【文章內(nèi)容簡介】 員干部的監(jiān)督，讓廣大黨員干部行動有規(guī)矩方圓、耳畔有警鐘長鳴。建立健全決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán)既相互制約又相互協(xié)調(diào)的權(quán)力結(jié)構(gòu)和運(yùn)行機(jī)制，明確權(quán)力界限，規(guī)范權(quán)力運(yùn)行，防止權(quán)力濫用。二要深化正風(fēng)肅紀(jì)。采取問題通報(bào)、案件剖析、廉潔指導(dǎo)、紀(jì)律教育等形式，及時(shí)開展警示教育，增強(qiáng)干部職工紀(jì)律意識，為正風(fēng)肅紀(jì)奠定基礎(chǔ)。設(shè)立舉報(bào)電話、網(wǎng)上郵箱、舉報(bào)信箱等，拓寬群眾舉報(bào)渠道，鼓勵(lì)實(shí)名舉報(bào)，優(yōu)先受理，快查快結(jié)。采取自查自糾、重點(diǎn)抽查、明查暗訪、專項(xiàng)督查等形式，加大監(jiān)督檢查力度。對有禁不止、頂風(fēng)違紀(jì)的干部職工，一經(jīng)查實(shí)，依法依紀(jì)嚴(yán)肅處理，同時(shí)“一案雙查”。(三)樹牢正確政績觀，全心為民利民惠民，切實(shí)抓好打基礎(chǔ)利長遠(yuǎn)的實(shí)事。一要夯實(shí)基層組織，“零距離”服務(wù)群眾。推進(jìn)村級事務(wù)決策和村務(wù)財(cái)務(wù)監(jiān)督“632122”工作機(jī)制，深化村(社區(qū))“三務(wù)公開”。建立健全黨員志愿服務(wù)機(jī)制，加強(qiáng)黨員管理考評，實(shí)現(xiàn)黨員發(fā)展教育管理無縫對接。加強(qiáng)村級后備干部的培養(yǎng)教育，為鄧雙發(fā)展集聚力量。二要扎實(shí)開展“三值守”工作。以開展“與群眾懇談對話，為群眾排憂解難”活動為契機(jī)，采取主動下訪和被動接訪相結(jié)合的方式，廣泛聽取群眾的意見和建議。聘請人大代表、政協(xié)委員、老黨員、老干部為信息員，發(fā)揮他們?nèi)罕娀A(chǔ)好、聯(lián)系廣泛、信任度高的優(yōu)勢，實(shí)現(xiàn)民情信息收集橫向到邊。建立《鄧雙鎮(zhèn)_年度“三值守”工作中群眾訴求遺留問題解決意見建議》，對處理不及時(shí)、群眾不滿意的事項(xiàng)責(zé)任人，由鎮(zhèn)黨委書記進(jìn)行談心談話。三要健全群眾訴求表達(dá)機(jī)制。繼續(xù)認(rèn)真落實(shí)班子成員接訪制度，每半年召開1次離退休干部、黨員代表、群眾代表、企業(yè)座談會，收集意見建議，交流增進(jìn)感情。充分利用調(diào)研、民主生活會等各種形式，深入群眾，了解群眾所想所需，協(xié)調(diào)解決他們關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題。健全服務(wù)群眾、聯(lián)系群眾制度，形成便捷有效的民情反映機(jī)制，完善矛盾糾紛排查化解機(jī)制，引導(dǎo)群眾依法表達(dá)合理訴求，切實(shí)維護(hù)群眾權(quán)益。(四)扎實(shí)建章立制，健全完善制度，切實(shí)推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化規(guī)范化長效化。一要進(jìn)一步轉(zhuǎn)文風(fēng)改會風(fēng)，規(guī)范公務(wù)接待，嚴(yán)格三公管理。公文制發(fā)嚴(yán)格把關(guān)，爭取今年發(fā)文比去年縮減10%。開套會、短會，既壓縮會議數(shù)量，又減短時(shí)間，突出重點(diǎn)，講話內(nèi)容精減，全體鎮(zhèn)村干部會議數(shù)量控制在每月2個(gè)以內(nèi)。公務(wù)接待，原則上在機(jī)關(guān)食堂進(jìn)行，嚴(yán)格實(shí)行接待申請報(bào)告制度，從嚴(yán)控制公務(wù)接待范圍，嚴(yán)禁超標(biāo)準(zhǔn)接待，嚴(yán)格執(zhí)行禁酒令，工作日中午和執(zhí)行公務(wù)期間禁止飲酒。對于公務(wù)用車，實(shí)行專人派車和油量管理，從嚴(yán)控制公務(wù)用車運(yùn)行費(fèi)用支出。嚴(yán)格控制“三公經(jīng)費(fèi)”支出，嚴(yán)查違法違規(guī)和損失浪費(fèi)問題。