20xx年工會主席述職報(bào)告(編輯修改稿)
2025-02-24 18:46 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 五、做好關(guān)愛員工活動，認(rèn)真搞好幫困工作。 員工的事就是工會的事，我作為工會主席，牢記自己的職責(zé)，一心一意為員工辦實(shí)事，為企業(yè)謀發(fā)展。按公司黨委的指示，在三 ?八婦女節(jié)，為全司 386 名女工進(jìn)行免費(fèi)體檢，送去健康，送去溫暖；對今年考上大學(xué)的 14 名員工子女繼續(xù)實(shí)施金秋助學(xué)活動，每人給予 20xx 元的獎勵，讓他們感受到企業(yè)的關(guān)愛之情。每逢員工生病住院時， 我們都會去醫(yī)院看望，送去慰問；退休職工去逝和員工家里有喪 事時，我們都會送去花圈，獻(xiàn)上公司的關(guān)心。今年，我們對全司的工會工作情況進(jìn)行了一次深入的調(diào)研，對困難戶和特困戶重新進(jìn)行了調(diào)查摸底，建立了困難員工的幫扶對子，并重新對困難員工建立困難檔案。按照市總工會的安排， 5 11 月份，為公司 15名困難員工子女發(fā)放雛英助學(xué)金 4500元；10月份，對 150名困難員工發(fā)放愛心醫(yī)療卡 300張，發(fā)放金額總計(jì) 6萬元； 12月份，為 58人發(fā)放百萬資金冬日關(guān)懷行動資助金 2萬元。并在節(jié)日期間，按照公司黨委的統(tǒng)一安排，對特困戶進(jìn)行走訪慰問。 六、不斷加強(qiáng)自身廉政建設(shè)。 我經(jīng)常提醒自己，作為企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)干部，肩負(fù)著公司和全體員工的重托，自已所處的位置就意味著責(zé)任，就要對企業(yè)負(fù)責(zé)，又要對員工負(fù)責(zé)。所以，必須牢記黨的全心全意為人民服務(wù)的宗旨，在市場經(jīng)濟(jì)條件下，要多些冷靜思考，少些浮躁盲從，多些厚重質(zhì)樸，少些勢力欲望，這樣才不至于脫離員工群眾。所以在日常工作中，我要求自己必須做到：嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，保證為政清廉，認(rèn)真學(xué)習(xí)《領(lǐng)導(dǎo)班子廉潔自律手冊》，熟悉和掌握法律法規(guī)，用以規(guī)范自己的行為，在思想上真正筑起反腐倡廉的道德防線。帶頭學(xué)習(xí)和遵守黨紀(jì)國 法，帶頭執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，帶頭艱苦奮斗和勤儉節(jié)約。在工作生活中，無任何特權(quán)行為，無任何特殊享受，無揮霍公款奢侈浪費(fèi)現(xiàn)象，無違反組織原則的行為。 七、問題與差距 工作不夠深入，深入基層調(diào)研不夠廣泛。調(diào)查研究多停留在聽取匯報(bào)，詢問情況，指導(dǎo)工作等環(huán)節(jié)，缺乏帶著傾向性問題去思考，同干部員工一起分析研究，探討解決問題的 12 措施和辦法。密切聯(lián)系員工，依靠員工民主管理企業(yè)，充分發(fā)動員工參政議政還存在一定差距。 開拓創(chuàng)新意識不夠強(qiáng)，執(zhí)行、落實(shí)的多，創(chuàng)新發(fā)展的少。 在培育企業(yè)精神和企業(yè)文化建設(shè)、調(diào)動員工積極 性等具體細(xì)節(jié)方面還有差距。 對以上存在問題，我將在今后的工作中不斷克服和改進(jìn)。希望各位同事能一如既往地支持我，讓我在在職之年，將我的余熱奉獻(xiàn)給公司，為公司的建設(shè)和發(fā)展創(chuàng)出新的業(yè)績。 20xx年十二月二十九日 2017年工會主席述職報(bào)告 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)： 大家上午好！ 