【文章內容簡介】 協商，就甲方委托乙方代為銷售甲方產品事宜簽訂本合同。乙方代理銷售的產品為： 365汽車生活圈服務卡雙方預定，乙方在協議有效期內，在北京新發(fā)地汽車交易市場和北京花鄉(xiāng)二手車交易市場內代理銷售甲方365汽車生活圈服務卡。甲方的365汽車生活圈服務卡市場統一銷售價為365元。未經甲方書面認可，乙方不得低于市場價銷售。為了促進商品的銷售，特制定傭金回饋轟動，以支持和鼓勵乙方的銷售工作，具體標準如下： 月銷售量在20張以內（含20張），傭金為每張服務卡50元； 月銷售量在21張—50張（含50張），傭金為每張卡60元； 月銷量在51張以上，傭金為每張65元 甲方投入20張365汽車生活圈服務卡，以支持保障乙方的前期銷售工作。 乙方售卡數量的正確以客戶提交激活信息并成功激活數量為準。 雙方確定按自然月度結算，每月5號前雙方確認上月度銷售數量，在扣除雙方銷售傭金后，乙方以現金方式一次性向甲方支付銷售款。如月度期間內，乙方銷售數量超過20張需要甲方補充產品時，在乙方結算上皮貨款后甲方予以補充，期間傭金扣除標準按每張卡50元計，月度結算時再按對應標準扣減。 乙方負責365汽車生活圈服務卡的安全保管責任，如有丟失、損壞等必須及時與甲方取得聯系，做注銷和更換處理。因乙方保管責任造成365汽車生活圈服務卡丟失未能及時通知甲方，而失竊365汽車生活圈服務卡已經在市場上進行消費刷卡的，此卡的費用由乙方取款承擔。沙龍活動策劃 沙龍活動邀約文案篇十甲方：地址：公司代表人：乙方：地址：公司代表人：甲乙雙方經友好協商，甲方委托乙方設計策劃并實施項目。依據《_合同法》和有關法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著友好、平等、公平、互利的原則協商一致，簽訂此協議，信守執(zhí)行：活動名稱：活動時間：活動地點：甲方委托乙方進行活動策劃執(zhí)行的具體時間：月此活動周期以外如甲方提出繼續(xù)策劃，費用另計。甲方責任：；：①甲方負責來賓邀請工作②甲方負責公司內部領導的邀請及相關安排③甲方負責對活動提出明確的目標以及相關要求乙方責任：，并提交甲方確認；；：①乙方負責活動現場整體效果的策劃、執(zhí)行、制作及搭建②乙方負責活動所需設備的租憑沙龍活動策劃 沙龍活動邀約文案篇十一委托方（甲方）：_________顧問方（乙方）：_________一、企業(yè)策劃合同是指當事人一方為另一方就公司提供可行性論證、技術預測、專題技術調查、分析評價報告、_________所訂立的合同。二、技術情報和資料的保密包括當事人各方情報和資料保密義務的內容、期限和泄漏技術秘密應承擔的責任。三、本合同變更、解除、終止必須由雙方協商一致，并以書面形式確定。四、本合同依據《_合同法》的規(guī)定，合同雙方就_________公司的企業(yè)策劃，經協商一致，簽訂本合同。五、咨詢的內容、形式和要求：乙方為甲方提供宣傳方案并進行實施六、履行期限、地點和方式本合同自_______年___月____日至______年___月____日在_______（地點）履行。本合同的履行方式：提交策劃方案后，甲方認可后付款。七、報酬及其支付方式（一）本項目報酬（咨詢經費）：_________元。（二）支付方式（采用以下第_________種方式）：一次支付：_________元，時間：_________分期支付：_________元，時間：_________；_________元，時間：_________其他方式：_________八、違約金或者損失賠償額的計算法違反本合同約定，違約方應當按合同法規(guī)定，承擔違約責任。