【文章內(nèi)容簡介】 兌現(xiàn)獎懲。研究制定村抓黨建工作的考核辦法，建立完善黨委定期研究黨建工作制度、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨建聯(lián)系點制度、黨委書記黨建工作專項述職制度和村級黨建工作檢查制度，加強各級黨組織對黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)。力促廣大黨務(wù)工作者全力以赴爭先創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)一流，做到工作強項更強、弱項變強，干部崗位盡職、爭先創(chuàng)優(yōu)，形成良好的工作氛圍?！敦瀼芈鋵嵢h組織工作會議精神的情況匯報》全文內(nèi)容當(dāng)前網(wǎng)頁未完全顯示，剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。落實會議精神情況匯報發(fā)言篇六為及時貫徹落實好區(qū)紀(jì)委九屆六次會議精神，近日，我委組織機關(guān)全體領(lǐng)導(dǎo)干部多層次、全方位學(xué)習(xí)區(qū)紀(jì)委九屆六次會議精神?，F(xiàn)將貫徹落實情況匯報如下：一、深刻領(lǐng)悟會議精神實質(zhì)，及時做好傳達(dá)學(xué)習(xí)和落實。為準(zhǔn)確把握和深刻領(lǐng)悟區(qū)紀(jì)委工作報告會議精神，年2月25日上午，區(qū)城管委召開傳達(dá)區(qū)紀(jì)委九屆六次會議精神會議，區(qū)城市管理委員會主任主持會議。會議認(rèn)真學(xué)習(xí)了《市政府全體會議暨廉政工作會議精神傳達(dá)提高》和《一屆市紀(jì)委七次全會精神傳達(dá)提綱》，傳達(dá)了區(qū)委常委、區(qū)紀(jì)委喬建新書記的《圍繞中心強化措施努力取得反腐倡廉建設(shè)新成效》重要講話。會議深刻領(lǐng)會區(qū)紀(jì)委九屆六次會議精神實質(zhì)，掌握黨風(fēng)廉政建設(shè)和紀(jì)檢監(jiān)察工作的新的理論方向和新的要求，認(rèn)真貫徹落實反腐敗領(lǐng)導(dǎo)機制和工作機制，真正做到黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合起來。二、以科學(xué)、創(chuàng)新、求實的基本要求，堅持懲防并舉，不斷加大預(yù)防力度。年，我委黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作將緊緊圍繞加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持以區(qū)委九屆八次全委會和區(qū)紀(jì)委九屆四次會議精神為指導(dǎo)，堅持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，以完善懲治和預(yù)防腐敗體系為重點加強反腐倡廉建設(shè)，不斷增強有效預(yù)防腐敗的能力和水平，以扎實推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作深入開展，為經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供堅強的政治保證。落實會議精神情況匯報發(fā)言篇七下面是小編為大家整理的,供大家參考。市委組織部：全國、全省、襄陽市組織部長會議召開后，xxx市迅速行動，第一時間召開全市組織工作會議，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以組織體系建設(shè)為重點，以迎接和服務(wù)黨的二十大勝利召開為主線，統(tǒng)籌推進干部、人才和基層黨組織建設(shè)，奮力推動組織工作高質(zhì)量發(fā)展，為重振xxx雄風(fēng)提供堅強組織保證。把政治信仰貫穿思想理論武裝始終，深入開展黨的******和黨的二十大精神專題培訓(xùn)，推動廣大黨員干部深刻領(lǐng)會“兩個確立”決當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看定性意義，堅決做到“兩個維護”。把政治標(biāo)準(zhǔn)貫穿干部素質(zhì)考察始終，干部選拔任用突出考察政治能力，及時發(fā)現(xiàn)使用真學(xué)真信真用***新時代中國特色社會主義思想、忠誠于黨和人民的干部。把政治功能貫穿基層黨組織建設(shè)始終，壓實政治功能建設(shè)主體責(zé)任，完善政治建設(shè)制度體系，落實政治功能建設(shè)重點任務(wù)。