【文章內(nèi)容簡介】 中，要求每次高唱國歌、重溫入黨誓詞、誦讀黨章、履行黨費(fèi)繳納手續(xù)、評(píng)出“每月一星”、學(xué)習(xí)重要文件、實(shí)施創(chuàng)衛(wèi)責(zé)任認(rèn)領(lǐng)等固定的黨內(nèi)活動(dòng)模式，有效地創(chuàng)新了黨內(nèi)活動(dòng)，全體黨員通過活動(dòng)，激發(fā)了模范帶頭的積極性，上半年涌現(xiàn)出周俊、黃參人、盛紅英、王新偉等一大批先進(jìn)黨員典型。（二）完善制度，推進(jìn)黨內(nèi)民主建設(shè)首先是抓黨務(wù)公開，推進(jìn)黨內(nèi)民主建設(shè)。建立健全了局黨組和黨委議事規(guī)則、黨組和黨委書記工作職責(zé)、民主評(píng)議黨員、發(fā)展黨員公示等制度，強(qiáng)化黨組織和黨員干部民主議事的監(jiān)督。其次是抓民主決策，推進(jìn)局務(wù)民主管理。建立健全了局工作制度和局行政務(wù)公開制度，凡屬重要項(xiàng)目安排、資金使用等局級(jí)重大事項(xiàng)，按照民主管理辦法，促進(jìn)局行政工作的規(guī)范化。第三是抓例會(huì)制度建設(shè)，推進(jìn)主體責(zé)任落到實(shí)處。上半年黨委督促行政堅(jiān)持半月召開一次工作例會(huì)，通過例會(huì)督促了鐵賀路鐵山段改造、楠田大道建設(shè)、木欄自來水和天然氣安裝、三岔路老潘會(huì)處泥巴路改造、城區(qū)污水管網(wǎng)改造、環(huán)城公路等13個(gè)建設(shè)改造項(xiàng)目的有序推進(jìn)。（三）注重結(jié)合，發(fā)揮黨員先鋒模范作用在設(shè)崗定責(zé)中，黨委把創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)與“五百”活動(dòng)等關(guān)愛困難群眾結(jié)合起來，引導(dǎo)系統(tǒng)黨員爭當(dāng)服務(wù)群眾的貼心人，結(jié)合黨員設(shè)崗定責(zé)、黨員承諾、結(jié)對(duì)幫扶載體，組織開展了“弘揚(yáng)志愿精神，服務(wù)居民群眾”為主題的黨員志愿者活動(dòng)。在結(jié)合中，黨委就迅速與木欄社區(qū)黨總支取得聯(lián)系，很快確定了“五百”活動(dòng)走訪對(duì)象，強(qiáng)調(diào)要通過“五百”活動(dòng)，讓系統(tǒng)黨員干部的作風(fēng)轉(zhuǎn)變?cè)诜?wù)市民群眾的一線，讓黨員干部聯(lián)系市民群眾的紐帶系在一線，讓黨員干部落實(shí)主體責(zé)任的政績體現(xiàn)在一線，讓黨員干部的形象樹立在一線，讓黨員干部能力體現(xiàn)在解決市民群眾實(shí)際問題的一線。截止6月中旬，全局45名黨員均按照“五百”活動(dòng)的要求，先后深入到木欄社區(qū)10個(gè)居民小組，共計(jì)45戶困難家庭進(jìn)行了走訪。如：4月上旬，原黨委書記鄭紅橋，局長助理黃參人等局領(lǐng)導(dǎo)，通過走訪了解到高粱灣的吳海玉、佘改之兩名包保對(duì)象都是年滿84歲的老人，行動(dòng)不便各掏自己的腰包168元/共計(jì)336元，給兩位老人分別購置了坐便器。又如5月24日，黨員財(cái)務(wù)科長在走訪中了解到：年滿63歲的陳細(xì)娥不僅自己體弱多病，獨(dú)居一人，沒有任何經(jīng)濟(jì)來源，完全靠僅有的政府低保維持生活，還要照顧患有嚴(yán)重精神分裂癥兒子生存等困難實(shí)際，自掏腰包260多元，共購置大米一袋、食用油一壺、雞蛋三板（90枚）和3斤豬肉，送到木欄社區(qū)張家塘居民小組包保戶陳細(xì)娥手中。三、抓好問題整改，強(qiáng)化“一崗雙責(zé)”今年以來，黨委根據(jù)區(qū)委組織部檢查發(fā)現(xiàn)兩級(jí)班子成員中均不同程度地存在“一崗雙責(zé)”履行不到位問題，突出表現(xiàn)在重業(yè)務(wù)忽視黨風(fēng)廉政建設(shè)。針對(duì)這一實(shí)際，局黨委今年一開始就按照“三個(gè)責(zé)任清單”的要求，采用“三個(gè)強(qiáng)化”來夯實(shí)“一崗雙責(zé)”，即：一是強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，切實(shí)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。