【文章內(nèi)容簡介】 員工談體會，進(jìn)一步宣傳就業(yè)政策和民營企業(yè)家以及優(yōu)秀員工的先進(jìn)事跡，促進(jìn)民營企業(yè)健康快速的發(fā)展。加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)，確保活動順利開展。4月11日上午10時，人事勞動和社會保障部門、教育局、總工會、團(tuán)委、婦聯(lián)等單位和下崗失業(yè)人員、大中專院校畢業(yè)生、農(nóng)民工、社會各類技能人才和其他勞動者在我縣淵泉廣場舉行了隆重的“企業(yè)招聘周”啟動儀式，縣上分管領(lǐng)導(dǎo)參加了啟動儀式，并做了重要講話。努力搭建平臺，突出招聘周活動成效。一是我縣職教中心與我縣風(fēng)電企業(yè)和西脈礦冶公司成功簽定協(xié)約，職教中心擬定為風(fēng)電企業(yè)和西脈礦冶公司招聘工人進(jìn)行培訓(xùn)，培訓(xùn)結(jié)束后由風(fēng)電企業(yè)和西脈礦冶公司分別任用。目前，已經(jīng)為風(fēng)電企業(yè)和西脈礦冶公司成功招聘了925余名各類專業(yè)技術(shù)人員開展培訓(xùn)。二是我局協(xié)調(diào)稅務(wù)、工商、銀行、物價等部門和民營企業(yè)，進(jìn)企業(yè)、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)校園、進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，開展了送扶持政策、送就業(yè)崗位、送培訓(xùn)信息、送創(chuàng)業(yè)項目活動。三是我縣積極組織下崗失業(yè)人員和城鄉(xiāng)富余勞動力到禾麟油脂蛋白有限責(zé)任公司、風(fēng)電廠、屠宰廠、等企業(yè)和職業(yè)技能培訓(xùn)中心現(xiàn)場參觀，讓他們了解企業(yè)的設(shè)施設(shè)備、生產(chǎn)、發(fā)展和職教中心的教學(xué)設(shè)備、教學(xué)專業(yè)等情況，激發(fā)他們走出家門外出創(chuàng)業(yè)的積極性，增強(qiáng)他們積極學(xué)習(xí)的信心和決心，能夠踴躍參加各類專業(yè)技能培訓(xùn)，掌握一定的專業(yè)技能，快速就業(yè)，快速增加收入。四是人事勞動和社會保障部門積極協(xié)調(diào)工商、稅務(wù)、銀行等部門，采取集中辦公、現(xiàn)場咨詢等方式，為廣大民營企業(yè)和下崗失業(yè)人員提供了政策咨詢、權(quán)益維護(hù)等就業(yè)服務(wù)和扶持政策。積極組織人力，保證活動穩(wěn)步推進(jìn)。招聘周期間，我縣從相關(guān)部門中共抽調(diào)了53名工作人員，全體工作人員各負(fù)其責(zé)，精心準(zhǔn)備，保證了招聘周活動地順利開展。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位高度重視此次活動，給予了大力支持，部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)由于路途較遠(yuǎn)，專門抽調(diào)工作人員，并雇用專車組織勞動力參加了招聘周，各單位積極聯(lián)系用工單位，提供了更多、更好的就業(yè)崗位。經(jīng)過各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位的共同努力，招聘周期間共設(shè)立招聘洽談點(diǎn)65個，共有61家民營企業(yè)、2個勞務(wù)中介組織、2個培訓(xùn)機(jī)構(gòu)及近8000人參加了民營企業(yè)招聘周活動，提供就業(yè)崗位2300個。與職教中心等簽定委托職業(yè)培訓(xùn)（含委托培訓(xùn)企業(yè)）800人，同西脈礦冶公司、三新硅業(yè)有限公司、禾麟油脂蛋白有限責(zé)任公司、風(fēng)電廠等簽定就業(yè)意向2356人，其中下崗失業(yè)人員21人，進(jìn)城務(wù)工人員20xx人，大中專院校畢業(yè)生215人，維權(quán)及法律援助人數(shù)75人，共印發(fā)各類宣傳資料1萬多份。