把政治引領(lǐng)貫穿人才隊伍建設(shè)始終，堅持黨管人才，做好政治吸納，全方位支持人才、幫助人才、造就人才、成就人才，著力把各方面優(yōu)秀人才集聚到黨和人民的偉大奮斗中來，集聚到推動河口經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展中來。突出選賢任能，優(yōu)化調(diào)整配備，樹立“重實干、重實績、重?fù)?dān)當(dāng)”的選人用人導(dǎo)向，用好民意清單、業(yè)績清單、負(fù)面清單，運用大數(shù)據(jù)穿透性考察識別干部。突出提能善政，提升能力素質(zhì)，把提升干部隊伍能力素質(zhì)作為基礎(chǔ)性、長期性工程來抓，確保干部隊伍的整體能力素質(zhì)匹配崗位要求、適應(yīng)發(fā)展需要。突出嚴(yán)管厚愛，加強監(jiān)督激勵，堅持嚴(yán)管與厚愛結(jié)合、激勵與約束并重，教育引導(dǎo)干部知責(zé)于心、擔(dān)責(zé)于身、履責(zé)于行。突出長遠(yuǎn)大計，培養(yǎng)年輕干部，堅持以事?lián)袢耍罅x拔任用忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)膬?yōu)秀年輕干部，堅決不用那些自我設(shè)計、拈輕怕重、處事圓滑、投機取巧的年輕干部。深化拓展黨建引領(lǐng)城市基層治理，深入做好街道管理體制改革“后半篇”文章。持續(xù)鞏固深化社區(qū)綜合治理改革成果，探索建立社區(qū)“第一書記”制度。擦亮黨建引領(lǐng)城市基層治理“三三制”品牌，完善“三方聯(lián)動、多元共治”的區(qū)域協(xié)同共治機制，提高小區(qū)業(yè)委會組建率和物業(yè)服務(wù)覆蓋率，深入推廣“積分制”管理模式，持續(xù)推動社區(qū)綜合服務(wù)設(shè)施、“紅色驛站”建設(shè)和作用發(fā)揮。全面推進黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村治理促鄉(xiāng)村振興，抓住關(guān)鍵人，抓好關(guān)鍵事，抓實關(guān)鍵點。推動兩新黨建工作提質(zhì)增效，探索開展產(chǎn)業(yè)鏈（聯(lián)盟）黨建工作，聚焦全市7條產(chǎn)業(yè)鏈，深入開展“組織聯(lián)建、陣地聯(lián)用、活動聯(lián)辦、人才聯(lián)育、產(chǎn)業(yè)聯(lián)興”五聯(lián)工程，推動黨建引領(lǐng)強鏈延鏈補鏈。構(gòu)建人才工作協(xié)同聯(lián)動機制，實施市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位黨組書記領(lǐng)銜重點人才項目責(zé)任制，健全人才工作目標(biāo)責(zé)任制?？v深推進人才發(fā)展體制改革，研究出臺《支持產(chǎn)業(yè)人才隊伍建設(shè)若干意見》，探索完善中級以上職稱人才引進獎勵、產(chǎn)業(yè)人才引進獎勵等激勵辦法。實施“藍(lán)領(lǐng)人才培育計劃”，補齊專業(yè)技術(shù)人才數(shù)量不足、結(jié)構(gòu)不優(yōu)、供需脫節(jié)等短板弱項。深入實施“兩回兩帶”工程，著力回引一批在外成功人士返鄉(xiāng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，助力鄉(xiāng)村振興、繁榮縣域經(jīng)濟。優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境，探索建立“人才驛站”，持續(xù)開展“我為人才辦實事”活動，確保人才能夠安居安業(yè)安心。把對黨忠誠作為組工文化的精神內(nèi)核、作為組工干部的精神標(biāo)識。深入實施組工干部提能行動，開展股（室）長講業(yè)務(wù)、“三比三看三爭”（比思想、看境界，爭當(dāng)勤廉楷模；比業(yè)務(wù)、看本領(lǐng)，爭當(dāng)崗位能手；比工作、看貢獻，爭當(dāng)先進模范）活動，樹立精品理念，做到撰文成范文、辦事成案例、工作成標(biāo)桿。鍛造務(wù)實重行的過硬作風(fēng)，推動各級組工干部以“拼”的干勁抓工作、以“搶”的狀態(tài)干事業(yè)、以“實”的作風(fēng)謀發(fā)展，銳意改革創(chuàng)新，嚴(yán)守規(guī)矩紀(jì)律，為提升組織工作服務(wù)中心大局能力水平提供堅強保障。