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最新科技局副局長述職述德述廉報告副局長述職報告(23篇)(編輯修改稿)

2025-08-12 05:19 本頁面
 

【文章內容簡介】 考核工作,認真把握獎懲標準和條件,化解相關矛盾。七是做好編制工作。去年省政府核定下達了我縣教師編制數額,我們根據相關標準提出了各校編制意見,報縣編辦審批。針對部分邊遠學校長期缺教師的實際,首次提出了按實際缺編數補助適量代課教師工資的意見,得到局長辦公會議的同意,撥出??钊f元,緩解了缺編學校經費方面的困難。八是檔案管理工作,召開了檔案聯絡員工作會議,加強了正常管理,下半年根據組織部的要求啟動了檔案升級,抽調了人員對原檔案進行清理整理,規(guī)范了工作要求。九是加強了對教師離退休管理工作,及時發(fā)出退休通知,辦理退休手續(xù)。十是認真做好教師資格認定工作。繼續(xù)堅持教師資格申報認定,嚴把準入關,針對假學歷泛濫,親自到武漢等地查驗畢業(yè)證書,把握體檢、教學能力測試等環(huán)節(jié),維護了工作的嚴肅性。⒉審計工作。除正常審計外,去年為實施“以縣為主”的義務教育體制改革,組織了對個鄉(xiāng)鎮(zhèn)教委的財務審計,發(fā)現和糾正了財務上的違規(guī)問題,為撤消鄉(xiāng)鎮(zhèn)教委、建立中心學校,打下了較好的基礎。⒊安全工作。當前,由于經費緊張等原因,學校安全隱患較多。對此,引起了高度重視。做到“逢會必講”、“逢校必講”,警鐘常鳴。去年,召開了全系統安全工作會議,同下屬學校校長簽訂了“安全責任書”,進一步強化了安全意識,加強了安全責任。加大了安全檢查力度,在中小學幼兒園安全專項治理工作中,認真檢查排查,發(fā)出多份“安全隱患整改通知書”。積極參與食品安全專項治理工作。組織并主持了九姑中學“⒋”事件、柳溪中學“⒌”事件、高嶺中學“⒌”事件的調處工作,維護了學校的正常教學秩序,妥善地處理化解了這些棘手的矛盾糾紛。特別是九姑中學“⒋”事件,當時社會影響較大,稍有不慎,就會出現更大的動蕩。⒋信訪工作。教育系統人多面廣,信訪量也大,內容涉及學校收費、落實政策、學校管理、學生和教師的權益保護等等。我認真做好協調和處理工作,去年,全系統沒有出現集體到縣上訪事件,維護了穩(wěn)定。⒌法制工作。堅持依法治教,積極推動法制宣傳。繼續(xù)推行法制副校長工作,開展學校法治校園活動,教育師生學法、懂法、守法,依法辦事。在教師錄用工作中,積極參加行政訴訟,在一審、二審中均獲勝訴,維護了教育局的形象和教師錄用工作的嚴肅性。加強對學校涉及訴訟問題的指導。⒍聯系鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校工作。去年聯系陳漢鄉(xiāng)學校,努力為學校反映問題,排憂解難,陳漢鄉(xiāng)學校前年受災嚴重,建校任務重,困難大,我們積極協調,到省教育廳、財政廳爭取到經費。去年,該鄉(xiāng)又要實施布局調整,朱灣初中撤并,師生分流矛盾大,我們幫助共同解決。⒎積極參與分管以外的其它工作。去年,我縣完善實施“以縣為主”的農村義務教育管理體制。為做好這項工作,我與人事、財政部門的領導一起,率隊赴先進地區(qū)考察學習,回來后組織編寫了我縣的實施方案等材料,為縣委縣政府決策提供了依據。在撤消鄉(xiāng)鎮(zhèn)教委、成立中心學校工作中,積極參加干部考察,做干部的思想工作,特別是對幾位身體不好、家庭有困難的校長,我牽頭到其家中做工作,并送他們到新單位赴任履職,使他們愉快走上新崗位。此外,積極參加宿中搬遷工作,協調處理有關拆遷戶的安置問題。做好支教工作,接受安排全省志愿服務者到山區(qū)缺員學校工作。三、工作作風方面。遵守出勤制度,從不無故缺勤。密切聯系機關同志和學校干部,金但不搞拉關系、結邦派。熱情接待來訪的教師和群眾。在中心學校干部任職時,有人說某某站錯了隊,所以安排不好,我對此種挑撥離間的說法,只能是嗤之以鼻,我篤信一句話,就是“流言真笑料,豪氣自文章”。堅持廉潔從政,堅決拒收禮金禮品。