具體是抓好制度建設(shè)、抓好思想教育、抓好作風(fēng)建設(shè)、抓好紀(jì)檢監(jiān)察工作。二是強(qiáng)化干部工作，認(rèn)真做好黨支部換屆工作。注重嚴(yán)明紀(jì)律、注重正確導(dǎo)向、注重發(fā)揚(yáng)民主、注重依法辦事。三是強(qiáng)化表率作用，嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定。管好自己、管好班子成員、管好配偶、管好子女和身邊的工作人員。采用“三個(gè)強(qiáng)化”以來，有效地促進(jìn)了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任的落實(shí)。截止目前，在穩(wěn)步推進(jìn)區(qū)委、區(qū)政府下達(dá)的各項(xiàng)責(zé)任目標(biāo)的同時(shí)，局黨委第一責(zé)任人與班子成員，兩級(jí)班子成員之間都簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)監(jiān)管責(zé)任書，全體黨員簽訂個(gè)人作風(fēng)建設(shè)承諾書。四、抓好隊(duì)伍建設(shè)，提升整體素質(zhì)（一）加強(qiáng)思想建設(shè)，突出五種意識(shí)。一是要增強(qiáng)黨員意識(shí)，堅(jiān)定理想，省己修身。二是要增強(qiáng)使命意識(shí)，勤奮學(xué)習(xí)，勇于創(chuàng)新。三是要增強(qiáng)憂患意識(shí)，服務(wù)群眾，鞠躬盡瘁。四是要增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，恪盡職守，嚴(yán)于律己。五是要增強(qiáng)廉政意識(shí)，清正廉潔，防微杜漸。（二）加強(qiáng)制度建設(shè)，突出三項(xiàng)制度。一是突出學(xué)習(xí)制度。上半年黨委通過組織黨員集中學(xué)、引導(dǎo)黨員自己學(xué)，及時(shí)地更新了黨員知識(shí)，才能更好開展工作。二是突出重大問題集體決策制度。上半年黨委堅(jiān)持民主集中制，采取重大事項(xiàng)集體討論，集體研究，集體決策，提高依法行政的水平。三是突出廉潔從政制度。上半年嚴(yán)格遵守黨紀(jì)黨規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政“四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求”等有關(guān)規(guī)定，落實(shí)好黨風(fēng)廉政責(zé)任制。全局黨員從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅(jiān)固防線，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕。增強(qiáng)拒腐防變的責(zé)任感和緊迫感。在工作、生活上嚴(yán)格要求自己，敢于抵制各種不正之風(fēng)和腐敗行為。通過突出三項(xiàng)制度，全局營造出用制度管人、用制度管事的良好氛圍。（三）加強(qiáng)干部建設(shè)，突出行政能力。今年以來，黨委按照年初制定的將系統(tǒng)干部職工培養(yǎng)成學(xué)習(xí)型、研究型、實(shí)踐型、創(chuàng)新型隊(duì)伍的工作計(jì)劃，一是公開曝光了建管辦的楊云文、工程科的王保國兩例履職不力反面典型。通過反面典型教育黨員，督促黨員養(yǎng)成學(xué)習(xí)型、研究型、實(shí)踐型、創(chuàng)新型的好習(xí)慣；二是始終堅(jiān)持“真情愛護(hù)干部、嚴(yán)格管理干部”這個(gè)原則，大膽使用周俊、肖海峰、盛紅英等靠得住、有本事、會(huì)團(tuán)結(jié)的干部。三是堅(jiān)持黨管人才，加大人才培養(yǎng)力度，以能力建設(shè)為主線，采取實(shí)踐鍛煉、在職學(xué)習(xí)等多種方式，形成多層次、多渠道的教育培訓(xùn)格局，增強(qiáng)干部培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性。