勞動合同范本：-word文檔下載(編輯修改稿)
2025-02-27 07:49 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 由甲方工資中代扣代繳。乙方按規(guī)定享受各項社會保險待遇。 ，按國家規(guī)定享受醫(yī)療期和疾病救濟(jì)費(fèi)。 、探親假、婚喪假、法定節(jié)日休假，請休病假和事假。 第六條 勞動紀(jì)律 、法規(guī)和社會公德，遵守甲方的各項規(guī)章制度，包括《員工手冊》中寫明的各項規(guī)定和要求。同時，愛護(hù)甲方的財產(chǎn)，維護(hù)甲方的利益。 格遵守甲方的保密制度，決不將甲方的經(jīng)營情況和業(yè)務(wù)情況向第三方泄露；不將業(yè)務(wù)檔案、業(yè)務(wù)憑證等資料復(fù)制或轉(zhuǎn)借給第三方。 ，甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定可以制定新的規(guī)章制度，也可以對公司制定的規(guī)章制度進(jìn)行修改。 ，乙方同意服從國家新規(guī)定和甲方新規(guī)章制度。 、規(guī)章制度或違反勞動紀(jì)律、規(guī)章制度的乙方、可以進(jìn)行獎勵和處罰。 第七條 合同的變更、解除、續(xù)訂和終止 期內(nèi)，如有下列情況發(fā)生，甲方雙方同意變更本合同的相關(guān)內(nèi)容： 、法規(guī)等發(fā)生變化的。 ，導(dǎo)致本合同無法繼續(xù)執(zhí)行的。 ，本合同可以解除。 ，乙方證明不符合以下錄用條件中任何一項的，甲方可以隨時解除合同： （如學(xué)歷、個人簡歷、體檢證明等）必須真實無誤。 ，無精神病、傳染病及其他影響工作的病癥，能保證正常工作。 ，甲方可以隨時解除勞動合同，并不支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償： 。 、營私舞弊
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