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正文內(nèi)容

20xx年個(gè)人上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃(4篇)(編輯修改稿)

2025-08-05 21:08 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 推進(jìn)規(guī)劃評(píng)審,爭(zhēng)取在7月初批復(fù)實(shí)施。二是做好第三批州級(jí)扶貧整村推進(jìn)規(guī)劃,爭(zhēng)取實(shí)施2個(gè)左右,使20xx年度的整村推進(jìn)項(xiàng)目達(dá)到5個(gè)以上,比年初計(jì)劃的4個(gè)凈增1個(gè)以上。三是對(duì)爭(zhēng)取的整村推進(jìn)項(xiàng)目按要求組織實(shí)施好,確保按質(zhì)按量按時(shí)完工。做好20xx年度易地扶貧搬遷項(xiàng)目的規(guī)劃編制和組織實(shí)施工作,爭(zhēng)取扶貧資金15萬元,搬遷安置農(nóng)戶3人。做好20xx年度產(chǎn)業(yè)扶貧項(xiàng)目規(guī)劃編制工作,爭(zhēng)取投入財(cái)政扶貧資金8萬元以上。爭(zhēng)取并組織實(shí)施好1萬元的貧困村互助發(fā)展資金項(xiàng)目。爭(zhēng)取并組織實(shí)施好1戶農(nóng)村安居房改造工程。(三)創(chuàng)新機(jī)制,認(rèn)真落實(shí)好20xx年度小額信貸資金的發(fā)放、跟蹤、管理等各項(xiàng)工作。嚴(yán)格按照小額信貸管理的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我縣實(shí)際,在有效控制風(fēng)險(xiǎn)的基礎(chǔ)上,大膽創(chuàng)新,制定切實(shí)可行的小額信貸資金放貸方案,抓緊落實(shí)放貸工作。今年,計(jì)劃爭(zhēng)取并及時(shí)發(fā)放小額信貸資金35萬元以上,對(duì)發(fā)放的資金加強(qiáng)跟蹤問效和管理,確保資金安全運(yùn)行的同時(shí)真正發(fā)揮應(yīng)有的效益。(四)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),穩(wěn)步推進(jìn)農(nóng)村富余勞動(dòng)力培訓(xùn)輸出工作。堅(jiān)持不懈地把貧困地區(qū)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)輸出作為扶貧開發(fā)的一項(xiàng)重點(diǎn)工作來抓,加大引導(dǎo)性的技能培訓(xùn)力度,力爭(zhēng)在20xx年1月前完成36人農(nóng)村富余勞動(dòng)力培訓(xùn)輸出和4人技培訓(xùn)轉(zhuǎn)移工作。(五)強(qiáng)化黨員干部隊(duì)伍建設(shè),健全考核獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,抓實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)。一是要加強(qiáng)對(duì)干部職工特別是黨員干部的培訓(xùn)教育,開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),培養(yǎng)后備干部和入黨積極分子,加強(qiáng)黨組織建設(shè),全面提高干部職工的政治理論素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能水平,增強(qiáng)干事創(chuàng)業(yè)的責(zé)任感、緊迫感和使命感。二是要進(jìn)一步健全考核激勵(lì)機(jī)制??茖W(xué)制定工作考核獎(jiǎng)勵(lì)辦法,鼓舞先進(jìn),激勵(lì)后進(jìn),形成全縣扶貧干部勇于爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的良好局面。三是要抓實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。強(qiáng)化對(duì)責(zé)任、權(quán)力、利益的管理,加強(qiáng)教育引導(dǎo)與監(jiān)督檢查,牢固樹立扶貧系統(tǒng)干部的廉潔從政意識(shí),從制度上、思想上、行為上筑牢反腐倡廉防線,切實(shí)把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落到實(shí)處.個(gè)人上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃篇二本學(xué)期,以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)《中共中央、國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》和《中小學(xué)德育大綱》,圍繞吳江市教育局xx年度德育工作意見,把德育工作放在學(xué)校工作的首位,貫穿于教育、教學(xué)的各個(gè)環(huán)節(jié)。學(xué)校德育工作以常規(guī)管理為載體,提高學(xué)生的思想道德素養(yǎng),加強(qiáng)法制教育和養(yǎng)成教育。加強(qiáng)學(xué)科滲透,健全員育人機(jī)制,建構(gòu)多渠道全方位的德育教育管理網(wǎng)絡(luò)。