二要進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，規(guī)范從政行為，服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。全面推行黨務(wù)、政務(wù)、財(cái)務(wù)公開，加強(qiáng)對鎮(zhèn)便民服務(wù)中心和村(社區(qū))便民服務(wù)站的管理，杜絕“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”的衙門作風(fēng)，對群眾需要辦理的事，做到回答問題一口說清、咨詢事項(xiàng)一次講清、提供表格一次給清、登記服務(wù)一手辦清，對于暫時(shí)無法辦理的，則耐心向群眾說明情況。切實(shí)踐行“三視三問”群眾工作法，深入開展“三進(jìn)三問六送”活動，全體鎮(zhèn)村干部進(jìn)村組、進(jìn)農(nóng)戶、進(jìn)田間，問民情、問民計(jì)、問民困，送政策、送信息、送培訓(xùn)、送服務(wù)、送崗位、送溫暖。同時(shí)，按照中央八項(xiàng)規(guī)定的要求，加大對干部作風(fēng)建設(shè)明查暗訪力度，定期對干部作風(fēng)、工作紀(jì)律、依法行政等內(nèi)容進(jìn)行督查，加大對行政不作為、慢作為、亂作為及“吃拿卡要”等違紀(jì)違規(guī)行為查處力度，對重點(diǎn)工作實(shí)施情況進(jìn)行跟蹤督查，對工作落實(shí)不力的相關(guān)責(zé)任人、責(zé)任單位進(jìn)行考核問責(zé)。三要進(jìn)一步健全完善制度，規(guī)范干部管理，推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)。進(jìn)一步修訂完善黨委決策議事規(guī)則、公務(wù)接待、公務(wù)車輛使用等工作制度。完善精簡文件和會議等措施，嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，建立干部監(jiān)督約束機(jī)制，加強(qiáng)對干部日常工作、生活的監(jiān)督，建立嚴(yán)格的約束機(jī)制，實(shí)現(xiàn)用制度教育約束人、用預(yù)防的辦法管理人。(五)堅(jiān)定擔(dān)當(dāng)務(wù)實(shí)，發(fā)揚(yáng)釘釘子精神，切實(shí)抓牢發(fā)展第一要?jiǎng)?wù)。一是抓項(xiàng)目，促發(fā)展，力爭產(chǎn)業(yè)升級取得新進(jìn)展。深入推進(jìn)“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”，壯大現(xiàn)有企業(yè)可持續(xù)發(fā)展內(nèi)生動力，進(jìn)一步做大工業(yè)本底。依托花舞人間、亞特蘭蒂斯等重大服務(wù)業(yè)項(xiàng)目帶動，進(jìn)一步做強(qiáng)現(xiàn)代服務(wù)業(yè)。以“祿久農(nóng)場”、“仙山靈果”等果品基地為帶動，進(jìn)一步做優(yōu)特色農(nóng)業(yè)。二是抓配套，重保障，力爭城市品質(zhì)取得新提升。認(rèn)真總結(jié)近幾年拆遷安置經(jīng)驗(yàn)，探索形成標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一、公開公平的拆遷安置辦法。在逐步完成園區(qū)規(guī)劃范圍內(nèi)拆遷掃尾工作的基礎(chǔ)上，積極做好區(qū)內(nèi)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)協(xié)調(diào)工作，為天府新區(qū)西區(qū)建設(shè)提供用地保障。圍繞_新綸科技、花舞人間三期等重點(diǎn)項(xiàng)目，積極協(xié)調(diào)服務(wù)建設(shè)進(jìn)度，擴(kuò)大周邊群眾就業(yè)平臺。加快岷江大道兩側(cè)立面改造、交通標(biāo)識完善、景觀綠化補(bǔ)植、經(jīng)營業(yè)態(tài)提升等工作進(jìn)度，將岷江大道打造成集交通、觀光于一體的新津縣城市名片。三是抓民生，促和諧，力爭民生提質(zhì)取得新突破。常態(tài)開展聯(lián)系服務(wù)群眾“三值守”工