【文章內(nèi)容簡介】 材以及消防安全標志完好有效 （abcde）等內(nèi)容。、消防安全制度和保障消防安全的操作規(guī)程 、本崗位的火災(zāi)危險性和防火措施 、滅火器材的使用方法、撲救初起火災(zāi)以及自救逃生的知識和技能 、引導(dǎo)在場群眾疏散的知識和技能 124.《消防監(jiān)督檢查規(guī)定》（2012年11月1日施行）規(guī)定的消防監(jiān)督檢查形式有（abcde）。、營業(yè)前的消防安全檢查； ； ； ?！断辣O(jiān)督檢查規(guī)定》，公安派出所對單位進行檢查的內(nèi)容有（abcde）。，公眾聚集場所是否依法通過投入使用、營業(yè)前的消防安全檢查 、消防安全宣傳教育培訓(xùn)、滅火和應(yīng)急疏散演練、疏散通道、安全出口是否暢通，室內(nèi)消火栓、疏散指示標志、應(yīng)急照明、滅火器是否完好有效、儲存、經(jīng)營易燃可燃物品的場所是否與居住場所設(shè)置在同一建筑物內(nèi)（abcde）情形之一，不及政工專業(yè)知識考試題庫電子版篇二一個稱職的秘書，必須具有運籌能力、辦事能力、調(diào)查研究能力、組織協(xié)調(diào)能力、交際能力、文字表達能力和操作現(xiàn)代化辦公設(shè)備的能力。以下是文秘專業(yè)知識題庫匯編，歡迎閱讀。客觀題部分（一、二、三大題）一、單項選擇題（下列各題備選答案中，只有一個是最符合題意的，請將其選出，并在答題卡上將對應(yīng)題號后的字母涂黑。每小題1分，共30分）秘書的涵義，有一個()的演變過程。a．由人到物b．由小到大c．由物及人d．由上到下秘書工作的輔助性主要體現(xiàn)在地位的()與工作的被動性兩個方面。a．被領(lǐng)導(dǎo)性b．中介性c．從屬性d．隱秘性公文的第一要素是()。a．語言文字b．語法c．邏輯d．體式議論文體中，形式變化最多，靈活性最大，因此也被視為議論性散文的是()。a．短論b．小品文c．雜文d．文藝評論根據(jù)事由：公司發(fā)行重點鋼鐵企業(yè)債券，應(yīng)使用的文種是()。a．通報b．通知c．通告d．決定《廣播局關(guān)于向縣土地局申請劃撥建設(shè)電視轉(zhuǎn)播臺用地的請示》，該標題主要的錯誤是()。a．違反報告不得夾帶請示的規(guī)定b．違反應(yīng)協(xié)商同意后再發(fā)文的規(guī)定c．錯誤使用文種，應(yīng)使用函d．錯誤使用文種，應(yīng)使用報告各級黨政機關(guān)、社會團體、企事業(yè)單位規(guī)范某一方面工作、活動、行為等的規(guī)章性公文，一般稱為()。a．條例b．函c．規(guī)定d．報告平行文，指()機關(guān)之間往來的公文。a．本b．不相隸屬c．平級d．領(lǐng)導(dǎo)下列屬于公文專用語中期復(fù)用語的是()。a．妥否b．請審核c．為荷d．希各知照下列屬于公文文尾部分的是()。a．主題詞b．附件c．印章d．成文時間1秘書人員要保持（）的美德。a．謙虛謹慎1秘書是上級的有力助手，發(fā)揮“助手“作用是指秘書要（）。，當好參謀，搞好服務(wù)，科學(xué)決策，樹立形象1秘書人員加強職業(yè)道德修養(yǎng)，很重要的一條是不可（）。，不會巧干1下列各項詞語中，書寫完全正確的一組是（）。 鍛煉 辣手 鍛煉 棘手 籃球 鍛練 辣手 藍球 鍛煉 棘手 藍球1“吾妻之美我若，私我也“運用了（）。1職業(yè)道德活動中，符合“儀表端莊”具體要求的是（）。a．著裝華貴b．鞋襪搭配合理c．飾品俏麗d．發(fā)型突出個性1下列關(guān)于誠實守信的認識和判斷中，正確選項是（）。a．誠實守信與經(jīng)濟發(fā)展相矛盾b．誠實守信是市場經(jīng)濟應(yīng)有的法則c．是否誠實守信要視具體對象而定d．誠實守信以追求利益最大化為準則1辦公物品的申請表需要有（）簽字才有效。a．使用人、領(lǐng)取人、發(fā)放人b．