【文章內(nèi)容簡介】 拓展幼兒各方面能力的發(fā)展。，有針對性的、靈活的制定教育教學(xué)計劃，注重對幼兒的培養(yǎng)，使其養(yǎng)成良好的習(xí)慣、積極愉快的情緒，促進(jìn)幼兒的自我表現(xiàn)與人際交往。設(shè)置有特色的游戲環(huán)境，開展受幼兒歡迎的游戲活動四、保教工作抓好班級日常的保育工作，做到認(rèn)真仔細(xì)。細(xì)心照顧幼兒每日的飲食起居，繼續(xù)鼓勵幼兒做一些力所能及的事情，使幼兒的自理能力有所提高。幫助幼兒獲得科學(xué)的健康知識及安全知識，使其身心得到健康、和諧的發(fā)展。，每天做好清潔、消毒、通風(fēng)工作。預(yù)防傳染病的發(fā)生。，合理地安排好幼兒的一日生活。整理好室內(nèi)外的環(huán)境布置，為幼兒創(chuàng)設(shè)一個清潔舒適、健康安全的生活學(xué)習(xí)環(huán)境。重點強(qiáng)調(diào)個人衛(wèi)生：不能把臟東西放入嘴里，以防病由口入。，如扣紐扣、穿褲子和鞋子、整理游戲材料等。，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。使幼兒能夠健康茁壯成長。關(guān)注每位幼兒的身體狀況，發(fā)現(xiàn)異常急時處理。五、家長工作：，鼓勵更多的家長參與到家長委員會，商討戶外親子活動。協(xié)助班級做好各項工作，協(xié)調(diào)家長間、家長與幼兒園的關(guān)系，成為幼兒園與家長聯(lián)系的橋梁。，重點介紹我班的特色、幼兒的一日生活、本班幼兒普遍的發(fā)展水平及存在的一些問題。鼓勵家長提出合理化意見，主動參與到幼兒的教育中來。舉行戶外親子活動。利用早晚家長接送幼兒的短暫時間與家長接觸，了解和介紹幼兒在園情況，相互溝通提出建議等。，向家長介紹每一階段的、教學(xué)內(nèi)容及需要家長的配合。六、安全工作大班幼兒已具有簡單的安全知識和初步的自我保護(hù)意識及能力，但由于幼兒年齡小，自我控制能力較差。為了搞好班級安全工作，保證孩子安全、健康的成長，針對班級實際情況，特制訂安全工作計劃如下。首先，班級保教人員在思想上必須樹立“安全第一”意識，做到工作到位，時刻注意孩子活動情況，不離開幼兒，并采取一系列措施，做好安全防范工作。，認(rèn)真做好晨間接待和檢查工作，了解幼兒當(dāng)天情緒和身體狀況，杜絕幼兒穿拖鞋、帶危險物品入園。加強(qiáng)向家長宣傳晨檢的重要性，鼓勵幼兒愉快接受晨檢。，做好出勤登記，對缺席(請假)的幼兒及時了解原因。，檢查活動場地、器械的安全，提醒幼兒檢查穿著，消除不安全隱患，讓幼兒輕松參與活動。，保育員應(yīng)保證盥洗室的干爽，排除積水，防止幼兒滑倒。教師注意維持盥洗室的良好秩序，防止幼兒碰撞及玩水。，加強(qiáng)對幼兒進(jìn)行安全教育，使幼兒形成較強(qiáng)的自我防護(hù)意識。首先，讓幼兒做到課間不追趕、不爬高、不作危險動作、不玩危險物品，不亂吃東西，不將異物塞入耳、鼻、口內(nèi)。其次，教育有團(tuán)結(jié)友愛，不打人，互相幫助，遇到不安全的情況及時向老師匯報。七月份：根據(jù)幼兒發(fā)展水平，進(jìn)行期末評估測試。做好學(xué)期工作總結(jié)。七、幼小銜接工作學(xué)習(xí)正確書寫阿拉伯?dāng)?shù)字。培養(yǎng)幼兒正確的坐姿。與家長配合一致，培養(yǎng)良好的作息習(xí)慣，能夠早睡早起。具體措施 (1)根據(jù)幼兒園的教學(xué)大綱和本班的班務(wù)計劃的要求，教師認(rèn)真?zhèn)湔n、鉆研教材，勇于創(chuàng)新，不斷的改進(jìn)和提高教學(xué)質(zhì)量。 (2)熱愛和關(guān)心幼兒，尊重幼兒，對幼兒進(jìn)行耐心、細(xì)致的教育。堅持正面教育和嚴(yán)格要求相結(jié)合，注意個別教育和隨機(jī)教育，使幼兒在各種活動中潛移默化的受到教育影響。 (3)加強(qiáng)培養(yǎng)幼兒一日常規(guī)，根據(jù)每月、每周的教育目標(biāo)，有針對性的進(jìn)行教育。幼兒園個人工作計劃開頭 幼兒園副班個人工作計劃篇七培養(yǎng)幼兒良好的有規(guī)律的生活作息習(xí)慣，增強(qiáng)幼兒秩序感。根據(jù)天氣變化，在教學(xué)活動中加以“秋天”的教學(xué)活動。教育活動類別愿意想向成人和同伴表達(dá)自己的習(xí)慣。喜歡參加體育活動，感受運動游戲的快樂。喜歡聽故事，兒歌，理解其大意能夠注意傾聽他人講話，聽懂日常生活用語，并作出相應(yīng)反映會自己選擇活動，做自己能做的事情，感受獨立做事的快樂和滿足，對自己有信心。感知體驗“1”和“許多”以及它們的關(guān)系、正確辨別上、下等方位，運用表示空間的語言。喜歡參與音樂，美術(shù)活動，在活動中感到快樂和滿足。初步學(xué)到用自然的聲音演唱，不喊唱多溝通，及時了解幼兒在家的表現(xiàn)和情況。天氣逐漸變涼，請家長根據(jù)天氣為幼兒增減衣服幼兒園個人工作計劃開頭 幼兒園副班個人工作計劃篇八藝術(shù)活動：送給爸爸的禮物活動準(zhǔn)備：刮畫紙，卡紙，即時貼、瓦楞紙若干，范例四張?；顒舆^程：一、師提問：小朋友們，父親節(jié)很快就到來了，父親節(jié)是誰的節(jié)日啊?你們愛爸爸嗎?那你們要為爸爸做些什么呢? 我們一起來做份禮物送給爸爸好嗎?二、教師示范方法步驟。教師出示范例，清楚細(xì)致的講解示范，為幼兒的操作起到引領(lǐng)作用。三、根據(jù)幼兒興趣及能力進(jìn)行分組，幼兒分組操作，教師個別指導(dǎo)。第一組：用刮畫紙給爸爸做的愛心卡片，引導(dǎo)幼兒自由刮畫，選擇老師準(zhǔn)備的星星小花愛心等材料進(jìn)行簡單裝飾。第二組：用各種顏色卡紙給爸爸制作一個錢包。第三組：用各種顏色即時貼粘貼在襯衫輪廓的卡紙給爸爸做一個襯衫。第四組：用卷起來的瓦楞紙做的愛心盤子。四、啟發(fā)幼兒選用適當(dāng)進(jìn)行添畫，用色彩來裝飾畫面。五、讓幼兒拿著作品對著視頻對爸爸說“happy father’s day! i love you, daddy. here’s a presentfor you.六、活動結(jié)束，教師帶領(lǐng)幼兒共同收拾桌面地板。 可以把幼兒畫的畫的分批貼到外墻上。幼兒園個人工作計劃開頭 幼兒園副班個人工作計劃篇九一、情況分析縱觀幼兒園的整體工作，我們還面臨著許多困難與實際問題。實際一：幼兒園三年發(fā)展規(guī)劃實施進(jìn)入“收官之年”。20__年暑假，隨著幼兒園主要負(fù)責(zé)人的變動，在充分了解分析的基礎(chǔ)上，我園制訂了三年發(fā)展規(guī)劃，因此，20__年是我園三年發(fā)展規(guī)劃實施的最后一年。實際二：我園管理者的目標(biāo)意識、責(zé)任意識需要強(qiáng)化。目標(biāo)與責(zé)任是管理者工作的動力。面對教育改革的不斷深入和幼兒園內(nèi)涵發(fā)展的新要求，我園管理者隊伍的建設(shè)至關(guān)重要，尤其是管理者的目標(biāo)意識、責(zé)任意識需要進(jìn)一步強(qiáng)化。實際三：我園課程實施方案還不夠完善，課程實施的監(jiān)控與評價欠深入。20__年，我園在前兩年實踐的基礎(chǔ)上重新修訂了我園的課程實施方案，但在課程運行中發(fā)現(xiàn)，課程實施板塊缺乏具體的教育策略，尤其是缺少對組織形式、教育方法的提示等，因而課程實施方案的操作性不夠強(qiáng)。