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正文內(nèi)容

最新德育處年度工作計劃德育部門工作職責(十五篇)(編輯修改稿)

2025-08-10 13:19 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 ;三是加強對“問題生”的轉(zhuǎn)化和優(yōu)秀生的培養(yǎng),抓兩頭,帶中間;四是溝通家庭、學校教育,家校聯(lián)合,共同努力。,提高班主任工作的積極性和主動性。對班容班紀、班會活動、文化建設等方面嚴格考核,以考核促提高。鼓勵班級在班風、學風上力爭上游,激發(fā)班主任的工作主動性、積極性和創(chuàng)造性。,充分發(fā)揮作用,影響帶動更多同學一起進步。1.嚴格校風建設。加大衛(wèi)生、紀律、儀表、公物的檢查力度,加強自習、課間、集會及午休的秩序管理,嚴明組織紀律,嚴格獎勵懲戒,優(yōu)化德育環(huán)境。2.在班級量化考核基礎上,督促各班構建科學有效的學生日常行為評價體系,及時激勵學生規(guī)范行為習慣。3.抓好行為規(guī)范教育。以“開門紅”評比活動為契機,學生處加強巡視檢查、反饋督促,各班要細化班級管理,強化行為訓練,嚴格落實守則規(guī)范。4.定期表彰各級各類優(yōu)秀學生和先進集體,營造積極向上、拼搏進取的校園氛圍。1.堅持面向全體學生,充分發(fā)揮學生社團和學生群體的作用,廣泛開展新穎活潑的德育系列活動,注重創(chuàng)新突破,力爭辦出特色,造就品牌。2.以弘揚雷鋒精神為主線,以志愿服務的形式,進行道德實踐活動,組織學生走向社會,服務社會,培養(yǎng)其懂禮知節(jié)、自理自立、感恩向善的道德情操。3.注重心理健康、青春期及禮儀教育,培養(yǎng)學生良好的心態(tài),健全的人格和文明的素養(yǎng)。4.抓實體育健康教育。組織好大課間活動,加強運動隊管理,推進藝術、行科技創(chuàng)新能力競賽,做好衛(wèi)生保健及傳染病的預防宣傳工作。1.落實目標責任制,樹立“安全第一”的意識,開展“學、守、用”教育活動,增強學生法制觀念和自我保護能力。2.將法制安全教育常態(tài)化,貫穿于整個教育教學中,常抓不懈,持之以恒,使法制安全觀念深入到校園中的角角落落,并落實于行動中。3.強化安全教育值班的職責要求,共同配合,實施“無縫隙管理”,做好學生出入校門的管理工作。4.做好教師晚自習檢查的組織工作,督促教師嚴格管理,確保住宿生按時守紀上好晚自習。宿舍管理突出“凈、靜、齊、和”,營造文明安全的和諧氛圍。5.加強與社區(qū)、派出所密切聯(lián)系,做好校園周邊環(huán)境綜合治理工作。德育處年度工作計劃 德育部門工作職責篇八作為班主任,既要抓好學生的學習,又要做好學生的思想工作。教育學生如何學習,如何做人,是本學期的重點工作。以新課程教育要求為理念,以素質(zhì)教育為導向,教書育人。不僅要教學生如何學習,更要交學生如何做人,即學會學習,學會做人。這是班主任的中心工作。抓好學生的常規(guī)管理,使學生養(yǎng)成良好的學習習慣和行為習慣,做到嘴勤、腿勤,經(jīng)常檢查紀律、衛(wèi)生,發(fā)現(xiàn)問題及時向?qū)W生說明,經(jīng)常在課間時候深入到班級,在沒有特殊情況時爭取節(jié)節(jié)課下到班級,約束學生的言行,保持課間教室和走廊的秩序,逐步使學生養(yǎng)成良好的行為習慣。作好班級學生的思想工作,確保學生的穩(wěn)定。