使用人、批準人、發(fā)放人c．使用人、領(lǐng)取人、批準人d．領(lǐng)取人、批準人、發(fā)放人1秘書經(jīng)常使用的收件日期戳屬于（）。a．裝訂用品b．歸檔用品c．專用易耗品d．筆尺類用品會議的議題根據(jù)實際情況一般可以（）。a．合并議題b．撤銷議題c．精簡議題d．臨時改變議題2會議的召開時間應(yīng)在（）確定之后。2發(fā)慰問電的名義通常是（）。2由（）負責立卷，是公文處理工作與檔案工作實行科學(xué)分工、互相協(xié)作的標志，也是一項行之有效的合理制度。2秘書人員在參謀過程中要做到（）。2現(xiàn)代公共關(guān)系理論的精髓是（）。2適用于組織公關(guān)嚴重失調(diào)，形象受到損害時的公關(guān)活動方式是（）。2對談判活動起導(dǎo)向作用的是（）。2進行民意測驗的主要工具是（）。2其意思是（）。會見合影時的禮賓次序，主人居中，（）。二、多項選擇題（以下各題的備選答案中都有兩個或兩個以上是符合題意的，請將它們選出，并在答題卡上將對應(yīng)題號后的相應(yīng)字母涂黑。少選、多選、錯選均不得分，每小題1分，共10分）3秘書人員處理自己與上級之間關(guān)系的基本準則是（）。，輔助上級，但不是惟命是從，絕對服從，發(fā)揮自己的主觀能動性3“看吧，狂風(fēng)緊緊抱起一層層巨浪，惡狠狠地將它甩到懸崖上，把這些大塊的翡翠摔成塵霧和碎末“這句中使的修辭格有（）。3下列各復(fù)句中屬于無條件的條件復(fù)句的有（）。，他們馬上出發(fā)，他都非常認真，他還是要想辦法爭取一下，你總得試試吧？3根據(jù)勞動法的規(guī)定，確保和調(diào)整最低工資標準應(yīng)當參考（）等因素。3集體合同有以下特點（）。、事業(yè)組織工會或職工代表，另一方是企業(yè)事業(yè)組織、效力高于勞動合同3信息資料加工的形式有（）。a．綜合加工b．提煉加工c．重點加工d．推導(dǎo)加工3職業(yè)道德主要通過（）的關(guān)系，增強企業(yè)的凝聚力。a．協(xié)調(diào)企業(yè)職工間b．調(diào)節(jié)領(lǐng)導(dǎo)與職工c．協(xié)調(diào)職工與企業(yè)d．調(diào)節(jié)企業(yè)與市場3工作計劃表的內(nèi)容包括（）。3秘書高葉在擬寫公司年會籌備方案時，可根據(jù)（）來確定會議主題。中大型會議采用大小方形和半圓形的會場布局，是為了突出（）。三、判斷題（判斷下列各題對錯，并在答題卡上將對應(yīng)題號后的相應(yīng)字母涂黑。對的涂黑ａ，錯的涂黑ｂ，每小題1分，共10分）4檔案參考資料的最大優(yōu)點在于利用者不必翻閱大批檔案，便可簡明地得到所需的材料。()4利用電子計算機系統(tǒng)傳遞信息將取代其他傳遞方法。()4文章寫好后，放一段時間再拿出來修改，這是間歇修改的方法。()4介紹信、慰問信、申請書、倡議書、請柬、聘書等都屬于專用書信之列。()4主送機關(guān)即發(fā)文機關(guān)，是主要接收和承辦公文的機關(guān)。()4情況通報用于在一定范圍內(nèi)批評不良的人和事，歸納教訓(xùn)，引以為戒。（）4權(quán)力是發(fā)生在人與人之間的一種服從關(guān)系，這種關(guān)系是絕對的、有約束范圍的。（）4美譽度是指一個組織被公眾知曉、了解的程度，即組織對社會公眾影響的廣度和深度。（）4安排簽字儀式時，面向簽字桌，左方為客人，右方為主人。（）50、主席臺座次排列應(yīng)當以職務(wù)最高者居中，然后面向主席臺依先右后左向兩邊順序排開。（）主觀題部分（第四、五、六大題）四、簡答題（每小題6分，共18分）5制定工作承辦周期應(yīng)考慮的因素？5請示與報告這兩個文種有什么異同?5總結(jié)的寫作要注意什么問題?五、公文改錯題（本小題12分）5閱讀下面一例通知，要求指出錯誤并加以改正。