落實會議精神情況匯報發(fā)言篇八為迅速貫徹落實3月24日全縣消防工作會議精神，切實做好我鄉(xiāng)2011年消防工作，會后我鄉(xiāng)結(jié)合實際，在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)對會議精神進行了傳達(dá)貫徹?，F(xiàn)將貫徹落實情況匯報如下：一、統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識3月30日，組織召開了各村、鄉(xiāng)直各單位負(fù)責(zé)人共計30余人參加的消防工作會議。會上，鄉(xiāng)黨委副書記，鄉(xiāng)人民政府鄉(xiāng)長鄧海香組織學(xué)習(xí)了全縣消防工作會議精神，要求全體參會人員認(rèn)真領(lǐng)會，提高思想認(rèn)識，高度重視消防工作，并結(jié)合實際，對全鄉(xiāng)的消防工作進行了安排部署。二、加強領(lǐng)導(dǎo)，明確職責(zé)成立由鄉(xiāng)黨委副書記、鄉(xiāng)人民政府鄉(xiāng)長鄧海香為組長，鄉(xiāng)黨委委員、鄉(xiāng)政法委書記馬康武、鄉(xiāng)黨委委員、鄉(xiāng)人民政府副鄉(xiāng)長聶興平為副組長，各相關(guān)單位負(fù)責(zé)人為成員的消防安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在鄉(xiāng)綜治辦，由馬康武同志兼任辦公室主任。要求各村相應(yīng)成立以村民委主任為組長，各村民組組長為成員的消防安全工作小組。同時政府與各村、各單位簽訂了消防安全責(zé)任書，層層落實責(zé)任，形成了齊抓共管的工作格局。三、加大宣傳力度，提高群眾意識布標(biāo)2幅，辦專欄4期，張貼標(biāo)語200張，散發(fā)宣傳資料600余份。全面加強消防安全知識宣傳教育，努力增強群眾消防安全意識，提升群眾消防安全素質(zhì)，加強隱患的`源頭控制。四、開展消防安全大檢查在“清明節(jié)”放假前，組織全鄉(xiāng)干部深入村寨和農(nóng)戶家中，開展了為期2天的消防安全大檢查，對存在的問題提出整改意見，并責(zé)令限期整改，同時形成了檢查記錄。五、強化值班調(diào)度實行24小時值班制度，嚴(yán)格信息報送，嚴(yán)密監(jiān)控，對漏報、瞞報火情火災(zāi)，出現(xiàn)重大問題的，鄉(xiāng)政府將從嚴(yán)追究相關(guān)人員的責(zé)任，決不姑息。全縣消防安全“責(zé)任落實年”表彰大會召開后，我院領(lǐng)導(dǎo)高度重視，3月 21日下午，我院迅速召集院領(lǐng)導(dǎo)班子和全體中層干部召開了消防安全工作專題會議，就全縣消防安全工作會議精神進行了傳達(dá)和領(lǐng)會，要求大家珍惜榮譽，再接再厲，繼續(xù)深化消防安全“責(zé)任落實年”活動。并對醫(yī)院下一階段的消防安全工作進行了安排。一是組織人員立即進行安全檢查，排查安全隱患，堅決不留死角，要求全院各科室班組立足規(guī)范化，突出責(zé)任制，對照消防安全要求，全面疏理，細(xì)致排查。二是對查出的問題立即著手限期整改，并特別指出，對在以往檢查中暴露出的問題，要舉一反三，做到整改到位，消除安全隱患。三是立即著手進行分層次全員培訓(xùn)，進一步強化員工的消防安全意識，全面提升醫(yī)院職工的安全防范應(yīng)急的戰(zhàn)斗力。著重加強對新入職人員消防安全知識培訓(xùn)。四是在宣傳欄布置安全知識展覽，用生動鮮明的圖像和淺顯易懂文字面向全體員工、病人和家屬進行安全知識宣教。五是對各類安全工作制度進行了梳理和完善，瞄準(zhǔn)安全管理工作中的難點，從制度上抓約束，從規(guī)范上抓落實。六是加大消防安全巡邏力度，對安全巡邏力量的部署和工作內(nèi)容進行科學(xué)調(diào)整，定時對重點部位、重點崗位進行巡邏和排查。七是完善消防設(shè)施和消防器材，根據(jù)消防安全有關(guān)法律法規(guī)配足消防設(shè)施和消防器材，并安排專業(yè)人員對消防設(shè)施和消防器材定期進行維護和保養(yǎng)。最后，會議再次強調(diào)“安全生產(chǎn)重于泰山”要嚴(yán)格落實安全責(zé)任，通過積極預(yù)防，強化監(jiān)管，狠抓各項工作措施落實，嚴(yán)防事故發(fā)生，確保全院安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定，為全縣經(jīng)濟科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展、更好更快發(fā)展做出貢獻。落實會議精神情況匯報發(fā)言篇九典型引路法，就是選擇一個樣本進行深入調(diào)查研究，從中歸納、提煉、規(guī)范其經(jīng)驗和規(guī)律，通過示范引領(lǐng)，形成以點帶面的輻射效應(yīng)，推動工作水平整體提升。