【文章內容簡介】 艷書記、區(qū)民政局韓建國帶隊，走訪慰問了烈士子女、烈士家屬并送去了慰問金，向區(qū)烈士陵園的13個烈士墓敬獻花藍、鮮花。積極開展雙擁共建工作，培養(yǎng)和建立雙擁共建典型，努力提高共建水平。(四)、領導重視是做好民族宗教工作的重要保證一直以來，民族宗教工作作為黨和政府工作的重要組成部分，擔負著為經濟社會發(fā)展服務的重任。我區(qū)領導自上而下，對此項工作投入了很大精力，給予了足夠重視。特別是在我區(qū)原極樂精舍(現更名為“凈土寺”)搬遷和異地新建的過程中，區(qū)主要領導親自過問，親自主持召開工作會議，定期聽取情況匯報，并責成專人負責協(xié)調督辦。并在凈土寺用地過程給予極大支持。民族宗教工作人員自身業(yè)務的精通是做好民族宗教工作的前提。我區(qū)民族宗教局的兩名工作人員通讀《哈爾濱市少數民族權益保障條例》和新頒布的《黑龍江省宗教事務條例》，并把該法律條文作為工作最有力的依據隨時帶在身邊學習。遇到具體問題經常與上級業(yè)務指導部門市民族宗教局的領導溝通請教，并積極參加市局組織的各類知識競賽和業(yè)務培訓。在今年的普法宣傳月中，組織宗教教職人員背題參賽，取得了良好的成績，并有效地提升了教職人員工作水平和自身能力。(五)切實做好老齡工作，不斷提升老年人生活質量。老年優(yōu)待證和敬老費的發(fā)放。截止到10月底，為全區(qū)60歲以上老年人發(fā)放敬老優(yōu)待證共計1584個。全區(qū)百歲老人年初3人，截止到10月底發(fā)放敬老費11100元。全區(qū)享受80歲90歲高齡老人津貼共計243人，截止到10月底實發(fā)金額268500元，增加26人、減少34人。目前還有235人享受此項津貼待遇。全區(qū)享受90歲以上高齡津貼共計151人，截止10月底實發(fā)金額179900元，增加53人、減少47人，目前還有157人享受此項津貼待遇。居家養(yǎng)老服務工作截止到xxx年10底城區(qū)65歲以上困難老人享受居家養(yǎng)老服務93人，發(fā)放居家養(yǎng)老服務費160160元。農村70周歲以上失能老人享受居家養(yǎng)老服務17人，發(fā)放居家養(yǎng)老服務費8550元，全區(qū)居家養(yǎng)老服務費發(fā)放總計168710元。此項工作我區(qū)也采取動態(tài)管理，也進行了全面復查，對進入“五七工”等超標準的及時取消，截止到xxx年10月底新增4人、暫停1人、取消40人。完善老年服務設施建設，4月份老年門球場地建設完成，并投入使用。200張床位公辦養(yǎng)老公寓建設完畢，即將投入使用。開展多項文體活動，取得了優(yōu)異的成績。以社區(qū)為單位，調查全區(qū)75周歲以上獨居老人，總數是992人，空巢老人2128戶。平房區(qū)低保獨居老人總計106人。為低保獨居困難老年人配置專用手機，為老年人實施應急救助網絡服務。平房區(qū)共計107人，該項活動正在啟動。在敬老月期間，平房區(qū)老齡辦、平房區(qū)司法局聯合，特邀請黑龍江百誠律師事務所秦葳律師為聯盟街道建國社區(qū)的老年人上了一堂精彩的老年人權益保障法律知識講座。(六)、做好社會事務工作，為殘疾人和社會團體服務好福利企業(yè)我區(qū)現有福利企業(yè)7家，安置殘疾人職工127人；全年接待殘疾職工咨詢、求職、上訪、求助20余人次，殘疾職工合法權益充分得到保障，沒有發(fā)生越級上訪告狀的事件，確保一方穩(wěn)定；截止目前全區(qū)共計安置了5名有勞動能力的殘疾人到福利企業(yè)工作；辦理減少殘疾人變更審批手續(xù)8人。民間團體截止目前全區(qū)共有社會團體25家，民辦非企業(yè)單位55家；辦理新成立民辦非企業(yè)單位1家，社會團體1家。