20xx年餐飲勞動合同法餐飲服務(wù)勞動合同(5篇)(編輯修改稿)
2025-08-11 07:33 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 、仲裁和提起訴訟解決。九、其他第九條甲乙雙方約定的其他事項第十條本勞動合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。甲方(公 章)法定代表人(簽字或蓋章)乙方(簽字或蓋章)簽訂日期：年月日餐飲勞動合同法 餐飲服務(wù)勞動合同篇三甲方（用人單位）名稱：地址：（特別提示：以上條款內(nèi)容甲乙雙方在簽署本合同前，均應事先仔細閱讀，并詳細了解本合同以及附件內(nèi)容，雙方簽字后即行生效。）甲方：(蓋章)法定代表人或(委托代理人)：(簽名)20__年__月__日乙方：(簽名)20__年__月__日鑒證機關(guān)：(蓋章)鑒證人：(簽章)20__年__月__日勞動合同續(xù)訂書性質(zhì)：經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，同意續(xù)訂20__年__月__日簽訂的勞動合同，續(xù)訂類型為期限合同，期限為20__年__月__日起至20__年__月__日止。甲方（蓋章）乙方（簽名）法定代表人（委托代理人）：（簽名）20__年__月__日20__年__月__日餐飲勞動合同法 餐飲服務(wù)勞動合同篇四甲方：乙方：性別：出生年月日：民族：文化程度：居民身份證號碼：家庭住址：郵政編碼：電話：甲、乙雙方在平等、自愿共同協(xié)商的基礎(chǔ)上，達成一致協(xié)議，特簽訂本合同，以便共同遵守。同時乙方業(yè)已知悉甲方的入職須知及人事管理制度，并同意遵守各項規(guī)定。第一條：服務(wù)內(nèi)容甲方聘請乙方擔任職務(wù)，進行菜系的精加工，出成品保證菜品出品的穩(wěn)定性。第二條：合同期限乙方試用期為三個月，即__年__月__日起至__年__月__日為止，期滿如繼續(xù)聘用簽定正式合同，合同最短期限為一年。第三條：工作時間每周工作7天，上下班時間按甲方人事部門規(guī)定執(zhí)行。甲方給予乙方每月2天休假，在不影響正常營業(yè)情況下，由甲方合理安排，工作繁忙時，乙方不準休假，聽從甲方調(diào)度。第四條：勞動報酬及待遇乙方每月基本薪金為人民幣元，發(fā)放時間為每月10日發(fā)放上月工資。甲方免費為乙方提供在聘用期間的工作餐、宿舍。乙方薪金待遇實行甲方質(zhì)量績效考核制。第五條：甲方的權(quán)利與職責甲方有權(quán)監(jiān)督乙方的菜品生產(chǎn)、菜的出品質(zhì)量及工作態(tài)度。甲方有權(quán)根據(jù)乙方的技術(shù)水平、勞動態(tài)度和工作效率對工資做出合理的調(diào)整。由于乙方原因造成的失誤(如菜肴出現(xiàn)質(zhì)量問題，造成顧客的傷害)，甲方有權(quán)要求乙方做出合理賠償。出現(xiàn)重大過失，除合理賠償外，甲方有權(quán)單方面解除勞動合同。甲方有權(quán)根據(jù)甲方管理制度對乙方進行日常管理，若乙方違反甲方管理制度，甲方有權(quán)給予相應處罰直至解除勞動合同。第六條：乙方的權(quán)利和職責乙方保證于年月日來甲方酒店上班，不得因個人原因影響的正常運營。乙方在確保菜品出品質(zhì)量同時，不斷推陳出新，做到新、奇、特、鮮，適時推出時令菜、節(jié)日菜。因乙方菜品出品質(zhì)量問題，而遭到客人投訴退菜時，此損失由乙方自行承擔。乙方必須無條件遵守甲方管理制度及員工手冊，如果乙方違反勞動紀律給酒店造成損失的甲方有權(quán)向乙方要求賠償，并依法追究法律責任。
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