衛(wèi)生局為民辦實(shí)事工作總結(jié)(編輯修改稿)
2025-08-12 11:58 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 衛(wèi)生院應(yīng)承擔(dān)如下工作：①實(shí)施預(yù)防接種；②開展傳染病、疫情、疾病與公共衛(wèi)生事件相關(guān)信息報(bào)告；③指導(dǎo)開展消毒、殺蟲、滅螺和環(huán)境衛(wèi)生整治工作；④開展健康教育，普及衛(wèi)生防病知識(shí)；⑤承擔(dān)本鄉(xiāng)鎮(zhèn)疾病預(yù)防控制、血防蟲病防治及婦幼保健工作；⑥協(xié)助指導(dǎo)計(jì)劃生育醫(yī)療技術(shù)服務(wù)工作；⑦承擔(dān)區(qū)衛(wèi)生局委托的其他衛(wèi)生預(yù)防工作。根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的業(yè)務(wù)工作，經(jīng)統(tǒng)籌安排，設(shè)置四個(gè)科室：血防及衛(wèi)生監(jiān)督科、疾控科、婦幼保健科、綜合門診科。 每所鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院人員編制設(shè)定為6人，其人員上劃區(qū)衛(wèi)生局統(tǒng)一管理，按因事設(shè)崗、按崗定員定編、推行全員聘任制，實(shí)行競爭上崗，從原衛(wèi)生院中的衛(wèi)生技術(shù)員中擇優(yōu)選聘，實(shí)行年度聘任制，每年實(shí)行崗位人員業(yè)務(wù)技能考核，實(shí)行一年一聘。每所鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院選拔一名作風(fēng)好、技術(shù)強(qiáng)、會(huì)管理的人員擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長，并實(shí)行院長任期目標(biāo)責(zé)任制。 組織培訓(xùn)，提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的公共衛(wèi)生服務(wù)能力。農(nóng)村衛(wèi)生技術(shù)人員培訓(xùn)是加強(qiáng)農(nóng)村衛(wèi)生工作中一項(xiàng)治本的措施，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生技術(shù)人員的培訓(xùn)學(xué)習(xí)是提高和增強(qiáng)其衛(wèi)生服務(wù)技能的主要方式，衛(wèi)生技術(shù)人員的技術(shù)能力高低直接關(guān)系到農(nóng)村衛(wèi)生服務(wù)的質(zhì)量。根據(jù)市衛(wèi)生局對(duì)農(nóng)村衛(wèi)生技術(shù)人員培訓(xùn)的要求，我們嚴(yán)格規(guī)劃，認(rèn)真組織，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生技術(shù)人員積極參加，把衛(wèi)生技術(shù)人員的培訓(xùn)納入全區(qū)衛(wèi)生技術(shù)人員年度考核的重要指標(biāo)。近三年來，我局把我區(qū)人民醫(yī)院作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生技術(shù)人員臨床培訓(xùn)基地，組織了30名鄉(xiāng)村醫(yī)生和15名鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院衛(wèi)技人員，進(jìn)行了培訓(xùn)，并要求每位鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)技技術(shù)人員必須到區(qū)人民醫(yī)院進(jìn)行23個(gè)月的臨床學(xué)習(xí)。 （三）抓好城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)工程。 規(guī)范社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)建設(shè)，創(chuàng)新服務(wù)功能。為積極發(fā)展社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)，合理規(guī)劃社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)資源，2010年開始我們爭資17
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