_________。九、補充與附件本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。合同未盡事宜，經甲、乙雙方協商決定需要補充或修改的，書寫《合同修改意見書》一式兩份（經甲、乙蓋章簽，各存一份），做為本合同的補充件。本合同的附件和補充合同均為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等的法律效力。十、爭議的解決辦法（一）本合同受_法律管轄并按其進行解釋。（二）本合同在履行過程中發(fā)生的爭議，由雙方當事人協商解決，也可由有關部門調解；協商或調解不成的，按下列第_________種方式解決：提交_________仲裁委員會仲裁；依法向人民法院起訴。十一、本合同有效期限：_______年___月__日至______年____月____日甲方（蓋章）：_________乙方（蓋章）：_________法人代表：_________法人代表：_________聯系地址：_________聯系地址：_________電話：_________電話：________________年___月___日_______年___月___日簽訂地點：_________簽訂地點：_________沙龍活動策劃 沙龍活動邀約文案篇十二甲方:***商業(yè)管理有限公司(以下簡稱甲方)乙方:深圳市昆侖清潔服務有限公司(以下簡稱乙方)甲乙雙方經協商就乙方向甲方提供長期保潔服務達成以下協議:一、保潔范圍:見附件一。二、保潔標準:見附件二。三、保潔期限: 年,自 年 月 日至 年 月 日,其中前三個月為試用期。四、保潔費用:每年人民幣叁拾壹萬貳千元整。(￥元整)。五、付款方式:按月支付全年費用的十二分之一,即每月￥元,每月15日支付上月保潔費用。六、甲乙雙方的權利和義務:⑴甲方有權對乙方的保潔工作進行監(jiān)督檢查。若達不到本公司約定的保潔標準或違反甲方工作制度,甲方有權給予處罰,罰款細則見附件四。⑵為乙方提供存放保潔工具的場地(提供一間工具房),并為乙方免費提供清潔所需用的水電,但乙方應本著節(jié)約的原則,合理使用。⑶甲方有權對乙方的員工進行監(jiān)督,對乙方不合格的員工提出調整,更換的建議,有權對乙方員工培訓進行監(jiān)督指導。⑷甲方有權對乙方日常工作人員的總數量及使用工具和消耗材料的品牌、質量、數量按清潔作業(yè)投標書上標準見附件五,進行監(jiān)督及檢查,如有不足將從當月的保潔費用中扣除。⑸當月的業(yè)務結束后,甲方對乙方業(yè)務完成質量進行確認,并且通過《每月保潔質量評估表》對前一月的保潔工作進行總結,經甲方(副)總經理確認后方可給付前一月保潔費,如有罰款可在合同保潔費用中扣除。⑹乙方保潔人員下班離場攜帶的物品必須配合保安員進行檢查。⑺甲方有權制定可回收廢舊物的相關規(guī)定,確定乙方可回收廢舊物工作的進行。⑻乙方保潔未達到雙方約定的保潔標準的,甲方有權要求乙方限期整改,整改效果仍達不到標準時,甲方有權解除本合同。⑴乙方按本合同約定的標準,高質量的完成保潔工作,并接受甲方的監(jiān)督和檢查。⑵在工作過程中,造成甲方及商場內外的財產損毀及安全責任事故的,乙方應承擔全部賠償責任,并且甲方有權解除本合同。⑶保潔期間注意節(jié)約水電,愛護室內外各種設施、設備。⑷乙方應安排管理人員負責保潔員的管理及與甲方的協調工作,對保潔員定期培訓,并保持人員的相對穩(wěn)定。