【文章內(nèi)容簡介】 ，受到了中央企業(yè)各級領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和社會(huì)各界的廣泛關(guān)注，也得到了廣大職工的響應(yīng)。各中央企業(yè)結(jié)合實(shí)際，廣泛發(fā)動(dòng)，精心組織，全面籌劃，興起了技能比武、崗位練兵的熱潮，廣大職工學(xué)習(xí)知識、提高技能蔚然成風(fēng)。這次大賽從籌備到初賽、預(yù)賽和決賽，歷時(shí)近10個(gè)月，經(jīng)過各中央企業(yè)層層選拔，共有12家中央企業(yè)和4家國資委84名選手參加決賽。中國建筑工程總公司，特別是中建三局在承辦決賽工作中，發(fā)揚(yáng)務(wù)實(shí)、創(chuàng)新精神，精心組織、周密部署、密切配合，在較短的時(shí)間內(nèi)完成了大賽的場地、器材、設(shè)施及賽務(wù)準(zhǔn)備工作，保證了比賽按期順利進(jìn)行。在此，我代表國資委、代表大賽組委會(huì)，向中國建筑及所屬的中建三局的各級領(lǐng)導(dǎo)、全體工作人員表示衷心的感謝!向中國建筑廣大職工、家屬表示親切的問候!希望大賽組委會(huì)和有關(guān)工作人員，按照大賽組織實(shí)施方案的總體要求，高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，保證大賽公平、公正，努力把本次大賽辦成全國一流的大賽。希望參賽選手充分發(fā)揚(yáng)中央企業(yè)與時(shí)俱進(jìn)、敢于爭先、勇作排頭兵的精神，以精湛的技術(shù)、高超的技能，創(chuàng)造出優(yōu)異的比賽成績。要相互交流學(xué)習(xí)，切磋技藝，提高技能，廣交朋友，賽出風(fēng)格、賽出水平，充分展現(xiàn)新時(shí)期中央企業(yè)技能人才的風(fēng)采。預(yù)祝中央企業(yè)職工技能鋼筋工決賽圓滿成功!預(yù)祝各位選手在決賽中取得優(yōu)異成績!今天,我們在這里隆重舉辦蘭花集團(tuán)首屆職工技能大賽。首先我代表公司黨委、董事會(huì)向大賽的成功舉辦表示熱烈的祝賀!向各位領(lǐng)隊(duì)及選手致以誠摯的敬意!向大賽組委會(huì)的同志們表示衷心的感謝!這次職工技能大賽的舉辦，是集團(tuán)公司落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、實(shí)施“科技興企、人才強(qiáng)企”戰(zhàn)略的重要舉措，也是大力實(shí)施“職工素質(zhì)工程”，創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型企業(yè)、爭做知識型員工”活動(dòng)的傾力實(shí)踐。從技能大賽方案的出臺(tái)到今天的實(shí)施，經(jīng)過了長時(shí)間的精心準(zhǔn)備，公司曾多次召開專題會(huì)議討論方案、研究解決技能大賽相關(guān)問題，從上到下做了一系列大量、深入、細(xì)致的準(zhǔn)備工作。根據(jù)方案要求，各基層單位積極配合，于去年分別進(jìn)行了對口初賽，經(jīng)過各級各部門的精心組織，層層動(dòng)員，人人參與，層層選拔，今天終于有93名選手脫穎而出，參加公司4個(gè)工種的技能大賽。可以說，這是集團(tuán)公司成立以來首次舉辦這樣大規(guī)模的比賽，是公司員工業(yè)務(wù)技術(shù)的集中大檢閱，是集團(tuán)公司員工技術(shù)水平的集中展示,它對公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展和技術(shù)創(chuàng)新必將起到巨大的推動(dòng)作用。為了以這次技能大賽為契機(jī)，進(jìn)一步營造尊重知識，尊重技能、尊重勞動(dòng)、尊重創(chuàng)造的良好氛圍，唱響崗位練功、技術(shù)比武的主旋律，我講三點(diǎn)意見:一、職工素質(zhì)的提高已成為企業(yè)發(fā)展的決定因素當(dāng)前，我們正處在一個(gè)信息化、知識化、全球化的時(shí)代。