【文章內(nèi)容簡介】 的規(guī)定向乙方追償。第九條在本協(xié)議第一條規(guī)定的培訓(xùn)期滿前，如丙方因故需要變更，應(yīng)提前兩個月通知甲方，經(jīng)甲方同意后按甲方規(guī)定的程序辦理變更手續(xù)。第十條因乙方違反本協(xié)議而應(yīng)由乙方或丙方支付的賠償費(fèi)、違約金，用人民幣或自由外匯支付；非貨幣性財產(chǎn)，應(yīng)由資產(chǎn)評估機(jī)構(gòu)按現(xiàn)行重置市價折算成人民幣；自由外匯與人民幣匯率按違約確定之日中國銀行公布的買賣中間價折算。第十一條在乙方不履行回國服務(wù)義務(wù)的情況下，甲方有權(quán)決定本協(xié)議書的副本提交乙方培訓(xùn)所在國的有關(guān)單位或個人。第十二條甲、乙、丙三方因違反本協(xié)議而發(fā)生的糾紛，應(yīng)當(dāng)在中華人民共和國境內(nèi)提起訴訟，適用中華人民共和國法律；或按協(xié)議進(jìn)行仲裁。第十三條本協(xié)議書自公證之日起生效，簽約各方均負(fù)有履行本協(xié)議的義務(wù)。第十四條本協(xié)議正本一式五份，甲、乙方各一份，丙方保證人各一份，公證處一份。甲方法定代表人（簽字）（蓋章）乙方（簽字）丙方第一保證人（簽字）丙方第二保證人（簽字）簽約日期：年月日地點(diǎn)：對外培訓(xùn)協(xié)議書篇七甲方：乙方：姓名：年齡：性別：出生年月：學(xué)歷：專業(yè)：身份證號碼：家庭住址：為提高員工的綜合素質(zhì)及海外工作經(jīng)驗，鼓勵并支持具有一定工作年資的優(yōu)秀員工進(jìn)行深造，經(jīng)雙方協(xié)商一致，現(xiàn)就甲方派遣乙方出國培訓(xùn)達(dá)成如下協(xié)議：一、甲方同意乙方以身份赴國接受培訓(xùn)，時間自年月日起至年月日止。二、培訓(xùn)費(fèi)用：培訓(xùn)期間乙方的工資。培訓(xùn)期間甲方為乙方支付的國內(nèi)、國外的福利費(fèi)用。培訓(xùn)期間甲方為乙方支付的生活津貼、差旅費(fèi)等其他直接費(fèi)用。三、乙方在培訓(xùn)期間，必須遵守所在單位的有關(guān)規(guī)定，接受甲方監(jiān)督管理，非經(jīng)甲方同意，乙方不得更改既定的培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)期限，也不得同時受雇于國外其他單位。四、乙方在培訓(xùn)期間的待遇：在本協(xié)議第一條規(guī)定的期間內(nèi)，甲方按乙方培訓(xùn)前薪酬標(biāo)準(zhǔn)給予其每月本薪+崗位工資+全勤獎+餐補(bǔ)的待遇，無績效工資部分。享受公司在冊員工的社會統(tǒng)籌保險及住房公積金的待遇。根據(jù)培訓(xùn)地所在國的生活標(biāo)準(zhǔn)，甲方給予乙方國外生活津貼美元/月，每月由甲方支付生活津貼的50%作為其日常開銷，余下50%在本協(xié)議第九條規(guī)定的服務(wù)期滿后一次性支付給乙方。培訓(xùn)期間如身患重病或慢性病復(fù)發(fā)，應(yīng)及時回國就醫(yī)。傷、亡、病故等按國家有關(guān)規(guī)定辦理。五、乙方在國外期間，保證遵守中國法律和中國對出國人員規(guī)定，遵守所在國法律，違者后果由乙方自負(fù)；乙方應(yīng)自覺遵守培訓(xùn)單位的各項規(guī)定與要求，凡因違規(guī)違紀(jì)而受到培訓(xùn)單位處罰的，甲方將追加懲處，視同在本公司內(nèi)的違紀(jì)。六、乙方在培訓(xùn)期間，必須每月向甲方書面報告一次培訓(xùn)情況。七、經(jīng)甲方同意，由第三方作為乙方出國培訓(xùn)的國內(nèi)保證人，保證乙方執(zhí)行本協(xié)議。如乙方違約，保證人須賠償甲方為乙方出國培訓(xùn)所支付的一切費(fèi)用及由于乙方違約造成損失的各項費(fèi)用。如乙方違約逾期不歸，從逾期之日起，保證人須向甲方支付元（人民幣）的擔(dān)保費(fèi)。八、培訓(xùn)期滿后乙方將由甲方根據(jù)企業(yè)運(yùn)作的實際需要安排適當(dāng)?shù)膷徫唬灰曳饺舨煌饧追桨才?，甲方有?quán)單方面解除勞動合同，乙方除必須向甲方賠償培訓(xùn)總費(fèi)用的2倍外，還必須支付給甲方一萬元違約金。九、培訓(xùn)結(jié)束后，乙方必須為甲方連續(xù)工作5年。如一年內(nèi)辭職應(yīng)向應(yīng)甲方交納公司負(fù)擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用的2倍，并支付違約金一萬元；；如三年內(nèi)辭職應(yīng)向應(yīng)甲方交納公司負(fù)擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用1倍并支付違約金一萬元；如四年內(nèi)辭職應(yīng)向應(yīng)甲方交納公司負(fù)擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用50%并支付違約金一萬元；如第五年內(nèi)辭職應(yīng)向甲方繳納公司負(fù)擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用的25%并支付違約金一萬元。