通過此次民營企業(yè)招聘周活動，真正把促進(jìn)再就業(yè)和勞務(wù)輸轉(zhuǎn)政策措施落到了實(shí)處，促進(jìn)了求職人員與用人單位之間的交流與溝通，為各用人單位選擇優(yōu)秀人才和求職人員選擇合適崗位提供了方便，把黨和政府的關(guān)愛真正送到了每個下崗失業(yè)人員和城鄉(xiāng)勞動力身上。但是，在具體的工作當(dāng)中還存在一些不容忽視的問題：主要是這次招聘周活動時間緊、任務(wù)重、準(zhǔn)備過于倉促、參與單位和求職者范圍還有些不夠廣等。在今后的工作中我們將采取得力措施，開拓創(chuàng)新，克服不足，扎實(shí)工作，把就業(yè)再就業(yè)和勞務(wù)輸轉(zhuǎn)工作做得更好。企業(yè)招聘總結(jié)篇九為認(rèn)真貫徹落實(shí)全縣勞動就業(yè)和農(nóng)民工工作會議精神，按照《就業(yè)促進(jìn)法》和市勞動和社會保障局、市人事局、市教育局、市總工會、團(tuán)市委、市婦聯(lián)、市殘聯(lián)《關(guān)于開展20xx年就業(yè)與服務(wù)系列活動的通知》文件精神，我縣高度重視，積極行動，為下崗失業(yè)人員、大中專院校畢業(yè)生、農(nóng)民工、社會各類技能人才和其他勞動者實(shí)現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)提供服務(wù)，使民營企業(yè)招聘周活動的目標(biāo)任務(wù)全面完成，取得了顯著成效，現(xiàn)將活動開展情況總結(jié)如下：自接到市勞動和社會保障局、市人事局、市教育局、市總工會、團(tuán)市委、市婦聯(lián)、市殘聯(lián)《關(guān)于開展20xx年就業(yè)與服務(wù)系列活動的通知》后，我縣安排專人及時制定了《20xx年企業(yè)招聘周活動工作方案》，成立了以主管領(lǐng)導(dǎo)任組長，以縣委宣傳部、人事勞動和社會保障局、教育局、總工會、團(tuán)縣委、婦聯(lián)等單位主要領(lǐng)導(dǎo)為成員的20xx年民營企業(yè)招聘周活動領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)活動的組織協(xié)調(diào)工作，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在縣人事勞動和社會保障局。縣上專門召開了由縣委、縣政府分管領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)單位的主要領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)人員參加的民營企業(yè)招聘周活動安排會和準(zhǔn)備工作匯報會，在安排會上，對相關(guān)單位在民營企業(yè)招聘周活動中的主要職責(zé)及分工進(jìn)行了細(xì)致的安排部署；在匯報會上相關(guān)單位的主要領(lǐng)導(dǎo)分別將民營企業(yè)招聘周準(zhǔn)備情況做了詳細(xì)的匯報，并提出了工作中存在的問題和一些較好的建議，縣上分管領(lǐng)導(dǎo)做了明確的指示，要求相關(guān)單位負(fù)責(zé)人進(jìn)一步查缺補(bǔ)漏，確保各項任務(wù)的全面完成。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位通力協(xié)作、密切配合，形成合力，共同抓宣傳動員工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位把舉辦此次民營企業(yè)招聘周活動，作為宣傳就業(yè)優(yōu)惠政策、發(fā)展勞務(wù)經(jīng)濟(jì)政策和增加農(nóng)民收入的一項重點(diǎn)工作來抓，充分利用廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)、橫幅、資料等多種形式，對廣大群眾進(jìn)行宣傳教育工作，讓全社會都來關(guān)心、支持就業(yè)再就業(yè)工作和勞務(wù)工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞務(wù)工作站采取走村入戶、散發(fā)宣傳單、張貼標(biāo)語、懸掛橫幅、宣傳欄、黑板報等形式，動員組織廣大城鄉(xiāng)勞動力積極參與。