【文章內容簡介】 義上為員工帶來幫助。同時，7月份開始的全體員工大體檢活動，在廣大員工中得到了認可，增加了員工對企業(yè)的信任及肯定。綜合辦公室將希望繼續(xù)為員工能爭取到此類的福利活動。五、完善各類物品的采購招標工作走向市場，了解市場行情做好采價準備，對所有采購物品要嚴把質量關，設備、工具類一定要做好售后維修保養(yǎng)，積極聽取相關專業(yè)人士對所購物品及采購工作所提出的良好建議意見。綜合辦公室工作計劃篇八20xx年綜合辦公室的工作方向：(一)努力加強自身素質和業(yè)務水平的提高，切實起到表率作用，做到以理服人、以德服人、以能服人。(二)努力提高理論水平，從根本上解決思想認識和覺悟的不足。(三)努力提高管理水平，全面提升辦公室的組織、協(xié)調、溝通、督促能力。(四)努力改進工作方法，提高工作效率。(五)營造團結互助、傾力協(xié)作工作氛圍。(六)加快規(guī)范制度建設，使各項工作有序、高效開展。(七)建立辦公室工作會議制度，并邀請各部門負責人參加，開誠布公的進行面對面的溝通以及時改進工作作風。(八)建立辦公室工作學習制度，及時掌握各類文件精神和業(yè)務知識，樹立良好的服務意識，更好的為各部門提供順利開展各項工作的條件。20xx年度綜合辦公室重點工作細分：企業(yè)管理：(一)協(xié)助制定公司20xx年度工作計劃，及各部門和專項工作目標，對20xx年度工作計劃落實情況的監(jiān)督、檢查與反饋。(二)完善會議制度，董事會會議的組織工作，董事會決定執(zhí)行、落實檢查、督促與反饋工作，及其它董事會日常事務處理工作。(三)進一步加強政府及行業(yè)內部的公共關系管理和維護工作。(四)進一步完善公司各項管理制度，并監(jiān)督檢查公司各項管理制度的執(zhí)行情況。(五)負責企業(yè)固定資產的管理工作，完成公司固定資產的定期盤點。(六)通過組織學習活動、開展拓展訓練等方式，訓練公司員工的團隊合作能力。通過宣傳、引導、激勵的方式逐漸培養(yǎng)、塑造我公司優(yōu)良的企業(yè)文化。文件管理：(一)規(guī)范公司行政公文和公函的管理工作，及與政府文件的交換工作。(二)規(guī)范公司行政、財務、會計、人事、技術、合同、等各類檔案的管理。(三)進一步規(guī)范公司證照、印鑒(授權)的管理，完成公司證照的年檢工作。人事管理：(一)根據公司的發(fā)展需要及各部門的管理職責組織擬訂公司各部門崗位設置和人員編制方案，并組織制定各崗位職責和權限。(二)完善公司績效管理方案，并組織完成公司20xx年度的績效考核工作。(三)做好人才儲備工作，完成定期人才招聘工作和公司員工的培訓工作。(四)完善公司人力資源的檔案管理工作。黨務工作：(一)建立健全公司、分公司、子公司各級黨組織，抓好基層黨組織建設工作，并負責黨委決定、決議的執(zhí)行落實。(二)完成公司黨員大會(黨代會)會務組織和會議決議的貫徹落實、督辦工作。(三)按照上級黨組的要求，按時完成上級黨組織交與的任務和安排的活動。(四)做好公司網站的日常維護工作，做好公司新聞和黨的大政方針的發(fā)布和宣傳工作。(五)設立檔案管理員，建立和健全公司檔案管理制度，規(guī)范公司檔案的管理工作?？倓展ぷ鳎?一)做好車輛安排和管理工作，做好后勤保障工作。(二)保障公司日常物資的采購，做好辦公設備的日常維護工作。(三)做好公司突發(fā)應急事件的處理保障工作。法務工作：(一)設置法務處，組織公司的合同、協(xié)議評審，并負責公司法律事務咨詢，處理相應的法律事務及組織公司相關法律培訓。