【文章內(nèi)容簡介】 政治意識強。思想上進，政治上始終與黨中央保持高度一致，堅持學(xué)習(xí)馬列主義、毛主席思想、小平理論和“三個代表”重要思想，不斷提高自己的理論水平，工作能力和業(yè)務(wù)水平。具有鮮明的政治立場，工作原則性強，時刻嚴(yán)格要求自己，全心全意為單位服務(wù)。他工作責(zé)任心強。新聞編輯和播音在新聞工作中起著承上啟下、協(xié)調(diào)左右的作用，是電臺的樞紐部位和重要形象，工作零散、綜合性強、隨機性大，特別在延川人民廣播電臺成立初期，在緊急缺人、毫無經(jīng)驗的情況下，他被領(lǐng)導(dǎo)從延川電視臺新聞部抽調(diào)過來，然而在電臺，他一人身兼數(shù)職，既要外出采訪，又要編輯新聞稿件，還要搞好播音、制作和節(jié)目播出工作。經(jīng)常加班到深夜，任勞任怨，從不計效個人得失，將電臺的各個節(jié)目安排得井井有條，節(jié)目播出后得到了聽眾的廣泛好評。他敬業(yè)精神強。工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、不斷進取，工作中做到有計劃、有布置、有檢查、有說法、多年如一日。他堅持定期錄制《約會好音樂》節(jié)目，在午間播放，讓下班的人們在回家的路上享受音樂的美好。他加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，以更好適應(yīng)新的工作環(huán)境，不斷提升自身的知識、技能、態(tài)度與素質(zhì)。他每天都會進行普通話和節(jié)目主持技巧的訓(xùn)練。通過不斷的學(xué)習(xí)，新聞播音、節(jié)目主持綜合素質(zhì)和技術(shù)業(yè)務(wù)水平都有了明顯的提高，為電臺節(jié)目的順利運行打下了良好的基礎(chǔ)。他參加工作以來，廣播和電視作品多次在市、縣上級部門參評中獲得一、二、三等獎。他積極參與延安電視臺、延安人民廣播電臺和延安廣電臺《延安周刊》等的外宣工作，先后在陜西電視臺、延安電視臺、延安人民廣播電臺、延安日報、延安周刊以及中國廣播報、西部網(wǎng)等多家省市級媒體刊播、發(fā)表稿件50余篇次，其中廣播短消息《相約小程村——國際民間藝術(shù)活動落下帷幕》和電視長消息《法國客人來延川游玩》在延安廣電系統(tǒng)參評中分別榮獲廣播短消息類和電視長消息類一等獎，主持的音樂節(jié)目《約會好音樂》獲得了音樂節(jié)目類二等獎和延川縣優(yōu)秀文藝作品三等獎，為做好本縣廣播電視文化的宣傳工作發(fā)揮了積極作用。他常說，延川人民廣播電臺成立以來播出的每一條新聞、每一期節(jié)目都是他一手制作的。這對于一個年輕人來說，是莫大的榮耀。在今后的工作中，他一定會更加努力工作，運用所學(xué)知識努力探索、不斷改進工作方法，提高工作效率，踏踏實實，任勞任怨，勤奮工作，成為一名合格的廣播電視專業(yè)技術(shù)人員。評選先進事跡材料篇六，1974年出生，本科學(xué)歷，1995年參加工作，現(xiàn)任湖源牧業(yè)開發(fā)公司計量部主管，她踏實工作、默默奉獻、爭創(chuàng)一流，在同事的幫助和領(lǐng)導(dǎo)支持下，取得了不錯的成績，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致認(rèn)可和肯定。作為湖源牧業(yè)開發(fā)有限公司的一名優(yōu)秀員工，在公司剛剛成立時從天津來到公司參加工作。從小在天津這個繁華的國際大都市長大的來到氣候環(huán)境惡劣，氧氣稀薄的天峻縣來工作，心理的落差可想而知，這種落差會引起她的失落感，影響工作情緒。富有工作經(jīng)驗的她深知心態(tài)決定一切,只有適應(yīng)這種落差,消除失落感才能把心投入到工作中去，她便把這種落差當(dāng)成鍛煉自己的契機，把生活環(huán)境上吃的這一點苦當(dāng)成是對自己的磨礪和人生財富，由此，調(diào)整了自己的心態(tài)，使自己愉快地去接受，去適應(yīng)這種生活，適應(yīng)這里的工作。在自己的努力下，這個來自天津女孩得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)可，被公司提拔為計重部主管，被同事推選為湖源牧業(yè)有限公司工會主席。