【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 壞實(shí)際上是黨風(fēng)廉政建設(shè)的一面鏡子，懲治腐敗本身也是為了改善管理工作環(huán)境，服務(wù)科研工作。去年，我所在全所范圍內(nèi)開展了抓管理年活動(dòng)，所紀(jì)委以此作為落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的最佳切入點(diǎn)，按照責(zé)任制要求，進(jìn)一步規(guī)范了在黨委集體領(lǐng)導(dǎo)，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)特別是“一把手”親自抓，通過學(xué)習(xí)、征求意見、查找問題、建章立制，總結(jié)提高等形式，狠抓管理工作各項(xiàng)措施的落實(shí)，并取得了明顯成效：一方面為改革發(fā)展創(chuàng)造了良好環(huán)境，有力地促進(jìn)了全所科研工作，經(jīng)費(fèi)到款額不斷增長(zhǎng)，創(chuàng)近年來最好水平；另一方面使黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制得到較好落實(shí)，有力地促進(jìn)了反腐倡廉工作的深入開展，領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的意識(shí)明顯提高，源頭治腐工作取得明顯成效。三是堅(jiān)持方式方法創(chuàng)新，與強(qiáng)化監(jiān)督檢查相結(jié)合。在堅(jiān)持責(zé)任制檢查考核的同時(shí)，充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)和有關(guān)職能管理部門的監(jiān)督作用，積極運(yùn)用監(jiān)督檢查、審計(jì)調(diào)查等方式方法，加大監(jiān)督檢查工作力度，促進(jìn)了責(zé)任制的貫徹落實(shí)。近年來，重點(diǎn)在工程建設(shè)領(lǐng)域大力推行項(xiàng)目法人責(zé)任制、招標(biāo)投標(biāo)制、建設(shè)監(jiān)理制和合同管理制等方面，實(shí)行監(jiān)督關(guān)口前移，改變了傳統(tǒng)做法，轉(zhuǎn)由遵循市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)方式，選擇施工企業(yè)；改革行政管理模式，強(qiáng)化了項(xiàng)目法人的責(zé)任約束；強(qiáng)化廉政監(jiān)督與工程質(zhì)量監(jiān)督同步進(jìn)行，既促進(jìn)了責(zé)任制的落實(shí)，又有效地預(yù)防了違紀(jì)問題的發(fā)生。由于領(lǐng)導(dǎo)重視，職能部門常抓不懈，各部門積極支持，廣大職工積極參與，我所黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制在科研工作中發(fā)揮了較大的作用。通過抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)工作，使大家認(rèn)識(shí)到了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的重要意義，促使大家嚴(yán)守規(guī)章制度，規(guī)范自己的行為，發(fā)揮了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的宣傳教育作用；通過抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)工作工作，促進(jìn)了管理水平的提高，維護(hù)了研究所的利益，保障了研究所的科研生產(chǎn)，發(fā)揮了保駕護(hù)航作用；通過抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)工作，預(yù)防違紀(jì)違法腐敗行為的發(fā)生，發(fā)揮了源頭治理與預(yù)防作用；通過抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)工作，發(fā)現(xiàn)研究所科研生產(chǎn)中存在的問題和漏洞，及時(shí)加以整改，發(fā)揮了監(jiān)督檢查作用；通過抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)工作，鼓勵(lì)先進(jìn)，鞭策后進(jìn)，懲處違規(guī)違紀(jì)人員，發(fā)揮了獎(jiǎng)懲作用。我們?cè)诼鋵?shí)責(zé)任制工作中，雖然做了一些工作，取得了一定成績(jī)，但也存在一些不容忽視的問題：如：思想認(rèn)識(shí)有待進(jìn)一步統(tǒng)一，責(zé)任意識(shí)有待進(jìn)一步強(qiáng)化，“一手硬、一手軟“的現(xiàn)象有待進(jìn)一步克服；工作的落實(shí)、責(zé)任的追究有待。同時(shí)，考核的標(biāo)準(zhǔn)、程序和方法還有待于進(jìn)一步探索和規(guī)范。這些問題需要我們認(rèn)真研究，并逐步加以解決。今后我們將繼續(xù)在十六大精神的指導(dǎo)下，圍繞科研中心工作，與時(shí)俱進(jìn)，真抓實(shí)干，不斷提升黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的整體成效，確保今后我所黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項(xiàng)工作的落實(shí)，為我所改革與發(fā)展作出新的貢獻(xiàn)。使黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制在實(shí)踐中發(fā)展→在發(fā)展中深化→在深化中提高→不斷取得實(shí)西北片區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)材料圍繞中心抓好落實(shí)——關(guān)于深化研究所黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的幾點(diǎn)做法西安光機(jī)所紀(jì)委(XX年8月)主要內(nèi)容一、圍繞一個(gè)中心，服從和服務(wù)于研究所改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局二、加強(qiáng)兩個(gè)建設(shè)，保證黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作落到實(shí)處(一)加強(qiáng)組織建設(shè)，健全監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)(二)加強(qiáng)制度建設(shè)，規(guī)范運(yùn)行軌道三、突出三個(gè)重點(diǎn)，努力形成齊抓共管的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作體系以領(lǐng)導(dǎo)干部為主要對(duì)象，突出責(zé)任分解重點(diǎn)環(huán)節(jié)。