時(shí)代的進(jìn)步，要求我們推進(jìn)現(xiàn)代化建設(shè)進(jìn)程，同樣需要我們努力提高職工的整體素質(zhì)。隨著知識經(jīng)濟(jì)初露端倪，科學(xué)技術(shù)早已成為第一生產(chǎn)力，高素質(zhì)職工就是企業(yè)第一資源。學(xué)習(xí)新知識，增強(qiáng)新本領(lǐng)、運(yùn)用新手段、創(chuàng)造新成績，是我們大家都要面臨的重大挑戰(zhàn)。企業(yè)要發(fā)展，要在競爭中取勝，需要的也是一大批崗位能手、技術(shù)人才，需要擁有高素質(zhì)職工的“活”資源。近年來，公司堅(jiān)持推進(jìn)三大管理，不斷推進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新，企業(yè)經(jīng)濟(jì)保持了持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展的良好態(tài)勢，取得了令人矚目的成績。這靠的是什么?靠的是職工!靠的是職工的聰明才智和集體智慧!所以我們說，人力資源是企業(yè)最牢靠的基礎(chǔ)。目前，隨著企業(yè)不斷做大做強(qiáng)，許多經(jīng)營、管理上的困難需要研究突破，大量的崗位亟待高素質(zhì)人才來充實(shí)。我們搞現(xiàn)代化建設(shè)，人員素質(zhì)不提高能行嗎?所以，事業(yè)的發(fā)展永遠(yuǎn)靠人才，每一位高素質(zhì)的員工都是蘭花集團(tuán)的寶貴財(cái)富。知識型員工是人才，操作技術(shù)能手同樣也是人才。全面提高我們的技能和本領(lǐng)，是時(shí)代發(fā)展對我們發(fā)出的召喚。是社會(huì)進(jìn)步對我們提出的要求。是蘭花步入良性循環(huán)的必備條件和決定因素。這次職工技能大賽給大家提供了一個(gè)公平競爭的機(jī)會(huì)，搭建了一個(gè)展示才華的舞臺(tái)，也是我們實(shí)施職工素質(zhì)工程的一次重要實(shí)踐。二、要在全公司大力營造尊重知識、尊重勞動(dòng)、尊重技能的良好氛圍目前，我公司員工的整體文化水平、綜合素質(zhì)還是偏低的，新業(yè)務(wù)開發(fā)能力、參與市場競爭能力、創(chuàng)新創(chuàng)效能力有待進(jìn)一步提高。人員總量偏多，但是既精通業(yè)務(wù)，又熟練掌握服務(wù)技能的高素質(zhì)人才缺乏。一線從業(yè)人員職業(yè)道德、服務(wù)意識、業(yè)務(wù)技能也亟待改善。因此，要在全公司大力營造尊重知識、尊重勞動(dòng)、尊重技能、尊重創(chuàng)造的良好氛圍，將培育高素質(zhì)的職工隊(duì)伍作為我們長久目標(biāo)。第一要勤于學(xué)習(xí)，敏于求知，讓學(xué)習(xí)成為我們企業(yè)發(fā)展中持續(xù)向上的主潮流。在我們的員工中，特別是生產(chǎn)一線上的年輕同志，在與企業(yè)共同成長，參與到企業(yè)巨大發(fā)展變化的過程中，都有著十分強(qiáng)烈的求知愿望，不滿足于現(xiàn)狀，渴望實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的愿望強(qiáng)烈，要求針對性、適應(yīng)性培訓(xùn)的愿望強(qiáng)烈。從這些愿望看，說明通過改革發(fā)展的洗禮，大家已適應(yīng)了競爭創(chuàng)新、挑戰(zhàn)自我的發(fā)展潮流。說明職工學(xué)知識、增長才干逐漸成為自發(fā)行為。由此，我們一定要給每一個(gè)職工提供展現(xiàn)自我、發(fā)現(xiàn)自我、實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的舞臺(tái)，調(diào)動(dòng)一切積極因素，營造良好氛圍。要以提高職工思想道德、法律素質(zhì)、科學(xué)文化知識、職業(yè)技能水平、創(chuàng)新創(chuàng)效能力和市場競爭能力為重點(diǎn)，以考核、培訓(xùn)為依托，工會(huì)組織活動(dòng)為補(bǔ)充，職工自我學(xué)習(xí)提高為主體。要鼓勵(lì)自學(xué)，確立終身學(xué)習(xí)觀念，通過宣傳教育增強(qiáng)學(xué)習(xí)的緊迫感和自覺性。