經(jīng)常找學生談話、聊天,了解學生的學習、家庭狀況,思想動態(tài),以及對班主任教師和學校的意見與要求,同時也把老師的想法與要求傳達給學生。所以,本學期爭取每一個星期與2名3名學生進行一次談話。同時,要經(jīng)常與學生家長保持聯(lián)系,經(jīng)常與家長打電話,把學生在學校的表現(xiàn)及時報告給家長,爭取家長的力量共同教育管理學生。特別是學生沒有按時到學校上課時,更要及時給家長打電話,詢問清楚,以防萬一,減少不必要的麻煩。重視安全、法制教育,提高學生的安全意識,確保學生在學校在家的人身安全。人們常說,安全無小事,安全重于泰山,所以,作為班主任,就要特別重視對學生的安全教育。利用黑板報,班會等形式,經(jīng)常向?qū)W生宣傳安全用電、安全用火、遵守交通規(guī)則、遵紀守法,發(fā)現(xiàn)不安全隱患要立即離開并報告老師或?qū)W校。教育學生上學不能帶各種管制刀具,如果帶到學校,將立即沒收。關心體貼單親無親學生的學習與生活,讓這個特殊的群體感受到老師、學校的溫暖。班級單親無親學生占班級人數(shù)的三分之一,關心他們是自己的工作。建立單親無親檔案,每周與2名3名學生進行聊天、談話,了解他們的思想動態(tài),家庭情況,身體狀況,父母的相關情況,讓這些學生時刻感受到老師的溫暖與關愛,使他們不再孤單與冷漠。加強對班級的管理,確保班級秩序的穩(wěn)定與班級各種公用備品的完好。教育學生下課不要在教室內(nèi)、走廊里打鬧,大聲喧嘩,一律右側通行。教育學生愛護班級、學校,樹立以班級、學校為家的思想,愛護學校的一草一木。對班級的桌椅實行實名制,門、窗、燈等實行責任制。作到責任到位,誰出現(xiàn)問題誰負責的制度。引導學生積極參加學校及各個部門組織的各項活動,并爭取在各項活動中取得好成績。三月份,參加學雷鋒的活動,主要在班級內(nèi)部進行,教育學生為班級做一件好事,四月份,參加清明節(jié)祭掃革命烈士墓的活動,對學生進行革命傳統(tǒng)教育,五月份。利用“五一”國際勞動節(jié)的時機,參加美化校園的植樹、種花勞動。關心學困生,幫助智優(yōu)生,使他們各有所長,各有所優(yōu)。對待學困生,要耐心細致,循循善誘,幫助他們樹立戰(zhàn)勝困難的信心,克服自卑的心理,增強他們的信心。對待智優(yōu)生,為他們創(chuàng)造自我展現(xiàn)的機會,創(chuàng)造學習的機會,學習的空間,并經(jīng)常教育他們要謙虛,進取,樹立遠大的奮斗目標。班主任教師在教育學生管理班級的過程中,還要堅持理論學習,提高自己的管理班級的水平。堅持參加學校正教處組織的班主任學習,堅持參加市里進修學校組織的班主任學習,堅持利用業(yè)余時間學習各種書籍,使自己的管理水平不斷上升。加強自己的師德建設,使自己成為一名品行良好的人民教師。學習《中小學教師師德規(guī)范》,熱愛學生,決不打罵學生,體罰學生,決不亂收費,決不給學生攤派各種學習資料。敬崗愛業(yè),無私奉獻,以身正為范,去感染學生,去感染家長。做一名讓學校領導老師放心的教師,做一名讓學生喜歡信服的教師,做一名讓學生家長敬佩的教師。德育處年度工作計劃 德育部門工作職責篇九以黨的^v^精神為指針,以提高教育教學質(zhì)量為目標,以“辦群眾滿意的教育、創(chuàng)磨口窗口小學”為核心,加強教育教學常規(guī)管理,認真落實中心校工作要點,轉(zhuǎn)變觀念,深化教學改革,突出抓好學洋思、新課改工作,積極實施素質(zhì)教育,努力塑造文化校園,內(nèi)抓教學質(zhì)量,外樹學校形象。