【文章內容簡介】 村小組的村莊整治工作，改善了群眾的居住環(huán)境；投入資金xx萬元（恒大集團xx萬元，縣財政資金5萬元）幫助xx村入股縣扶貧電站，通過入扶貧電站，每年可獲得8%的紅利，增加貧困村集體穩(wěn)定的經濟收入，20xx年，xx村集體經濟收入達萬元；投入資金萬元，對xx村三座危橋進行了改造，改善了村民的出行條件；投入資金9萬元，用兩年時間對全村xx戶住房困難戶進行危房改造，今年已完成7戶危房改造，切實解決了無房戶、危房戶住房困難問題。三是組織協(xié)調利用始興縣扶貧基金會捐助的2萬元用于修繕七北村委會，改善了村委會的辦公環(huán)境。四是加強與單位的溝通聯(lián)系，積極爭取資金萬元幫助貧困戶解決生產生活困難。本人駐xx村以來，能始終做到心里裝著群眾，事業(yè)想著群眾，工作依靠群眾，一切為了群眾。顧大局、識大體、講團結，能不斷加強自身修養(yǎng)，堅持自重、自省、自勵，在思想上牢固樹立拒腐防變的防線，嚴格以《黨章》、《準則》等有關規(guī)定要求自己，用黨紀、政紀約束自己。管得住小節(jié)，抵得住誘惑，守得住清貧。經常錘煉自己的人格，檢點自己的言行，不貪圖、不越規(guī)。公私分明，以艱苦為榮，以儉樸為美，生活作風正派。以嚴格的黨性要求自己，耐得住寂寞，經得起考驗，用實實在在的行動，做政治上的“明白人”，經濟上的“清白人”，作風上的“正派人”，較好地維護了單位與自身的形象。調研老區(qū)扶貧工作總結 扶貧調研報告總結篇七20xx年開展精準扶貧攻堅工作以來，我鎮(zhèn)按照“鎮(zhèn)扶貧、扶真貧”的原則，采取“八個一批”脫貧措施，力爭20xx年底實現(xiàn)貧困村退出、貧困人口脫貧目標。此次以全國第三個扶貧日為契機，按照《^v^德令哈市委市政府扶貧開發(fā)領導小組辦公室關于引發(fā)的通知》要求，認真組織實施了“扶貧日”活動總結如下：鎮(zhèn)黨委政府高度重視，召開專題會議，研究部署了“扶貧日”活動，并以鎮(zhèn)黨委書記為組長的領導小組，結合我鎮(zhèn)實際制定了實施方案。10月14日，召開了各村主任、鄉(xiāng)包村干部會，對全鎮(zhèn)12個農牧業(yè)村“扶貧日”活動進行了具體安排和部署?；顒尤?，在全鎮(zhèn)12個農牧業(yè)村及鎮(zhèn)區(qū)懸掛有關扶貧相關橫幅15條，利用鎮(zhèn)政府電子屏幕滾動宣傳“扶貧濟困，你我同行”的標語20余小時，發(fā)放《柯魯柯鎮(zhèn)精準扶貧（口袋書）》100余冊，市鎮(zhèn)村三級聯(lián)點領導、干部及駐村工作隊員入戶宣傳扶貧相關政策導向50余人次。積極響應，在全鎮(zhèn)開展了貧困戶入戶慰問幫扶活動。以活動為契機，關愛貧困人員：一是動員柯魯柯鎮(zhèn)全體包村領導、干事對103戶貧困戶進行了入戶慰問和政策宣傳工作，并每戶發(fā)放了慰問品；二是烏蘭干溝村村聯(lián)點幫扶單位市民政局局前進局長帶頭入戶慰問了本村崔全海、陳旺德、趙忠林3戶貧困戶，并為每戶貧困戶發(fā)放慰問金1000元，共計3000元整；三是新秀村聯(lián)點幫扶單位市就業(yè)局入戶慰問了全村9個貧困戶，并為每戶送去了慰問金500元，共計4500元整；四是茶漢沙村聯(lián)點幫扶單位市文體^v^為本村貧困戶才仁瑪之女解決了2000元的學費；五是安康村市級聯(lián)點領導揚筱青及聯(lián)點幫扶單位市財政局尹局長一行來村入戶慰問了7戶貧困戶，并為每戶送去了面、米各一袋；六是金原村聯(lián)點幫扶單位兩名黨員入戶慰問了結對認親貧困戶盛樹乾，并為其送去了面、米、油個一袋/桶；七是希望村聯(lián)點幫扶單位市住建局郭局一行入戶慰問了13戶貧困戶，并為每戶送去了面、米、油各一袋/桶；八是鎮(zhèn)包村領導祁銳鑫為13戶貧困戶送去了每戶一桶油，并宣傳了扶貧相關政策?；顒尤?，重點貧困村第一書記向秀華組織村“三委”班子、黨員、群眾代表等30人，以“扶貧第一書記講黨課”為主題，為與會人員進行了脫貧攻堅專題黨課。