習(xí)近平總書記指出：“善于抓典型，讓典型引路和發(fā)揮示范作用，歷來是我們黨重要的工作方法?！钡湫鸵贩w現(xiàn)了特殊性與普遍性的辯證統(tǒng)一，通過典型引路、先鋒開路，把“一花獨放”轉(zhuǎn)變?yōu)椤鞍倩R放”，把“盆景”打造成“風(fēng)景”，才能引領(lǐng)經(jīng)濟社會發(fā)展迎頭趕上發(fā)達(dá)地區(qū)。組織部門推出過不少先進典型人物、典型經(jīng)驗、典型制度，理應(yīng)成為樹典型、用典型的行家里手。但現(xiàn)實中，有的典型時過境遷，需要與時俱進賦予新的內(nèi)涵；有的典型特點不足，需要更加貼近實際。以典型引路法推進組織工作，就是要多開現(xiàn)場會、觀摩會、推進會，讓做得好的地方、單位、個人現(xiàn)身說法，讓參會者現(xiàn)場看、現(xiàn)場悟、現(xiàn)場學(xué)，把典型的“人、事、制”相結(jié)合，做到“撥亮一盞燈，照亮一大片”，引領(lǐng)各項工作大踏步前進。一是精準(zhǔn)選樹典型。始終堅持政治性、先進性、代表性和時代性的統(tǒng)一，做到“慧眼識珠”，及時發(fā)現(xiàn)掌握一批不同層次、不同類型、不同領(lǐng)域的先進典型，然后予以規(guī)范化提升。要制訂先進典型選樹培養(yǎng)計劃，再樹一批“楊善洲”“張桂梅”“朱有勇”類的人物典型，再樹一批“邊疆黨建長廊建設(shè)”“智慧黨建”類的經(jīng)驗典型，在基層黨建、干部、人才、公務(wù)員各個領(lǐng)域都打造一批在市級層面有影響、在全國范圍有特色的品牌。二是推廣運用典型。綜合運用各類媒體，全方位、多角度、深層次宣傳展示先進典型，讓典型走出“深山老林”，走進“千家萬戶”，發(fā)揮輻射示范作用，營造見賢思齊、奮勇爭先的濃厚氛圍?；鶎狱h建工作要突出“精”和“效”，推廣黨建引領(lǐng)強邊固防、鄉(xiāng)村振興、基層治理方面的典型，分類指導(dǎo)、示范引領(lǐng)。干部工作要注重推廣在重大項目、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、招商引資等工作中選拔使用干部的典型，樹立干事創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向。人才工作要宣傳推廣人才強市戰(zhàn)略取得的成效、人才投身經(jīng)濟社會發(fā)展主戰(zhàn)場的先進典型等，在全社會營造識才愛才敬才用才的良好環(huán)境。三是持續(xù)創(chuàng)新典型。要堅持立足當(dāng)前、著眼長遠(yuǎn)、與時俱進，培養(yǎng)發(fā)展的眼光、解放的思想、創(chuàng)新的意識，為各類先進典型賦予時代特征、xx特色、組工特點，更好地服務(wù)中心、服務(wù)大局，讓“老典型”煥發(fā)出新光彩、結(jié)出新碩果，引導(dǎo)廣大黨員干部在xx高質(zhì)量跨越式發(fā)展中奮發(fā)有為、建功立業(yè)。落實會議精神情況匯報發(fā)言篇十下面是小編為大家整理的,供大家參考。今年以來，我區(qū)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實全市組織部長會議精神，以更高標(biāo)準(zhǔn)更實舉措推進黨建各項工作，科學(xué)合理安排和落地年度黨建各項要求，努力讓“黨旗在一線飄揚、黨徽在一線閃耀”。一、堅持政治建設(shè)“鑄魂”，把好思想教育的“航船舵”。帶頭自覺加強政治能力錘煉,不斷提高政治站位、政治覺悟,增強政治定力、政治擔(dān)當(dāng)。一是深學(xué)悟透再發(fā)力。持續(xù)深化政治建設(shè)，堅定捍衛(wèi)“兩個確立”，堅決做到“兩個維護”。圍繞兩新中心工作，組織開展學(xué)習(xí)教育活動，以學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為主線，全面深入貫徹落實黨的十九屆歷次全會精神，鞏固黨史學(xué)習(xí)教育成果。二是政治引領(lǐng)再提升。以“建設(shè)全國一流國家級經(jīng)開區(qū)，打造中部地區(qū)開放發(fā)展新高地”奮斗目標(biāo)為引領(lǐng)，緊緊圍繞“在提升發(fā)展首位度、彰顯省會擔(dān)當(dāng)中挑重?fù)?dān)、扛大梁”的使命擔(dān)當(dāng)，充分發(fā)揮“縣區(qū)一體、深度融合”的體制機制優(yōu)勢，不斷推進工委自身建設(shè)，持續(xù)強化政治建設(shè)。以實施黨建工作目標(biāo)管理為抓手，以基層講堂、紅色