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20xx年小學老師學年度述職報告小學教師學年度個人述職報告(二十三篇)(編輯修改稿)

2025-08-12 04:04 本頁面
 

【文章內容簡介】 和辦事效率。在農村,以爭做“帶富先鋒”為載體,大力培養(yǎng)農村致富能手、外出能人。在衛(wèi)生院、學校等事業(yè)單位,以爭做“愛崗敬業(yè)先鋒”為載體,通過創(chuàng)建黨員先鋒團隊,切實提升工作能力。在“兩新”組織,以爭做“創(chuàng)業(yè)先鋒”和“奉獻社會先鋒”為載體,廣泛開展“亮身份、比貢獻、做表率”主題實踐活動,進一步增強責任感、使命感,增強大局意識、責任意識、奉獻意識,更好地發(fā)揮先鋒模范作用。以“實事承諾”活動為載體,切實為群眾辦理實事實施“五個堅持”,切實做好全處的實事承諾工作,即:堅持民主定承諾、堅持公示明承諾、堅持實干踐承諾、堅持考核評承諾、堅持獎懲促承諾。xx年,全處共承諾實事62件,投資1萬元,著力在基礎設施建設、產業(yè)結構調整、改善民生等方面加大力度,務求實效。以“雙建雙帶”活動為載體,切實幫扶困難群體一是深入開展“三聯(lián)一促”活動,建立困難黨員幫扶機制。處直機關黨支部、機關黨員與全處貧困戶、貧困生結成3多對幫扶對子,定期走訪,黨員先鋒模范作用得到了充分發(fā)揮。同時,每名村干部及致富黨員每人聯(lián)系1戶貧困戶,幫助聯(lián)系戶找準1條致富路子、提供1條致富信息、輸轉1名剩余勞動力、解決1個實際困難、開展1次科技培訓。二是客觀確定了示范村、基礎薄弱村和中間狀態(tài)村,通過組織現場會,典型宣傳等形式,由示范村帶動基礎薄弱村和中間狀態(tài)村發(fā)展。三是實行無職黨員“設崗定責”,目前全處對3多名農村黨員“設崗定責”,各村都設有“黨風黨紀監(jiān)督員”、“遠程教育信息員”、“致富帶富督導員”等崗位。通過無職黨員“設崗定責”,增強了農村基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。四、抓制度規(guī)范,完善黨建工作管理程序完善辦事程序,實現透明化操作。以“村級工作規(guī)范提升”活動為載體,健全完善政務、財務公開制度,公開辦事政策、辦事程序和辦事時限,設立公開欄,對政務、財務情況定期公開,實現了行政管理的公開、透明。規(guī)范村級工作程序,完善了黨務、村務公開與民主管理、村級事務程序化管理、村章處管等一系列規(guī)章制度,進一步完善了《村規(guī)民約》、基層組織建設工作責任制和村干部干事激勵約束與監(jiān)督落實機制,實現村級規(guī)范化管理。加強村級財務管理,實現事前監(jiān)督在村級財務上,推行“陽光政務”,實行村級財務“雙重”管理。對村級財務,實行包村管理制度,處經管站派出3名財經專業(yè)人員,定期對村級財務進行監(jiān)督,定期進行公開,并創(chuàng)新工作機制,實現了由事后監(jiān)督到事前監(jiān)督、全程監(jiān)督的轉變。經管站站長每月向分管領導及處紀委匯報村級財務運轉情況、存在的問題和下一步工作打算,每月通報一次,村級管理不斷規(guī)范。推行“五議五公開”工作法,決策程序進一步規(guī)范按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則,進一步建立健全了以民主集中制為核心的議事規(guī)則和決策程序,同時推行“五議五公開”工作法,重大問題事先征求黨代表、人大代表和政協(xié)委員意見,按照書記辦公會提議、黨委會討論、黨政聯(lián)席會議審議、干部大會通過的程序進行表決,先黨內后黨外,廣泛聽取黨員干部群眾的意見建議,確保黨員群眾參與村級事務,保證了民主、科學決策。