宣傳部門，充分發(fā)揮廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)、報紙等新聞媒體，采取新聞播報、專題報道、滾動字幕、開辦專欄等多種形式全方位、多角度宣傳此次活動，引導(dǎo)各類用人單位、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、廣大城鄉(xiāng)勞動力積極參與。同時，對招聘周的開展情況及時進(jìn)行報道，通過報道讓全縣廣大人民群眾了解招聘周的開展情況，調(diào)動更多的用工單位和城鄉(xiāng)勞動力積極參與民營企業(yè)招聘周活動。人事勞動和社會保障局、教育局、總工會、工商聯(lián)等部門按照宣傳工作的分工要求，積極行動，并確定專人負(fù)責(zé)活動期間設(shè)立宣傳咨詢點(diǎn)，向參會人員提供法律法規(guī)和政策咨詢服務(wù)。人事勞動和社會保障局在招聘周期間共辦簡報11期，及時傳遞有關(guān)招聘周的信息。勞動保障部門、教育局、總工會、團(tuán)委、婦聯(lián)五家單位結(jié)合我縣實(shí)際，聯(lián)合召開了民營企業(yè)“搭平臺促就業(yè)”報告會，多種形式地宣傳民營企業(yè)在解決就業(yè)和維護(hù)職工合法權(quán)益的活動，并組織先進(jìn)民營企業(yè)家和優(yōu)秀員工談體會，進(jìn)一步宣傳就業(yè)政策和民營企業(yè)家以及優(yōu)秀員工的先進(jìn)事跡，促進(jìn)民營企業(yè)健康快速的發(fā)展。加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)，確?；顒禹樌_展。4月11日上午10時，人事勞動和社會保障部門、教育局、總工會、團(tuán)委、婦聯(lián)等單位和下崗失業(yè)人員、大中專院校畢業(yè)生、農(nóng)民工、社會各類技能人才和其他勞動者在我縣淵泉廣場舉行了隆重的“企業(yè)招聘周”啟動儀式，縣上分管領(lǐng)導(dǎo)參加了啟動儀式，并做了重要講話。努力搭建平臺，突出招聘周活動成效。一是我縣職教中心與我縣風(fēng)電企業(yè)和西脈礦冶公司成功簽定協(xié)約，職教中心擬定為風(fēng)電企業(yè)和西脈礦冶公司招聘工人進(jìn)行培訓(xùn)，培訓(xùn)結(jié)束后由風(fēng)電企業(yè)和西脈礦冶公司分別任用。目前，已經(jīng)為風(fēng)電企業(yè)和西脈礦冶公司成功招聘了925余名各類專業(yè)技術(shù)人員開展培訓(xùn)。二是我局協(xié)調(diào)稅務(wù)、工商、銀行、物價等部門和民營企業(yè)，進(jìn)企業(yè)、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)校園、進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，開展了送扶持政策、送就業(yè)崗位、送培訓(xùn)信息、送創(chuàng)業(yè)項目活動。三是我縣積極組織下崗失業(yè)人員和城鄉(xiāng)富余勞動力到禾麟油脂蛋白有限責(zé)任公司、風(fēng)電廠、屠宰廠、等企業(yè)和職業(yè)技能培訓(xùn)中心現(xiàn)場參觀，讓他們了解企業(yè)的設(shè)施設(shè)備、生產(chǎn)、發(fā)展和職教中心的教學(xué)設(shè)備、教學(xué)專業(yè)等情況，激發(fā)他們走出家門外出創(chuàng)業(yè)的積極性，增強(qiáng)他們積極學(xué)習(xí)的信心和決心，能夠踴躍參加各類專業(yè)技能培訓(xùn)，掌握一定的專業(yè)技能，快速就業(yè)，快速增加收入。四是人事勞動和社會保障部門積極協(xié)調(diào)工商、稅務(wù)、銀行等部門，采取集中辦公、現(xiàn)場咨詢等方式，為廣大民營企業(yè)和下崗失業(yè)人員提供了政策咨詢、權(quán)益維護(hù)等就業(yè)服務(wù)和扶持政策。積極組織人力，保證活動穩(wěn)步推進(jìn)。招聘周期間，我縣從相關(guān)部門中共抽調(diào)了53名工作人員，全體工作人員各負(fù)其責(zé)，精心準(zhǔn)備，保證了招聘周活動地順利開展。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位高度重視此次活動，給予了大力支持，部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)由于路途較遠(yuǎn)，專門抽調(diào)工作人員，并雇用專車組織勞動力參加了招聘周，各單位積極聯(lián)系用工單位，提供了更多、更好的就業(yè)崗位。