⑸為維護甲、乙雙方的形象,保潔員統一工裝,掛牌上崗。⑹乙方保潔員在工作期間要遵守甲方工作制度,服從甲方管理,嚴守秘密、熱情服務。⑺乙方保潔員工作中,對易燃清潔用品及電器設備規(guī)范作業(yè),因不規(guī)范操作造成的火災及其它安全事故的,乙方應承擔賠償責任及其他法律責任。⑻乙方保潔員在工作中造成的人身安全傷害,由乙方自行承擔,與甲方無關,乙方在保潔中必須加強勞動保護,如因乙方保護措施不當造成顧客意外人身傷亡事故的,由乙方自行承擔,與甲方無關。⑼乙方保潔中,不得使用有損物體表面的高濃度酸性或堿性清洗材料,不得損壞商場的各種結構和設施,如因乙方操作不當,造成本商場大樓結構設施損壞,金屬、玻璃等變形、變色或失去色澤,由此產生的一切經濟損失由乙方賠償。⑽乙方有責任為確保完成本合同約定義務而提供必要的人力、保潔設備、工具及充足的保潔材料(按清潔作業(yè)投標書上所提供的品牌、數量等標準,如附件五)并負責保潔機器設備的維修、保養(yǎng),使之處于良好的使用狀態(tài)。⑾乙方需派有經驗之負責人常駐現場負責協調、管理、安排各項保潔工作,如有更換應提前七個工作日以書面形式通知甲方。⑿甲方商場如有外賓或上級首長參觀或清潔大檢查,可根據需要提前三天通知乙方或直接通知乙方在商場的清潔管理主管,乙方會根據甲方要求進行突擊性服務。⒀如甲方商場遇異常事故(如水管爆裂等特殊情況)乙方有責任聽從甲方的安排并參與,配合甲方搞好特殊清潔工作。⒁如遇強風及暴雨襲擊,乙方會派出人員協助甲方組成抗風小組,全面檢查乙方承包范圍內的所有工程,特別是下水道是否有垃圾堵塞,如有堵塞將及時疏通防患于未然。⒂甲方商場在重大節(jié)假日(如春節(jié)、五一、十一、元旦黃金周等)期間乙方負責自行安排增加人員搞好清潔工作。⒃乙方保潔工作中所需器械、潔具、清潔劑、勞保用品等,由乙方承擔。⒄本合同終止前一個月,如乙方決定續(xù)約,須向甲方提供書面續(xù)約申請,甲方同意續(xù)約的應在合同期滿前10日內給予答復,雙方重新簽訂合同。六、試用期為三個月,在試用期內若甲方對保潔質量不滿意有權隨時解除合同。七、乙方在合同期限內,不遵守甲方工作制度達三次以上(含三次)時,則甲方有權解除本合同。八、除本合同另有約定外,如一方決定單方解除本合同的應提前肆拾伍天書面通知另一方,并承擔相應的違約責任。九、任何一方未按本合同約定隨意終止合同,視為違約。一方違約應賠償另一方經濟損失人民幣叁萬元整(￥)。十、未經甲方書面同意,乙方不得將本合項下的權利和義務轉讓給任何第三方。十一、其它:本合同生效后,如有未盡事宜,雙方經友好協商同意后,以正式協議補充,補充協議與本合同具有同等效力。十二、本合同附件與本合同具有同等效力。附件三、**商業(yè)廣場清潔作業(yè)人員配備計劃附件四、保潔處罰條例 細則十三、此合同及副本壹式貳份,由甲、乙雙方各執(zhí)壹份,簽字生效。甲方:***商業(yè)管理有限公司 乙方:甲方代表: 乙方代表:電話: 電話沙龍活動策劃 沙龍活動邀約文案篇十三甲方：聯系地址：乙方：廣西南寧中訊互聯軟件有限公司聯系地址：廣西南寧市民生路131號綠都商廈1309室/1418室甲方在此委托乙方進行 軟件的開發(fā)，為明確雙方責任，經友好協商，雙方達成以下合同條款：第一條：項目的內容、價款、開發(fā)進度、交付方式由“合同條款”載明。第二條：合同履行期限按照“合同條款”的工作進度決定，經雙方協商一致，可以延長該期限。