要充分利用各種教育資源，根據(jù)職工隊(duì)伍狀況和崗位需求，采用送出去、請進(jìn)來等多種形式，切實(shí)幫助職工創(chuàng)造學(xué)習(xí)條件，特別要支持職工參加職業(yè)技能鑒定，獲取職業(yè)資格證書。要充分發(fā)揮組織優(yōu)勢，大力開展職工業(yè)務(wù)教育、工作經(jīng)驗(yàn)交流、讀書自學(xué)活動(dòng)，號召職工參與到“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭做知識型員工”活動(dòng)中來。第二要立足崗位，扎實(shí)工作，讓技術(shù)能手成為人人羨慕、人人尊重、人人學(xué)習(xí)的榜樣和力量。近幾年來，各基層單位先后開展了一系列崗位練兵、技術(shù)比武等活動(dòng)，收到了良好效果。也涌現(xiàn)出像張憲法、宋保生等一批愛崗敬業(yè)的優(yōu)秀知識分子，鄭云瑞、宋俊斌等一批崗位技術(shù)標(biāo)兵，通過崗位練兵活動(dòng)，廣大職工業(yè)務(wù)能力和技術(shù)操作水平已經(jīng)有了一定程度的提高。所以，通過這次比武，就要發(fā)現(xiàn)和重獎(jiǎng)一批象鄭云瑞一樣的技術(shù)能手。三、對這次技能大賽提幾點(diǎn)希望開展職工技能大賽是公司目前和今后重點(diǎn)工作之一，決不是一項(xiàng)階段性工作，而是一個(gè)長期性工作。所以，搞好這次比武，為發(fā)現(xiàn)和選拔優(yōu)秀崗位技術(shù)人才進(jìn)而掀起一個(gè)崗位學(xué)習(xí)、崗位成才的新高潮十分重要。第一，希望各位選手滿懷信心參加大賽。今天，看到有這樣一支精神飽滿、富有朝氣、訓(xùn)練有素、業(yè)務(wù)精湛的技術(shù)隊(duì)伍，我很高興，也相信這次技能大賽一定會(huì)達(dá)到預(yù)期的目的。所以希望參賽選手能以良好的心態(tài)參加選拔，賽出成績，賽出水平。而且一定要充滿信心!要相信自己是最好的!千萬不要緊張，緊張就是比賽的天敵，信心才是成功的朋友?？赡茉S多選手是第一次參賽，經(jīng)驗(yàn)不足，加上我們的技術(shù)設(shè)備有所欠缺，水平不可能完全發(fā)揮，但能夠參加比賽，說明就是選出來的佼佼者。無論發(fā)揮好與否，只要用心學(xué)習(xí)、用汗水苦練，就是尖子、能手。第二， 希望各級領(lǐng)導(dǎo)能將練功比武的好作風(fēng)、好傳統(tǒng)帶回去。學(xué)技術(shù)、學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)技能，增強(qiáng)本領(lǐng)、提高素質(zhì)是一項(xiàng)長期而艱巨的任務(wù)。我們必須以這次大賽為契機(jī)，在全公司各單位各專業(yè)都掀起學(xué)習(xí)、鍛煉、提高的熱潮，將職工的業(yè)務(wù)技術(shù)提高到一個(gè)新的水平。堅(jiān)持把練功比武與推進(jìn)企業(yè)技術(shù)進(jìn)步結(jié)合起來，與工作創(chuàng)新結(jié)合起來，與生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)結(jié)合起來，與提升崗位技術(shù)素質(zhì)結(jié)合起來，創(chuàng)新人才機(jī)制，與時(shí)俱進(jìn)地推進(jìn)職工素質(zhì)的提高。各級領(lǐng)導(dǎo)要高度重視職工隊(duì)伍的素質(zhì)培養(yǎng)，抓好練功比武這項(xiàng)工作，并不斷賦予新的內(nèi)涵。當(dāng)然，大家很忙，但是我們的職工也很忙。在忙業(yè)務(wù)的同時(shí)，這些年輕的同志們都有學(xué)習(xí)的渴望，上進(jìn)的決心。我們就有責(zé)任為他們創(chuàng)造一個(gè)鍛煉的條件，就有義務(wù)給他們肩上多壓擔(dān)子。同時(shí)將技術(shù)考核的成績與競聘上崗、績效考核掛起鉤來，給技術(shù)能手一個(gè)發(fā)展的舞臺(tái)，把他們培養(yǎng)成為全面的人才。第三，希望大