第一書記向秀華同志首先通報了駐村工作隊一年來的主要工作，并結合蓮湖村脫貧攻堅工作實際，結合溫室大棚、養(yǎng)殖、村容村貌整治、商鋪建設等脫貧攻堅項目進展情況以及目前存在問題和困難逐一進行了講解并提出了一些切合本村實際的措施方法，讓與會人員對本村精準脫貧攻堅工作做到底數(shù)清情況明。調研老區(qū)扶貧工作總結 扶貧調研報告總結篇八一年來，我局牢牢把握統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展、構建和諧社會這條主線，以堅持壯大村集體經濟、增加農民收入為目標，以發(fā)展當?shù)靥厣a業(yè)、提高素質培訓為重點，充分發(fā)揮優(yōu)勢，進一步加大幫扶工作力度，落實幫扶舉措，真正做到了認識到位、領導到位、措施到位、措施到位、資金到位、指導到位，達到了年度幫扶的目標，取得了較好的幫扶成效。以下是本年度的扶貧工作總結。一、主要成效通過工作中的努力，有力地促進了當?shù)禺a業(yè)結構的調整，進一步加快了當?shù)亟洕鷱摹拜斞毙拖颉霸煅毙偷霓D變，有效地提高了農民的素質和當?shù)氐淖晕野l(fā)展能力，較好地實現(xiàn)了農業(yè)增效、農民增收的目標。進一步加快了當?shù)馗黜検聵I(yè)的建設步伐，群眾的生產、生活條件得到了較大的改善。同時通過對村級組織的辦公場所進行全面修建，豐富了幫扶內涵，進一步提高了農村基層的凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力。二、主要工作一是進一步統(tǒng)一了思想，加大了對幫扶工作的領導。多次召開專題會議研究部署幫扶工作，進一步明確街道主要領導作為幫扶工作的第一責任人，并明確分管領導，落實職能科室和具體人員，確定幫扶目標，完善幫扶機制，做到決心不變、熱情不減、工作不松。同時在多次會議上強調幫扶工作的重要性和緊迫性，使街道廣大干部群眾真正認識到幫扶工作是實踐重要思想的具體行動，是推進先進性建設的具體表現(xiàn)，是保持社會穩(wěn)定，構建和諧社會的重要舉措，也是我們街道廣大干部群眾的應盡義務。二是進一步突出幫扶重點，落實各項幫扶措施。針對當?shù)剞r民收入主要來自農業(yè)，但農業(yè)產業(yè)化進程緩慢、主導產品規(guī)模有限、農產品加工企業(yè)規(guī)模較小的現(xiàn)狀，按照即定幫扶目標，重點抓好產業(yè)幫扶，發(fā)展當?shù)夭铇I(yè)、板栗等特色產業(yè)，進一步扶持和壯大龍頭企業(yè)。同時大力推進素質幫扶。進一步加大對當?shù)剞r民的素質和技能培訓，增強他們的就業(yè)能力，讓更多的農村剩余勞動力從農業(yè)轉移到二、三產業(yè)中去，直接增加勞務收入。并且及時落實承諾的幫扶資金，確保幫扶資金及時足額到位，防止出現(xiàn)因幫扶資金滯后導致幫扶項目停頓的情況發(fā)生。對實施項目多次通過電話和實地走訪進行了解和檢查，確保了幫扶項目保質保量地完成。三是進一步加強與幫扶對象的聯(lián)絡和交流。通過電話、實地考察等形式，街道和結對村干部群眾經常進行聯(lián)絡和互訪交流。街道主要領導和相關人員多次到結對村走訪，了解情況，對扶貧項目進行可行性研究和充分論證，共同研究探討發(fā)展對策。結對村班子領導也多次來我街道進行考察，學習交流發(fā)展經驗。同時兩地積極開展互幫互學活動。街道還積極宣傳結對干部群眾艱苦創(chuàng)業(yè)、吃苦耐勞的精神，用這種精神激勵街道廣大干部群眾樹立再創(chuàng)__新輝煌的決心。同時也與結對村的干部多次進行思想上、意識上的交流和溝通，鼓勵他們樹立克服困難、加快發(fā)展的信心和決心。調研老區(qū)扶貧工作總結 扶貧調研報告總結篇九自20xx年以來，我局在市扶貧辦的正確指導下，對村實施了連續(xù)三年的定點扶貧，按照市委、市政府的部署，把解決群眾困難問題作為扶貧工作的重點和突破口，積極謀劃，狠抓落實，取得了顯著的成效。