經(jīng)過各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位的共同努力，招聘周期間共設(shè)立招聘洽談點(diǎn)65個，共有61家民營企業(yè)、2個勞務(wù)中介組織、2個培訓(xùn)機(jī)構(gòu)及近8000人參加了民營企業(yè)招聘周活動，提供就業(yè)崗位2300個。與職教中心等簽定委托職業(yè)培訓(xùn)（含委托培訓(xùn)企業(yè)）800人，同西脈礦冶公司、三新硅業(yè)有限公司、禾麟油脂蛋白有限責(zé)任公司、風(fēng)電廠等簽定就業(yè)意向2356人，其中下崗失業(yè)人員21人，進(jìn)城務(wù)工人員20xx人，大中專院校畢業(yè)生215人，維權(quán)及法律援助人數(shù)75人，共印發(fā)各類宣傳資料1萬多份。通過此次民營企業(yè)招聘周活動，真正把促進(jìn)再就業(yè)和勞務(wù)輸轉(zhuǎn)政策措施落到了實(shí)處，促進(jìn)了求職人員與用人單位之間的交流與溝通，為各用人單位選擇優(yōu)秀人才和求職人員選擇合適崗位提供了方便，把黨和政府的關(guān)愛真正送到了每個下崗失業(yè)人員和城鄉(xiāng)勞動力身上。但是，在具體的工作當(dāng)中還存在一些不容忽視的問題：主要是這次招聘周活動時間緊、任務(wù)重、準(zhǔn)備過于倉促、參與單位和求職者范圍還有些不夠廣等。在今后的工作中我們將采取得力措施，開拓創(chuàng)新，克服不足，扎實(shí)工作，把就業(yè)再就業(yè)和勞務(wù)輸轉(zhuǎn)工作做得更好。企業(yè)招聘總結(jié)篇十轉(zhuǎn)眼間，來到“xx公司”，我了解到了公司的概況，包括公司的起源和發(fā)展，學(xué)習(xí)了公司的企業(yè)文化，對公司的組織構(gòu)，在行政人事部主管的悉心教導(dǎo)和幫助下，我邊學(xué)習(xí)邊工作，從一個“門外漢”到現(xiàn)在對人事專員工作的熟練掌握，讓我有感而發(fā)寫下這篇報告，既是對我這樣一個初次接觸人事工作的新人的一種總和積累，又是為了以后能夠更好的展開工作提供幫助，同時以此文章來鞭笞自己，讓自己更好的對這份工作全面具體的認(rèn)識，也讓部門領(lǐng)導(dǎo)看到我想做好這份工作的決心.行政人事部，這個開始讓我感到陌生的部門，在經(jīng)過一段時間的學(xué)習(xí)工作后，行政人事部主要對公司行政事務(wù)、后勤總務(wù)、人力資源等工作負(fù)有實(shí)施、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、主要負(fù)責(zé)員工的招聘、培訓(xùn)、社保、勞動合同管理等工作，配合相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)制定、組織實(shí)施公司人力資源計劃，限度地開發(fā)人力資源，為實(shí)現(xiàn)公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)提供人才保障.招聘工作；a、合xx年各部門人員需求計劃，并根據(jù)各部門人員的實(shí)際需求，通過各種招聘渠道有針對性、合理性招聘各類優(yōu)秀員工以配備各崗位；b、xx年行政人事部共參加了次招聘會（其中次畢業(yè)院校雙選會），吸引了大量人才前來應(yīng)聘，并最終滿足了相關(guān)崗位的人員需求.建立、健全、規(guī)范人事檔案管理；a、為新員工辦理入職手續(xù)，建立并完善其電子檔和紙質(zhì)檔案（含身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱資格證書、體檢報告、照片等信息），并為其發(fā)放《員工手冊》，xx年公司新入職職工人數(shù)為：人；b、協(xié)助部門主管及時為符合轉(zhuǎn)正條件的員工辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)；c、為離職員工辦理離職手續(xù)，督促其物品/工作交接的順利完成，xx年公司離職員工人數(shù)為：人；d、參與收集整理xx年度及之前年度的各類檔案材料，將其按年份及種類進(jìn)行分類歸檔，放置于樓檔案室，并建立相應(yīng)的電子檔案，方便查閱；e、每月底對新進(jìn)、轉(zhuǎn)正、調(diào)薪、離職人員進(jìn)行統(tǒng)計核對并發(fā)至相關(guān)領(lǐng)導(dǎo).