最新對支委班子個人意見和建議對支委班子個人意見建議精選(編輯修改稿)
2025-08-03 21:42 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 (3)、個別領(lǐng)導(dǎo)包括1些中層干部，工作方法簡單，缺少領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)范和藝術(shù)。(4)、年輕領(lǐng)導(dǎo)的工作方式、方法要改良，要以理服人，不能果斷，有些工作要遵照相干的法律、法規(guī)手續(xù)辦事。(5)、推薦領(lǐng)導(dǎo)要克服職位變了對職工的態(tài)度也變了的風(fēng)格，要做到為職工大眾熱情服務(wù)的觀念不能變，對待職工的態(tài)度要滿腔熱忱，不要橫眉冷對、盛氣凌人。不要認(rèn)為職工待遇提高了不好管理，期望轉(zhuǎn)變觀念。(3)、對黨員隊(duì)伍的意見和推薦存在不足及推薦：(1)、加強(qiáng)黨的組織建設(shè)，要注意從戰(zhàn)役在信合第1線的職工中發(fā)展黨員，而且要注意發(fā)展黨員的質(zhì)量，做到成熟一個發(fā)展一個，以免盲目發(fā)展而下降黨員的標(biāo)準(zhǔn)。要嚴(yán)格黨的紀(jì)律，對背規(guī)背紀(jì)人員決不遷就。(2)、對各總支、支部1些好的做法和先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)了解不充分，對基層經(jīng)驗(yàn)和做法宣揚(yáng)力度不夠。(3)、對入黨用心份子進(jìn)行考察應(yīng)全面，不要只考察他們的政治思想素質(zhì)，還要考察他們的道德素質(zhì)與工作表現(xiàn)。(4)、對黨員教育應(yīng)情勢多樣化，讓更多的黨員走出去學(xué)習(xí)，請專家來說課，理解教育提高黨員的思想素質(zhì)，真正發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。(4)、對經(jīng)營發(fā)展?fàn)顟B(tài)的意見和推薦(1)、應(yīng)加強(qiáng)各部門之間的調(diào)和溝通，提高各部門的工作質(zhì)量。領(lǐng)導(dǎo)層要針對基層信譽(yù)社工作中的薄弱環(huán)節(jié)，加強(qiáng)管理和引導(dǎo)。(2)、領(lǐng)導(dǎo)層對職工教育及管理應(yīng)重視，個性是中層干部的現(xiàn)場管理10分重要，要培訓(xùn)他們，讓他們學(xué)會管理。
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