【文章內容簡介】 理及危重癥病人所存在的護理問題進行床旁?？评碚撝R講解，并采取有效干預措施。并利用科晨會或空閑時提問醫(yī)院護理核心制度，使每個護士都能熟練掌握并認真落實。（3）每季度對科內護士進行專科知識理論及操作考試，促進其被動學習。（4）督促護理人員認真執(zhí)行護理常規(guī)，護理制度，護理操作規(guī)程和病情觀察，定期進行急救知識培訓，使每位護士都能掌握急救藥品及器材的使用。（5）注重新護士的培養(yǎng)：對新工作的護士嚴格要求，制定切實可行的新入護士培訓計劃，選擇經驗相對豐富、責任心強的護士作為帶教老師進行一對一的帶教工作。采取分段、分層次進行培訓，結合護理部的培訓計劃對護士進行護理技術操作培訓及考核。進行?？谱o理操作培訓和應急能力的培訓，進一步提高護理專科業(yè)務水平。（6）嚴格消毒，使合格率達100%，嚴格執(zhí)行無菌操作技術，對違反無菌操作技術的人和事給予及時糾正，防止院內感染。合理利用科內的人力資源，我科的護理工作繁重，我會根據科室病人情況和護理工作量合理分配人力資源，合理排班、彈性排班，增加高峰期的上班人數，全科人員做到工作需要隨叫隨到，以達到保質保量的為病人提供滿意的護理服務。20xx年我院將引入實習生護士入科實習，我科的具體實習帶教管理安排如下：根據心內科臨床特點，我科采取“一對一”的帶教模式，不僅增加了護生的`歸屬感，又提高了帶教老師的責任感。心內科護理帶教分為理論帶教和操作帶教兩部分。第一周到第二周：熟悉科室環(huán)境、工作流程。入科介紹（1）環(huán)境介紹治療室、值班室、辦公室的物品放置及其管理制度。（2）人員介紹科主任、護士長、護理帶教老師。（3）勞動紀律介紹各班工作時間，不遲到、不早退、服從護士長排班，了解護士禮儀規(guī)范，遵守各項護理工作規(guī)章制度，按護理技術操作要求，嚴格執(zhí)行無菌操作及查對制度，各項工作必須在老師的帶領指導下完成。介紹各班的工作職責。講解科室《實習守則》和學習內容、考評要求。第三周到第四周：了解專業(yè)護理知識。向實習生講解心內科基礎知識，同時講解老師自已在工作中的經驗教訓及心得體會，通過靈活的教學，使實習生盡快掌握學習要點。掌握病人出入院的工作流程。掌握常見疾病的健康指導，跟著老師一起進行責任制管床。掌握各種無菌技術操作原則，嚴格執(zhí)行三查七對。掌握各種標本的留取方法及注意事項。第五周：熟悉專業(yè)護理知識、掌握心內科常見輔助檢查及實驗室檢查的意義及注意事項和檢查地點。了解常用藥物的使用與觀察特殊用藥（如西地蘭、利尿劑、降壓藥、血管擴張類等）的療效。?？苾x器的使用。護理的基礎操作講解及示范。（如：導尿、置胃管、霧化、吸痰術等）第六周到第七周：掌握專業(yè)護理知識。熟悉專科疾病的治療要點及護理。常見疾病及其分類，常見病的發(fā)病機制及臨床表現、觀察要點。不定期提問，以了解學生知識掌握程度。在確保安全及老師在場的情況下，獨立完成個別基礎護理及專科操作。第八周：出科前總結帶教老師與護生進行交流總結，收集意見，改進今后的帶教工作。帶教老師填寫實習鑒定及《實習生考核登記表》出科考核：理論考核（統一由考卷形式完成）及技能考核（由帶教老師完成后交與護士長）學習內容如下：掌握各項?？谱o理技術。如：生命體征的測量、血糖的測定，心電監(jiān)護儀、霧化儀及微量泵的使用和保養(yǎng)、皮下注射、安全使用靜脈穿刺針等。掌握心血管及內分泌常見疾病（高血壓、冠心病、糖尿病等）的治療和護理。了解其他相關疾?。ㄈ缧乃ァ⑿穆墒С?，心臟瓣膜病等）的治療和護理。掌握專科特殊藥物的使用和注意事項。掌握心血管和內分泌疾病健康教育的一般知識。熟悉科室工作特點及工作注意事項課程安排：第一二周《入科宣教》《生命體征的測量和血糖監(jiān)測》第三四周操作：導尿術、皮下注射《高血壓病的治療和護理》第五周《心電監(jiān)護儀和微量泵的使用和保養(yǎng)》《專科特殊用藥的觀察和護理》第六七周《冠心病、糖尿病的治療和護理》第八在老師陪同下進行健康宣教，出科評定總結，出科考試以上是我20xx年對內一科第二季度做的護理工作計劃，希望得到院領導、護理部、科主任的支持與鼓勵，也希望得到內1科全體醫(yī)生及護士的大力支持與配合，同心協力把內1科護理邁向一個新的臺階。護士新年度工作計劃 護士下半年工作計劃篇五第二季度的工作結束了，現對第二季度工作總結一下，同時制定好下個季度的工作計劃第二季度工作總結如下。一、本季度完善細化了各項考核細則及質控細則，根據細則要求對全院護理工作進行了每二周一次的護理工作檢查，對存在問題及時召開護理會議，與各科負責人共同分析討論已發(fā)生問題的原因并制定整改措施。使醫(yī)院護理工作有不同程度的提高。二、20xx年護理理論知識與技能操作培訓計劃中安排全體護士輪流進行業(yè)務講座與操作培訓，充分提高了大家學習的主動性和積極性。三、各科負責人建立了護士長手冊、手術室護理質量控制記錄本，不定期檢查實施情況，間接掌握各項制度的落實情況。四、各護理單元積極參與，充分展現了護士姐妹風采，體現醫(yī)院護理隊伍團結向上的精神，更重要的是在護士的急救意識和技能上都有了不同程度的提高。五、為提高服務質量，規(guī)范護士工作行為，進行了新員工崗前禮儀培訓，對住院部新員工進行病人入院、出院服務流程模擬演練。六、本季度全體護士進行兩次護理“三基”理論考試，成績已入檔。七、x月份我院參加一次運城市護理學會舉辦的“院感知識培訓班”對相關內容重點進行了院內培訓，并組織全院醫(yī)護人員進行一次院感考試，成績已入檔。八、不定期召開各科護士長會議，討論臨床護理及工作問題，聽取建議，改進護理工作。并制定了優(yōu)質服務、文明用語方面的內容與書面形式發(fā)放到科室，要求科室負責人組織學習督促監(jiān)督實施。九、完成二季度院感質控自查工作，將存在的問題進行反饋并有記錄，已入檔。十、為確保醫(yī)療安全，本季度將全院的護理質量與院感監(jiān)督工作