因違紀(jì)被公司辭退的員工亦照此辦理。十、本協(xié)議自公證之日起生效，簽字各方保證遵守執(zhí)行，有效期至本協(xié)議第九條規(guī)定的工作年限期滿為止。十一、本協(xié)議一式三份，甲方、乙方、乙方保證人各執(zhí)一份。甲方公章：乙方：法定代表人或代理人：年月日年月日乙方保證人：年月日對外培訓(xùn)協(xié)議書篇八甲方：留學(xué)人員服務(wù)中心住所：石家莊市裕華西路408號法定代表人：____________乙方：____________ (培訓(xùn)人員)性別：__________出生日期：___ 年___月___日。聯(lián)系電話：______________現(xiàn)工作單位：__________ 。郵編：__________身份證號碼：______________傳真：__________住址(戶籍所在地)：__________現(xiàn)住址：______________郵編：________________丙方：________________ (乙方國內(nèi)第一經(jīng)濟(jì)保證人)性別：_________出生日期：___ 年___月___日。聯(lián)系電話：_______________現(xiàn)工作單位：________________郵編：__________________身份證號碼：__________________傳真：___________________住址(戶籍所在地)：_________________現(xiàn)住址：__________________郵編：________________(乙方國內(nèi)第二經(jīng)濟(jì)保證人)性別：____出生曰期：___年___月___曰。聯(lián)系電話：______________現(xiàn)工作單位：____________郵編：__________________身份證號碼：_________________傳真：__________________住址(戶籍所在地)：__________________現(xiàn)住址：_________________郵編：_______________甲、乙、丙三方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方資助和支持下出國培訓(xùn)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條甲方為滿足我省人才培養(yǎng)計劃和事業(yè)發(fā)展的需要，接受乙方的申請，同意乙方由甲方派遣，赴(國家)接受培訓(xùn)，期限為__個月。第二條甲方同意乙方選定的專業(yè)，并同意乙方的計劃。第三條甲方承擔(dān)如下義務(wù)：對乙方的出國給予必要的指導(dǎo)，并向乙方提供有關(guān)出國培訓(xùn)的咨詢和服務(wù)。為乙方辦理出國手續(xù)提供幫助和方便。向乙方提供或保障乙方獲得資助的形式：由甲方直接提供80%的資助(出國前提供60%，如期回國后再提供20%)，培訓(xùn)人員所在單位提供20%的資助。向乙方提供或保障乙方獲得如下具體經(jīng)費(fèi)資助：(1)出國和按本協(xié)議規(guī)定完成培訓(xùn)計劃按期回國的國際機(jī)票(或火車票)。(2)確定的培訓(xùn)期限內(nèi)在國外生活和學(xué)習(xí)的費(fèi)用。(3)其它有關(guān)費(fèi)用。加強(qiáng)與乙方國內(nèi)工作單位的聯(lián)系，采取多種適當(dāng)形式將培訓(xùn)人員的培訓(xùn)情況通知其國內(nèi)工作單位。第四條乙方承擔(dān)的義務(wù)：保證完成第二條所規(guī)定的培訓(xùn)計劃，并保證在第一條確定的培訓(xùn)期限內(nèi)學(xué)成回國工作至少兩年。在規(guī)定的回國工作兩年內(nèi)，不得因私長期(三個月以上)出國。如因公出國，需經(jīng)所在單位正式同意。保證遵守甲方關(guān)于乙方不得延長培訓(xùn)期限的規(guī)定。未經(jīng)派出機(jī)構(gòu)同意，不得更改本協(xié)議確定的國家和培訓(xùn)計劃。保證抵達(dá)培訓(xùn)所在國后20日內(nèi)向甲方和國內(nèi)派出單位報告。在培訓(xùn)期間，保證不從事有損祖國利益和安全的活動，維護(hù)祖國榮譽(yù)，遵守所在國的法律，與當(dāng)?shù)厝嗣裼押媒煌Ｔ趪馄陂g保持與國內(nèi)工作單位的定期聯(lián)系。培訓(xùn)結(jié)束時應(yīng)及時作出書面學(xué)術(shù)成果報告和培訓(xùn)總結(jié)。培訓(xùn)期滿回國后的15日內(nèi)向工作單位報到，匯報培訓(xùn)情況。1個月內(nèi)向省人事廳報到。第五條乙方為保證履行其承諾和義務(wù)，同意出國前按《河北省資助優(yōu)秀專家出國培訓(xùn)管理辦法》(試行)的規(guī)定向甲方交存保證金。如果乙方發(fā)生違約，違約金從保證金中扣除。乙方辦理提取保證金手續(xù)前，應(yīng)向省人事廳提交《出國培訓(xùn)人員提取保證金證明表》，國內(nèi)工作單位人事部門的證明，回國入境日期證明(護(hù)照第1頁和入境蓋章頁的復(fù)印件)，保證金收款憑據(jù)及培訓(xùn)總結(jié)和學(xué)術(shù)成果報告，經(jīng)省