＊同志學(xué)法用法先進(jìn)事跡材料(編輯修改稿)
2025-08-12 22:33 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 期間他親自參與，提出具體意見(jiàn)，與同志們一起熬夜、一起推敲考核標(biāo)準(zhǔn)、一起琢磨方法措施，對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、機(jī)關(guān)、街道、學(xué)校、企業(yè)等明確了工作內(nèi)容，要求把“四五”普法依法治理工作納入黨政工作日程，成立以黨政一把手任組長(zhǎng)的依法治理領(lǐng)導(dǎo)小組，做到有辦事機(jī)構(gòu)、專(zhuān)人負(fù)責(zé)，能充分發(fā)揮作用；有骨干隊(duì)伍；工作制度健全；有規(guī)劃、有計(jì)劃、有總結(jié)。這些措施的實(shí)施，確保了普法活動(dòng)不走過(guò)場(chǎng)，在依法治市、依法治鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、依法治企、依法治校、創(chuàng)建民主法治示范村等方面起到了積極的促進(jìn)作用。健全制度，強(qiáng)化依法管理。為規(guī)范執(zhí)法部門(mén)行為，切實(shí)發(fā)揮依法治市工作的效能，營(yíng)造出一個(gè)優(yōu)良的軟環(huán)境氛圍，在＊＊＊同志的主持下，逐步建立健全了公務(wù)員法律知識(shí)培訓(xùn)、考試考核制度，公務(wù)員法律知識(shí)考試每年不少于一次，并把考試成績(jī)作為公務(wù)員任職、晉升和年度考核的重要依據(jù)。建立健全了公檢法等執(zhí)法機(jī)關(guān)工作人員經(jīng)常性法制法規(guī)學(xué)習(xí)制度，組織行政執(zhí)法人員進(jìn)行專(zhuān)業(yè)法律知識(shí)培訓(xùn)，每年組織一次專(zhuān)業(yè)知識(shí)考試，實(shí)行持證上崗制度，以此來(lái)規(guī)范行政執(zhí)法人員執(zhí)法行為。在行政機(jī)關(guān)認(rèn)真落實(shí)執(zhí)法責(zé)任制、執(zhí)法公示制、錯(cuò)案和執(zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究制，充分發(fā)揮內(nèi)設(shè)法制工作機(jī)構(gòu)的作用，完善了行政執(zhí)法機(jī)構(gòu)內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制。這一系列制度的建立，提高了執(zhí)法人員法律意識(shí)，使a市行政執(zhí)法部門(mén)工作面貌、精神狀態(tài)為之一新。聘請(qǐng)顧問(wèn)，提高依法決策能力。作為依法治市工作的領(lǐng)導(dǎo)者，＊＊＊同志十分重視政策和體制軟環(huán)境的改善，注意研究解決現(xiàn)實(shí)工作中遇到的實(shí)際問(wèn)題，希望早日建立起良好的法制環(huán)境。他總是說(shuō)，“在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，我們掌握的法律知識(shí)還不夠
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