員工培訓(xùn)工作；協(xié)助部門主管對新入職員工開展入職培訓(xùn)，xx年行政人事部共組織開展了次針對入職x以內(nèi)職工的培訓(xùn)課，培訓(xùn)內(nèi)容主要包括公司發(fā)展歷程、企業(yè)文化、公司各種規(guī)章制度.勞動合同及社保保險的綜合管理；a、社會保險是指基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險；b、及時與符合條件（通過公司考核）的員工簽訂勞動合同，并及時為其辦理社保保險的增加，xx年與公司簽訂勞動合同并增加社保的職工人數(shù)為：人；c、及時辦理離職員工的勞動合同的解除工作，并及時辦理其社保的減少工作，xx年與公司解除勞動合同并減少社保的職工人數(shù)為：人.值日及值班工作的綜合管理；a、及時更新、完成公司日常及周末值日（值日人員）的安排檢查評比；b、完成法定節(jié)假日的放假通知及值班安排工作，從我進(jìn)入公司以來，在部門主管的指導(dǎo)下順利完成了個節(jié)假日的放假通知及值班安排工作.管理公司工會，定期或不定期配合協(xié)調(diào)組織員工開展各種形式的活動，并做好與上級工會組織的對接、溝通工作.學(xué)習(xí)是做好工作的重中之重；我認(rèn)為工作價值的是在工作中，得到不斷地提升，在這個相對陌生的領(lǐng)域，更應(yīng)該通過學(xué)習(xí)加強(qiáng)各個方面知識才能更好的進(jìn)行工作.之前的從業(yè)經(jīng)驗對目前工作的幫助；畢業(yè)之后我在公司從事了年的工作，其業(yè)務(wù)范圍與“xx公司”大致相同，相同的行業(yè)背景，使我能更快的了解公司的各種情況及行業(yè)情況；同時xx工作使我熟練于數(shù)據(jù)的整理、管理及報表的制作整理工作，我在開始從事這份新工作時也使我能更快、更好的掌握員工信息表的更新管理工作及檔案的整理、歸類、建檔工作.虛心請教，融入集體；進(jìn)入了行政人事部，我會找準(zhǔn)自己的工作定位，做到踏實(shí)肯干，積極和同事討論在工作過程中的問題，有一些專業(yè)上不懂的地方我虛心向領(lǐng)導(dǎo)及其他有經(jīng)驗的同事請教，聽從領(lǐng)導(dǎo)的指揮，快速的融入這個新的環(huán)境.認(rèn)真負(fù)責(zé)的做好工作；手中的每一份工作，不僅是為了部門和公司，同樣也是為自己而做，在工作過程中，所得到的并不僅僅是工作的報酬，還有技術(shù)的鍛煉，品質(zhì)的提升，我努力培養(yǎng)自己盡職盡責(zé)的工作精神.工作中存在的不足.a、由于今年才入職，當(dāng)工作中面對一些突發(fā)情況時，應(yīng)變能力不夠快，還有待提高；b、有時會因工作雜、事情多而暫時忽略掉個別工作任務(wù)，說明我在工作過程中還不夠細(xì)心，以后應(yīng)加強(qiáng)做事情的條理性，可以用備忘錄的形式規(guī)劃好工作的步驟，保證工作的順利完成.c、處理一些復(fù)雜的工作時不夠認(rèn)真，導(dǎo)致工作的完成情況不夠理想，在xx年里，我將以的工作態(tài)度來迎接這份工作，面對挑戰(zhàn)絕不退縮.在xx年的工作基礎(chǔ)上，在xx年里，我除了要做好基本的日常工作外，xx年將重點(diǎn)做好、完善以下工作：將人事資料與勞動合同整理完善，做到無漏洞；將公司的文件、檔案整理完善，建立完整的檔案目錄表；將公司人員社保購買到位；協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好對公司員工的人文關(guān)懷，增強(qiáng)員工的歸屬感，減少員工的離職率；新的一年我將更加努力學(xué)習(xí)，力爭在提高自身專業(yè)素質(zhì)上取得新突破，還要學(xué)習(xí)做人的道理，處世的方法，加強(qiáng)人際間的溝通，及時更新自己的知識，取他人之長，、規(guī)范、完善，可以預(yù)料我們的工作將更加繁重，要求也將更高，收集整理，需掌握的知識需更廣，為此，我將更加勤奮學(xué)習(xí)，提高自身各項素質(zhì)和技能，適應(yīng)公司發(fā)展要求.企業(yè)招聘總結(jié)篇十一轉(zhuǎn)眼間，來到“xx公