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20xx年公司拓展活動策劃書(優(yōu)質9篇)(編輯修改稿)

2025-08-04 21:19 本頁面
 

【文章內容簡介】 制定隊名、隊歌、隊訓、隊徽,選出隊長各組展示:通過分組形式,迅速建立溝通環(huán)境,初步形成團隊氣氛自我介紹:20‐30人組成一隊,以獨特的方式進行自我介紹,加速了解2.《智力電網》培訓目標:確立方案,明確分工,有效的資源搭配、組織協調是團隊成功的關鍵相互協調和精心操作,才能保障計劃的順利實施感受面對困難時,應有的態(tài)度和做事方式合理自我角色定位,是團隊成功的`基礎項目介紹:在全體隊員面前懸掛一張“電網”,網上的洞口大小不一,要求學員在規(guī)定時間內,從網的一邊一次通過到達另一邊。3.《共同進退》培訓目標:群體決策的方法及意義,有限理性代替最優(yōu)方案挑戰(zhàn)未知領域,培養(yǎng)創(chuàng)新意識,大膽嘗試,勇于付出合理的分工與合作,資源的優(yōu)化配置認識統一指揮的意義與重要作用體會對于團隊的領導技巧及角色的合理分配與運用項目介紹:探馬來報,阿里巴巴第二個儲藏財寶的大門,密碼是一組神奇的數字。按著特定的順序拍打便能打開,寶藏也將屬于你……。4.《信任背摔》培訓目標:信任練習。信任對個人、團體和企業(yè)帶來的收益。溝通是需要說出來的建立團隊成員之間相互信任的基礎通過身體接觸,打破人與人之間的隔膜,盡快的進入情景學習換位思考挑戰(zhàn)自我,提高心理素質,戰(zhàn)勝恐懼規(guī)范自我行為同社會和集體利益的關系項目介紹:,其他學員在背摔臺下平伸雙臂做保護。6.《畢業(yè)墻》培訓目標:提高危機時刻的生存技能。提高安全意識和保護意識。培訓團隊內部及團隊之間的凝聚力。民主、有效討論,合理、快速決策,科學評估創(chuàng)新方案,勇于實踐,不斷嘗試。公司拓展活動策劃書篇六凝聚心感悟放松好心情?;钴S團隊氣氛,加強團隊協作。鍛煉身體,放松心情。提高員工積極性,豐富企業(yè)文化?;鸲芄救w員工。20xx年5月14日【星期六】水磨溝公園。xxx。(一)要求全體員工積極參加,無特殊情況不得請假。(二)活動整個過程,以片區(qū)為單位,片區(qū)主管切實負責。(三)做好通訊聯絡協調工作,有情況及時匯報。(四)活動期間,一定要注意安全,聽從指揮。(五)建議不要攜帶太多財務和貴重物品,以免丟失,身份證和銀行卡應妥善保管。(六)保護環(huán)境很重要,除了笑聲什么都別留下。項目負責人。xxxx。附:各小組成員名單。l利用下面內容對上面框架進行添加調整,完畢后刪除。11:00準時到達水磨溝公園門口集合。12:00游戲一《拔河》。游戲規(guī)則:每組8人,分兩組:a組為:a、bb行政辦2人。b組為:c、d、e、財務2人。在地上畫一條分界線,每組隊員站于分界線3米之外,每組隊員握緊繩子,用力向后拔。勝利一方分兩組,用力向后拔。勝利一方再次分兩組,繼續(xù)拔,勝利一方為贏家。將每人獲得一份獎品。道具:繩子。裁判:游戲二《多人跳大繩》。游戲規(guī)則:每組10人,分3組:(1組:a、d、行政辦1人、姜副總。2組:be、財務2人。3組:bc、行政辦1人、代總)2人掄繩。每兩人同時進繩區(qū)內,比賽時間為兩分鐘,在兩分鐘內跳數最多的獲勝,在比賽中,隊員應該積極配合,從而達到協調一致,以8字形連跳,不得插隊,插隊者不記個數。道具:大繩。裁判:14:00午餐:16:00游戲三《走三步》。游戲規(guī)則:每組8人,分三組進行(1組:a、e。2組ad。3組bc),各組圍成一個大圈,同時每人向前走三步,三組同時進行游戲看哪一組的圈堅持最久,為贏家。贏家將得到獎品。裁判:游戲四《傳呼啦圈》。游戲規(guī)則:14人一組,分兩組:a組為:a、bb行政辦2人。