加強(qiáng)家校溝通,促進(jìn)家校聯(lián)系,動(dòng)員社會(huì)和家庭力量協(xié)同搞好學(xué)生思想教育。進(jìn)一步確立“德育為首”的教育理念,加強(qiáng)德育隊(duì)伍建設(shè),逐步提高德育工作水平,增強(qiáng)德育工作的針對(duì)性、主動(dòng)性和實(shí)效性,取得了良好的成績。現(xiàn)將學(xué)期德育工作總結(jié)如下:一、 狠抓德育隊(duì)伍建設(shè),健全全員育人機(jī)制以師德教育為先導(dǎo),建設(shè)一支高素質(zhì)的德育隊(duì)伍教育人者必先受教育。根據(jù)新時(shí)期學(xué)校德育工作需要,提出了德育人人、人人育德的工作思路,從政治思想教育入手,建設(shè)一支覺悟高、方向明、能力強(qiáng)的德育師資隊(duì)伍。本學(xué)期學(xué)校制定了《一中師德師風(fēng)考核辦法》,并經(jīng)教代會(huì)通過后實(shí)施。全體教師以師德修正為先行,以德育工作為已任,承擔(dān)責(zé)任,融入隊(duì)伍,在教育與被教育中,積極推進(jìn)學(xué)校的德育工作。加強(qiáng)班主任隊(duì)伍建設(shè),打造一支德育工作的強(qiáng)勁隊(duì)伍從本學(xué)期開始每班聘請(qǐng)一名副班主任,協(xié)助班主任抓好班級(jí)常規(guī)管理。在學(xué)校中形成了全員育人的良好氛圍,教師人人參與學(xué)生管理,個(gè)個(gè)成為學(xué)校的德育工作者。在全校教師中牢固樹立“向德育管理要教學(xué)質(zhì)量”的觀念,人人成為全員育人的表率。從提高班主任隊(duì)伍整體育人水平入手,組織班主任進(jìn)行先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)的校本培訓(xùn)。暑假中震澤一中組織全校班主任及45周歲以下的青年教師進(jìn)行為期三天半的班主任工作培訓(xùn)。這次培訓(xùn)的主要形式是:一是學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)國務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)中小學(xué)班主任工作的意見。二是講座,講座內(nèi)容有:班主任工作的具體職責(zé)和要求,班主任必須具備的幾種素養(yǎng),班主任工作的藝術(shù)等。三是聽取吳江市兩位優(yōu)秀班主任介紹經(jīng)驗(yàn)。四是交流。五是進(jìn)行有關(guān)班主任工作方面的理論測(cè)試。在培訓(xùn)期間,校長張、副校長陳為與會(huì)者分別作了精彩的輔導(dǎo)報(bào)告。 市教師進(jìn)修學(xué)校的李紅仙老師作了“新時(shí)期班主任工作漫談”的報(bào)告。這次班主任工作培訓(xùn),收到了良好的效果。堅(jiān)持每月班主任例會(huì)制度。傳達(dá)上級(jí)精神,總結(jié)前階段的德育工作并布置下階段任務(wù)。利用班主任例會(huì)時(shí)間加強(qiáng)對(duì)青年班主任的培訓(xùn)。進(jìn)行班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流、工作匯報(bào)。及時(shí)了解德育新動(dòng)態(tài),給班主任發(fā)放學(xué)習(xí)材料,積極探索新形勢(shì)下中學(xué)德育工作特點(diǎn)規(guī)律,求新辦法,總結(jié)新經(jīng)驗(yàn),使學(xué)校的德育工作能適應(yīng)社會(huì)變化的需要。堅(jiān)持要求每位教師寫教育隨筆、案例。本學(xué)期德育處建立了搜狐博客“震澤一中德育在線”,張校長和沈雪華老師的教育博客在吳江市教育博客評(píng)比中榮獲一等獎(jiǎng)。加強(qiáng)激勵(lì)機(jī)制,切實(shí)為班主任工作提供保障嚴(yán)格考核班主任工作,期初由德育處制定了《震澤一中班主任工作考核細(xì)則》,考核內(nèi)容包括:班主任手冊(cè)記載、各種上交資料、班級(jí)活動(dòng)、班內(nèi)宣傳、學(xué)生常規(guī)管理、衛(wèi)生、兩操評(píng)比等。每天由校長、德育處負(fù)責(zé)人、年級(jí)組長進(jìn)行檢查,要求每位教師發(fā)現(xiàn)情況應(yīng)處理并報(bào)行政值班人員記錄。考核分?jǐn)?shù)每月底由德育處根據(jù)記載進(jìn)行統(tǒng)計(jì)向全校公布,并依此發(fā)放班主任月常規(guī)考核獎(jiǎng)。本學(xué)期學(xué)校提高班主任待遇,同時(shí)為了提高班主任工作的積極性,加大獎(jiǎng)勵(lì)力度,特制定了《震澤一中優(yōu)秀班主任評(píng)選辦法》。二、重視德育常規(guī)工作,促進(jìn)學(xué)生全面可持續(xù)發(fā)展注重學(xué)生日常行為的養(yǎng)成教育,增強(qiáng)德育工作的實(shí)效性(1)為培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣,期初我們就要求各班(特別是起始班)認(rèn)真學(xué)習(xí)《震澤一中學(xué)生一日常規(guī)》、組織學(xué)習(xí)新修訂的《中小學(xué)生守則》和《中學(xué)生日常行為規(guī)范》,使學(xué)生明確應(yīng)知應(yīng)為的常識(shí)和必須遵守的規(guī)章制度,同時(shí)學(xué)校通過國旗
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