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正文內(nèi)容

20xx年特殊的勞動(dòng)合同(匯總9篇)(編輯修改稿)

2025-08-07 14:18 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 務(wù)資料、進(jìn)貨渠道、產(chǎn)銷(xiāo)策略、招投標(biāo)中的標(biāo)的及標(biāo)書(shū)內(nèi)容等。公司依照法律規(guī)定(如在締約過(guò)程中知悉的對(duì)方當(dāng)事人的秘密)和有關(guān)協(xié)議的約定(如技術(shù)合同等)對(duì)外應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)的事項(xiàng)等。第六條甲方支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)、方式及工作時(shí)間的安排:甲方支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)按天計(jì)算90元/天,每天工作時(shí)間為8小時(shí),超出8小時(shí)加班的加班費(fèi)為15元/小時(shí),沒(méi)有節(jié)假日,上一天班拿一天報(bào)酬。由甲方直接按月支付給乙方(含國(guó)家及本市規(guī)定的津貼),具體以甲方的支付憑證為準(zhǔn)。第七條乙方應(yīng)依法繳納個(gè)人所得稅,甲方依法代為扣繳。第八條發(fā)生下列情形之一,本合同終止:本合同自然期滿(mǎn)的。雙方就解除本合同協(xié)商一致的。乙方由于健康等原因,不能履行本合同義務(wù)的。乙方的個(gè)人信息屬性發(fā)生變化,已不屬于特殊勞動(dòng)關(guān)系的。第九條甲、乙雙方若單方面解除本合同,僅需提前一周通知另一方即可。第十條本合同終止、解除后,乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,并附書(shū)面說(shuō)明,如給甲方造損失的,應(yīng)該根據(jù)甲方相關(guān)規(guī)定進(jìn)行賠償。第十一條甲乙雙方約定,由聘用方另行安排除社會(huì)保險(xiǎn)以外的其他福利保障計(jì)劃,用于乙方的特殊保障和慰問(wèn)補(bǔ)償。由甲方為乙方購(gòu)買(mǎi)一份意外傷害保險(xiǎn),用于乙方在為甲方提供服務(wù)過(guò)程中發(fā)生意外傷害的補(bǔ)償。第十二條乙方同意醫(yī)療費(fèi)用自理,醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付任何報(bào)酬。第十三條依據(jù)本合同第九條、第十條約定終止或解除本合同,雙方互不支付違約金。第十四條因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭(zhēng)議,可由雙方協(xié)商解決,也可直接向六合區(qū)人民法院提起訴訟。第十五條雙方協(xié)商約定的其他事項(xiàng):乙方不及時(shí)將個(gè)人信息屬性變動(dòng)通知甲方的,視作本合同終止,且甲方有權(quán)向乙方追溯因此而受到的經(jīng)濟(jì)損失。第十六條本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址,若在履行本合同中雙方有任何爭(zhēng)議,甚至涉及訴訟時(shí),該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化,應(yīng)立即書(shū)面通知另一方,否則,造成雙方聯(lián)系障礙,由有過(guò)錯(cuò)的一方負(fù)責(zé)。第十七條本合同一式兩份,甲方雙方各執(zhí)一份。甲方(公章) 乙方(簽章)日期:___年___月___日 日期:___年___月___日特殊的勞動(dòng)合同篇六用人單位名稱(chēng):_______________用人單位性質(zhì):_______________職 工 姓 名:_______________湖北省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳一、合同期限(經(jīng)雙方協(xié)商,可以選定以下一項(xiàng)作為本合同的期限)。(一)有固定期限。本合同期限為_(kāi)__年,自___年___月 日起至___年___月___日止。其中,試用期___個(gè)月,自 年___月___日起至___年___月___日止。學(xué)徒期___個(gè) 月, 自___年___月___日起至___年___月___日止。(二)無(wú)固定期限,自___年___月___日起到終止勞動(dòng)合同條件出現(xiàn)時(shí)止,其中,試用期___個(gè)月,自___年___月___日起至___年___月___日止。學(xué)徒期___個(gè)月,自___年___月___日 起至___年___月___日止。終止勞動(dòng)合同的條件為:(三)以完成一定的工作為期限:具體工作為:二、生產(chǎn)(工作)任務(wù)及條件甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要,安排乙方從事工作,為_(kāi)__崗位(工種)。具體生產(chǎn)(工作)任務(wù)為:甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定,為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。具體內(nèi)容如下:三、雙方的權(quán)利與義務(wù)(一)甲方的權(quán)利:按照崗位責(zé)任組織生產(chǎn),檢查考核乙方完成生產(chǎn)(工作)任務(wù)的情況。根據(jù)生產(chǎn)(工作)或調(diào)整勞動(dòng)組織的需要,在征得乙方同意后變更乙方生產(chǎn)(工作)崗位。當(dāng)乙方不履行本合同時(shí),有權(quán)依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出申訴。