我校工會在縣教育工會和校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的 xx 大及三中全會精神和中國工會十六大精神，緊緊圍繞學(xué)校中心工作，認(rèn)真履行工會各項(xiàng)職能，服務(wù)廣大教職工，有序落實(shí)各項(xiàng)工作，現(xiàn)將 20xx年的工會工作總結(jié)如下 : 一、不斷推進(jìn)學(xué)校民 主建設(shè) 發(fā)揮教代會的民主管理和民主監(jiān)督的作用，堅(jiān)持開好每學(xué)期一次的教職工代表大會，通過教代會讓代表們各抒己見，聽取教職工的合理化建議，使得《 xx課議課制度》、《教職工病事假制度》、《教師業(yè)績考核辦法》等在教代會上高票通過。 13 工會始終堅(jiān)持維護(hù)教職工的民主合法權(quán)益，重視民主管理，充分調(diào)動教職工參與學(xué)校管理的主動性和積極性，保證教職工依法行使民主管理的權(quán)利。今年，我們繼續(xù)通過教代會、校務(wù)公開欄等形式和途徑，對學(xué)校評優(yōu)、職稱評定以及涉及教職工切身利益的其他事項(xiàng)進(jìn)行公示，增強(qiáng)了學(xué)校管理透明度。 二、高度重視教工隊(duì)伍建設(shè) 狠抓教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，嚴(yán)格學(xué)習(xí)制度與紀(jì)律，把學(xué)習(xí)成果展示、呈現(xiàn)作為衡量學(xué)習(xí)實(shí)效的標(biāo)準(zhǔn)，寫入《教師業(yè)績考核辦法》。一年來共組織教師集體業(yè)務(wù)學(xué)習(xí) 36次，對教師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記每月檢查一次；收聽收看《吳甡訪談錄》十講；劉永勝校長的《關(guān)于有效教學(xué)的思考》五講。全體教師認(rèn)真閱讀了《窗邊的小豆豆》、《給教師的建議》等教育讀本，并撰寫了，進(jìn)行了考試交流。 學(xué)校按照上級部門要求 ,結(jié)合課堂教學(xué)改革實(shí)際，廣泛開展了新上崗教師過關(guān)課、中層領(lǐng)導(dǎo)示范課、四環(huán)三步公開課、四環(huán)三步過關(guān)課等觀課議課活動 ，上課教師達(dá) x人次，觀課量達(dá) xx人次，議課量達(dá) xx人次，極大的提高了教師的專業(yè)水平，教育教學(xué)成績得到穩(wěn)步提升。 注重教職工的理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)提高，組織教職工積極參加學(xué)校組織的集體學(xué)習(xí)培訓(xùn) 38 次，并留有學(xué)習(xí)筆記；組織教職工參加河北省骨干教師培訓(xùn)、全員培訓(xùn)學(xué)習(xí)；組織教職 14 工參加法律知識培訓(xùn)與考核；組織教職工參與中小學(xué)教師教育教學(xué)基本功大練兵活動，其中李 x、于 x老師獲優(yōu)秀獎，我校獲中小學(xué)教師漢字聽寫大賽優(yōu)秀組織獎。 組織全體教師在多功能廳召開了四環(huán)三步模式階段性經(jīng)驗(yàn)交流會。會上，郭 x等 7位教師結(jié)合自己的課 改實(shí)踐，從新課改的理念、課堂模式、課改實(shí)施中的困惑及解決對策等方面與大家分享了自己的課改感悟。 組織召開了 教師教學(xué)基本功大練兵活動啟動儀式，傳達(dá)了縣教育局《關(guān)于開展 xx縣教師教學(xué)基本功大練兵活動》的通知精神，制定了《 xx中學(xué) 20xx20xx學(xué)年教師教學(xué)基本功大練兵活動實(shí)施方案》，先后進(jìn)行了硬筆書法、漢字拼寫、教學(xué)設(shè)計(jì)與課件制作和課堂教學(xué)等五項(xiàng)競賽。李 x等老師代表學(xué)校參加了 xx 縣教育局的漢字拼寫大賽，并獲三等獎；我校榮獲 xx縣中小學(xué)教師基本功大練兵活動（ 2021 年衛(wèi)生局黨委書記述職報(bào)告）漢字拼寫優(yōu)秀 組織獎。 學(xué)校成立了課堂教學(xué)改革領(lǐng)導(dǎo)小組和課堂教學(xué)改革辦公室，組建了課改骨干教師攻堅(jiān)團(tuán)隊(duì)。相繼出臺了《課堂教學(xué)規(guī)范要求》、《觀課議課要求》等。五月份，我校組織實(shí)施教師講壇系列活動，李 x
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