在國際水電領(lǐng)域的發(fā)展戰(zhàn)略,中水電公司的發(fā)展目標(biāo)是,通過長期不懈的努力,將cwe發(fā)展成為投資、建設(shè)、運(yùn)行、管理一體化的大型先進(jìn)國際水電公司。第二,感受公司的文化。中水電的文化“胸懷全球,報(bào)效國家,發(fā)展企業(yè),關(guān)愛員工”簡單的幾個(gè)字凝聚了公司的精華。王書記講到“蘿卜文化”,作為培養(yǎng)和激勵(lì)員工的企業(yè)文化,鼓舞員工不斷向前。企業(yè)文化作為一個(gè)企業(yè)的核心,是企業(yè)凝聚力和發(fā)展的動(dòng)力。無疑,好的企業(yè)文化能夠充分帶動(dòng)員工工作積極性。在工作中,所有同事都不拘于自己所長,仍在不斷總結(jié)不斷提高自身業(yè)務(wù)水平的學(xué)習(xí)氛圍,更值得我們這些新人學(xué)習(xí)和融入。面對如此有學(xué)習(xí)精神和創(chuàng)造力的企業(yè)文化,無論前方的路上有多少困難,相信我們都不會退縮,勇往直前。在這里,我們向前輩學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),學(xué)習(xí)做人,彼此是同事,是老師,更像朋友一般。第三
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