作為公司計重部的主管，其工作崗位的重要性不言而喻，計量的準(zhǔn)確度直接關(guān)系到牧民的收入和公司的效益，在面對公司和牧民這“矛盾體”，她做到了雙贏，不偏不倚，全年誤差率控制在萬分之零點六，得到了公司的認(rèn)可和牧民的尊重。作為公司工會主席，為了促`進企業(yè)更好的發(fā)展，建立完善、穩(wěn)定、和諧的勞動關(guān)系，在領(lǐng)導(dǎo)下，工會組織機構(gòu)完善，人員配備齊全，活動經(jīng)費充裕。公司規(guī)定凡屬公司重大事項或涉及員工利益的問題，必須召開員工代表會議進行討論。近期她又組織員工學(xué)習(xí)了《勞動法》、《勞動合同法》、《工會法》，并計劃參與討論公司《員工守則》、《人力資源管理制度》、《工資管理制度》的修訂。工會成立后積極監(jiān)督員工的各項合法權(quán)利是否得到落實，全體員工簽定勞動合同，并定期向員工公布各類社會保險的激納情況。她根據(jù)公司發(fā)展大綱，集合公司企業(yè)文化，組織員工進行職業(yè)道德、質(zhì)量、安全、誠信教育，并定期進行培訓(xùn)考核，安全衛(wèi)生檢查，落實管理情況，檢查安全操作規(guī)程的執(zhí)行情況，塑造企業(yè)良好形象，保障員工生命財產(chǎn)安全，同時也提高了公司的管理水平。作為公司的管理層和公司工會主席，以身作則，時刻高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)定和上級組織部門的紀(jì)律要求，按時上班，按時參加會議、學(xué)習(xí)，沒有出現(xiàn)無故缺席想象。她在遵守公司各項規(guī)章制度的情況的同時，認(rèn)真、踏實、盡職盡責(zé)的做好各項工作。作為公司計重部的主管,深知自己工作的重要性,為了更好的服務(wù)于公司和牧民,她依照公司的要求,不斷的提高自身的計量業(yè)務(wù)水平,不斷的學(xué)習(xí)計量知識,先后自學(xué)了《計量基礎(chǔ)知識講義》、《計量技能守則》等專業(yè)書籍。為了更好與牧民的溝通，她還自學(xué)藏語，在她堅持不懈的努力下，藏語水平達到了能和藏民進行基本的交流，得到了牧民的認(rèn)同和公司的認(rèn)可?？傊?，從加入公司以來，她兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨、埋頭苦干，做出了不平凡的成績，對于成績她永不不自滿，對于困難她永不服輸，對于工作她永不放松，以飽滿的工作熱情迎接每一天，迎接每一天的挑戰(zhàn)!評選先進事跡材料篇七用信念和責(zé)任爭當(dāng)新時期依法行政排頭兵肖慎海(筆名肖霄)同志1957年10月生于xx省xx市多祥鎮(zhèn)，中央廣播電視大學(xué)漢語言文學(xué)和中南政法大學(xué)法律專業(yè)(自修)畢業(yè)，擁有中文、法律雙重學(xué)歷，1975年下放農(nóng)村，1980年招工至江漢油田物探處，1987年調(diào)xx市監(jiān)獄工作，1995年調(diào)xx市司法局從事法制理論調(diào)研，在法制調(diào)研工作崗上一干就是十六年?，F(xiàn)為xx市人大研究會理事，xx區(qū)政協(xié)常委，xx市司法局法制調(diào)研科科長。一直以來，他以嚴(yán)謹(jǐn)執(zhí)著的人生態(tài)度，以強烈的工作責(zé)任心和時代責(zé)任感，堅持學(xué)習(xí)，努力工作，奮勇開拓，不懈進取，所負(fù)責(zé)的法制調(diào)研工作年年被評為全省司法行政系統(tǒng)和全市行政單位先進。20xx年12月，xx市司法局被省政府法制辦、省人事廳評為“全省法制工作先進單位”，成為全省司法行政系統(tǒng)和全市政府部門、行政執(zhí)法機構(gòu)唯一獲此殊榮的單位。由于工作出色，20xx年7月xx市司法局被省司法廳和市政府法制辦同時推薦為全省依法行政示范創(chuàng)建單位，并于20xx年7月以98分的高分通過了省檢查組的驗收，成為全省司法行政系統(tǒng)唯一獲此殊榮的單位。作為全市系統(tǒng)主管法制和依法行政的部門負(fù)責(zé)人，肖慎海同志以他堅定的人生信念和強烈的社會責(zé)任感真正成為了新時期依法行政的排頭兵。依法行政是依法治國的重要內(nèi)容，是國家機關(guān)的核心要求。肖慎海同志一直認(rèn)為，依法行政是政府部門和每個國家工作人員的起碼標(biāo)準(zhǔn)，近年國家提出的“三項重點”和一系列重點工作就是以依法行政為基礎(chǔ)的。