目前,我處組織各村干部開展了“五議五公開”工作法專題培訓,17個行政村現已全面推廣了“五議五公開”工作法,截至目前,建制村平均實行“五議五公開”工作法進行決策2次,最多4次,最少1次。健全村級檔案管理制度,推進村級組織檔案規(guī)范化建設。做到黨員、實用人才、積極分子、后備干部全部“一人一檔”,每村配備檔案柜和各種活動記錄本,確保工作、學習、議事、財務等情況清楚有記錄。五、抓村級發(fā)展,保障黨建工作有序推進只有把黨建工作與經濟建設、社會發(fā)展相結合,才能為黨建工作注入活力,才能讓廣大群眾感受到黨建工作的成果。壯大村級集體經濟,提高基層組織造血功能辦事處黨委結合各村實際,圍繞社會主義新農村建設,把發(fā)展現代農業(yè)、培養(yǎng)新型農民、帶領群眾致富、維護農村穩(wěn)定貫穿農村基層黨組織活動始終,把選好配強黨組織書記、發(fā)展壯大村級集體經濟作為增強農村黨組織功能的重點工程來抓,發(fā)揮黨組織在建設社會主義新農村中的領導核心作用。因地制宜地采取土地租賃、盤活閑置資產、招商引資、創(chuàng)辦實體等形式,加快發(fā)展村級集體經濟。有條件的發(fā)展第三產業(yè),如十號湖、七灣村。有條件的招商引資,如多種場、菜科所、劉嶺。有條件的處置閑置資產,如金銀河、左場等。無條件的就是學習聯(lián)興村反租老百姓土地,集體種植,增加收入,大面積的推廣。集體經濟發(fā)展了,才有錢辦實事,有錢發(fā)展社會事業(yè)。目前全處有14個村集體經濟年純收入達到了5萬元以上。實施“三個結合”,實現黨建工作促進社會建設一是把黨建工作與項目建設相結合。堅持積極跑項目、爭資金,全年項目總投資完成7972萬元,重點完成了科技推廣、沼氣能源、整村推進、危房改造、移民搬遷、社會事業(yè)等24個項目。爭取資金3萬余元,對6個村陣地進行了重新布置,全部更換了上墻牌子。完成了2個村檔案室布置。統(tǒng)一標準、統(tǒng)一模式,逐村規(guī)范了黨建基礎資料和文檔管理。對遠程教育接收站點進行了規(guī)范。二是把黨建工作與防汛抗旱生產相結合。面對今年6月份的持續(xù)干旱和8月份的暴雨,充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,組織黨員帶領群眾抗旱排澇,生產自救。三是把黨建工作與改善民生相結合。帶頭深入群眾,了解群眾生產生活中的實際困難,通過“城鄉(xiāng)互聯(lián)、結對共建”活動。落實基層干部待遇報酬,確保黨建工作有效運轉一是不折不扣落實村干部基本報酬。根據基本報酬全面覆蓋、財政全額支付、公平合理、績效掛鉤的原則和不低于我市農村勞動力平均收入水平的標準,全面解決村干部的基本報酬。為村干部購買養(yǎng)老保險,切實解決村干部的后顧之憂,確保農村基層干部“干有所為、退有所安、老有所養(yǎng)”,促進農村社會和諧穩(wěn)定。明確村級組織運轉經費的保障措施,加大財政支持力度,強化監(jiān)督管理,力爭用xx年左右時間,逐步建立資金穩(wěn)定、管理規(guī)范、保障有力的村級組織運轉經費保障機制,確保村級組織依法有效履行職能。二是完善黨內關懷機制?!捌咭弧逼陂g慰問老黨員和困難黨員27人,送去慰問金45元,表彰優(yōu)秀黨員、黨務工作者共61人。深化農村卸任主職干部生活補助制度,及時足額發(fā)放生活補助。六、存在的問題和困難回顧2xx年的基層黨建工作,雖然取得了一些成績,做了一些積極嘗試,但仍有一些問題和困難,主要表現在三個方面。抓基層黨建的精力相對不夠到位2xx年,針對處域經濟總量偏小,大項目、大企業(yè)支撐缺乏等主要矛盾,我把大量的精力用于招商引資、平臺建設和小城處規(guī)劃建設方面。在班子分工中,黨群書記、組織委員都還有行政工作兼顧,致使黨建工作的精力不夠集中,對全處黨建工作缺乏系統(tǒng)深入地研究?;鶎狱h建工作還存在需要進一步突破的難點對少數村缺乏后備干部、集體經濟缺少固定收入、村級財務管理不規(guī)范、農村黨員教育管理難等難點問題沒有很好突破,致使少數村戰(zhàn)斗力不強、推進工作慢、不穩(wěn)定因素時有發(fā)生。