關(guān)于召開布置開展增產(chǎn)、勞動競賽會議的通知各分公司、分廠、各車間黨支部、公司中直屬各部門：為貫徹上級精神，總公司董事會研究決定在全公司范圍內(nèi)廣泛開展增產(chǎn)節(jié)約、勞動競賽活動。現(xiàn)在把會議有關(guān)問題通知如下：一、會議時間：10月4～8日二、會議地點：總公司招待所三、與會人員：各分公司、分廠、總公司各直屬部門主管生產(chǎn)的負責同志、工會主席等。四、請各單位準備好本單位開展勞動競賽活動的經(jīng)驗材料，限5000字，報到時交給會務(wù)組。并請與會人員10月4日前來報到。xx省石化總公司（公章）二零xx年九月二十日六、實務(wù)操作題（本題20分）5閱讀下面的材料，并回答問題2005年3月15日，上海市相關(guān)部門在對肯德基多家餐廳進行抽檢時，發(fā)現(xiàn)其“新奧爾良雞翅”和“新奧爾良雞腿堡”調(diào)料中含有“蘇丹紅一號”成份。第2天上午，肯德基母公司百勝集團上海總部通知全國各肯德基分部，從即日起在全國所有肯德基餐廳停止售賣前述兩種產(chǎn)品，同時銷毀所有剩余調(diào)料。下午，百勝發(fā)表聲明，宣布在這兩種產(chǎn)品的調(diào)料中發(fā)現(xiàn) “蘇丹紅一號”，并向公眾致歉。百勝表示，將嚴格追查相關(guān)供應(yīng)商在調(diào)料中違規(guī)使用“蘇丹紅一號”的責任。3月17日，北京市食品安全辦緊急宣布，該市有關(guān)部門在肯德基的原料辣腌泡粉中檢出可能致癌的“蘇丹紅一號”，這一原料主要用在“香辣雞腿堡”、“辣雞翅”和“勁爆雞米花”三種產(chǎn)品中。3月17日，肯德基在記錄中發(fā)現(xiàn)宏芳香料(昆山)有限公司提供的含蘇丹紅的辣椒粉也用在了這三種產(chǎn)品中。隨后，他們采取緊急措施，用現(xiàn)存經(jīng)過驗證不含蘇丹紅的調(diào)料取代原來的調(diào)料。恰恰在這時，3月18日，北京有關(guān)部門抽查到了這批問題調(diào)料，19日向媒體公布，責令停售。如果您是負責處理該事件秘書，針對該事件您的處理方法步驟？參考答案及解析客觀題部分（一、二、三大題）一、單項選擇題 [解析]“秘書”一詞的含義，經(jīng)歷了一個由物到人的演變過程。“秘書”一詞最早出現(xiàn)在漢代，指的是宮中秘藏之書。到了東漢后期，“秘書”一詞作為官職出現(xiàn)。其接近于現(xiàn)代秘書的含義，始于辛亥革命后。 [解析]輔助是指在主導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)、指揮、控制之下，地位上屬于從屬領(lǐng)導(dǎo)的助手。 [解析]略。 [解析]略。 [解析]通報是一種周知性文件，適用于表彰先進，批評錯誤，傳達重要精神或者有關(guān)情況；通知是各級行政機關(guān)、社會團體或企事業(yè)單位日常行政管理中應(yīng)用最廣的公文之一，適用于轉(zhuǎn)批下級機關(guān)的公文，轉(zhuǎn)發(fā)上級機關(guān)和不相隸屬機關(guān)的公文，傳達要求下級機關(guān)辦理和需要有關(guān)單位周知或者執(zhí)行的事項，任免人員；通告適用于公布社會各方面應(yīng)當遵守或者周知的事項；決定是一種領(lǐng)導(dǎo)性、具有較強約束力的文件，適用于領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)對重要事項或者重大行動做出安排，獎懲有關(guān)單位和人員，變更或撤銷下級機關(guān)不適當?shù)臎Q定事項。 [解析]請示適用于相互隸屬的機關(guān)之間，函適用于不相隸屬的機關(guān)之間。 [解析]本題考查規(guī)定的定義。