從事人事工作,找的人確實不少,其中也不乏請客送禮之人,有的甚至用金錢開路。對此,我堅守底線,拒絕禮金。在教師調動、特別是進縣城學校的問題上,不少人說情送禮,我們都堅持原則,集體決定。社會上曾有要進城就要怎么找人,怎么怎么送禮的說法,我相信這些流言蜚語在事實面前是會不攻自破的。回顧去年的工作,雖說不上有巨大貢獻,但自認為是成效,有貢獻,做到了盡職盡責。不敢說是優(yōu)秀,自評還是稱職和合格的。但究竟怎樣,還需要在座各位客觀公正評判。謝謝大家!述職人:20xx年xx月xx日科技局副局長述職述德述廉報告 副局長 述職報告篇七尊敬的領導:20xx年是在新一屆黨委政府的領導下,全面貫徹落實十九大戰(zhàn)略部署的開局之年,今年以來,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下,在區(qū)人大、區(qū)政協的監(jiān)督支持下,在上級科技部門的精心指導下,我?guī)ьI區(qū)科技局一班人緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的工作中心,認真學習、努力工作、團結協作、奮發(fā)向上,把落腳點放在“辦實事、出實績”上,并自覺對照德、能、勤、績、廉五項標準,盡心盡力做好各項工作,較好地履行了自己的職責?,F將上半年主要工作情況述職如下:一、思想和學習情況我始終認為,履行好工作職責,思想是前提,知識是基礎,實干是關鍵,廉潔是保證。因此,我一是努力使自己思想上與時俱進,不斷提升貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策的能力和水平。二是抓緊政治理論、法律法規(guī)、科技工作業(yè)務知識的學習,不斷夯實履行職責的基礎。三是盡量爭取在職能范圍內多辦些實事,不斷充實自己的人生。四是常敲廉潔從政的警鐘,堅持清清白白做人,扎扎實實做事,作勤政廉潔的表率。二、半年來的主要工作(一)開展國家可持續(xù)發(fā)展實驗區(qū)申報工作自我區(qū)成功申報省可持續(xù)發(fā)展實驗區(qū)以來,我區(qū)深入開展創(chuàng)建工作,取得顯效。今年我局積極和省科技廳進行對接,開展國家可持續(xù)發(fā)展實驗區(qū)的申報工作。3月份以來我局多次到國家、省、市科技部門開展協調工作,同時向國家科技部社發(fā)司社會事業(yè)處、二十一世紀中心區(qū)域處多次進行專題匯報,取得了很好的效果,目前正在編制《國家可持續(xù)發(fā)展實驗區(qū)建設規(guī)劃》。(二)開展國家軌道交通創(chuàng)新型產業(yè)集群申報工作今年國家科技部火炬中心對全國所有創(chuàng)新型產業(yè)集群進行復審,我區(qū)申報的株洲軌道交通裝備制造創(chuàng)新型產業(yè)集群通過了層層評審和反復論證,于5月順利通過了國家科技部火炬中心組織的專家評審,成為全國首批10個創(chuàng)新型產業(yè)集群立項項目之一,將獲得國家科技部對我區(qū)軌道交通產業(yè)每年20xx3000萬元,總額為60008000萬元,連續(xù)三年創(chuàng)新基金的支持扶植。(三)開展科技惠民項目實施相關工作按照去年爭取國家科技部1936萬元資金支持的科技惠民項目“清水塘重金屬污染區(qū)生態(tài)恢復重建綠色家園技術應用示范”實施方案,全面鋪開了各項具體工作,項目實施進展順利。首先與x大學等項目合作單位簽訂項目課題協議書。其次為了加快推進清水塘重金屬污染區(qū)環(huán)境治理工作的步伐,加強對科技惠民計劃項目的組織管理,制定了《株洲市石峰區(qū)科技惠民計劃項目實施管理辦法》和《石峰區(qū)科技惠民計劃項目專項資金撥付及管理辦法》。6月19日省科技廳羅亞軍副廳長一行對項目實施進展情況進行了現場視察,對工作進展情況表示滿意。