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正文內(nèi)容

20xx年外企勞務(wù)派遣合同(3篇)(編輯修改稿)

2025-08-11 00:55 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 晨5點)以及休假日加班,工資為基本工資的__________%。(3)節(jié)目加班工資為基本工資的__________%。(4)加班工資計算方法如下:_________________(月基本工資/200小時)_____加班小時數(shù)_____加班工資的百分率。(5)上述加班工資和基本工資同時支付。六、伙食,由乙方自行辦理伙食。,包干使用。、用電和燃料以及生活物資采購用車由甲方提供并支付費用。七、節(jié)日和休假。,應(yīng)享受20天的回國探親假,其_____________國_____________機場至_____________機構(gòu)的往返機票由甲方支付。應(yīng)盡可能安排最短的航線。,乙方同意說服其人員延期休假,甲方同意為了補償乙方人員的損失,應(yīng)給予適當?shù)膱蟪?。,可根?jù)當時的情況由雙方代表商定。但這項補償不應(yīng)少于_____________國_____________機場至_____________機場之間的單程機票價金額。,工作滿半年以上時,經(jīng)雙方代表協(xié)商同意,可以提前享用探親假。如有關(guān)人員已享受回國休假,其往返旅費應(yīng)由乙方負擔,對這一類事假甲方不支付工資。、假日和本國節(jié)假日以及年度休假期間,應(yīng)享受全部合同工資。八、旅費及交通,但乙方應(yīng)努力減少這項額外費用的開支。甲方同意支付乙方人員進入_____________國的入境費用(例如機場稅等),同時也提供代表、工程師及其他管理人員的工作用車。(按購票當日銀行公布的外匯牌價)向甲方結(jié)算。九、稅金乙方人員應(yīng)在_____________(其原居住國)交納的一切稅金由乙方負擔。乙方人員在_____________國交納的一切稅金由甲方負擔。十、社會保險,由乙方自行辦理。甲方同意支付派遣人員每人每月_____________元的人身保險費。,甲方只承擔其醫(yī)療費用,如發(fā)生死亡事故,乙方應(yīng)負擔所有的費用,包括善后安葬和撫恤。,遺體運回其原居住國或就地埋葬,遺物運回其原居住國,一切有關(guān)費用由甲方負擔。,發(fā)給基本工資。在30天和90天之間者發(fā)給基本工資的60%。超過90天者則不發(fā)工資。十一、醫(yī)療,其醫(yī)療及住院費由甲方支付。,由乙方向甲方提出購置計劃,經(jīng)甲方同意后,由乙方在其本國或其他地方采購、費用由甲方支付。,配備醫(yī)生_____________名,護士_____________名。超過200人時,是否增加醫(yī)務(wù)人員,由雙方代表研究確定。十二、勞保用品甲方同意支付乙方派遣人員所有的勞動保護用品,包括每人每年兩套工作服、工作鞋、手套、眼鏡、安全帽、安全帶等。十三、支付辦法,甲方應(yīng)支付乙方的其他各項費用,均按__________%美元與__________%_____________國_____________(幣種)的比例支付,如需改變這一比例,須經(jīng)雙方代表同意。,包括基本工資、加班費、伙食費等項,經(jīng)甲方審查和批準后于次月 日前支付。其中__________%美元部分,由甲方電匯_____________銀行_____________帳號,銀行匯費由甲方承擔。__________%的_____________在現(xiàn)場支付。(幣種)與_____________國_____________(幣種)的兌換率,按支付日當天_____________國政府銀行公布的買賣中間價折算。,甲方同意預(yù)支每人一個月的伙食費,如需預(yù)支其他費用,由雙方代表協(xié)商解決。十四、住房和辦公用房:_________________.,家俱和臥具等備品。(如打字機、計算器、復(fù)印機等)洗滌設(shè)備和用品。十五、工傷、人員替換、技術(shù)熟練的合格人員到_____________國現(xiàn)場工作,如甲方認為派遣的人員不能勝任工作,經(jīng)雙方代表同意后,由乙方負責替換,由此而發(fā)生的費用應(yīng)由乙方負責。如違反當?shù)胤詈惋L俗習慣而必須送回國的,經(jīng)雙方協(xié)商后,由乙方負責送回,機票費由乙方負擔。如需另派人員替代時,則乙方應(yīng)負責_____________機場至現(xiàn)場的旅費。,經(jīng)甲乙雙方指定的醫(yī)生證明確實不能繼續(xù)工作者,應(yīng)送回其原居住國的,其旅費由乙方負擔。如身體狀況不合格者,經(jīng)雙方醫(yī)生檢查證實,是因乙方體檢疏忽,必須送回其本國的,其旅費應(yīng)由乙方負擔。,乙方人員因工傷致殘或死亡,甲方同意:_________________(1)處理事故、工傷或死亡的一切善后事宜。(2)負擔所產(chǎn)生的費用。(3)按_____________(甲方國名)現(xiàn)行的工人補償法向死者傷殘者支付撫恤金和/或補償費。十六、不可抗力、戰(zhàn)爭、政治事件等人力不可抗力的事故而工作不能繼續(xù)進行,甲方應(yīng)負責將乙方人員送回(其原居住)國。,甲方人員不撤退,乙方人員亦不撤退,但甲方應(yīng)支付乙方派遣人員的工資。十七、爭議及仲裁,如雙方發(fā)生爭議時,雙方同意通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商無效,可提交被告方的仲裁機構(gòu)裁決。,雙方必須忠實履行,所發(fā)生的費用由敗訴方負擔
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