人力和項目資源還比較缺乏隨著城市化、信息化推進,農村一些有頭腦、有文化、有實力的能人在外創(chuàng)業(yè)多,滯留在農村的村干部資源相對較少。另外,村級發(fā)展集體經濟依然存在缺規(guī)劃、缺路子、缺項目的問題。七、2xx年全處基層黨建工作打算2xx年,我將繼續(xù)完善自己,努力彌補自己的不足,在此基礎上,充分履行好處黨委書記的職責,并與黨委班子成員一道,改進方法,進一步落實黨建工作責任制,為“打造三區(qū)、建成兩園”目標的實現提供堅強的組織保障。統(tǒng)攬全局,加大基層黨建工作力度。自覺加強領導科學、領導方法的學習,提高領導水平,進一步把握黨委書記“科學發(fā)展抓謀劃、社會和諧抓穩(wěn)定、加強黨建抓隊伍”三大主要工作職責,科學調配自身的時間和精力,合理安排行政資源,做到自身有更多的時間和精力抓黨建,黨群書記和組織委員主要精力抓黨建,班子成員能夠齊抓共管推動各黨組織加快隊伍建設和自身建設。對全處基層黨建中的難點、重點問題親自調研、提出研究,切實加以解決。創(chuàng)新思路,通過抓黨建促發(fā)展保穩(wěn)定。2xx年楊市辦事處發(fā)展任務很重,園區(qū)的建設項目很多,推動發(fā)展、推動工作中的內部矛盾增多,創(chuàng)新思路、構建齊抓共管的黨建工作新格局十分必要、十分重要。我們將持續(xù)深入地開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,進一步推行實事承諾和“五議五公開”,規(guī)范村級財務,端正風氣、鼓舞士氣,為楊市辦事處經濟社會發(fā)展做出新貢獻。小學老師學年度述職報告 小學教師學年度個人述職報告篇六尊敬的校領導:您好!時間過得真快,20__學年度已經結束了。在這一年中,我時時處處以一名人民教師的標準嚴格要求自己,以創(chuàng)新教育方針為指導,以教好學生,讓學生全面發(fā)展為己任,踏踏實實,任勞任怨。為使今后更好地開展工作,總結經驗,吸取教訓,先將本人在這一年來的思想工作述職總結如下。一、思想上在這一年里我時時處處不忘加強思想政治學習。關心國際時局,關注國家大事,民意民生,積極向組織靠攏,并于20__年元_月_日被正式批準成為組織中的一員。在這一年里我從不因故請假,遲到,曠工。不怕苦,不怕累,總是以百倍的熱情投入到工作之中。二、工作上在這一年里我積極服從學校領導的`分配,主動挑起最苦最累的管理學?;锸车墓ぷ鳎肮c少先隊工作,除此之外,還擔任了_年級的班務和語文教學工作。從不因任務重,太辛苦為由向領導訴一聲苦,叫一聲累。教學及班務工作上,我虛心向老教師請教,積極參加教研活動,認真學習《新課標》,領會新的教學理念,轉變角色,把微笑帶進課堂,注重學生的全面發(fā)展。認真,耐心的教好每一個學生,上好每一節(jié)課,開好每一次班會。經過努力,我所帶的班級整體風貌有了很大的轉變,學生成績也有所提高。在搞好工作的同時,我還不忘與同志們搞好團結,尊敬領導及同事,真誠的對待每一位同志。三、不足上在這一年的工作中,我以一名教師的標準嚴格要求自己,得到了學校領導,教師們及學生們的好評。但是,檢查起來,所存在的缺點毛病也是不少的,還需今后努力改正。主要缺點還有以下幾個方面:一是理論知識的學習還是欠缺,還存在有懶惰思想。二是工作雖然很努力,可是個人能力還有待提高,學生成績進步太慢。今后,我一定在校領導及全體同志們的幫助下,加強學習,提高工作能力,使自己的思想和工作都能更上一個臺階!述職人:___20__年_月_日小學老師學年度述職報告 小學教師學年度個人述職報告篇七作為建筑設計師成為公司的成員已經整整半年的時間,雖然時間不長,要求自己能夠較好的完成崗位職責,在各位領導和同事們的悉心關懷和指導下不斷提高自我技能水平,并實現公司效益,現將我的工作情況作如下匯報。