(四)大力協助企業(yè)申報各級各類科技計劃項目圍繞提高科技創(chuàng)新能力,加快專利技術和科技成果轉化,我們始終把科技項目的申報與爭取作為科技工作的重中之重,今年以來深入轄區(qū)企業(yè)調研、篩選,指導企業(yè)申報和實施各類科技項目18個,組織推薦了時代工塑申報國家863計劃項目,推薦眾樂特包、南車特種裝備、博雅科技等11家企業(yè)申報科技部中小企業(yè)創(chuàng)新基金項目,敏銳機車等2家企業(yè)申報省級高新技術產業(yè)化項目,還幫助九方鑄造、聯誠風機、華盛實業(yè)等7家企業(yè)申報國家高新技術企業(yè)。(五)組織科技進步獎的申報和評審工作根據新出臺的《關于經濟發(fā)展的獎勵辦法(試行)》,我區(qū)設立了科技創(chuàng)新獎,并大大提高了獎金額度,旨在表彰在科學技術進步活動中作出突出貢獻的個人和單位,進一步調動廣大科技工作者的創(chuàng)造性,鼓勵技術創(chuàng)新,促進科技成果轉化,我局積極組織了20xx年度科技進步獎項的申報和評審工作,對南車株洲電力機車有限公司、株洲變流技術國家工程研究中心等企業(yè)的“寬軌客運電力機車彈性架懸zec160co型轉向架”、“電力電子混合和混雜系統先進控制方法及應用”等8個科技項目頒發(fā)了科技創(chuàng)新獎。三、下一步工作打算深入開展國家可持續(xù)發(fā)展實驗區(qū)申報工作。實施好科技惠民項目“清水塘重金屬污染區(qū)綠色家園生態(tài)恢復重建技術應用示范”年度計劃。利用國家軌道交通裝備制造高新技術產業(yè)化基地平臺,爭取省、市科技部門的重視支持和關心幫助,為轄區(qū)軌道交通裝備制造企業(yè)大力爭取國家科技部863計劃、科技支撐計劃等大型科技項目。大力開展“專家教授石峰行”產學研合作活動,幫助轄區(qū)企業(yè)進一步深化和擴大產學研合作。抓好科普教育宣傳和積極配合省文明城區(qū)創(chuàng)建工作,加強科普基地建設和科普宣傳陣地建設,加強專業(yè)科普隊伍和科普志愿者隊伍建設,廣泛開展多種形式的科普宣傳活動,組織科普志愿者參加“全國科普日”等科普宣傳活動。切實加強知識產權工作,組織相關企業(yè)舉辦管理人員、技術骨干參加知識產權培訓班,協助企業(yè)積極開發(fā)和申請專利,開展知識產權保護工作,力爭完成全年的專利申請任務。以上是我的述職,不妥之處,敬請各位領導和同志們批評指正??萍季指本珠L述職述德述廉報告 副局長 述職報告篇八各位領導、同事、職工代表:首先,感謝組織、總經理、黨委書記及礦長、書記和班子成員一年來對我工作的關心指導,感謝各位領導及職工同志們對我工作的支持和幫助。我的職務是xx煤礦技術負責人。根據分工,我的主要工作是主持xx煤礦的全面技術工作,分管礦“一通三防”工作。一年來,在礦黨政、總工程師的正確領導下,在各位領導和同志們的支持幫助下,我能認真履行職責,忠于職守,務實工作。本人緊緊圍繞礦井安全生產,全力協助礦長、總工程師抓好了分管范圍內的各項工作,促進了礦井整體工作健康協調發(fā)展,較好的完成了礦黨政交給的各項工作任務?,F將一年來的工作簡要述職如下,請審議。一、認真學習,深入思考,思想政治素質和業(yè)務技術能力不斷提高一是認真學習黨的各類指導思想,積極參與“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,深化個人“不怕吃苦”的良好心態(tài)為“怕不吃苦”,變“怕批評”為“怕不批評”。一年來,結合公司黨委開展的“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,以公司黨委活動精神為武器,以“創(chuàng)先爭優(yōu)”為目標,積極參與,努力創(chuàng)先爭優(yōu)。工作中,重心下移,細節(jié)下移,解決思想問題,解決疑難問題,解決細節(jié)問題。把事業(yè)放在第一位,吃苦耐勞,加強學習,為企業(yè)發(fā)展貢獻力量。二是切實加強黨性修養(yǎng)和行為養(yǎng)成,緊密圍繞“班子建設、區(qū)隊建設、班組建設”等三個隊伍建設的指導思想,參與各類別的建設活動,不斷提高自身的管理能力。三是自覺加強業(yè)務技術學習,積極借鑒科學管理經驗,認真研究探索科學的管理方法,在實踐中不斷優(yōu)化完善井下采掘布置,不斷提高業(yè)務技術水平。