20xx年部門工作計(jì)劃如何寫1500字左右部門工作計(jì)劃(5篇)(編輯修改稿)
2025-08-07 19:18 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 、衛(wèi)生工作以整治亂丟亂扔亂倒為重點(diǎn)，為此，在衛(wèi)生部增設(shè)糾查小組，負(fù)責(zé)發(fā)現(xiàn)、制止、處罰亂丟亂扔的行為和學(xué)生，扭轉(zhuǎn)衛(wèi)生工作重打掃輕維持，重檢查、輕糾查，重正面教育、輕必要處罰的被動(dòng)局面。衛(wèi)生值日由檢查制改為驗(yàn)收制，改掉過去打掃不合格扣(分)3元的現(xiàn)象。宣傳工作以廣播站為改革重點(diǎn)：①?gòu)V播站要樹立服務(wù)意識(shí)，為學(xué)校工作大局服務(wù)，為政教處工作服務(wù)，為團(tuán)委工作服務(wù)，為廣大師生服務(wù)，為形成良好的校風(fēng)，學(xué)風(fēng)服務(wù)。②根據(jù)政教處和團(tuán)委的總體工作安排一月或若干周一個(gè)主題，圍繞主題開展宣傳工作。③提高稿件質(zhì)量，要定期召開各班宣傳委會(huì)議，對(duì)稿件的內(nèi)容、質(zhì)量等方面提出明確的要求。④加強(qiáng)快速反應(yīng)能力建設(shè)，培養(yǎng)一批骨干小記者，必要時(shí)變被動(dòng)等稿為主動(dòng)約稿，及時(shí)報(bào)道校園新聞。四、活動(dòng)安排二月份開學(xué)典禮。文明禮貌教育。法制教育。三月份：雷鋒月青年志愿者社會(huì)服務(wù)活動(dòng)(團(tuán)員為特校學(xué)生捐款)國(guó)際婦女節(jié)慶祝活動(dòng)：為了母親的微笑主題班會(huì)(3月8日)參加教育局組織的***路，奧運(yùn)情演講比賽。四月份青春期教育及心理輔導(dǎo)講座。優(yōu)秀留守學(xué)生評(píng)比及事跡報(bào)告會(huì)。安全知識(shí)競(jìng)賽。新團(tuán)員超前培訓(xùn)。五月份團(tuán)員納新。五四校園歌曲卡拉ok比賽。十佳團(tuán)員評(píng)選，團(tuán)干評(píng)議。開辦業(yè)余團(tuán)校。六月份畢業(yè)生前途理想教育。德育論文、案例評(píng)選。各部門各支部工作總結(jié)、散學(xué)典禮。部門工作計(jì)劃如何寫1500字左右 部門工作計(jì)劃篇三今年公司在總經(jīng)理的帶領(lǐng)下我將按照總經(jīng)理的工作布署，本著“多溝通、多協(xié)調(diào)、積極主動(dòng)、創(chuàng)造性地開展工作”的指導(dǎo)思想，發(fā)揚(yáng) “精誠(chéng)團(tuán)結(jié)，求真務(wù)實(shí)”的工作作風(fēng)，全面開展本年度的工作。現(xiàn)制定工作計(jì)劃如下：（一）建立人力資源規(guī)劃工作機(jī)制。調(diào)查和分析公司目前的人力資源配置情況，為招聘、加班、合理配置、定員定崗、管理層的人事決策等提供依據(jù)。根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃，提出與之相匹配的人力資源規(guī)劃。（此為工作設(shè)想，根據(jù)公司實(shí)際情況而定）（二）招聘與配置：建立特殊人才的儲(chǔ)備機(jī)制及長(zhǎng)期招聘渠道。收集和關(guān)注國(guó)內(nèi)知名招聘網(wǎng)站的人才信息。在實(shí)際應(yīng)用中完善《員工招聘操作規(guī)程》、流程及相關(guān)表單。協(xié)助各部門實(shí)施招聘。建立招聘檔案。公司的辦公區(qū)空調(diào)、水、電、消防、通風(fēng)、辦公設(shè)施設(shè)備的管理。公司辦公設(shè)備、辦公家具、辦公用品和勞保用品的配置、采購(gòu)及發(fā)放的管理。公司宿舍區(qū)的物業(yè)管理及單身職工宿舍樓的管理。（定期及不定期的對(duì)公司物業(yè)及宿舍進(jìn)行巡視巡查，如發(fā)現(xiàn)安全隱患或其它問題及時(shí)上報(bào)及時(shí)處理。）辦公區(qū)域的衛(wèi)生保潔及綠化的管理。辦公、會(huì)議、接待的飲用水（茶）的供應(yīng)。做好日常宣傳工作。各類重大會(huì)議和綜合性會(huì)議的安排、組織、記錄和會(huì)議紀(jì)要整理。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)、各部門的辦公室進(jìn)行合理及人性化的安排和調(diào)整。做好與地方政府、街道、社區(qū)、學(xué)校等相關(guān)單位的日常協(xié)調(diào)工作。車輛等交通工具進(jìn)行人性化管理，降低交通工具
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