20xx年企業(yè)元旦活動策劃方案(5篇)(編輯修改稿)
2025-08-12 02:05 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 參加。站在報紙上，腳不可站在紙外面，2人都必須同時站在報紙上堅持15秒。勝利者繼續(xù)下一輪由各部門分別推薦優(yōu)秀員工作為節(jié)目評選嘉賓為參演節(jié)目打分，共10人，滿分10分。分別設置一、二、三等獎七、幸運大抽獎(演出結束)安排領導在抽獎箱中對參加晚會的全體職工進行“幸運大抽獎”活動。獎項共三項：一等獎1名、二等獎3名、三等獎5名。企業(yè)元旦活動策劃方案篇三暢想xx，舞動管理為展現(xiàn)公司的日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風貌，打造廣信文化品牌，加強團隊建設，以更好的精神風貌迎接xxxx年，鑄造公司美好明天，公司工會特組織20xx年元旦晚會活動。節(jié)目組織安排：（1）各公司、車間、部門在12月15日前報送節(jié)目到節(jié)目組（xx負責收集，記錄報送時間）。節(jié)目組負責12月28日彩排（xx等負責）。（2）、評選受歡迎節(jié)目6個，每個獲獎節(jié)目獎勵300元獎金。其他節(jié)目每個可獲得紀念獎100元獎金。評選方法：由10名公司領導，10名xx分公司員工，10名xx分公司員工組成的評委組，節(jié)目結束后在選票上勾選受歡迎節(jié)目。現(xiàn)場由工作人員統(tǒng)計票數(shù)得出受歡迎節(jié)目，現(xiàn)場頒獎。（xx等負責評委組織、獎金準備、現(xiàn)場統(tǒng)計等工作）（3）、評選最佳組織獎三個，每個組織團隊可獲得獎金200元，并可獎勵月度績效考核分3分。評選方法：根據(jù)最佳組織獎評選表來評選：①、節(jié)目報送及時性。②、節(jié)目組織。③、節(jié)目現(xiàn)場表現(xiàn)（服裝、表現(xiàn)等，獲得受歡迎節(jié)目獎加分）。④、部門或車間現(xiàn)場秩序和氣氛組織。（由xx負責）企業(yè)元旦活動策劃方案篇四喜迎元旦，共創(chuàng)未來促進公司員工團結，激發(fā)員工工作熱情，加強企業(yè)文化建設。評選“年度五星員工”拔河比賽負責部門：企劃部參加部門：公司所有部門公司全體在職員工“五星員工”評選：公司所有部門拔河比賽：公司籃球場20xx年xx元xx日準備宣傳單和要發(fā)的通知。2
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