養(yǎng)老機構管理婚姻登記xxx年結婚登記：1755件，離婚登記：552件，補領結婚：552件，離婚：730件，補領離婚：134，出具證明；2473件。以上是xxx年民政局所做的工作，與黨和政府與百姓的要求還有一定的差距，我們會在今后的工作中以黨的群眾路線教育為基礎，發(fā)揚愛崗敬業(yè)，無私奉獻的民政精神，切實為百姓服務，為哈南新城建設做出我們自己的貢獻。申報助理政工師工作總結篇六在縣委、縣政府和縣衛(wèi)生局黨組的正確領導下，我院領導班子以科學發(fā)展觀為指導，堅持黨要管黨的原則和從嚴治黨、治政的方針，堅持標本兼治，綜合治理，以全力服務民生為重點，以加快醫(yī)院發(fā)展為目標，扎實有效地開展黨風廉政建設各項工作，使我院的黨風廉政建設和糾正行業(yè)不正之風工作有了新的進展，促進了醫(yī)院的改革、發(fā)展和穩(wěn)定。為切實保證黨風廉政建設責任制的落實，我院從組織領導入手，堅持“一崗雙責”，形成了齊抓共管、卓有成效的黨風廉政建設工作機制。近年來，我院始終把黨風廉政建設當作隊伍建設的重中之重，把該項工作納入醫(yī)院的工作重要議題和年度整體工作目標。醫(yī)院專門成立了以黨支部書記、院長為組長，支委委員和各黨小組長為成員的黨風廉政建設領導小組，領導小組下設辦公室，負責日常具體工作。黨支部書記、院長對職責范圍內的反腐倡廉工作負總責，對重要工作和重大問題親自過問和部署。班子成員根據分工，抓好分管部門和科室的反腐倡廉工作，對職責范圍內的黨風廉政建設負直接領導責任，職能科室按照責任分工，各司其職。為加強黨風廉政建設，我們著力從以下三個方面入手。一是不斷加強思想教育。我們采用院院委會會議、科室主任會議、支部例會和其他專題會議等多種形式，組織黨員干部認真學習了《中國共產黨章程》、《中共中央關于加強改進黨的作風建設的決定》、《新時期共產黨員道德建設讀本》、《中國共產黨紀律處分條例》、《廉政準則》等。組織廣大醫(yī)務人員學習了《醫(yī)務人員道德規(guī)范》、《衛(wèi)生部關于進一步深化治理醫(yī)藥購銷領域商業(yè)賄賂工作的通知》等有關文件，通過黨性、黨風、黨紀和廉政教育，多念“緊箍咒”，早打“預防針”，澆注“防腐劑”，提高了黨員干部對做好黨風廉政建設的自覺性。為了使黨員干部和醫(yī)務人員受到更深刻的黨性教育，今年5月，我院組織了護理人員到鳳陽小崗村參觀大包干紀念館，并在沈浩墓前深切緬懷沈浩同志。今年6月，我們又組織兩批黨員干部到來安半塔烈士陵園，緬懷為黨、為人民奮斗終身的英雄，廣大黨員還參觀了半塔保衛(wèi)戰(zhàn)舊址、皖東革命紀念館、劉少奇紀念館。革命先烈的英雄壯舉和沈浩同志勤政為民的無私奉獻精神，使廣大黨員進一步感受到無論是戰(zhàn)爭年代還是和平時期，我們都要牢記黨的宗旨，端正黨風，廉潔自律。二是全面推進院務公開。在上級有關部門和縣衛(wèi)生局的統(tǒng)一安排和部署下，我院近幾年持續(xù)不斷地開展了院務公開工作。制定了《縣中醫(yī)院全面推行院務公開工作實施方案》，把應向社會、向患者、向職工公開的內容全面公開。主要公開六個方面的內容：即對醫(yī)院重大決策和大的建設項目公開，對醫(yī)院經營情況的公開，包括業(yè)務收入，經濟效益和資產負債等情況。對大型設備、物資購置，基建工程情況的公開。對人事情況的公開。對涉及職工切身利益重大事項的公開，包括評優(yōu)獎懲、福利待遇以及職工養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險情況等。對領導干部廉潔自律情況的公開。在院務公開中，我們把公開內容按要求劃分為三個層次進行管理。首先確保常規(guī)內容公開，其次是加強重點內容公開，第三是創(chuàng)新公開內容。