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正文內(nèi)容

綜合業(yè)務部崗位職責(17篇)(編輯修改稿)

2025-08-10 19:53 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 及時收集市場信息(客戶、產(chǎn)品、競爭產(chǎn)品),建立客戶檔案。完成目標客戶的專業(yè)化拜訪,達成公司要求的目標客戶的覆蓋率和拜訪頻率。定期組織科室推廣會,配合公司組織的大型學術(shù)活動。完成地區(qū)主管指派的其他工作任務。盡力開發(fā)新市場。任職要求大專以上學歷,藥學、中藥學相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。熱愛醫(yī)藥銷售推廣事業(yè),能適應出差。有良好的修養(yǎng)和談吐,有較強的溝通表達能力、人際交往能力,富有團隊精神。本地人優(yōu)先,有醫(yī)藥臨床銷售經(jīng)驗優(yōu)先。有一定醫(yī)院資源、有一定開發(fā)能力。綜合業(yè)務部崗位職責篇九職責:根據(jù)公司業(yè)務戰(zhàn)略部署,獨立負責開發(fā)所屬細分城市市場,完成公司制定的業(yè)務目標。負責所轄區(qū)域代理商的開拓、網(wǎng)點的布局及新服務商前期進場談判工作。負責所轄區(qū)域代理商門店的規(guī)劃布置,整體形象的維護。負責所轄區(qū)域代理商的能力培訓,日常業(yè)務發(fā)展和營銷活動等。收集行業(yè)信息,掌握所轄區(qū)域內(nèi)競品動態(tài)及節(jié)假日促銷活動計劃,并制訂出相應策略。及時跟進所轄區(qū)域服務商的客戶服務質(zhì)量和物流發(fā)貨狀況。上級主管交代的其他相關(guān)任務任職資格:本科及以上學歷,善于思考,邏輯清晰。較強的溝通能力,良好的團隊精神,執(zhí)行力強。吃苦耐勞,能適應頻繁差旅和高強度工作。汽車銷售、汽車金融或快消品行業(yè)的銷售管理經(jīng)驗者優(yōu)先。綜合業(yè)務部崗位職責篇十職責:負責開發(fā)國內(nèi)有色金屬上下游相關(guān)資源,包括有色金屬資源采購及銷售,為廠商、貿(mào)易商、終端用戶提供供應鏈金融服務。開發(fā)市場并控制風險,與客戶建立良好業(yè)務合作關(guān)系。完成領(lǐng)導安排的其他工作。任職要求:大專以上學歷,3年以上行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,擁有豐富的廠商或貿(mào)易商資源關(guān)系,有成熟業(yè)務渠道,具有獨立開發(fā)客戶的能力。具備優(yōu)秀的業(yè)務拓展能力及談判能力,能有效開拓業(yè)務。性格開朗,善社交,良好的溝通、談判技巧及團隊合作精神,能承受較強的工作壓力。身體健康,品德端正,遵紀守法,誠實守信,勤勉盡責,具有良好的個人品質(zhì)和職業(yè)道德,無不良行為記錄。綜合業(yè)務部崗位職責篇十一職責:根據(jù)區(qū)域銷售及匯款目標,制定部門工作計劃,監(jiān)督計劃落實,確保目標達成。全面組織實施和管理按揭業(yè)務。負責維護銀行、公積金、房產(chǎn)局等外部關(guān)系,保障按揭工作順利開展。負責本部門工作團隊的創(chuàng)建、優(yōu)化,形成梯隊人才培養(yǎng)用人機制,保障本部門人力資源的持續(xù)和穩(wěn)定。任職要求:大
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