實際四：常態(tài)下課堂教學(xué)的有效性還不能很好體現(xiàn)。在課程實施的監(jiān)控中發(fā)現(xiàn)，教師重視匯報課、研究課、展示課，對日常教學(xué)容易忽視，因而幼兒發(fā)展得不到很好保障。二、指導(dǎo)思想全 面貫徹科學(xué)發(fā)展觀思想，落實上海市幼兒園教學(xué)工作會議、松江區(qū)“強(qiáng)師興教”計劃精神，以松江區(qū)教育局、托幼辦20__年工作內(nèi)容與要求為指導(dǎo)，以“迎世 博”為背景，以辦園等級復(fù)驗與評估為契機(jī)，以完成《幼兒園三年發(fā)展規(guī)劃》為目標(biāo)，實踐“三至”管理(思想)、課程管理(重點內(nèi)容)、分層管理(方法)、走 動管理(操作方法)，加強(qiáng)實效性園本培訓(xùn)與項目式工作推進(jìn)，助推幼兒園保教工作質(zhì)量的提高和教師專業(yè)成長以及幼兒園內(nèi)涵發(fā)展。三、工作目標(biāo)園務(wù)管理：進(jìn)一步強(qiáng)化分層管理和教育共同體建設(shè)，深化“三至”管理與“三至”服務(wù)思想，細(xì)化管理制度與崗位職責(zé)，在工作開展中體現(xiàn)管理效能。保教工作：進(jìn)一步強(qiáng)化課程管理，科學(xué)實施監(jiān)督與評價，聚焦新教材修訂版的使用和早期閱讀教育的融合實踐，提高課堂教學(xué)有效性，促進(jìn)幼兒發(fā)展。師資工作：進(jìn)一步落實“優(yōu)效行動”培訓(xùn)計劃，聚焦園本、聚焦教師與課堂、聚焦課例與問題開展園本培訓(xùn)，提高教師專業(yè)化水平，教師發(fā)展梯隊形成。衛(wèi)生保?。哼M(jìn)一步落實規(guī)范操作要求和保教配合行動，提高“三大員”應(yīng)知應(yīng)為水平、服務(wù)水平和幼兒健康水平。四、具體工作與措施(一)園務(wù)管理通過學(xué)習(xí)、研討，各管理者明確管理的責(zé)任范圍，清晰崗位職責(zé)，堅定管理的有效執(zhí)行。建立問責(zé)制，增強(qiáng)管理者、教師承擔(dān)責(zé)任的意識。依據(jù)誰分管誰負(fù)責(zé)原則建立責(zé)任追究制度，并在管理工作中予以落實。推行“走動管理”，發(fā)揮管理效能。依據(jù)“走動管理”的五要素(聽、講、查、干、追)開展管理實踐，以做好工作為出發(fā)點進(jìn)行“走動管理”，體現(xiàn)“以人為本”的管理。細(xì)化管理制度，完善《管理手冊》。根據(jù)發(fā)展形勢與幼兒園管理需要，細(xì)化、補(bǔ)充相關(guān)管理制度，如控?zé)熤贫取⒇?zé)任追究制度等。定期開展工作檢查，匯總管理中各類項目檢查、評比的指標(biāo)。收集、整理管理中有關(guān)過程資料，匯編成冊。(二)保教工作課程管理組：進(jìn)一步完善幼兒園課程實施方案(主要補(bǔ)充組織實施的策略，尤其是補(bǔ)充體現(xiàn)圍繞早期閱讀教育三要素實踐的教育教學(xué)策略、方法等)。保教工作組：收集整理課程實施中的一些經(jīng)驗，尤其是組織形勢、教育教學(xué)方法、策略等。同時加強(qiáng)對課程實施中日常課堂教學(xué)的監(jiān)督與評價的實踐與研究。開展對幼兒發(fā)展的測試、評價等，形成文本式測試項目。教研組：開展新教材修訂版的園本化實踐，融合早期閱讀教育，將目標(biāo)、內(nèi)容、方法等同步滲透、整合，關(guān)注課堂教學(xué)的有效性。