最新公司對員工處罰決定(八篇)(編輯修改稿)
2025-08-11 21:32 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 蓋章)xx年xx月xx日公司對員工處罰決定篇四劉，男，35歲，曾任本公司財(cái)務(wù)部出納。經(jīng)人揭發(fā)，經(jīng)本公司依據(jù)法律途徑查明：劉水同志年月至年月在擔(dān)任公司出納期間，將本公司存款5萬元挪作其弟購房用。經(jīng)過本公司黨組織的教育，劉已將挪用款全部歸還，并加倍償還了利息損失，并表示對此行為的悔意。，到公司行政部門任職。某地公司人力資源部年月日公司對員工處罰決定篇五同志年月至年月在擔(dān)任公司出納期間，將本公司存款5萬元挪作其弟購房用。經(jīng)過本公司黨組織的教育，劉水同志已將挪用款全部歸還，并加倍償還了利息損失，并表示對此行為的悔意。1. 調(diào)離原工作崗位，到公司行政部門任職。2. 每月降工資200元至年月日止。市公司人力資源部年月日公司對員工處罰決定篇六____
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