上半年黨委通過組織多種形式的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)，切實(shí)提高干部的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，強(qiáng)化了系統(tǒng)人才的培養(yǎng)、選拔、使用，做到了把想干事、能干事、能干成事的人放在重要崗位上，促進(jìn)系統(tǒng)各項(xiàng)工作向前發(fā)展。上半年，我局黨建工作取得了一定成績，但與區(qū)委的要求，與系統(tǒng)整體發(fā)展需要還有差距：一是黨委主要領(lǐng)導(dǎo)履行“一崗雙責(zé)”有待加強(qiáng)；二是個(gè)別黨員黨員學(xué)習(xí)不夠深入；三是黨內(nèi)政治生活有待進(jìn)一步加強(qiáng)。五、下步黨建工作打算下一步，局黨組和局機(jī)關(guān)黨委繼續(xù)認(rèn)真貫徹黨的三中、四中、五中、六中全會(huì)以及習(xí)近平總書記系列重要講話精神，突出全面從嚴(yán)治黨這個(gè)主題，以開展“整區(qū)推進(jìn)”活動(dòng)為契機(jī)，大力推進(jìn)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、廉潔型黨組織建設(shè)，全面提高黨員隊(duì)伍的建設(shè)水平和服務(wù)能力，為系統(tǒng)全面完成區(qū)委、區(qū)政府下達(dá)的各項(xiàng)目標(biāo)責(zé)任提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。一是推進(jìn)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)，不斷提升黨員綜合素質(zhì)，把加強(qiáng)干部職工理論學(xué)習(xí)擺上突出的位置扎實(shí)抓好。局黨組成員和局機(jī)關(guān)黨委領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭學(xué)習(xí)、帶頭授課，帶動(dòng)黨員的理論學(xué)習(xí)。二是以“創(chuàng)先爭優(yōu)”和“整區(qū)推進(jìn)”“五百”等活動(dòng)為抓手，全面推進(jìn)服務(wù)型局機(jī)關(guān)建設(shè)，點(diǎn)著力提升黨組織服務(wù)改革、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)民生、服務(wù)群眾、服務(wù)黨員能力，切實(shí)提高黨建工作水平。三是繼續(xù)開展“兩學(xué)一做”專題教育，通過精心組織活動(dòng)開展，讓系統(tǒng)干部職工在“黨員三日+”等活動(dòng)中升華黨建工作內(nèi)涵，通過挖身邊的典型、找身邊的先進(jìn)，充分發(fā)揮示范帶動(dòng)作用，掀起領(lǐng)導(dǎo)干部積極踐行“兩學(xué)一做”熱潮等來擴(kuò)大黨建工作外延。四是著力打造基層黨建示范點(diǎn)。按照“先行先試、培育典型、示范帶動(dòng)、輻射推廣”的工作思路，通過規(guī)范化建設(shè)具有鮮明特色、影響較大、示范效果好的黨建工作示范點(diǎn)。五是嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，局機(jī)關(guān)黨委下屬各黨支部的分管領(lǐng)導(dǎo)，一要落實(shí)好主體責(zé)任，加強(qiáng)對(duì)責(zé)任落實(shí)情況的檢查考核和責(zé)任追究。二要深化權(quán)力公開透明運(yùn)行，大力推進(jìn)黨務(wù)政務(wù)公開，擴(kuò)大黨員的知情權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán)。深化“三公”經(jīng)費(fèi)管理公開，嚴(yán)格執(zhí)行厲行節(jié)約、反對(duì)鋪張浪費(fèi)相關(guān)規(guī)定。三要加強(qiáng)日常廉潔從政教育和明查暗訪，加大對(duì)制度落實(shí)的監(jiān)督檢查，做到以制度管人管事。