我局20xx、20xx年分別被市委、市政府授予“八七”扶貧攻堅工作先進單位、“定點扶貧先進單位”等榮譽稱號。下面我們就具體工作情況作一匯報：開展部門扶貧工作以來，我們充分認識到，幫助貧困地區(qū)脫貧致富是建設中國特色社會主義偉大事業(yè)的一項歷史任務，://是立黨為公、執(zhí)政為民的有效載體，是落實“兩個務必”和對廣大干部進行艱苦奮斗教育的重要形式，是政府職能部門義不容辭的責任。為此，局黨組全面貫徹落實全市扶貧開發(fā)工作會議精神，把對口幫扶工作列入重要議事日程，“一把手”親自抓，對扶貧工作給予充分重視和支持，成立了由主管領導任組長的扶貧工作領導小組，具體指導日常扶貧工作的籌劃和落實，為拓寬幫扶領域，深化幫扶內容，提高幫扶效果，提供了強有力的組織保障。20xx年以來，我局主要領導每年都要親自帶領機關相關同志到實地考察，召開專門會議確定論證扶貧項目，制定扶貧方案，同時明確了五項措施：一是把定點扶貧工作作為全局的一件大事來抓，局黨組每年至少專題研究扶貧工作2次以上；二是主要領導主管領導每人每年至少親赴扶貧點一次，了解情況，搞好調研；三是掌握政策，了解信息，利用國稅部門優(yōu)勢為村民生產生活解決實際問題，使扶貧工作做到有的放矢；四是適時組織機關、直屬單位干部向貧困村特困戶獻愛心；五是加大扶貧宣傳力度，讓機關、直屬單位干部、職工都來關心、支持和參與這項工作，形成扶貧幫困的良好氛圍。為使幫扶工作真正認識到位、落實到位，我們著重解決了一個意識問題。我們局領導在與機關干部交流中發(fā)現(xiàn)，許多同志，特別是年輕同志對扶貧工作不重視，對貧困村的經濟狀況和貧困群眾的生活不了解，因此，對扶貧工作的積極性不高，影響了扶貧工作的效果。20xx年3月中旬，我們召開了專題學習教育會，并播放了辦公室錄制的我局幫扶對象的專題片，使機關的同志們對農村的真實生活情況有了感性認識。7月1日，我們又組織^v^員代表到村走訪慰問，給^v^員上了一堂生動的黨課，激發(fā)了廣大干部的扶貧熱情?！皠诱媲?，干實事”成為我局扶貧小組成員的座右銘，扶貧工作得到全局同志的認可和支持，為繼續(xù)扎實有效的開展工作奠定了思想基礎。三年來，局領導班子成員定期前往定點幫扶鄉(xiāng)、村進行實地調查研究，同當?shù)攸h政領導召開座談會，深入交流，切實掌握制約當?shù)亟洕l(fā)展的瓶頸所在，出主意，想辦法，本著“缺什么，補什么，需要什么，幫助什么”的原則，探索標本兼治、綜合開發(fā)新路子。20xx年底我局響應市直工委號召開展了扶貧幫困“結親”活動，我們主動“攀”窮親，利用部門在政策、資金、技術等方面的優(yōu)勢，廣開思路，科學投入，幫助韓趙村實現(xiàn)了“救濟式”扶貧到“開發(fā)式”扶貧的過渡。在此基礎上，我們提出了“精神激勵、經濟幫扶、共謀發(fā)展、相互促進”幫扶工作目標，并據(jù)此制定了一系列的措施，為當?shù)氐拿撠氈赂惶峁┤轿坏姆?。該村過去交通一直是老大難，村內沒有公路，一下雨就無法出入，這不僅影響到群眾的生活，而且還直接影響了經濟的發(fā)展，村里原有幾家搞魚粉生意的，因為交通問題，被迫轉到了附近的辛集鎮(zhèn)上。為此，該村新領導班子上任后確定的第一件大事就是修路，但苦于沒有資金，一直沒有修成。在局辦公經費較往年困難的情況下，我們節(jié)約其他多項支出，擠出5萬元提供給該村，使多年來嚴重阻礙該村經濟發(fā)展的破舊道路得以整修一新。20xx年雨季沿海地區(qū)風暴潮災害過后，我們局領導高度關心受災群眾的生產、生活問題，當天責成縣局領導到韓趙村實地了解災情，寫出受災情況。第二天，由主管局長帶隊，一行4人，逐戶走訪了特困群眾，并送去了2萬元的慰問金，使災民的生活得到很好的安置，很快投入了生產自救活動。