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正文內(nèi)容

雇傭合同協(xié)議書(12篇)(編輯修改稿)

2025-08-10 20:43 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 (1)月工資________元,試用期間工資________元。甲方每月________日前向乙方支付工資。(2)日工資________元,試用期間工資________元。甲方向乙方支付工資的時間為每月________日。(3)計件工資。計件單價約定為________。甲方生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)不足,乙方同意待崗的,甲方向乙方支付的生活費為________元。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務(wù)。第五條、社會保險甲、乙雙方按照國家和省、市有關(guān)規(guī)定,參加社會保險,繳納社會保險費,乙方依法享受相應(yīng)的社會保險待遇。乙方患職業(yè)病、因工負傷或者因工死亡的,甲方應(yīng)按國家和省市的工傷保險法律法規(guī)的規(guī)定辦理。第六條、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護甲方按國家和省、市有關(guān)勞動保護規(guī)定為乙方提供符合國家勞動衛(wèi)生標準的勞動作業(yè)場所,切實保護乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。如乙方工作過程中可能產(chǎn)生職業(yè)病危害,甲方應(yīng)如實告知乙方,并應(yīng)切實按《職業(yè)病防治法》的規(guī)定,保護乙方的健康及其相關(guān)權(quán)益。甲方按國家有關(guān)規(guī)定,發(fā)給乙方必要的勞動保護用品,并按勞動保護規(guī)定每年(年/季/月)安排乙方進行體檢。甲方按國家和地方有關(guān)規(guī)定,做好女職工和未成年工的勞動保護工作。如甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)危及人身安全的,乙方有權(quán)拒絕,并可以隨時解除本勞動合同。對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,乙方有權(quán)要求改正并向有關(guān)部門檢舉、控告。第七條、合同的終止與解除合同期滿如未續(xù)簽,則視為《勞務(wù)雇傭合同書》自行終止,雙方應(yīng)及時辦理相關(guān)手續(xù)。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的。(2)嚴重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的。(3)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的。(4)被依法追究刑事責(zé)任的。第八條、爭議糾紛解決乙方認為甲方侵害自己合法權(quán)益的,可以先向甲方提出,或者向甲方工會反映,尋求解決。無法解決的,可以向就近的勞動行政部門投訴。屬雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應(yīng)當先協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可自爭議發(fā)生之日起30日內(nèi)向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,或者60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第九條、其他事項本合同履行過程中,合同有關(guān)內(nèi)容如與國家新頒布的法律、法規(guī)和勞動保障政策不一致的,按新的法律法規(guī)政策執(zhí)行。本合同未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商一致后書面約定。本合同一式兩份,甲乙雙方簽字蓋章后生效,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方:_______________乙方:____________________年_____月_____日_____年_____月_____日雇傭合同協(xié)議書篇七甲方:乙方:身份證號碼:家庭住址:聯(lián)系電話:身份證號碼:家庭住址:聯(lián)系電話:根據(jù)《中華人民共和國合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務(wù)有關(guān)事宜,達成如下協(xié)議:一、服務(wù)時間乙方從簽定合同之日起,吃住在甲方家里,全天候24小時照顧老人。二、服務(wù)費用服務(wù)費用為壹仟捌百元/月。三、服務(wù)內(nèi)容(一)照看老人乙方要對老人的心理健康、身體健康和安全等情況全方面負責(zé)。對老人要有愛心和耐心,要按時給老人吃飯、服藥。老人清潔方面:每日早晨溫水洗臉洗手,每天給老人洗腳和用毛巾擦洗身體,及時幫助老人接大小便并清理干凈。隨時清洗老人的衣服并歸類放置。(二)日常家居清潔主要為擦洗工作。擦地、家具灰塵、鏡子、衛(wèi)生間等等。根據(jù)實際情況自行安排,不強求。四、甲方權(quán)利和義務(wù)甲方有權(quán)要求乙方按照上述服務(wù)內(nèi)容提供服務(wù)。甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)看護老人的情形,有權(quán)隨時解除合同。甲方有義務(wù)按時支付服務(wù)費用。五、乙方權(quán)利和義務(wù)乙方有權(quán)利要求甲方按時支付服務(wù)費用。乙方須自覺履行上述服務(wù)項目,細心照顧老人。乙方不得隨意將他人帶入甲方家中。乙方如遇親友生病等急事,需臨時離開時,應(yīng)征得甲方同意。如乙方在甲方家因自身身體健康出現(xiàn)任何問題或意外,甲方不負任何責(zé)任,乙方自負。乙方提供身份證、戶口本原件以證實身份。提供身份證復(fù)印件供留存,終止協(xié)議時取回。乙方如欲解除合同,則需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辭而別,否則,甲方將追究其違約責(zé)任。六、合同的生效本合同自雙方簽字時生效。本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。甲方:乙方:雇傭合同協(xié)議書篇八甲方(雇傭方): 國籍: 護照號碼:乙方(被雇傭方) : 國籍: 身份證號碼:應(yīng)甲方需求,乙方申請,雙方子女同意,__領(lǐng)導(dǎo)為見證人,乙方承諾為甲方提供家政服務(wù)。為了明確雙方權(quán)利義務(wù),本著平等自愿的原則,特訂立如下合同,供雙方共同遵守。一、甲方的權(quán)利和義務(wù)甲方有權(quán)要求乙方提供做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生、接送小孩上學(xué)以及適當?shù)膽敉鈩趧拥葹閮?nèi)容的家庭服務(wù)工作。向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿,提供工作所需的工具及護具。平等待人,尊重乙方的人格和勞動,在工作上給予熱情指導(dǎo),不準虐待。按月付給乙方工資 元,不得拖欠克扣。甲方認為乙方不適合或不能勝任保姆工作,有權(quán)終止合同。二、乙方的權(quán)利和義務(wù)合同期內(nèi)乙方自愿居住在甲方家中,乙方需完成甲方家中的日常家務(wù),如做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生、照看小孩以及適當?shù)膽敉鈩趧拥龋吭鹿ぷ鲿r間不得少于25天,乙方如需休假應(yīng)提前與甲方協(xié)商,得到同意后方可離開。熱心工作,文明服務(wù),遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。甲乙雙方按照雇傭與被雇傭的關(guān)系,由甲方每月付給乙方報酬___元整,乙方的食宿費由甲方承擔,乙方的其它開支自理。乙方在被雇傭期間應(yīng)有良好的身體狀況,如果出現(xiàn)重大病癥不能勝任工作時,甲方有權(quán)解除合同。甲方的所有財物歸甲方所有,乙方不得有違法侵占行為,不能隨意將他人帶入家中,或帶入家中居住。乙方在工作過程中因個人技術(shù)出現(xiàn)的一切問題由乙方自己負責(zé),因工作失誤造成的損失與甲方無關(guān)。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定,發(fā)生問題和事故責(zé)任自負。無論何種原因,當合同終止后乙方應(yīng)立即離開甲方家中,不得滯留和將甲方信息透露給其他人。乙方合法權(quán)益受到侵害,有權(quán)向有關(guān)部門提出申訴,直至向司法部門控告。乙方承諾在合同有效期間或終止后,不得將所知悉甲方的任何信息披露給其他人員,包括乙方家中成員和朋友等。否則甲方有權(quán)向乙方主張權(quán)利和解除合同,造成損失的由乙方賠償損失,構(gòu)成犯罪的移交司法機關(guān)處理。三、合同簽訂與解除本合同書三年一簽,自簽字之后三年內(nèi)有效,到期后經(jīng)雙方同意可續(xù)簽。甲方(簽字): 乙方(簽字):20__年 月 日雇傭合同協(xié)議書篇九甲方(聘用方):身份證號碼現(xiàn)家庭住址:乙方(受聘方):身份證號碼現(xiàn)家庭住址:甲方家中老人年事已高,需要家政服務(wù)人員提供相關(guān)家政服務(wù)。乙方自稱今年____歲、身體健康,能夠照顧甲方老人的生活起居等家政服務(wù)各項工作的能力。甲乙雙方根據(jù)平等自愿的原則,經(jīng)協(xié)商就涉及家庭服務(wù)過程中的相關(guān)權(quán)利與義務(wù)達成協(xié)議,具體內(nèi)容如下:一、甲方老人需要乙方提供的家政服務(wù)主要工作內(nèi)容:負責(zé)制作好老人每天三頓飯和與之相關(guān)的采買工作。負責(zé)居室環(huán)境衛(wèi)生工作。住在老人家中,照顧好老人的飲食和起居及與之相關(guān)的服務(wù)工作。如果老人生病住院,負責(zé)照看和陪護工作。二、甲方的權(quán)利和義務(wù)甲方應(yīng)及時按月支付給乙方足額勞務(wù)工資,試用期半個月,勞務(wù)工資按每月____元計發(fā)。試用期滿后,勞務(wù)工資按每月____元計發(fā)。每個月安排乙方2個休息日,如果乙方?jīng)]有按日得以休息,甲方應(yīng)按日加倍計發(fā)勞務(wù)工資。沒有特殊情況,甲方不得拖欠或扣發(fā)乙方的工資。工資支付時間為每個月底的最后一天。甲方向乙方提供免費食宿。做到平等待人、不岐視、不_、保證乙方在服務(wù)期間人身和財產(chǎn)
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