(二)協(xié)助完成各種合同、協(xié)議等資料的檔案管理工作。綜合辦公室工作計劃篇九為完善工作作風，提高企業(yè)品牌。20xx年公司綜合辦公室以提高素質，強化服務為宗旨，緊緊圍繞公司的中心工作，狠抓工作作風和工作質量，努力爭創(chuàng)學習型科室、服務型科室。為保證年度各項工作順利完成，制定綜合辦公室工作計劃如下：一、黨建工作計劃積極做好入黨積極分子的培養(yǎng)工作，為黨組織培養(yǎng)后備力量。每個支部至少2名。做好黨員發(fā)展對象的推薦、測評、培養(yǎng)、政審等工作，完成全年黨員發(fā)展計劃。進一步完善基層黨支部考核標準和考核辦法，保證黨建工作再上新臺階。抓好黨校建設，做好黨員培訓工作?！捌?、一”期間開展一次以歌頌黨、弘揚企業(yè)文化為主題的大型活動。制定方案，開展好“黨員先鋒崗”活動。二、宣傳工作計劃理順公司宣傳報道網絡，加強領導和管理，使宣傳內容更加豐富，貼近員工，提高《新聞》的水平。結合公司實際，強化公司形象宣傳工作。重點理順公司內部的標語、宣傳口號、標牌、宣傳欄、公告欄等使用公司統(tǒng)一色、統(tǒng)一尺寸等。通過專業(yè)協(xié)會和其他媒體等渠道做好產品、小學教科室工作計劃企業(yè)形象宣傳工作。配合公司其他部門做好宣傳報道工作如：公司重大活動、題材的新聞報道策劃。聯絡、接洽公司外新聞單位來公司采訪、選材。歸口管理各部門對外宣傳報道的宣傳口徑等。三、群團工作計劃制定計劃措施，以抓好基層組織建設為突破口，使工會、共青團、婦女工作上一個新臺階。“五、一”、“五、四”、“十、一”期間各組織一次豐富多彩的文體活動。結合公司生產經營工作實際，制定方案，深入開展“崗位練兵”、“崗位先鋒”等活動，做到覆蓋面廣，效果顯著。四、20xx年安全工作計劃從進一步完善公司安全保衛(wèi)工作制度入手，結合公司實際，在組織好研究、探討的基礎上，成立公司治安保衛(wèi)大隊，健全、完善公司安全保衛(wèi)系統(tǒng)。做好安全保衛(wèi)人員的培訓工作，提高思想、業(yè)務素質，維護好公司辦公秩序、生產秩序。完善社會治安綜合治理工作制度，健全組織，開展好工作，加強綜合治理目標管理，防止意外事故的發(fā)生。做好重點要害部位、治安復雜場所的管理工作，定期檢查，注意發(fā)現治安隱患，要求有關部門限期整改。認真做好消防安全工作，制定消防器材的配備計劃，定期檢查、落實消防器材的使用、更新工作。五、檔案管理工作計劃對檔案室及檔案管理工作進行整頓，完善檔案管理系統(tǒng)，健全檔案管理制度，使檔案管理工作更好地服務于生產經營管理工作。統(tǒng)一管理公司的文書、科技、會計等各類檔案，并督促、指導各歸檔部門按規(guī)定進行立卷歸檔。組織學習檔案管理業(yè)務，不斷提高兼職檔案員的業(yè)務能力。六、環(huán)境衛(wèi)生管理工作計劃規(guī)劃公司綠化區(qū)域，并組織實施。做好公司內綠化帶、青草、灌木和樹木的管理工作，定期澆水、施肥、噴藥及修剪樹木。劃分公司內衛(wèi)生區(qū)域，制定標準和考核辦法，按現場管理要求進行管理考核。確保公司內公共場所清潔衛(wèi)生，保持地面清潔、無積水、無雜物、無堆積物。七、后勤管理工作。對衛(wèi)生室、伙房、招待所、水爐、宿舍等繼續(xù)進行改革，更好地服務于員工。管理維護好公共設施，確保公共設施不被損壞加強車輛管理工作，對自行車、摩托車、及外來車輛等，實行定置管理，保持車棚衛(wèi)生清潔，車輛擺放整齊。做好職業(yè)病防治工作。結合季節(jié)特點，對員工進行衛(wèi)生知識宣傳教育。