作為全系統(tǒng)法制監(jiān)督指導(dǎo)部門負(fù)責(zé)人和依法行政示范創(chuàng)建辦公室負(fù)責(zé)人，他始終堅持兩點：一是立足本職，夯實基礎(chǔ)，扎實推進依法行政各項工作。依法行政首先要求干好本職工作，認(rèn)真履行好法制工作各項管理職責(zé)。第一，建立各項規(guī)章制度，修訂依法行政行為準(zhǔn)則。他制定了行政執(zhí)法責(zé)任制、依法公示制、執(zhí)法考評制、責(zé)任過錯追究制，以及行政許可實施細(xì)則和規(guī)范性文件否定報備等多個制度，他還帶領(lǐng)全科人員認(rèn)真學(xué)習(xí)司法行政的各項法律法規(guī)和上級規(guī)范性文件要求，結(jié)合黃石司法行政實際積極查漏補缺，相繼制定了《xx市司法局重大行政決策集體決定和合法性審查制度》、《xx市司法局行政首長出庭應(yīng)訴制度》、《xx市司法局行政應(yīng)訴工作制度》和《xx市司法局法制調(diào)研工作制度》等20多項制度，形成了非常完備的行政管理制度體系，讓全系統(tǒng)依法工作有方向、規(guī)范行為有準(zhǔn)則。成為全省同行業(yè)部門制度最完善、檔簿最齊全的單位。第二，加強規(guī)范性文件管理，嚴(yán)格審查把關(guān)。對其他部門制定的規(guī)范性文件，他始終按規(guī)定堅持職能部門起草、法制部門審核、主要領(lǐng)導(dǎo)審簽及時報市政府、省司法廳備案審查的原則，備案率達到100%，保障了規(guī)范性文件的合法性、時效性、可操作性，確保了我局規(guī)范性文件的質(zhì)量。同時，加強規(guī)范性文件清理工作，共清理規(guī)范性文件數(shù)千份，按要求嚴(yán)格實行廢、改、立，沒有一件出現(xiàn)差錯。第三，落實執(zhí)法責(zé)任，突出考核獎懲。為了加強行政執(zhí)法監(jiān)督檢查工作，市局專門成立了執(zhí)法質(zhì)量考核評議工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由肖慎海同志擔(dān)任辦公室主任，負(fù)責(zé)組織實施考核評議的日常工作，他及時制定下發(fā)了《關(guān)于開展全市司法行政系統(tǒng)年度執(zhí)法質(zhì)量和法制調(diào)研考核評議的通知》，對考評對象及內(nèi)容、考評時間及方式和其他相關(guān)要求做出了明確規(guī)定，并于11月底對全市六個縣(市)區(qū)司法局進行了檢查，在這些檢查過程中，他帶領(lǐng)大家聽查看訪、逐項評分，通過表彰先進，通報落后，加大教育力度，使廣大司法行政干警樹立了依法行政的現(xiàn)代觀念，促進了公正、廉潔、文明執(zhí)法。二是盯著目標(biāo)、管理創(chuàng)新，認(rèn)真搞好示范創(chuàng)建。肖慎海同志認(rèn)為，依法行政示范創(chuàng)建是領(lǐng)導(dǎo)的信賴和關(guān)懷，也是同志們努力的結(jié)果，更是職責(zé)所在，決不能馬虎，決不能辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)同志們的希望，更不能辱沒政府部門的天職!既是創(chuàng)建，就沒有模式，就要創(chuàng)新。為了創(chuàng)新管理，他在全省率先開展了全方位執(zhí)法檔案的建立，全系統(tǒng)7個司法局，一個勞教所，45個司法所從各級領(lǐng)導(dǎo)到各個職能部門都建立執(zhí)法檔案，在建檔過程中，他積極創(chuàng)新方式，在填報方式上，實行部分采用電子檔建檔，取得了較好的效果。在填報內(nèi)容上，形成適當(dāng)靈活，擴大范圍，既包括日常的法制事務(wù)，也包括比較好的工作動態(tài)，促進執(zhí)法規(guī)范化管理，健全了執(zhí)法監(jiān)管體系。他還在提高全系統(tǒng)執(zhí)法理念和服務(wù)觀念上想辦法，創(chuàng)新的編排了9萬多字的“xx市司法局依法行政工作手冊，”不僅有職能部門的職責(zé)、法律，也有內(nèi)設(shè)科室的職能、依據(jù)，還有國家省市的相關(guān)規(guī)定要求，每個部門的工作性質(zhì)要求一目了然，