雙方約定的其他權(quán)利:(二)甲方的義務(wù)創(chuàng)造條件提高乙方的政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)技術(shù)水平。根據(jù)有關(guān)規(guī)定及本合同有關(guān)條款,按時(shí)支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬并提供保險(xiǎn)福利待遇。向乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的`勞動(dòng)防護(hù)用品。雙方約定的其他義務(wù):(三)乙方的權(quán)利按照規(guī)定領(lǐng)取勞動(dòng)報(bào)酬和享受勞動(dòng)保險(xiǎn)福利待遇。享有休息、休假與獲得勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利。對(duì)違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè),有權(quán)拒絕執(zhí)行。按照有關(guān)規(guī)定及本合同的有關(guān)條款,可以解除勞動(dòng)合同。甲方不履行本合同時(shí),乙方有權(quán)依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提起申訴。雙方約定的其他權(quán)利:(四)乙方的義務(wù):服從甲方的生產(chǎn)組織管理,盡職盡責(zé),努力完成生產(chǎn)(工作)任務(wù)。遵守國(guó)家法律、法規(guī)和社會(huì)公德,保守國(guó)家秘密、甲方商業(yè)秘密,愛(ài)護(hù)甲方財(cái)物。遵守廠紀(jì)廠規(guī)和勞動(dòng)紀(jì)律,執(zhí)行生產(chǎn)操作規(guī)程和勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程,講究職業(yè)道德。努力學(xué)習(xí)政治文化知識(shí),刻苦鉆研技術(shù),不斷提高專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平,積極參加必要的社會(huì)活動(dòng)。從事技術(shù)工種或崗位的,上崗前必須接受培訓(xùn)。雙方約定的其他義務(wù):四、工作時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬(一)甲方根據(jù)國(guó)家法律、法規(guī)和本單位生產(chǎn)(工作)實(shí)際,實(shí)行 工作制。甲方對(duì)乙方實(shí)行每日工作時(shí)間___小時(shí),平均每周工作時(shí)間___小時(shí)的工時(shí)制度。甲方確需乙方加班加點(diǎn)時(shí),在征得工會(huì)和乙方同意后,一般每日不超過(guò)1小時(shí),每月累計(jì)不得超過(guò)36小時(shí),并按有關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)或調(diào)休。(二)勞動(dòng)報(bào)酬甲方除按本條第1款規(guī)定之標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資外,另每月支付給乙方:加班工資,按不低于本條第1款協(xié)商確定的工資標(biāo)準(zhǔn)和《勞動(dòng)法》的規(guī)定計(jì)發(fā),具體標(biāo)準(zhǔn)如下:因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)展,或本合同商定的其他條款變化,本條協(xié)商確定的各項(xiàng)勞動(dòng)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)需要調(diào)整時(shí),應(yīng)經(jīng)甲、乙方協(xié)商,并簽訂補(bǔ)充協(xié)議:雙方商定的其他報(bào)酬:五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利(一)甲乙雙方必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn),甲方按所在地規(guī)定的一定比例按月為乙方交納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險(xiǎn)費(fèi),乙方個(gè)人負(fù)擔(dān)的部分,由甲方代乙方在其工資中扣繳,具體繳納辦法及標(biāo)準(zhǔn)為:(二)乙方退休養(yǎng)老金按國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定在甲方投保的社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理機(jī)構(gòu)領(lǐng)取。(三)乙方在甲方工作期間,患病、負(fù)傷、因工傷殘或者患職業(yè)病以及生育,其有關(guān)保險(xiǎn)福利待遇,按國(guó)家和省現(xiàn)行規(guī)定執(zhí)行。(四)乙方在合同期內(nèi)死亡,其死亡待遇和遺屬津貼按國(guó)家和省現(xiàn)行規(guī)定執(zhí)行。(五)乙方其他保險(xiǎn)福利待遇,按國(guó)家、省以及甲方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。六、勞動(dòng)合同的變更、續(xù)訂、解除及終止(一)下列情況,甲乙雙方可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容甲方轉(zhuǎn)產(chǎn)或調(diào)整生產(chǎn)任務(wù)的。甲乙雙方協(xié)商同意,并且不損害國(guó)家和集體利益的。由于不可抗拒力致使本合同無(wú)法履行的。雙方約定的其他情況:(二)在下列情況下,甲方可以解除勞動(dòng)合同在試用期內(nèi)證明乙方不符合
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