八、車輛管理工作計劃進一步加強車輛規(guī)范化管理，建全臺帳，合理調度，制定詳細的車輛使用消耗定額，并進行嚴格管理。做好駕駛員的日常管理、教育工作，確保行車安全，文明駕駛。做好公司貨物運輸車輛的租用工作。重點根據市場價格與物價部門修訂好租用運輸車輛價格，做到與市場接軌。九、辦公室工作計劃(其它方面)推行“5s””管理，制定標準和措施，按現場管理要求進行管理考核。做好行政公文的編號、打印、復印及收發(fā)、登記、呈批、傳遞、催辦、清退、立卷、歸檔工作。服務熱情，細心周到地搞好接待工作。保持辦公室、會議室衛(wèi)生清潔。抓好通訊費用管理，根據公司具體情況按照定額，落實到部門。做好低值易耗品的管理工作，建立健全低值易耗品管理臺帳，做到帳、卡、物相符。對各分公司、部室辦公用品經費實行定額管理，納入考核體系。根據需要合理配置微機，選擇實用軟件推廣使用，確保系統(tǒng)運行正常，提高工作效率。綜合辦公室工作計劃篇十目前公司辦公室除履行原辦公室的職責外，還包括如下職能，人力資源、小車班行政職能、衛(wèi)生、安保、綠化、食堂等后勤職能。為更好的立足本職工作，服務一線，當好參謀助手，充分發(fā)揮辦公室的職能作用，全面做好辦公室的各項工作，確保辦公室工作再上新臺階，特制定20xx年度辦公室工作計劃如下：一、工作目標強化、細化內部管理運行機制，規(guī)范辦公室管理，營造團結、合作、和諧的工作氛圍。重點協(xié)助公司領導抓好制度建設及公司工作程序運行等工作，督察工作落實情況。協(xié)助公司領導做好宣傳、人事等工作。協(xié)助各部門完成公司安排的其他工作。重點抓好內部文件制發(fā)、通知、文件管理、上報材料把關等規(guī)范管理工作。做好后勤服務工作。迎接各項檢查、做好對政府職能部門的走訪工作，制訂計劃明確每月走訪次數，做好日常記錄工作。重視做好接待工作，接待出效益，華麗生財富。做到每次接待工作都有方案，接待后有總結。印章安全使用，無事故。做好人事工作。1做好網絡維護工作。1做好工會和黨支部工作。1做好大事記的登記工作。1做好報刊雜志的管理及分發(fā)工作。1做好20xx年iso9001質量管理體系日常管理并通過年度審核。二、重點工作(一)嚴格按照檔案管理制度，認真做好檔案管理工作加強對公司檔案工作目標管理。積極做好檔案材料的收集、分類整理、歸檔工作，力爭檔案規(guī)范完備。加強對文書檔案的管理。做好文書資料的收集、分類、編號歸檔及卷案整理工作。根據《檔案法》的具體要求，負責管理各類文件資料，按規(guī)定把文件資料及時整理、分類、裝訂、保管，發(fā)揮檔案的作用，力求做到檔案管理規(guī)范化，科學化。做到便于查找，安全存放。(二)加強宣傳培訓工作進一步提高職工的思想道德素質為核心，積極開展多種形式的宣傳活動，定期更換宣傳欄的內容，及時收集時事資料，做到宣傳工作的時效性。并對各項宣傳資料及時收集、整理、歸檔。(三)安排會議，作好記錄及會務服務工作在公司領導的指示下，認真做好各類會議的組織工作，做好記錄工作及時下發(fā)紀要。做好重大節(jié)日慶祝活動以及承辦各項活動的準備工作和組織工作，及時出好會議通知、工作安排通知、節(jié)假日放假安排等通知, 記好考勤，作好總結。(四)做好文件的各種登記處理工作做好接受、傳送、催辦及文件管理工作，信息采集、上報、保密和檔案管理工作，對來文的閱批、領導批示的督辦、重要文件的核稿、接聽電話、收發(fā)文件、打印文件、會議記錄等日常工作，做到嚴謹有序，不出差錯。及時收發(fā)文件， 并交公司領導審閱， 根據審閱意見，及時轉達給相關部門或人員辦理。