以考核檢查為主要手段，突出責(zé)任考核重點(diǎn)環(huán)節(jié)。以責(zé)任落實(shí)為主要內(nèi)容，突出責(zé)任追究重點(diǎn)環(huán)節(jié)。四、抓好“四個(gè)工程”，進(jìn)一步促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的深入發(fā)展抓好“教育工程”，不斷增強(qiáng)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的緊迫感抓好“陽(yáng)光工程”，不斷深化黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制貫徹落實(shí)抓好“龍頭工程”，不斷推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制的有效運(yùn)轉(zhuǎn)抓好“源頭工程”，不斷探索黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的新途徑近年來，我所紀(jì)檢監(jiān)察工作在所黨委和院紀(jì)檢監(jiān)察部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論、三個(gè)代表重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)議精神，服從和服務(wù)于研究所改革、發(fā)展和穩(wěn)定的大局，按照“圍繞一個(gè)中心、加強(qiáng)兩個(gè)建設(shè)、突出三個(gè)重點(diǎn)、抓好四個(gè)工程“的工作思路，狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)，有力地推動(dòng)了反腐倡廉工作的深入開展，為我所科研生產(chǎn)、開發(fā)和各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行提供了強(qiáng)有力的政治保證。我們的主要做法是：一、圍繞一個(gè)中心，服從和服務(wù)于研究所改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作是紀(jì)檢監(jiān)察部門的一項(xiàng)重要工作之一，也是研究所管理的一個(gè)重要環(huán)節(jié)。在實(shí)踐工作中我們認(rèn)識(shí)到：“只有緊緊圍繞并服務(wù)于科研生產(chǎn)這一中心來開展工作，才能有所作為，有所發(fā)展”?！白h風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作，不游離于科研工作之外，就責(zé)任制抓責(zé)任制，而是要將落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制融入科研工作之中，服務(wù)于科研“展的“第一要?jiǎng)?wù)”。幾年來，我們努力增強(qiáng)服務(wù)“第一要?jiǎng)?wù)”的自覺性、主動(dòng)性和有效性，不斷完善責(zé)任內(nèi)容，既堅(jiān)定不移地把上級(jí)機(jī)關(guān)的重大工作部署貫徹好、執(zhí)行好、落實(shí)好，又緊密結(jié)合研究所實(shí)際，創(chuàng)造性地抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作。一是結(jié)合研究所發(fā)展目標(biāo)，建立落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的工作目標(biāo)，把保證和促進(jìn)研究所健康發(fā)展，作為落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，做到責(zé)任制工作目標(biāo)與研究所發(fā)展目標(biāo)一致；二是結(jié)合科研開發(fā)狀況，采取不同的方式，把落實(shí)責(zé)任制工作的監(jiān)督保證作用滲透到科研管理工作中去；三是結(jié)合研究所的優(yōu)勢(shì)，全面推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，以為研究所的發(fā)展服務(wù)的成效，來檢驗(yàn)落實(shí)責(zé)任制的質(zhì)量和水平，以保證和促進(jìn)我所科研工作的不斷發(fā)展。二、加強(qiáng)兩個(gè)建設(shè)，保證黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作落到實(shí)處(一)加強(qiáng)組織建設(shè)，健全監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)一是建立組織領(lǐng)導(dǎo)體系。成立了由“一把手”為第一責(zé)任人的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室，具體負(fù)責(zé)責(zé)任制落實(shí)的組織、協(xié)調(diào)、考核、督查等工作，定期分析和研究黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作情況。二是建立群眾監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。本著兼職紀(jì)檢監(jiān)察宣傳聯(lián)絡(luò)員設(shè)置到部門和一級(jí)抓一級(jí)，逐級(jí)負(fù)責(zé)的要求，在全所配備30多名兼職紀(jì)檢監(jiān)察宣傳聯(lián)絡(luò)員員絡(luò)。三是發(fā)揮“紀(jì)委組織協(xié)調(diào)”的作用，層層完善督導(dǎo)檢查體系，在組織領(lǐng)導(dǎo)上保證反腐倡廉工作有人抓，有人管，有人負(fù)責(zé)。初步形成了由所長(zhǎng)主管，黨委組織實(shí)施，紀(jì)檢監(jiān)察部門協(xié)調(diào)、監(jiān)督檢查，有關(guān)部門齊抓共管，職工群眾全員參與的工作格局和運(yùn)行機(jī)制。(二)加強(qiáng)制度建設(shè)，規(guī)范運(yùn)行軌道建立黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作制度。結(jié)合我所實(shí)際，根據(jù)中央《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》及省、院《實(shí)施辦法》的要求，制定印發(fā)了《西安光機(jī)所黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定》，就有關(guān)責(zé)任的范圍、內(nèi)容、考核、追究等實(shí)施措施作出了明確的規(guī)定。并在操作程序上建立了四個(gè)配套制度：考核測(cè)評(píng)、定期報(bào)告、監(jiān)督檢查、責(zé)任獎(jiǎng)懲制度。2