貫穿一個主題:提高教育教學質(zhì)量,爭當質(zhì)量排頭兵。體現(xiàn)兩個重點:一是學生“合格+特長”得到初步落實;二是努力塑造文化校園,培養(yǎng)學生多種好習慣。促進三個提高:⑴通過養(yǎng)成教育和豐富多彩的實踐活動,促進學生“合格+特長”得到初步落實,切實提高學生的綜合素質(zhì)。⑵通過扎實有效的教學教研活動,提高教師的教學水平,促進教師素質(zhì)和教學質(zhì)量的提高。⑶通過內(nèi)抓教學質(zhì)量,外樹學校形象,提高學校的知名度。落實四項工作:⑴學校管理規(guī)范化。⑵校本研修,提高教師素質(zhì)。⑶提高教學質(zhì)量。⑷重視學生各種習慣的養(yǎng)成。(一)德育工作德育是塑造學生心靈的工作,要高標準完全完成這項工作,對學生進行文明禮貌、行為習慣、遵紀守法等教育,幫助學生樹立良好的行為習慣。構建德育工作機制。做到四有(有領導小組、有德育計劃、每月有安排、每周有重點教育專題),四堅持(每日常規(guī)有檢查評比、每周匯總,每月按《班級管理細則》綜合考核,每期評選優(yōu)秀班級)。重視班主任老師隊伍工作在德育中的主渠道作用,建立班主任老師工作考評機制。開展“爭當文明小學生”活動,各班依據(jù)《小學生日常行為規(guī)范》《一日常規(guī)》要求,通過學習、落實、評議、評獎等步驟,對學生進行道德教育。學校分別與“十一”、“元旦”為表現(xiàn)優(yōu)秀的學生授予“文明小學生”標志。利用周一升旗時間,進行國旗下教育活動(講話、唱國歌、進行宣誓、呼口號)。開展豐富多彩的少先隊活動。⑴學校少先隊要有計劃,各班要積極配合大隊部開展德育活動。⑵結合重大節(jié)日如教師節(jié)對學生進行敬師勵志教育,舉行畫展和作文演講比賽。⑶十一、元旦進行豐富多彩的慶?;顒?。開展“養(yǎng)成做人好習慣”活動,通過行為習慣養(yǎng)成教育,培養(yǎng)學生的行為、紀律、衛(wèi)生、路隊、學習、禮貌等習慣,由德育領導小組、值周教師進行檢查評比,對學生的各種習慣作出評價,在班內(nèi)對表現(xiàn)好的學生插小紅旗。建立健全學生管理制度,改革和完善學生評價制度,學生的評價由自我評價收獲、學生評價、教師評價、家長評價組成,多方面對學生作出合理評價,肯定成績與進步,激勵學生成長。召開必要的家長會,對表現(xiàn)好的學生向家長發(fā)出喜報。做好校園文化建設,組織豐富多彩的校園文化活動,張貼標語,出好班級板報和墻報,組織讀書競賽活動,積極創(chuàng)建文化校園。(二)規(guī)范管理,完善管理體制,向管理要質(zhì)量。建立健全各種制度,逐步做到條例化,制度化,促使良好的“三風”形成。加強常規(guī)制度檢查落實,做好檔案管理。教學常規(guī)管理由教導處負責,做好記錄。對教師的教學質(zhì)量推行目標責任制管理。開足開齊體音美課程,在夯實文化課的基礎上,啟迪智慧,培養(yǎng)求知,探索能力同時,抓好體、衛(wèi)、藝工作,組建特長興趣小組,力爭使部分學生具有一定特長。(三)、加強教學管理,提高教學質(zhì)量。強化畢業(yè)班管理。⑴對尖子生、優(yōu)秀生、及格生,實行目標責任制,分解到教師,責任到人。⑵鎖定尖優(yōu)生培養(yǎng)對象,強化培養(yǎng)。⑶做好學生的思想工作,定期進行文化課考試和考試分析。⑷做好資料收集與使用。⑸落實“三清”制度。強化教學常規(guī)管理。⑴嚴把備
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