【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 力；要學(xué)會(huì)與兩委成員以及村民和諧相處。沒有和諧的關(guān)系，沒有村兩委成員以及村民的支持，任何努力都沒有意義。完成從“天之驕子”到“農(nóng)村干部”的轉(zhuǎn)變。農(nóng)村的各項(xiàng)條件與城市有著本質(zhì)的差別，作為村官，我決心調(diào)整心態(tài)，在實(shí)際的工作中磨合自己不斷去適應(yīng)農(nóng)村工作，在與村干部及村民的廣泛接觸中，在社會(huì)綜合治理辦公室的工作中去逐漸熟悉了解下宋畈村的村情民意。我所在的村是__鄉(xiāng)政府所在地，與__村、__村交織在一起，本村共有146戶，476人。剛到村時(shí)，為了盡快適應(yīng)環(huán)境，熟悉工作，我除了了解本村的一些情況，參加本村的集體活動(dòng)之外，一有機(jī)會(huì)還與鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部去周邊村學(xué)習(xí)新農(nóng)村建設(shè)的經(jīng)驗(yàn)。二、“五情(勤)”做好農(nóng)村工作“一情”要有感情，我們面對(duì)的是淳樸的農(nóng)村群眾，只有切實(shí)的把他們當(dāng)成自己的親人，把他們的事情當(dāng)成自己的事情，做為村官，要一如既往的保持十二分的熱情，才能更好的發(fā)揮自己才能，做好農(nóng)村工作。“二情”要有激情，農(nóng)村的工作是細(xì)微的、瑣碎的、枯燥的，作為村官，要調(diào)整好心態(tài)，在工作中做到細(xì)心、耐心、有責(zé)任心，要勇于創(chuàng)新，始終保持著激情。“三勤”要眼勤，在農(nóng)村每個(gè)人都有自己的事情，不可能有專職老師手把手的教學(xué)，因此要學(xué)會(huì)用心觀察。要事事看到，心中有數(shù)。四勤”要嘴勤，農(nóng)村有一典型特點(diǎn)就是“全村一家”。因此，平時(shí)要多在村里走動(dòng)，多與村里的老黨員、老干部交流，多掌握村里的人際關(guān)系圈，不懂的事情要堅(jiān)持多問?！拔迩凇币智冢嘧鍪?，多幫忙，是打開工作局面的唯一鑰匙。無(wú)論是處理村務(wù)，整理檔案，甚至于打掃衛(wèi)生等，我們都應(yīng)該認(rèn)真對(duì)待，漂亮的完成。只有把工作做細(xì)致，干漂亮才能夠真正體現(xiàn)出大學(xué)生的素質(zhì)。作為一名大學(xué)生，作為村委會(huì)最高學(xué)歷的工作人員，我們擔(dān)負(fù)著村民的信任和期望。只有不斷加強(qiáng)自己個(gè)方面的素質(zhì)，加深對(duì)農(nóng)村政策的理解和運(yùn)用，利用自己的各方面積極因素為老百姓謀實(shí)事，我們才能夠成為一名合格的大學(xué)生村官，我們才能夠不辜負(fù)各級(jí)的囑托和信任。我始終認(rèn)為，做為一名“村官”助理，既然來(lái)到基層，就要有為百姓辦實(shí)事的信心，從不懈怠，時(shí)刻告誡自己要始終把工作擺在首位，把加快農(nóng)村發(fā)展，致富百姓做為頭等大事。我想不管遇到什么挫折，只要心中信仰是堅(jiān)定的、精神狀態(tài)是積極向上的，同時(shí)在鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部的幫助和村兩委以及村民的支持下，就一定能夠克服任何困難，去實(shí)現(xiàn)既定的奮斗目標(biāo)。真正為新農(nóng)村建設(shè)添磚加瓦！村官的述職報(bào)告篇五工作以來(lái)，在區(qū)委組織部的指導(dǎo)下，在鎮(zhèn)黨委政府的關(guān)心下，在村兩委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我能夠迎難而上，拓寬思路，扎實(shí)工作，各項(xiàng)工作取得了一定的成績(jī)。__年我主要負(fù)責(zé)村級(jí)臺(tái)帳管理、遠(yuǎn)程教育系統(tǒng)管理；在計(jì)劃生育、綜合環(huán)境整治等工作中協(xié)助其他村干部做好工作。在逐漸適應(yīng)了農(nóng)村的工作生活環(huán)境后，如何勝任自己的本職工作，如何發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)促使所在鄉(xiāng)村和諧發(fā)展便成為最為重要的課題。