工商聯(lián)上半年工作總結(jié)暨下半年工作打算篇六哈爾濱市永安公司黨支部工作在所黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，在所各科室及社會(huì)各界的關(guān)懷和幫助下，認(rèn)真貫徹執(zhí)行所下達(dá)的*年度哈爾濱市殯葬管理所黨委目標(biāo)管理方案，以鄧小平理理論及江“三個(gè)代表“的重要思想為指導(dǎo)，注重用理論武裝黨員頭腦，用黨章規(guī)范黨員的行動(dòng)，使黨員的先鋒模范作用、精神文明和物質(zhì)文明有了很大的提高，社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益也取得了滿意的效果，全面完成了全年所黨委安排的各項(xiàng)工作。一、加強(qiáng)黨的建設(shè)，提高黨員素質(zhì)，精神文明建設(shè)有所提高。首先，我們學(xué)習(xí)貫徹江“三個(gè)代表“的重要思想，“三個(gè)代表“是我們黨的立黨之本，“三個(gè)代表“的重要論述是我們級(jí)黨組織、廣大黨員、領(lǐng)導(dǎo)干部當(dāng)前一項(xiàng)嚴(yán)肅的政治任務(wù)，是面向新世紀(jì)的重要綱領(lǐng)，把“三個(gè)代表“的要求與我們的實(shí)際工作結(jié)合起來，不斷推進(jìn)我們的各項(xiàng)活動(dòng)。全公司現(xiàn)有黨員17名，占職工總?cè)藬?shù)的29%，根據(jù)黨員的實(shí)際情況，政治素質(zhì)和思想素質(zhì)高低不劉的特點(diǎn)，切實(shí)加強(qiáng)黨組織建設(shè)，提高黨支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力，提高支部一班人的政治、思想素質(zhì)。一是堅(jiān)持每月一次至二次的黨支部學(xué)習(xí)制度，提高貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策學(xué)習(xí)，并組織全體黨員學(xué)習(xí)，落實(shí)學(xué)習(xí)有筆記。二是加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，處處以身做則，嚴(yán)于律已，自覺地維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)和統(tǒng)一，言行一致，顧全大局，形成統(tǒng)一的戰(zhàn)斗集體。三是加強(qiáng)黨支部自身建設(shè)的同時(shí)，學(xué)習(xí)黨的基本知識(shí)，聽黨課及江“三個(gè)代表“重要思想的理論提高等形式的教育活動(dòng)，提高支部的戰(zhàn)斗力，我們支部要求每位黨員在學(xué)習(xí)時(shí)有筆記，有記錄，寫出心得體會(huì)等制度。四是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高廣大黨員的思想素質(zhì)，根據(jù)所黨委年初制度規(guī)劃，組織廣大黨員堅(jiān)持全面系統(tǒng)學(xué)習(xí)與重點(diǎn)學(xué)習(xí)相結(jié)合，使廣大黨員對(duì)學(xué)習(xí)江“三個(gè)代表“的重要思想有了明確的認(rèn)識(shí)。在與““的斗爭中，廣大黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)中央有關(guān)文件，從不同角度對(duì)““進(jìn)行揭批，根據(jù)所黨委的精神，對(duì)本單位職工進(jìn)行排查教育，全公司職工沒有參加與活動(dòng)。二、抓創(chuàng)建活動(dòng)又,化文明單位建設(shè)。創(chuàng)建文明單位是一項(xiàng)要求標(biāo)準(zhǔn)高、涉及面寬的工作，公司支部班子始終把文明單位建設(shè)作為反映本單位的重要工作來抓，真正做到兩個(gè)文明一起抓，兩個(gè)目標(biāo)一起定，兩個(gè)成果一起要，我公司已獲市級(jí)文明單位標(biāo)兵稱號(hào)。三、提高職工隊(duì)伍素質(zhì)，加強(qiáng)職工他伍建設(shè)。