條例是黨的最高領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)，國家最高行政機關(guān)和立法機關(guān)，用來對機關(guān)、團體的組織、職權(quán)、工作、活動及成員行為，對某一重大的事項辦理做出比較全面、系統(tǒng)、原則的規(guī)定的法規(guī)性文件；函是社會組織之間商洽和聯(lián)系工作的公用信函，適用于不相隸屬的機關(guān)之間的商洽工作；報告適用于向上級機關(guān)匯報工作，反映情況，答復(fù)上級機關(guān)的詢問。 [解析]略。 [解析]略。 [解析]印章不屬于公文的內(nèi)容要素，其余三項在公文中的排列順序是附件、成文時間、主題詞。 [解析]秘書人員常在領(lǐng)導(dǎo)身邊工作，常受領(lǐng)導(dǎo)委托到下級單位傳達指示，檢查工作，聽取匯報等。因此，秘書人員應(yīng)該謙虛謹慎，平等待人，不能高人一等，盛氣凌人。 [解析]秘書的“助手”作用就是參謀作用，即輔助決策，綜合服務(wù)。 [解析]略。 [解析]a項中“去逝”應(yīng)為“去世”；c項中“藍球”應(yīng)為“籃球”；d項中“去逝”應(yīng)為“去世，“藍球”應(yīng)為“籃球”。 [解析]該句中的“美”原是形容詞，在此意為“使……美”，形容詞作為使動詞使用。 [解析]根據(jù)題意，這四個選擇項的其他三個都不符合“端莊”的要求，儀表端莊的具體要求是：著裝樸素大方、鞋襪搭配合理、飾品和化妝要適當、頭發(fā)要整潔、站姿要端正。 [解析]誠實守信是市場經(jīng)濟法則，與經(jīng)濟發(fā)展不相矛盾，誠實守信是為人之本，不應(yīng)該視具體對象而定，但是這樣與“遵守企業(yè)紀律”、“保守企業(yè)秘密”并不抵觸，誠實守信是企業(yè)的無形資本，但不能說它以追求利益最大化為準則。 [解析]辦公物品的申請表需要有領(lǐng)取人、批準人、發(fā)放人簽字才有效。使用人簽字是無效的。 [解析]辦公用品范圍包括5類：①紙簿類——復(fù)印紙、帶單位抬頭紙、便條紙、標簽紙、復(fù)寫紙、信封、筆記本、收據(jù)本；②筆尺類——各類筆、橡皮、尺子、修正液；③裝訂類——打孔機、訂書機、剪刀、紙刀、起釘機、膠帶、書釘、大頭針、曲別針；④設(shè)備易耗品——打字色帶、復(fù)印碳粉墨盒、計算機磁盤；⑤歸檔用品——文件夾、檔案袋、收件日期戳等。 [解析]擬訂會議方案是秘書的重要工作內(nèi)容之一。會議主題是指關(guān)于會議要研究的問題、達到的目的。確定主題的主要方法：一是要有切實的依據(jù)；二是必須是結(jié)合本單位的實際；三是要有明確的目的。議題是對會議主題的細化，所以議題根據(jù)實際情況可以精簡議題。 [解析]略。 [解析]略。 [解析]文書部門立卷制度是與機關(guān)檔案室立卷相對而言的。 [解析]秘書人員的參謀作用只是提出建議，最后的決定還是要由領(lǐng)導(dǎo)來做。 [解析]略。 [解析]略。 [解析]略。 [解析]抽樣是方法，資料是前期準備或是調(diào)查形成的結(jié)果，實施調(diào)查是過程。 [解析]reply, if you ，無論出席與否，都應(yīng)立即回復(fù)。 [解析]略。二、多項選擇題[解析]秘書人員對上級不能絕對服從，對上級的一些違法亂紀的行為要予以委婉勸說。[解析]該句把浪比作翡翠，把風(fēng)比作人，更是運用夸張的手法，突出了風(fēng)的猛烈程度。[解析]a項是有條件的，條件就是“他一到”。[解析]就業(yè)情況不是調(diào)整工資應(yīng)當參考的因素。[解析]略。[解析]秘書通過各種渠道收集的信息要進行加工，如剪報、外文文獻、編譯等，把無序的原始信息轉(zhuǎn)變成有序的信息。然后對有序的信息進行提煉加工，形成新的文獻信息，專門提供信息線索，供人們查閱來源。在一、二次信息的基礎(chǔ)上，經(jīng)過分析研究和綜合概括而形成深層次的信息。[解析]企業(yè)凝聚力是指企業(yè)內(nèi)部各個要素的向心力，企業(yè)與市場的關(guān)系不是內(nèi)