在公開形式上，我們分別采取職工大會現場公開，或利用辦公會、黨員會、科室主任會等會議重點公開，或通過公開欄、宣傳欄、互聯網等及時公開，使院務公開真正實現了規(guī)范化、制度化。三是采取措施抓好行風評議。我院高度重視衛(wèi)生系統(tǒng)行風評議工作，制定了實施方案，成立了領導小組，還分別召開相關會議，層層動員。為促進行風評議工作的深入開展，我院采取向社會和患者發(fā)放調查問卷與滿意度測評相結合的方式，堅持公開、公正、透明的原則，對醫(yī)院總體情況和各科室具體情況進行評議。院黨支部根據評議中收集到的意見和建議，逐條進行了分析，能解決的限時解決，不能解決向群眾說明求得諒解，切實做到“四不放過”，即：發(fā)現問題不核實清楚不放過。整改措施不落實不放過。對行風問題和違法違紀問題行為糾正處理不到位不放過。對行評代表和群眾反映的問題沒有答復的不放過。通過評議，使我們知道了醫(yī)院存在的問題和不足，為下一步工作開展起到了有的放矢的作用。作為縣中醫(yī)院班子的班長，我懂得“公”才能“生明”，“廉”才能“生威”。因此我一直注重廉潔自律，克己奉公，努力做到兩個帶頭：一是帶頭搞好黨政領導班子團結。一方面團結和依靠院黨支部委員去做工作，充分發(fā)揮黨組織在醫(yī)院發(fā)展和建設中的政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用，并在工作中注重尊重支委成員，做到思想上多交流，工作上多通氣，決策上多商量。另一方面，團結和帶領副職努力工作，充分發(fā)揮副職領導的作用，與班子領導相處做到平時多交心，工作先交底，同時根據副職領導的特點和專長分配其分管具體工作，并且做到權力下放，日常工作中注意維護他們的威信，讓他們在各自的職責范圍內，獨立自主地大膽開展工作。二是帶頭廉潔自律。在日常生活與工作中，始終嚴格自律，注重人格修養(yǎng)，不濫用職權，強化表率作用，凡是要求別人做到的，自己帶頭做到，凡是要求別人不做的，自己堅決不做。作為中醫(yī)院的院長，平時面對的誘惑很多，自律、自尊自愛非常重要，為此上任伊始便自己給家人定下規(guī)矩，公事一律在辦公室談，凡到家里拜訪的，一律不開門，從而減少了許多不必要的麻煩。生活中，我能夠時時刻刻把握住自己，珍視黨和人民賦予我的權力，自覺接受監(jiān)督，不搞特殊化。我們雖然做了很多工作，但還是存在一些問題，具體表現在：一是少數黨員對黨風廉政建設的思想認識不高，重視程度不夠。二是極少數醫(yī)務人員對治理醫(yī)藥購銷商業(yè)賄賂活動認識不足，缺乏主動參與意識。三是在醫(yī)德醫(yī)風建設上，還有少數醫(yī)務人員存在冷、硬、頂、推的現象。四是在制度建設上，原來的有些制度已不能適應醫(yī)院發(fā)展的需要，亟待進一步制定和完善。對此，我們將從以下幾個方面進行整改：一是繼續(xù)開展思想教育，對少數人員“開小灶”，用具體事例來感化，舉一反三。二是繼續(xù)開展行業(yè)作風專項治理工作，重點解決服務作風問題。把關系到患者切身利益的亂收費、收受索要患者“紅包”、藥品臨床促銷、大處方和亂開貴重藥品等問題作為整頓重點。三是繼續(xù)加強醫(yī)療收費陽光工程建設，進一步完善醫(yī)藥價格公示制、住院病人醫(yī)藥費免費查詢制和住院病人費用清單制。四是不斷完善內部監(jiān)督檢查機制。通過建立醫(yī)務人員醫(yī)德醫(yī)風檔案、醫(yī)德醫(yī)風評價制度，堅持醫(yī)德醫(yī)風考評。探索建立黨風廉政建設和醫(yī)德醫(yī)風建設的長效機制。申報助理政工師工作總結篇七20xx年，全市民政系統(tǒng)認真貫徹市委市當局決策安排，突出黨建引領，加大革新力度，增強兼顧和諧，多方調動資源，全力推動民政范疇探索性、引領性、立異性成長，圓滿完成各項工作任務，高質量成長實現了優(yōu)越開局。