職工隊(duì)伍素質(zhì)的高低直接關(guān)系到社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益，公司支部從加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高職工文化素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能入手，為使全體駕駛員能夠熟練掌握車輛的維修與保養(yǎng)，我們聘請(qǐng)專業(yè)老師給廣大駕駛員講解車輛維修與保養(yǎng)的專修課，同時(shí)開辦了職業(yè)道德講座和法制講座和法制教育講座培訓(xùn)班，通過業(yè)務(wù)知識(shí)和實(shí)際運(yùn)用的考試，職工思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)有了很大的提高，服務(wù)意識(shí)、主人責(zé)任感得到了增強(qiáng)。四、開展各項(xiàng)活動(dòng)。公司黨支部根據(jù)職工工作單一的特點(diǎn)，組織職工開展各項(xiàng)活動(dòng),今年5月份，全系統(tǒng)組織了殯葬系統(tǒng)職工籃球賽，為公司男隊(duì)獲得亞軍的好成績。我單位職工胡振全同志的女兒有病，家庭條件比較差，支部組織每位黨員有錢的出錢，有力的出力，為胡振全獻(xiàn)愛心的活動(dòng)?！捌咭弧捌陂g，支部組織黨員參觀了東北烈士紀(jì)念館，每位黨員在參觀后寫自已的心得體會(huì)。8月份，支部組織全體職工觀看了以反映現(xiàn)代反腐倡廉為主題的電影生死抉擇。“十一“組織黨員參觀胡長清等腐敗分子的圖片展，通過這些行之有效活動(dòng)，不但陶冶了職工的情操，而且增強(qiáng)了職工的工作熱情。五、繼續(xù)貫徹“政務(wù)公開，規(guī)范服務(wù)，為民辦實(shí)事“活動(dòng)和殯葬事業(yè)服務(wù)承諾制。一年來，按照所黨委的要求，我們召開靈車座談會(huì)，要求把服務(wù)承諾落到實(shí)處，圍繞“喪戶至上，服務(wù)第一”的工作宗旨，堅(jiān)持糾正行業(yè)不正之風(fēng)。要求每位靈車司機(jī)必須作到“三凈“，即人凈、車凈、庫凈，同時(shí)靈車配有專業(yè)座套，座套印有政務(wù)公開舉報(bào)電話。通過這些活動(dòng)深受廣大喪戶歡迎，結(jié)合服務(wù)承諾“雙創(chuàng)“活動(dòng)，實(shí)行服務(wù)項(xiàng)目、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)價(jià)格、服務(wù)姓名、舉報(bào)電話的公開，同時(shí)公司班子各殯儀館進(jìn)行靈車司機(jī)行風(fēng)和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，征求喪戶意見，通過檢查，靈車司機(jī)的服務(wù)意識(shí)有了很大的提高，一年來沒有發(fā)現(xiàn)在服務(wù)及行風(fēng)等問題?？傊?，在將邁向二十一世紀(jì)的時(shí)刻，我們將繼續(xù)強(qiáng)化公司的管理，加強(qiáng)法制建設(shè)，規(guī)范服務(wù)，加強(qiáng)職業(yè)道德教育，增強(qiáng)職工全心全意為喪主服務(wù)的自覺性，發(fā)嶄新的姿態(tài)跨入二十一世紀(jì)。工商聯(lián)上半年工作總結(jié)暨下半年工作打算篇七上半年來，在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我中心認(rèn)真貫徹公司黨委工作會(huì)議和職工代表大會(huì)精神，緊緊圍繞總體工作思路，以安全生產(chǎn)為中心，深化思想工作，轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)，加強(qiáng)黨建工作，保持行業(yè)文明成果，為中心各項(xiàng)工作的順利開展提供了強(qiáng)有力的思想保證，現(xiàn)將具體情況總結(jié)如下：一、深入開展理論學(xué)習(xí)，全面提高干部職工隊(duì)伍素質(zhì)。今年，黨支部更加注重了干部職工的理論學(xué)習(xí)，遵照公司的安排，結(jié)合我段實(shí)際，我們每月印發(fā)理論學(xué)習(xí)安排表，按照計(jì)劃黨員和入黨積極分子開展了集中學(xué)習(xí)和自學(xué)。