四是注重學習安全法律法規(guī),以及新工藝、新技術等方面知識,不斷拓寬知識面,自身業(yè)務能力不斷提高。二、保持清醒的頭腦,樹立良好的廉潔形象,加強自身廉政建設,自覺接受群眾監(jiān)督我十分珍惜我現在的一切。我要為家人、為自己營造一個安全平靜的環(huán)境。所以通過黨委、班子的教育和自己的學習,我能廉潔自律,嚴格按照《黨員干部廉潔自律行為規(guī)范》要求自己,自覺改進思想作風和工作作風,時刻以一名黨員干部的標準要求自己,嚴于律己,克己奉公、清正廉潔,不搞特殊化,保持清正廉潔良好形象。一是以身作則,率先垂范,堅持做到要求別人做到的,自己首先要做到,要求別人不做的,自己首先不做。二是認真遵守個人重大事項報告制度。自覺轉變工作作風,平時能夠經常深入基層,深入井下,深入群眾,認真聽取群眾意見,幫助群眾解決現場中的實際問題。克服官僚主義,不擺架子。團結同志,勇于開展批評和自我批評,大事講原則,小事講風格。三是在日常工作和生活中,注意從點滴做起,模范執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度。自覺接受各級領導和廣大職工的監(jiān)督,注重與職工談心交流,征求對自己和單位工作的意見、建議。三、認真負責,兢兢業(yè)業(yè),圓滿完成分管范圍內的各項工作在日常工作中,我始終堅持“解放思想、實事求是”的原則,圓滿完成了礦井全面技術管理、“一通三防”、科技等分管范圍內的各項工作。一是嚴格履行《總工程師(技術負責人)崗位責任制》,努力抓好技術管理工作,為礦井安全生產奠定基礎。嚴格執(zhí)行《重慶市能源投資集團有限公司煤礦安全質量標準化評級及考核辦法》,特別是貫通管理,嚴格要求,加強復測工作,掘進進展較為順利,貫通后的最大水平貫通誤差為12mm,最大豎向貫通誤差為10mm,強力扭轉了巷道貫通管理及測量工作的被動局面。組織編制完成了《950水平北翼首采區(qū)開采方案初步設計》、《0223采區(qū)開采方案設計》、《1070950下煤系統開拓初步設計》等多項設計、方案,為礦井當前和長遠發(fā)展提供了技術保障。二是強化堅持“抓接續(xù)”,合理確定開拓布局,科學調整礦井巷道及工作面布置方式,特別是今年1095水平0222a高檔普采工作面、0221b工作面等采掘作業(yè)地點遇到礦井建礦以來最復雜的地質構造以來,在公司、礦兩級領導的正確領導下,明確了改變接續(xù)方式,及時完成了1095水平軸部探煤項目,保證了1095水平的高檔普采工作面的正常接續(xù),確保促進礦井長遠發(fā)展。三是堅持“通防管理無小事”原則,“瓦斯超限就是事故”的瓦斯管理理念,注重提高全員通防意識。狠抓通防人員業(yè)務培訓和隊伍建設,完善“一通三防”安全責任制,優(yōu)化礦井通風系統。強化通風、瓦斯、爆破管理,積極完善實施綜合防塵技術,杜絕了“一通三防”重大事故。四是依靠前期制定的礦井技改方案,積極推動技術創(chuàng)新和科研成果轉化,有效提高了礦井的安全裝備水平和抗災能力。五是科學有序推進1070950下煤系統開拓,全面完成了下煤系統開拓初步設計方案編制、上報等工作。六是嚴格執(zhí)行井下帶班管理制度,在帶班的過程中,集中解決現場疑難問題,及時處理現場發(fā)現的隱患,盡一己之力為礦井安全生產保駕護航。四、工作展望及今后努力的方向一年來,在上級領導的關心支持下,在大家的幫助配合下,圓滿完成了全年工作,主要有以下體會:一是領導的高度重視和大力支持的結果,二是各部門和相關員工共同努力的結果。雖然各項工作取得了一定的成績,但與上級的要求和大家的期望相比,還有許多差距,存在一些問題和不足。主要表現在:一是思想觀念上還不能完全適應“創(chuàng)先爭優(yōu)”的要求,對科“創(chuàng)先爭優(yōu)”的認識不夠全面,思想認識容易受習慣思維影響。對組織的關懷認識不足,也因此在就任技術負責人崗位初期,只看到了壓力,沒有積極的去面對所感覺到的前所有未有的壓力。
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