樹立艱苦家庭“一戶一檔一策”精準幫扶機制，在全省率先開展因病致貧家庭常態(tài)化幫扶，切實辦理了居民因醫(yī)療等剛性支出過大導致的家庭艱苦。城鄉(xiāng)最低生活保障標準進步到每人每月945元，全省最高。全市低保工具在享受當局救助及各種幫扶后，人均年收入達16785元，充分體現了社會救助工作的xx標準、xx溫度、xx特色。自然災害民生綜合保險實現非戶籍常住人口全籠罩。張家港市“弱有所扶”大救助項目提名民政部社會救助立異案例。在持續(xù)提標擴面的同時，深入開展社會救助專項管理行動，有效維護社會公道公正。健全困境兒童分類掩護機制，推動“合力監(jiān)護、相伴發(fā)展”行動常態(tài)化、機制化。訂定《增強和改進生活無著的流浪乞討人員救助治理工作三年行動計劃》，運用人臉辨認技巧贊助135名耐久滯留“三無”人員回歸家庭。率先在省內出臺《關于全面攤開養(yǎng)老辦事市場晉升養(yǎng)老辦事質量的實施看法》《關于xx市區(qū)域性養(yǎng)老辦事中心扶植的實施看法》，啟動編制《xx市養(yǎng)老辦事設施結構專項籌劃(20xx~2035)》，推動養(yǎng)老辦事資源向居家和社區(qū)傾斜、向農村子傾斜、向醫(yī)養(yǎng)交融傾斜，匆匆進養(yǎng)老辦事設施結構加倍平衡合理。全市開工開業(yè)區(qū)域性養(yǎng)老辦事中心12家，新增養(yǎng)老機構床位1100張、累計各種養(yǎng)老床位85839張，護理型、社會力量舉辦(經營)%、%。全市建有護理院56家，數量居全國地級市首位。深化推進居家和社區(qū)養(yǎng)老辦事革新試點，新建白晝照猜中心110個、累計1433個，籠罩全市所有城市社區(qū)和60%的農村子社區(qū)。全市10個縣市區(qū)均建有1家中央廚房，累計建成助餐點1522個、籠罩70%的社區(qū)(村子)。累計建成助浴點77個，籠罩86%的街道(鎮(zhèn))。太倉市養(yǎng)老工作獲得民政部領導批示確定，經驗向全國推廣。xx市社會福利總院獲評全國唯一“福壽之地”養(yǎng)老機構，亮相央視“20xx年重陽盛典”頒獎晚會。市委市當局召開全市城鄉(xiāng)社區(qū)管理今世化推進會暨張家港村子民自治經驗交流會議，出臺《關于深入貫徹中央和省決策安排全面推進城鄉(xiāng)社區(qū)管理今世化的行動計劃》和鞏固深化“三社聯動”、革新社會組織治理制度、增強社區(qū)工作者步隊扶植等配套文件，樹立社區(qū)工作者三崗十八級薪酬體系，舉辦全市城鄉(xiāng)社區(qū)管理立異成長專題培訓班，助推城鄉(xiāng)社區(qū)管理高質量成長。持續(xù)深化城鄉(xiāng)社區(qū)“全科社工”“智慧社區(qū)”“協(xié)商共治”“跨界互助”“社區(qū)辦事社會化全籠罩”等五項革新試點，進一步擴張革新籠罩面和群眾受益面，取得突破性進展。“城鄉(xiāng)社區(qū)辦事社會化”在全市所有街道(鎮(zhèn))、700個社區(qū)(村子)擴張試點，獲評xx市“中心城市科學成長立異獎”?！耙痪W受理”辦事項墓埏242個，變“群眾跑腿”為“信息跑路”。姑蘇區(qū)通過“全國社區(qū)管理和辦事立異實驗區(qū)”結項評估。積極規(guī)范社會組織培育監(jiān)管，賡續(xù)增強社會組織黨建工作，完成市屬行業(yè)協(xié)會談會與行政機關脫鉤革新。積極共同相關部門開展掃黑除惡、襲擊不法社會組織、整治校外培訓機構及“精神傳銷”專項行動。全市萬人擁有社會組織數()、持證社工人數(13450人)位居全省前列，切實晉升了城鄉(xiāng)社區(qū)管理社會化、專業(yè)化程度。深化慈善事業(yè)革新，鼎力推進慈善實體化扶植。積極培育成長下層慈善組織，全市街道(鎮(zhèn))慈善會基礎實現全籠罩