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20xx年一季度開門紅晉升領秀方案doc-保險開門紅(編輯修改稿)

2024-09-21 17:35 本頁面
 

【文章內容簡介】 核中,按照《基本法》對應版本 倍標準維持業(yè)務主任人員,維持后 3 個月內,每月業(yè)務主任責任津貼在原基礎上增加 10 個百分點。 級別 業(yè)務主任 原基本法比 例 6% 增加比例 10 個百分點 晉升業(yè)務主任 倍標準調整指標如下:個人 FYC、件數;直接和間接增員合計 FYC;實動(合格)人次。具體版本晉升標準為: 晉升業(yè)務主任 版本 個人 FYC 件數 直接和間接增員 合計 FYC 實動(合格)人次 A 版 6750 5
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