重點(diǎn)學(xué)習(xí)了省市公司兩會(huì)主要精神，xx屆六中全會(huì)精神，社會(huì)主義榮辱觀論述等內(nèi)容，要求每個(gè)職工認(rèn)真記錄學(xué)習(xí)筆記，做到了學(xué)習(xí)人員、時(shí)間、內(nèi)容、檢查四落實(shí)。為做好職工的思想政治工作，班子成員及機(jī)關(guān)管理人員經(jīng)常深入生產(chǎn)一線，了解職工思想狀況，及時(shí)理順職工情緒，對(duì)職工中出現(xiàn)的突出矛盾，及時(shí)召開思想政治研討會(huì)議分析解決。我們及時(shí)召開老職工座談會(huì)，給他們送去組織溫暖，確保了隊(duì)伍的穩(wěn)定。同時(shí)，籌集資金，改善職工食堂環(huán)境和服務(wù)，及時(shí)慰問困難、患病職工。組織職工外出參觀學(xué)習(xí)，改善職工福利。為職工辦實(shí)事，辦好事，體現(xiàn)人性化管理。為了營造良好的生產(chǎn)氛圍和輿論聲勢(shì)，我們結(jié)合“優(yōu)質(zhì)服務(wù)年”的開展，實(shí)現(xiàn)了班組科室的微機(jī)化管理，配備了專職計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)管理和維護(hù)人員，提供了便利的上網(wǎng)條件，方便了信息快速、及時(shí)的傳遞。二是將新聞宣傳、政研論文任務(wù)分解到部門(站班)、個(gè)人，并由工會(huì)主席主抓宣傳工作。三是通過提高新聞稿件獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)，激發(fā)了職工的寫作熱情。截止7月30日，我中心職工在各類報(bào)刊和網(wǎng)站發(fā)表新聞稿件40余篇。營造了開拓進(jìn)取、昂揚(yáng)向上的輿論氛圍，極大地提升了企業(yè)形象。二。落實(shí)精細(xì)化管理年活動(dòng)，狠抓領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)為貫徹落實(shí)精細(xì)化管理年活動(dòng)，改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)，切實(shí)提高管理水平，我們組織討論學(xué)習(xí)充分認(rèn)識(shí)到實(shí)施精細(xì)化管理的必要性、重要性。由粗放型經(jīng)營向精細(xì)化管理轉(zhuǎn)變。牢固樹立向管理要效益的觀念，嚴(yán)格控制成本和費(fèi)用，提高資源利用率。我們對(duì)于各項(xiàng)流程和服務(wù)細(xì)節(jié)進(jìn)行了規(guī)范化，制定完善了一系列制度，特別是在安全生產(chǎn)上狠抓現(xiàn)場(chǎng)稽查和操作規(guī)程。在服務(wù)上，我們實(shí)現(xiàn)了產(chǎn)業(yè)專業(yè)化，做到又紅又專，狠抓亮燈率和小街巷路燈建設(shè)，積極為群眾服務(wù)。我們還結(jié)合今年質(zhì)量管理體系貫標(biāo)工作，實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)化管理和信息化管理。為切實(shí)提高管理水平，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)我們一是開展了以“增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，提高工作效率，維護(hù)工作大局，規(guī)范管理行為，嚴(yán)格工作紀(jì)律”為主要內(nèi)容的機(jī)關(guān)整頓作風(fēng)活動(dòng)，切實(shí)解決了機(jī)關(guān)在作風(fēng)方面存在的突出問題，營造了干事業(yè)、謀發(fā)展、思進(jìn)取、爭一流的良好氛圍，有力地推動(dòng)了各項(xiàng)工作的順利開展。二是加大了考核工作力度，提高了干部職工的工作責(zé)任心。三是加強(qiáng)班組公司管理，完善工作日志和資料臺(tái)帳，增加透明度。四是進(jìn)一步規(guī)范了物資采購和財(cái)務(wù)報(bào)銷制度。五是