單位解除或終止勞動合同證明書(8篇)(編輯修改稿)
2025-08-11 13:11 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 限為__ 年，從___年__月___日至___年___月___日止（或______________）。因________________________，根據(jù)《勞動合同法》第___條第___款第____項規(guī)定，本單位解除 動合同。因________________________，根據(jù)《勞動合同法》第___條第___款第____規(guī)定。 解除（終止）勞動合同的日期為___年__月___日。該職工本單位工作年限為___年___個月，發(fā)給___個月的經(jīng)濟補償金，共計人民幣（大寫）___________。 特此證明。（用人單位蓋章） 勞動者簽名（蓋章） 年 月 日 年 月 日 與該職工的勞 有關(guān)說明：“勞動合同期限”請?zhí)顚懹泄潭ㄆ谙蕖o固定期限或以完成一定的工作為期限。“解除勞動合同”要在相關(guān)空格欄中寫明原因： 本人意愿：①自動離職②因自動離職被除名③因本人原因并由本人提出解除勞動關(guān)系非本人意愿：①被用人單位解除勞動合同②因用人單位原因本人提出解除勞動合同終止勞動合同要在相關(guān)空格欄中寫明是“勞動合同期滿”還是“雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)”。用人單位與勞動者解除（終止）勞動合同后，請及時將檔案移交就業(yè)服務(wù)機構(gòu)辦理有關(guān)手續(xù)，同時通知勞動者在本證明開具之日起60日內(nèi)到就業(yè)服務(wù)機構(gòu)辦理失業(yè)登記有關(guān)事宜。（用人單位蓋章）_____年_____月_____日單位解除或終止勞動合同證明書篇六我公司決定與員工__________于______年_____月_____日終止勞動合同關(guān)系。該員工身份證號：____________________________。該勞動合同期限為__________。該員工工作崗位為______________。該員工在我公司工作期限為___________年。茲根據(jù)下列第四十四條第________款得規(guī)定，予以終止勞動合同關(guān)系。勞動合同期滿。勞動者達到法定退休年齡。勞動者死亡。勞動者被依法宣告死亡。勞動者被依法宣告失蹤。用人單位被依法宣告破產(chǎn)。用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散。特此證明。用人單位：__________（簽章）員工：____________________年__________月__________日____
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