b組為:c、d、e、財務2人。組手拉手圍成一個封閉的圓圈,在其中一人手臂上套上一個呼啦圈,比賽開始時,各小組同時運動,在不許用手的情況下,把呼啦圈穿過每個人的身體,最后傳一圈,最先完成的一組勝出。勝出一方分兩組,繼續(xù)進行,勝出一方將是贏家并領取獎品。道具:呼啦圈2個(1米寬)。裁判。游戲五:《綁腿行軍》。游戲規(guī)則:4人一組,分7組:a、bbc、d、e、f(行政辦、財務各兩名)4人搭配,將每人的左右腳和旁邊隊友的腳捆綁在一起向前走。那一隊最先到終點,就是贏家。17:30活動結束活動注意事項:嚴格貫徹勤儉節(jié)約,合理消費的原則。不亂扔垃圾,保護環(huán)境。因是集體活動,請大家服從集體聽從指揮,不要私自單個活動。活動期間帶好相應物品,穿戴簡潔大方。公司拓展活動策劃書篇七:綜合部及策劃部通過春季野外拓展的活動,增進員工之間的溝通交流,調動員工工作積極性,緩解工作壓力,實現勞逸結合,增強團隊凝聚力,體現公司對廣大員工的關愛。同時也為了增強團隊之間合作的集體榮譽感,調節(jié)緊張的工作學習氣氛,達到快樂工作,團結和諧的目的。9:00集合,出發(fā)10:00抵達長豐草莓基地上午游戲活動:(1)開心摘草莓五毛和一塊規(guī)則:在游戲中,男生就是一塊錢,女生則是五毛錢。游戲開始前,大家全站在一起,裁判站邊上。裁判宣布游戲開始,并喊出一個錢數(比如3塊6塊或8快5這樣的),裁判一旦喊出錢數,游戲中的人就要在最短的時間內組成那個數的小團隊,打比方說喊出的是3塊5,那就需要三男一女或七女或一男五女之類的小團隊。請記住動作要快,因為資源是有限的,人員也很少有機會能平均分配,所以動作慢的同志可能會因為少幾塊或幾毛錢而慘敗,所以該出手時就出手,看見五毛(mm)先下手為強;當然動作快的人員不要一味的拉人,有可能裁判叫的是3塊5,但你們團隊里已經變成5塊了,這時候你就需要踢人了,該狠心時就狠心,一般被無情踹出去的都是可憐的一塊。反應要快,裁判一說出來錢數,就要立刻知道分別由幾男幾女的團隊可以達到要求;動作也要快,搶五毛和踢一塊都要又快又狠。一反常態(tài)。規(guī)則:上場的隊員聽主持人的號令,作出與號令相反的動作。比如,主持人說舉右手,隊員則舉左手。占領陣地。規(guī)則:每隊六人要求游戲開始后先共同站在一張報紙上,各人身體的任何部位,不得碰地,成功后再撕去一半報紙站,接著再撕去一半……直至失敗,最后以最佳辦法能站進最小報紙的隊為勝。留影返回活動預算:草莓一箱4斤,;午餐按人員數量安排其他公司拓展活動策劃書篇八公司開展拓展活動,可以活躍團隊氣氛,加強團隊協作,提高員工積極性,豐富企業(yè)文化。下面是公司拓展的活動。策劃書。歡迎閱讀。為了豐富員工的業(yè)余生活,為大家在緊張的工作之余能夠充分放松,促進加深員工之間的交流和溝通,并加強團隊文化建設,增強團隊凝聚力,加強企業(yè)文化的建設,本周公司組織員工開展戶外拓展活動寶安公園拓展之旅。具體如下:一、活動時間:20xx年5月18日(具體時間暫定為:8:30—13:00)。二、集合地點:寶安公園(寶安公園網球場,附近公交站牌:上華村)。三、活動??谔?。:放松心情,勇攀高峰。四、方案策劃:xxx。五、活動組織:綜合管理部。六、參加人員:公司所有員工?;顒涌傊笓]:xx。監(jiān)督:xx。后勤服務與記分:xxx。安全與紀律:xx。游戲主持人:xxx。后勤保障:xx。七、活動形勢:以戶外拓展活動為主,宣傳為輔(以公司旗幟為主要形式)。八、活動行程:(一)拓展競賽部分。全體員工分為紅、黃、藍三組,每組需任命一名隊長,由該名隊長組織確定隊名口號并負責該隊拓展競賽的進程及相關事宜。拓展競賽評分標準。任務1(15分):跟陌生人要電話號碼。每組必須跟陌生人要3個電話號
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