具體說來,建筑設計師的職責主要體現在項目的整個開發(fā)和運行過程中,貫穿于項目所有大小工程之中,這個過程主要有如下四個階段:項目決策、項目設計、工程施工和工程驗收。建筑設計師的職責在這四個階段的工作范圍和責任是不同的,現詳述如下:由于項目早已進入設計階段,所以決策階段不做詳述。項目設計階段① 確保乙方的建筑設計的產品在社會需求市場的認可程度,確保公司投資的成本、利潤和資金回籠速度。工作內容和流程是:②根據公司決策層下達的項目任務書和營銷策劃報告,與設計院完成規(guī)劃建筑設計方案的確定。③詳細了解消防、供電、市政、供水、人防、環(huán)保、煤氣、高速公路等部門對道路、水、電、電信、煤氣、排污的接口的規(guī)定和要求。④向公司成本部與營銷部了解:結合批準的總投資估算及市場情況,按專業(yè)對各方案的經濟指標進行分析比較,使確定的規(guī)劃方案投資在控制的范圍以內。⑤配合工程部將規(guī)劃方案報請當地規(guī)劃、消防、人防、環(huán)保部門批準,并按有關部門的審批意見進行修改,最后確定規(guī)劃方案。⑥負責協(xié)助確定乙方建筑設計方案,綜合公司營銷部關于市場的要求和工程部對結構、設備、施工的要求。⑦和工程部共同編寫施工圖說明書,說明書的要求:設計綜合說明、內容和圖紙、建設工期、主要施工措施和施工組織方案、投資估算和技術指標、設計進度和收費。負責對初步設計方案進行評議并綜合公司營銷部、工程部意見提出修改。⑧施工圖繪制過程中配合結構、設備、預算等工程師,控制建筑材料、設備的選用能忠實表現建筑設計的意圖。⑨保證施工圖的按時完成,提供給工程部或綜合部報請規(guī)劃、消防、人防、環(huán)保、供電、市政等部門的批準。工程施工階段配合公司工程部組織施工,聯(lián)系施工圖繪制單位與公司工程部、施工單位進行設計交底,做好設計與施工的協(xié)調工作,解決施工中工程技術、建筑材料選擇所牽涉的形象設計問題和工程中涉及的變更。工程驗收階段。配合公司工程部參與施工驗收,確保施工符合設計意圖。小學老師學年度述職報告 小學教師學年度個人述職報告篇八各位領導、同事:大家好!我叫,主要負責xx社區(qū)和xx社區(qū)的老齡工作。一年來,在區(qū)老齡委的領導下,在街道老齡委的指導下,我積極開展老齡工作,努力為廣大老人辦實事、辦好事。自從來到社區(qū)后,我對工作認真負責,勤勤懇懇,把老年人活動室整理的井井有條。每位來社區(qū)辦老年證的老人,都會得到我熱心、耐心以及周到的服務。我把社區(qū)當成自己的家,清掃衛(wèi)生如同料理家務,而且主動幫助忙不過來的同事打材料、做表格,成為樂于助人的典范。老年人是黨和國家的寶貴財富,讓老年人都能實現“老有所養(yǎng)、老有所依、老有所教、老有所學、老有所為、老有所樂”,形成敬老、愛老的良好氛圍?;仡欉^去的一年,在老齡工作方面,主要做了以下幾項工作:為全街老年人辦理老年證127個,(60歲15個、70歲112個)統(tǒng)計全街空巢戶748戶、獨居老人617人。孤寡老人2人全年全街共為80歲以上老人辦理高齡津貼45人。讓無基本收入的老人享受到黨和政府對他們的關愛。上報90歲高齡老人10人。在xx年老個人口狀況統(tǒng)計調查活動中,我們利用10天的時間,走家串戶,逐戶查詢,為全街老年人建檔造冊,新偉街全年統(tǒng)計調查60歲以上老年人:其中60歲69歲 1203人、7079歲 1829人、8089歲 232人、9099歲 11人xx年春節(jié)前夕,為居家養(yǎng)老的老人送餃子、春聯(lián)等慰問品(34戶),讓老人們過上了有餃子吃的春節(jié)。xx年居家養(yǎng)老服務代金劵的發(fā)放在我街作為試點展開。每人每月100元,我們及時安期發(fā)放到老人手中。讓老人享受到更加及時周到服務。我每月定期走訪居家養(yǎng)老戶,逐戶了解服務情
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