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正文內(nèi)容

最新簽訂正規(guī)勞動合同正規(guī)勞動合同(優(yōu)秀13篇)(編輯修改稿)

2025-08-12 05:23 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 _崗位(工種)工作。第三條乙方工作應達到甲方規(guī)定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定(詳見《崗位責任書》)的標準。第四條乙方每周工作時間為________天,每天工作________小時。乙方應按照工作職責保證完成甲方規(guī)定的工作和任務。第五條乙方應接受甲方的績效考核。第六條未經(jīng)甲方許可,乙方不得承接與乙方職責相關的個人業(yè)務。第七條甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。三、勞務報酬第八條甲方次月11日前以貨幣形式支付乙方勞務報酬,標準為_______元/月。乙方在試用期間的勞務報酬為轉(zhuǎn)正后的80%90%或雙方約定。標準不得低于_______元/月。甲方在以下情況有權扣除乙方相應額度的勞務報酬:。四、勞動紀律第九條乙方應遵守國家的法律、法規(guī)、規(guī)章和甲方依法制定的各項規(guī)章制度,甲方有權依照國家有關規(guī)定或依法制定的規(guī)章制度給予獎勵和懲處。五、合同的終止與解除第十條合同期滿如未續(xù)簽,則視為《勞務雇傭合同書》自行終止,雙方應及時辦理相關手續(xù)。第十一條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。第十二條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的。(二)嚴重違反甲方有關規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務合同的。(三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的。(四)被依法追究刑事責任的。六、雙方約定的其他內(nèi)容第十三條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:(一)乙方有義務向甲方提供真實的個人信息與相關證明,并如實填寫《勞務人員登記表》,否則甲方有權隨時解除本合同,并且不給予經(jīng)濟補償。(二)甲方有權對公司的有關規(guī)定進行修改、完善。修改后的內(nèi)容對本合同具有同等效力。(三)甲方可以在合同有效期內(nèi),根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責和工作范圍,勞務報酬等事項也將做出相應調(diào)整。乙方愿意服從甲方的安排。(四)乙方在合同期內(nèi)承擔的甲方工程項目中的工作及責任的,在該項目未結(jié)束前,乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職。(五)甲方將定期或不定期對乙方進行工作績效考核,考核不合格者,甲方有權解除或終止本合同。(六)乙方有權享受甲方提供的勞保用品、工作用餐。七、法律責任第十四條甲方因主觀過錯違反本合同,解除勞動關系的,將按下列規(guī)定承擔違約責任:甲方違約解除勞動合同,雙方不再繼續(xù)履行合同的,甲方按乙方壹個月的收入作為賠償金。月收入按乙方離職前一個月的收入或離職前12個月平均收入計算。第十五條乙方提前解除勞動合同或因嚴重違紀、嚴重失職而被甲方解除勞動合同以及未按約定辦妥交接、離職手續(xù)的情形均視為違約,造成甲方損失應承擔賠償責任:(一)乙方發(fā)生上述違約情形的,應按本人壹個月的收入作為甲方彌補乙方違約行為的損失賠償。月收入甲方可按乙方離職前一個月的收入或離職前12個月平均收入計算。(二)乙方因違反《崗位職責》,無論故意還是過失,造成甲方的經(jīng)濟損失,應承擔相應的賠償責任。(三)乙方在履行職責過程中因過錯對他人的人身、財產(chǎn)造成損害的,應承擔相應的賠償責任。第十六條乙方因違反勞動合同及企業(yè)的規(guī)章制度給甲方造成經(jīng)濟損失的,按甲方的實際損失承擔賠償責任。八、爭議解決第十七條甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的勞動爭議,可以向本單位工會申請調(diào)解,調(diào)解不成,當事人一方要求仲裁的,可以向______市勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。也可以直接向______市勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向______市人民法院提起訴訟。第十八條乙方因勞動權利和勞動義務與甲方發(fā)生的勞動爭議必須以合法形式予以解決。乙方不得借故鬧事、破壞正常的工作秩序、停止進行工作或履行職責。如果乙方以勞動爭議為理由停止進行工作或履行職責的,將視為曠工,給予書面警告或嚴重書面警告。如果乙方以勞動爭議為理由借故鬧事或者破壞正常工作秩序的,將視為嚴重違紀行為,甲方有權立即解除勞動合同,并要求其承擔違約責任。九、其他第十九條本合同未盡事宜,均按國家有關規(guī)定和企業(yè)規(guī)章制度執(zhí)行,企業(yè)沒有規(guī)定的,通過甲乙雙方協(xié)商解決。第二十條本合同所稱的“國家的法律、法規(guī)、規(guī)章”是指“國家、______省、______市政府部門頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策”。第二十一條本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份,不得代簽或涂改,雙方簽字蓋章之日起生效。甲方(蓋章):____________乙方(簽字):____________法人或委托代理人:____________簽訂正規(guī)勞動合同篇五甲方: 乙方: 雇主(以下簡稱甲方)與受雇職工(以下簡稱乙方) 根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《____市個體工商戶、私營企業(yè)雇工勞動管理暫行辦法》,甲乙雙方以平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。