安全生產(chǎn)責(zé)任制(4篇)(編輯修改稿)
2025-08-11 16:36 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 杜絕各類違章現(xiàn)象，做到有檢查、有整改，及時填寫《安全生產(chǎn)檢查記錄簿》，資料齊全。對所發(fā)現(xiàn)安全隱患問題，保證按要求組織整改，并將整改結(jié)果及時向法人反饋，杜絕不接受或不按要求進(jìn)行整改的現(xiàn)象。按規(guī)定規(guī)范制定分管科室發(fā)生事故時的應(yīng)急預(yù)案，并定期進(jìn)行演練。1發(fā)生事故，應(yīng)立即報告，按照“四不放過”的原則召開事故分析會，提出整改措施和處理意見，并填寫事故登記表，嚴(yán)禁隱瞞不報或降低對責(zé)任者的出發(fā)標(biāo)準(zhǔn)。1后勤基建使用的施工隊必須經(jīng)過醫(yī)院的安全施工能力合格審查，方能進(jìn)行施工。所使用的外包零工必須經(jīng)過安全培訓(xùn)、考試、查體合格。全部持安全施工上崗證上崗，杜絕私招亂雇現(xiàn)象，施工用電動用明火必須到保衛(wèi)科開具《用電動火證》。1認(rèn)真開展安全生產(chǎn)宣傳教育，努力提高職工的安全生產(chǎn)素質(zhì)，增強(qiáng)職工的安全意識。新員工的三級安全教育率達(dá)到100%，并建設(shè)安全培訓(xùn)檔案，職工安全考試合格率要達(dá)到100%。1臨床科室必須按照衛(wèi)生部、省衛(wèi)生廳和醫(yī)院有關(guān)規(guī)定嚴(yán)格操作規(guī)程，禁止非用作人員進(jìn)入醫(yī)療操作間拿取物品，要嚴(yán)格按照防止醫(yī)療事故的有關(guān)規(guī)定，對醫(yī)護(hù)人員經(jīng)常進(jìn)行預(yù)防醫(yī)療事故的教育，端正服務(wù)態(tài)度，提高技術(shù)水平，消滅事故，減少糾紛。1保證本部門所有的設(shè)備都有安全措施，并按規(guī)定審批，在使用前進(jìn)行安全技術(shù)交底并簽字，注明“一對一”接班名單。特殊危險作業(yè)填寫作業(yè)票，按規(guī)定進(jìn)行審批。1定期向主管院長和院安全生產(chǎn)管理部門介紹本部門的安全生產(chǎn)工作，加強(qiáng)生產(chǎn)安全管理，認(rèn)真完成醫(yī)院部署的安全生產(chǎn)方面的各項工作，建立健全安全生產(chǎn)各項工作制度，防火制度，逐級簽訂安全工作責(zé)任書，責(zé)任落實(shí)到個人。建立健全本部門安全生產(chǎn)檔案，確定消防安全重點(diǎn)部位，設(shè)置防火標(biāo)志，實(shí)行嚴(yán)格管理。組織制定并實(shí)施本部門的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，一年內(nèi)應(yīng)組織1~2次應(yīng)急救援演練。如科室發(fā)生如下安全生產(chǎn)事故根據(jù)《河北省安全生產(chǎn)條例》、《河北省安全生產(chǎn)違法行為行政處罰辦法》、《xxx市消防安全責(zé)任追究實(shí)施辦法》、《xxx市工人醫(yī)院安全生產(chǎn)管理獎懲條例》進(jìn)行處理。事故分級依據(jù)，中華人民共和國國務(wù)院第493號令《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》。發(fā)生一起重大事故，扣除分管領(lǐng)導(dǎo)兩月獎金和全年管理風(fēng)險獎，行政給予科室第一責(zé)任人免職。相關(guān)責(zé)任人觸犯法律的移交司法機(jī)關(guān)追究法律責(zé)任。發(fā)生一起較大事故，扣除分管領(lǐng)導(dǎo)一月獎金和半年管理風(fēng)險獎，扣除科室獎金50%，行政給予科室負(fù)責(zé)人記過處分。發(fā)生一起一般事故，對分管領(lǐng)導(dǎo)通報批評，扣除該科室第一安全責(zé)任者獎金的20%，第一責(zé)任人，給予行政嚴(yán)重警告。直接責(zé)任人年度考核視為不合格，不予晉升技術(shù)職稱。發(fā)生一起輕微事故或者惡性未遂事故（含查出隱患下達(dá)整改意見三次仍未整
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