各項文件材料，力求及時、準確、高效。負責本公司文字材料的起草工作，通知、計劃、總結、匯報等，把好保密關。及時傳閱公司發(fā)文，做到政令暢通。(五)制度的執(zhí)行者，做好制度落實的監(jiān)督工作帶頭做好制度的執(zhí)行者。做好公司制度落實的監(jiān)督檢查工作，維護公司制度的嚴肅性。(六)開展法制培訓和案例培訓工作按公司總體計劃，本年度將著力做好普法工作，進一步加大公司法制建設的步伐。大力宣傳法律法規(guī)知識，開辦法制宣傳專欄、板報、培訓等活動。督促公司全體員工掌握了解法律法規(guī)知識，提高法律素質，逐步養(yǎng)成人人懂法、守法、用法的良好氛圍。配合安全科繼續(xù)加強安全案例的定期培訓工作。每周一次，做到不參培的必須補課。(七)下大力氣做好企業(yè)宣傳及企業(yè)微信公眾號的維護工作做好企業(yè)的對外宣傳工作，嚴格按要求擬稿、核稿再發(fā)稿。制訂微信公眾號稿件簽發(fā)單，按程序謹慎發(fā)稿。做好企業(yè)微信公眾號的維護工作，按排專人負責企業(yè)企業(yè)微信公眾號的維護，確保為企業(yè)宣傳做好服務。(八)做好后勤服務工作做好后勤報務工作，衛(wèi)生、安保、綠化及食堂工作做到常態(tài)化，強化服務意識，加強日常監(jiān)督和管理，真正為服務于職工，做好公司和職工的后勤保障工作。加強車輛管理，降低運行成本，強化駕駛員安全意識和服務意識，嚴格一日三檢，提高設備完好率。(九)加強印章管理和安全使用印章專人員管理，嚴格執(zhí)行申請和使用流程。加強印章管理員的培訓和監(jiān)督，謹慎用印。(十)做好人力資源工作按時完整出勤核對造列工資按時完成每月社保申報、核對。及時做好人員增減變化的相關人事工作。洞察人員的思想，及時糾正和做好職工隊伍的穩(wěn)定工作。嚴格執(zhí)行考勤制度，做好簽到、日?？记诤团嘤柤皶h的考勤工作，考勤情況做到每周公示、每月通報。嚴格請假制度。務必持假條請假，嚴格執(zhí)行本公司的請假程序。(十一)做好接待工作本年度對于接待工作做到接待有方案，接待后有總結，經常。經常性開展了培訓服務。制訂詳細的接待管理辦法，約束接待人員，做到服務注重細節(jié)，服務出效益，強調團隊意識。(十二)做好網絡維護工作，確保公司網絡安全，辦公順利每周對網絡進行一次全面的設備檢查及病毒查殺。每月進行一次運行測試和備份。每半年進行一次資料拷貝。(十三)繼續(xù)做好工會及黨支部工作落實分工，具體事物由誰來協(xié)調處理，做好工會和黨支部工作，特別是泓兵公司的黨支部及工會工作要保持原有的榮譽并繼續(xù)前進。三眾下面的工會工作和黨支部工作要上臺階，做到搞好活動，加強宣傳。(十四)全力配合礦山二期勘探工作認真對待二期勘探工作，做好合同審查、資料準備等服務和協(xié)助工作。四、常規(guī)工作安排：1月份：制定工作計劃，做好上年的工作總結，做好春節(jié)團拜工作。進一步規(guī)范職工考勤管理工作，對上年度考勤情況進行統(tǒng)計通報。為組織召開20xx年職工大會議做準備。2月份做好春節(jié)公司的節(jié)日布置工作及節(jié)后相關設備設施的拆除歸位工作。做好春節(jié)安全值班及宣傳、監(jiān)督檢查工作。做好春節(jié)放假期的工資核算工作。3月份：根據公司工作重點，將新一年工作任務落實到各部門。加強公司檔案管理工作，及時收集20xx年檔案資料進行整理、歸檔。聯合工會和黨支部組織開展慶?！叭恕眿D女節(jié)活動。 4月份：繼續(xù)做