第一條本合同期限自________年____月____日開始,至________年____月____日終止,其中試用期天。第二條乙方同意在甲方從事工作。第三條甲方對乙方的勞動質(zhì)量和數(shù)量要求是第四條甲方每月日以貨幣形式支付乙方工資,工資不低不元,其中試用期間工資為元。第五條甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時,每周不超過40小時,甲方保證乙方至少休息____日,因工作需要延長工作時間的,經(jīng)乙方同意延長工作時間每日不得超過3小時,每月不得超過36小時。第六條甲方安排乙方加班加點的,甲應依法支付加玫加點工資,按以下標準支付工資。在休息日工作,按照乙方日或小時工資標準的200%支付工資。在法定休假節(jié)日工作的,應另外支付乙方日或小時工資標準版00%的工資。第七條甲乙雙方應按國家和____市社會保險的有關規(guī)定繳納社會保險費。第八條甲方執(zhí)行國家有關勞動保護的法規(guī)、規(guī)章,為乙方提供勞動安全和衛(wèi)生設施。根據(jù)從事工種的需要,發(fā)給乙方勞動保護用品和配置生產(chǎn)、工作必需的勞動工具。第九條甲方負責為乙方辦理人身意外傷害保險。保險期限由甲方按照雙方簽訂的勞動合同期限確定,保險金額為元。第十條甲方應給予乙方月的患病或非因工負傷的醫(yī)療期,乙方在醫(yī)療期內(nèi)患病的醫(yī)療費用甲方負擔%.第十一條乙方應遵守的勞動紀律是。第十二條本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關內(nèi)容。第十三條乙有下列情形之一,甲方可以解除本合同:在試用期間,被證明不符合錄用條件的。嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的。嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的。被依法追究刑事責任的。第十四條下列情形之一,甲可以解除合同,但應提前____日以局面形式通知乙方:乙方患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作的。乙方勞動未達到勞動合同規(guī)定的質(zhì)量和數(shù)量的。甲乙雙方不能依據(jù)本合同第十二條,就變更合同達成協(xié)議的。第十五條合同雙方當事人協(xié)商一致,可以解除勞動合同。第十六條乙解除本合同,應當提前____日以局面形式通知甲方。第十七條下列情形之一,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:在試用期內(nèi)的。甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強迫勞動的。甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件的。第十八條乙方有下列情形之一,甲方不得解除、終止本合同:患病或非因工負傷在醫(yī)療期內(nèi)的。女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的?;悸殬I(yè)病或因工負傷并被確認喪失或部分喪失勞動能力的。第十九條勞動合同期滿,或者甲方破產(chǎn)倒閉時,勞動合同即行終止。第二十條甲方依據(jù)本合同第十四條、十五條解除乙方勞動合同以及甲方克扣或者無故拖欠乙方工資和拒不支付乙方加班加點工資報酬的,甲方應依據(jù)勞動部《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟補償辦法》支付乙方經(jīng)濟補償金。第二十一條甲方違反本合同約定的條件解除勞動合同或由于甲方原因訂立無效勞動合同,給乙方造成損害的,應按勞動部《違反(勞動法)有關勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償乙方損失。第二十二條乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項,給甲筆造成損失的,乙方應按勞動部《違反(勞動法)有關勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償甲方損失。第二十三條當事人約定的其他內(nèi)容。第二十四條因履行本合同發(fā)生的勞動爭議,當事人一方要求仲裁的,應當自勞動爭議發(fā)生之日起____日內(nèi)向勞動爭議仲裁定委員會申請仲裁。對裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。第二十五條本合同未盡事宜或與今后國家、____市有關規(guī)定相悖的,按有關規(guī)定執(zhí)行。第二十六條本合同書一式二份,甲、乙雙方各一份。簽訂正規(guī)勞動合同篇六身份證號:《勞動法》有關規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上簽訂本協(xié)議書。:前臺桌面、會議室、經(jīng)理室、綜合辦公區(qū)、會計室及陳列的辦公設施。:服從工作安排,完成在指定時間內(nèi)的一切工作任務。保證責任范圍內(nèi)的清潔、干凈、無塵土。如遇特殊情況不能到崗需提前請假通知甲方,誤時時間扣除當日工資或則日補班。在做經(jīng)理室工作時,不得擅自動用經(jīng)理的物品、不得翻閱。損壞的物品,按原價賠償,從工資內(nèi)扣除。四、工作時間:每日工作_____個小時,雙休。工作時間為:五、薪資:每日____日發(fā)薪。國家規(guī)定最低每小時_元。本公司支付每小時_元。六、保險福利待遇:乙方自行購買社會保險,乙方在為甲方工作期間發(fā)生的醫(yī)療費用等均由乙方自己承擔。七、勞動保護和勞動條件:甲方提供乙方勞動所用工具和勞動保護工具,乙方為甲方提供勞動。在工作期間盡職盡責。八、解除協(xié)議:甲乙雙方需解除本協(xié)議,提前兩天通知對方。本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,分別簽字、蓋章后生效。甲方蓋章:正規(guī)勞動合同正規(guī)單位勞動合同正規(guī)的企業(yè)勞動合同簡易勞動合同范本「正規(guī)」正規(guī)的勞動合同范本正規(guī)的勞動合同范本正規(guī)的勞動合同范本簽訂正規(guī)勞動合同篇七乙方:__________身份證號碼:__________一、合同期限:本合同為臨時用工合同,甲方有權隨時根據(jù)
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