第三條：雙方的基本權利和基本義務 甲方的權利和義務甲方所開展的業(yè)務必須嚴格遵守國家的有關法律、法規(guī)，并符合社會公共利益。如因甲方搶注其他公司域名而引起的法律糾紛，一切法律和經濟責任由甲方自行承擔，乙方不承擔任何責任，域名的處理事宜將根據國內外相關法律條款執(zhí)行。甲方在使用服務器主機開展業(yè)務時，應遵守internet國際慣例，不得向他人發(fā)送惡意、挑釁的文本或垃圾郵件，若因此造成損失和責任，由甲方自行承擔。沙龍活動策劃 沙龍活動邀約文案篇十四一、活動主題：人才的需求與培養(yǎng)二、活動時間：11月6日（星期二）晚18：30—20：00三、活動地點：東北財經大學梅園a座四、活動形式：座談會五、活動對象：東北財經大學在校生六、主辦單位：東北財經大學校團委承辦單位：東北財經大學校經濟學會七、邀請嘉賓：東北財經大學工商管理學院李品媛教授招商銀行大連支行人力資源部于文娣經理八、活動流程：主持人簡單介紹“經濟文化沙龍”系列活動并且宣布活動開始—3分鐘介紹嘉賓，邀請嘉賓入席（播放視頻或ppt）—2分鐘主持人與嘉賓們就話題進行討論—45分鐘（細節(jié)見附件1）互動環(huán)節(jié)：同學可以自由提問—40分鐘（細節(jié)見附件2）總結本場活動—3分鐘宣布活動結束，介紹“經濟論壇活動月”系列活動第三場—2分鐘附件1：（標記部分）教授—嘉賓：據我們了解，您們都是東財的學生，您能和我們談談這一路走來您所經歷的事嗎？您現在成就與您的理想相差多少？不同的行業(yè)不同的人對于人才的標準都有所不同，請問您又是如何對人才定義是的呢？經歷了這么多事，您最終成為了一位讓我們都很羨慕的成功女性。對于這個問題我們想了解一下。以前在進論壇時會發(fā)現這樣的帖子，最適合女性的職業(yè)是什么，最適合男性的職業(yè)是什么。那么您是怎樣看待這個問題的呢？在您看來，對于不同的部門，性別是否也會成為一個選擇人才的標準？對于學歷，能力，經歷（也就是經驗），抑或其他方面，請問您最看重哪一點？那么創(chuàng)新力是不是您篩選人才的一個要素呢？于經理，您曾說過招商銀行在招聘人才時，更看重人才的親和力，更在乎能力與職位的匹配性，能否具體談談原因？對于我們現在的大學生，有些比較開朗，但可能有點浮躁，有些比較踏實，但也有點沉悶寡言，在構建一個團隊時，您是傾向與將不同性格的人組建在一起，還是讓同種性格的人共同謀事呢？您認為人才培養(yǎng)主要依靠學校，企業(yè)，社會還是個人？您認為學校教育在人才培養(yǎng)中扮演什么角色呢？對于企業(yè)來說，人才的選擇需要很強的職業(yè)能力，那貴公司對這個人的人文特征，對于他自身的道德修養(yǎng)又有什么要求呢？現在很流行一個詞——企業(yè)文化，李品媛教授，您能跟我們解釋一下這個詞對企業(yè)的重要意義嗎？在人才的培養(yǎng)上，招商銀行是怎樣讓企業(yè)的文化發(fā)生作用的？你們是怎樣通過有效的激勵機制和良好的企業(yè)文化凝聚和激勵人才的？你們是通過什么途徑來發(fā)掘員工的潛能的？公司對于人才的培養(yǎng)，除了要提高他的業(yè)務素質，還有什么其他目標嗎？1您是怎樣做到讓人才之間的競爭與合作很好的共存的？1在培訓乃至工作中，貴公司又是怎樣留住人才，并讓他們不斷進步努力前進的呢？1教授，我們知道您專攻的是企業(yè)管理，那么當人才對于企業(yè)的責任和張顯自身價值產生利益沖突的時候，我們該怎么解決？如果站在企業(yè)的角度，您會做出什么對策呢？對于現在的大學生，你又有什么建議？（關于現在畢業(yè)生的跳