一、扎根基層，腳踏實(shí)地。我們不應(yīng)該把村官當(dāng)做是暫時(shí)的或是跳板，不管它對(duì)你有多暫時(shí)都應(yīng)該充滿熱情充滿感情，畢竟我們不會(huì)再像現(xiàn)在這樣年輕。村官的權(quán)力取之于民，理應(yīng)用之于民，為村民做好各項(xiàng)服務(wù)。但作為社會(huì)的最基層和最底層，農(nóng)村的具體工作細(xì)微、瑣碎、復(fù)雜。惡劣的態(tài)度會(huì)直接引起干群關(guān)系的緊張，甚至?xí)T發(fā)村子整體的不穩(wěn)定，給村子的生產(chǎn)生活造成嚴(yán)重后果。因此，熱情的工作態(tài)度是拉近村民距離、了解村民需求的重要因素。黨和政府選擇我們擔(dān)任村官，看中的是我們所具有的文化素質(zhì)以及勇于創(chuàng)新的激情。我們一方面要驅(qū)除“學(xué)生氣”來(lái)熟悉農(nóng)村工作；另一方面我們還要保留“學(xué)生氣”，堅(jiān)持提出新問題，提出新思路，提出新辦法。要讓這些創(chuàng)意，這些新鮮觀點(diǎn)成為鄉(xiāng)村發(fā)展的良好建議，是自己能夠成為鄉(xiāng)村‘錦囊團(tuán)’的強(qiáng)有力的組成部分。在這個(gè)星期三鎮(zhèn)的表彰大會(huì)上，我們村被評(píng)為了先進(jìn)村，不僅拿到了全鎮(zhèn)最高的獎(jiǎng)金，而且讓所有人都刮目相看了，以前最讓領(lǐng)導(dǎo)人頭痛的村，老大難問題村怎么就在短短的一兩年時(shí)間里變成先進(jìn)村了。對(duì)，變化就是這么快，所以說(shuō)一分耕耘會(huì)有一份收獲。二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，適應(yīng)環(huán)境農(nóng)村工作是一個(gè)全新的工作領(lǐng)域，沒有經(jīng)驗(yàn)可以借鑒。只有堅(jiān)持三勤三到，不斷地摸索干好工作的道路，不斷地總結(jié)工作中的得失，才能夠成為一名合格的農(nóng)村工作者。，任何事情要多方考慮。自己是一名村委會(huì)工作人員。對(duì)于日常問題的處理，更多的需要自己用心觀察。如：，如何對(duì)村民進(jìn)行勸阻，引用什么樣的政策來(lái)說(shuō)明其行為是不合法的?！笆虑榭吹健边€要求我們對(duì)農(nóng)村的各項(xiàng)政策方針，規(guī)定條例要熟悉。這使得我們?cè)谙虼迕窠忉層嘘P(guān)問題是做到有規(guī)可依，有法可循，體現(xiàn)了工作的權(quán)威性，提高了工作效率。，事情要問到。農(nóng)村不同于城市社區(qū)，“全村是一家人”是其典型特點(diǎn)。這使得我們不能簡(jiǎn)單的“就事論事”，要多問村長(zhǎng)，多問村委會(huì)其他工作人員相關(guān)背景，避免因?yàn)檫^于簡(jiǎn)單的工作作風(fēng)而造成問題難以解決。，事情要干到?！罢Z(yǔ)言上的巨人，行動(dòng)上的矮子”是行不通的，農(nóng)村是最基層的組織，基層干部所作的也是最具體、最細(xì)致的工作。多做事，多幫忙，是打開工作局面的唯一鑰匙。無(wú)論是協(xié)助村委調(diào)節(jié)村民矛盾，處理村務(wù)，還是協(xié)助村長(zhǎng)編寫資料，整理檔案，甚至于打掃衛(wèi)生，下駐村企業(yè)檢查安全隱患等，我們都應(yīng)該認(rèn)真對(duì)待，漂亮的完成。只有把工作做細(xì)致，干漂亮才能夠真正體現(xiàn)出大學(xué)生的素質(zhì)。三、發(fā)現(xiàn)不足，及時(shí)調(diào)整擁有激情，擁有較多的知識(shí)，擁有相對(duì)廣泛的見識(shí)，這正是我們的優(yōu)勢(shì)。但是，我們不能夠因?yàn)檫@些就在工作中以“高素質(zhì)者”自居，在還沒有了解到本鄉(xiāng)及本村生產(chǎn)、生活以及人文狀況時(shí)，在仍然不熟悉國(guó)家以及政府部門針對(duì)農(nóng)村的各項(xiàng)方針政策的時(shí)候，貿(mào)然提出各種不切實(shí)際的口號(hào)和做法，這會(huì)樹立起“大學(xué)生不切實(shí)際”的不良形象。我們應(yīng)該利用自己的知識(shí)優(yōu)勢(shì)，把創(chuàng)新精神貫徹到每一個(gè)工作細(xì)節(jié)，只要我們堅(jiān)持對(duì)自己處理