關(guān)于基層離退干部歸屬調(diào)研建議(編輯修改稿)
2025-08-12 10:40 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 畜牧局、農(nóng)委、房產(chǎn)局、建設(shè)局、建工集團(tuán)、建筑設(shè)計(jì)院等14個(gè)部門，涉及64個(gè)企業(yè)的288名老干部中的230名離休干部黨員。其中134名離休干部黨員組織關(guān)系仍在原單位，管理模式未變。有91名離休干部黨員組織關(guān)系隨企業(yè)轉(zhuǎn)入社區(qū)，有5名離休干部黨員失去聯(lián)系。這些離休干部中公用經(jīng)費(fèi)有保障，涉及老干部145名；58個(gè)企業(yè)在年節(jié)能走訪慰問的161名，近幾年完全沒有走訪慰問的有69名；能征訂報(bào)刊的有156名，不能征訂的有74名。%的離休黨員已遷入社區(qū)，他們就近在社區(qū)參加活動，就近繳納黨費(fèi)，有的還是社區(qū)發(fā)揮作用、組織活動的骨干。如文化局離休干部王治普同志家住清福社區(qū)，他在社區(qū)組織了多名離退休干部黨員對小區(qū)周邊的網(wǎng)吧進(jìn)行義務(wù)監(jiān)管，堅(jiān)決杜絕未成年人上網(wǎng)，義務(wù)為社區(qū)的文化生活出謀劃策，充分發(fā)揮著不可替代的作用，深受社區(qū)居民的好評。還有部分留在原單位的離休干部黨員，也是隨時(shí)參加單位組織的各項(xiàng)活動，定期不定期地到單位了解情況，盡一份老共產(chǎn)黨員的責(zé)任。三部分是協(xié)會和歸屬商務(wù)系統(tǒng)工委領(lǐng)導(dǎo)的企業(yè)離休干部黨員群體。主要分布在機(jī)械協(xié)會、輕紡協(xié)會、建材協(xié)會、商務(wù)工委，涉及143個(gè)企業(yè)的715名老干部中的519名老干部黨員。其中有371名老干部黨員組織關(guān)系仍在原單位，有148名老干部黨員組織關(guān)系隨企業(yè)轉(zhuǎn)入社區(qū)。由于這些單位改制形式不同，有的已全部出售，有的雖已改制，但原廠仍保留，且企業(yè)改制很多地方不到位，關(guān)系不理順，老干部的政治生活待遇落實(shí)不好，因此盡管組織關(guān)系在原單位，但老干部黨員組織生活基本沒有。在這些企業(yè)中有478名離休干部沒有落實(shí)公用、特需經(jīng)費(fèi)，沒有得到應(yīng)有的走訪慰問，沒有享受到應(yīng)有的政治學(xué)習(xí)資料。有386名離休干部不繳納黨費(fèi)，占市直離休干部黨員總數(shù)的21%。 這部分老干部也是意見最大，牢騷怨氣最多的群體。（三）、社區(qū)離休干部黨員管理現(xiàn)狀為了全面加強(qiáng)離休干部黨員管理工作，真正做到在組織，常聯(lián)系，起作用，我市先后下發(fā)了牡組發(fā)[20xx]1[20xx]19號《關(guān)于改制企業(yè)黨組織關(guān)系調(diào)整意見》及《改制企業(yè)離退休黨組織歸屬居住地社區(qū)黨組織管理》的文件。去年中組部又下發(fā)了中組發(fā)[20xx]12號《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)離退休干部黨支部建設(shè)工作的意見》文件，文件中規(guī)定：“如本人自愿，離休干部黨員的組織關(guān)系可轉(zhuǎn)入居住地的街道、社區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨組織”。按照這幾個(gè)文件要求，部分離休黨員組織關(guān)系遷移到社區(qū)，現(xiàn)在全市遷入社區(qū)的離休干部黨員有388名，分布在全市63個(gè)社區(qū)，其中能參加活動的有204名，不能參加活動的184名。目前看，有的社區(qū)根據(jù)老同志的身體狀況和自身意愿，利用他們的革命經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn)優(yōu)勢，組織他們在社區(qū)管理、民事調(diào)解、關(guān)心教育下一代等方面發(fā)揮積極作用，這些做法為離休黨員老有所為提供了用武之地，使他們在社區(qū)建設(shè)中發(fā)揮余熱。但是也有一些離休黨員由于社區(qū)的條件還不夠完善和自身身體原因不能正常的參加組織生活和開展活動，致
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