20xx年，我們了解到該村在雨季惡劣天氣中，村辦小學教室出現(xiàn)安全隱患，我們立即籌措資金，為該村小學的整修提供了3萬元資金。另外，我們在該村村委會用房建設、學?；窘虒W設施、特困村民生活用品等各方面都提供了大量的物質支持與幫助，其中捐贈計算)機10余臺、辦公和教學桌椅50余套、居民生活用品100余件套。每逢春節(jié)期間，我局黨組委托主管領導帶領有關人員到該村進行慰問，走訪貧困家庭，慰問特困戶，并向該村捐贈慰問款和慰問品。三年來，我局共向韓召村投入幫扶資金、物資及其它扶助項目約合26萬余元。20xx年7月，我們組織開展了“送文藝進貧困村暨機關干部三講再教育”活動。局領導帶領全體班子成員、機關科以上中層領導和干部代表共30余人到韓趙村，為群眾獻上了一臺喜聞樂見的文藝節(jié)目，豐富了業(yè)余文化生活。同時()，我們還組織稅務干部前往貧困戶中慰問，使大家親身感受到了目前落后地區(qū)的人民群眾所經受的困難，進一步增強了扶貧工作的責任感和使命感。這一舉動在當?shù)匾鹆藦娏曳错?，獲得了縣、鄉(xiāng)、村三級黨、政領導的高度評價和當?shù)厝罕姷慕豢诜Q贊。開展定點幫扶工作以來，我局發(fā)揮部門優(yōu)勢，為貧困村改變落后狀態(tài)，為貧困群眾實現(xiàn)增產增收辦了許多實事、好事。隨著工作深入開展，增強了貧困村的造血功能，也為今后我們的扶貧工作拓展了思路，我們將繼續(xù)努力，為海興縣香坊鄉(xiāng)、韓趙村早日脫貧致富奔小康做出我們應有的貢獻。調研老區(qū)扶貧工作總結 扶貧調研報告總結篇十20xx年，我局工會在市總工會、市局工會和橋北林業(yè)局黨委的正確領導下，在局行政的大力支持下，根據(jù)年初工作安排及開展“交友幫扶”活動的通知要求，深入基層摸實情，結合實際定措施，真情幫扶促和諧，全心全意抓民生，將扶貧幫困、扶貧幫醫(yī)、扶貧幫學活動搞的有聲有色，開創(chuàng)了我局扶貧幫困工作的新局面。一、幫扶方式“一對一包扶：一名科級領導干部包扶一名困難職工。項目幫扶：對有必須勞動技能申請創(chuàng)辦第二產業(yè)的困難職工，發(fā)放必須數(shù)額的扶貧幫困周轉金。一次性救助：對因天災人禍、子女上大學等特殊原因致困的特困職工給予扶貧幫困基金一次性救助。二、主要幫扶措施制定了我局扶貧幫困工作制度，建立了幫扶長效機制。設立了橋北林業(yè)局扶貧幫困基金，成立了扶貧幫困基金領導小組，出臺了幫扶基金審批、使用、管理辦法。深入調研，摸清底數(shù)。對全局分流職工基本狀況、職工子女待業(yè)狀況、困難職工子女入學狀況、特困職工致困原因等進行了深入細致的摸底調查，建立了困難職工、職工待業(yè)子女、職工子女就學狀況電子檔案，做到了困難職工人數(shù)清、致困原因清、困難程度清；技能特長清、就業(yè)需求清。認真分析，理清思路。透過對全局困難職工致困原因、困難程度、技能特長、就業(yè)需求等的分析研究，分別制定出了不一樣的幫扶方案，因人制宜采取不一樣方式進行幫扶。實行“交友幫扶”活動獎懲制度。對“交友幫扶”活動成效顯著的單位和個人予以表彰獎勵。凡“交友幫扶”活動整體工作開展狀況良好，能夠在全局發(fā)揮榜樣示范作用的單位，獎給班子成員正職現(xiàn)金1000元，副職現(xiàn)金各500元。凡被包扶對象率先脫貧，年自營純收入達萬元以上的獎勵幫扶人現(xiàn)金1000元。反之，進行通報批評。包扶困難職工工作兩年不見成效，包扶領導不得被評為先進，應繼續(xù)幫扶直至收到明顯成效或徹底脫貧。，要求各級工會隨時掌握和上報困難職工的現(xiàn)狀和存在的問題，真實上報年度困難職工脫貧狀況。三、幫扶資料幫思想。即真心與困難職工交朋友，傾真情了解困難職工的思想狀況，幫忙困難職工更新觀念，轉變思想，提高認識，樹立搞好本職工作、克服困難的堅定信念和決心。幫創(chuàng)收。即幫忙困難職工在圓滿完成工作任務的前提下，利用林區(qū)的有利條件搞產業(yè)開發(fā)，或者透過其它合法途徑