項目組：圍繞研究重點深入實踐，與相對應(yīng)的專用活動室使用相結(jié)合，提高使用率、有效性，為課程實施與課堂教學(xué)服務(wù)。特色研究組：閱讀世界。名師工作組：電腦房。信息資源組：幼兒電腦房。保教工作組：建構(gòu)室。03工作組：娃娃家。圍繞課程實施中的各類要素開展好保教工作。(幼兒一日作息安排、環(huán)境布置、課程資源挖掘與利用等)(三)師資工作圍繞“優(yōu)效行動”培訓(xùn)項目開展分層分類的園本培訓(xùn)。主要針對一線教師課堂實踐中存在的操作性問題開展。如園本化、班本化的活動設(shè)計。教育策略的運用。有效的師幼互動等。開展“迎世博、展風(fēng)采”教師技能評比。學(xué)期內(nèi)開展教師講故事大賽和教學(xué)活動設(shè)計評比。建好、使用好教師成長檔案，基礎(chǔ)性內(nèi)容豐富，凸顯個性。開展常態(tài)下相互聽課、評課活動，關(guān)注常態(tài)教學(xué)的有效性，營造研究、實踐共成長的氛圍。啟動開展中山幼兒園第二屆骨干教師評選活動。(四)衛(wèi)生保健工作圍繞“三大員”應(yīng)知應(yīng)為、規(guī)范操作等多形勢開展實效性培訓(xùn)。結(jié)合日常操作開展實地指導(dǎo)，尤其是對“三大員”應(yīng)知應(yīng)為內(nèi)容的現(xiàn)場測問，提高口頭表達(dá)、與人交流能力，促進(jìn)知識與行為的對接。結(jié)合“三大員”一日操作流程要求開展日常檢查與督促、評價與反饋。(依據(jù)同一內(nèi)容看。根據(jù)個體現(xiàn)狀側(cè)重看)就盥洗室消毒等開展現(xiàn)場交流活動。(五)家長工作不同層面扎實做好常規(guī)性家長工作。幼兒園：家長學(xué)?；顒?、各類親子活動、家園小報等。班級：家長會、家園之窗、家訪、電話聯(lián)系、面對面交流、班級論壇等。發(fā)揮教育共同體在幼兒園管理中的作用。定期組織交流活動。日常訪談、了解。邀請參加幼兒園重大活動等。結(jié)合幼兒園自主發(fā)展項目多形式開展親子閱讀活動。正常開展03俱樂部活動。依據(jù)岳陽街道03工作的要求，結(jié)合地區(qū)特點和幼兒園實際，組織好每月一次的03親子活動和其他形式的指導(dǎo)活動。盡力做好為家長的服務(wù)。五、每月工作安排23月做好新學(xué)期開學(xué)前的報到了解、環(huán)境整潔、班級管理等各項工作。研討幼兒園學(xué)期工作計劃，各層面完成各類計劃的制定，完成對規(guī)劃實施情況的自測和對策思考。做好控?zé)煿ぷ鞯男麄靼l(fā)動工作。進(jìn)一步完善課程實施方案的修訂。制定新的園際結(jié)對活動計劃。召開幼兒園教育共同體會議、新學(xué)期班級幼兒家長會、03親子活動。教師成長檔案的梳理。開展節(jié)日教育活動(元宵節(jié)、“學(xué)雷鋒”、“三八”婦女節(jié)、植樹節(jié)等)。各負(fù)責(zé)人收集各類匯編成冊的素材。做好大班畢業(yè)生入小學(xué)個人信息登記工作。細(xì)化、補(bǔ)充管理制度。1開展教師講故事活動。1開展親子運動活動。4月份收集、整理、匯編各類手冊開展親子閱讀活動。開展教學(xué)活動設(shè)計評比。開展小青娃講故事活動。開設(shè)家長學(xué)?；顒樱霭婕覉@小報，開展03親子活動。開展班級環(huán)境交流活動。做好迎接督導(dǎo)的基礎(chǔ)性準(zhǔn)備工作(環(huán)境、專用活動室、活動設(shè)計等)5月全面做好迎接督導(dǎo)的準(zhǔn)備，迎接督導(dǎo)。做好20__年幼兒園招生的宣傳、預(yù)等級工作。開展03親子活動。參與、了解松江區(qū)學(xué)前教育市級推介活動。班級工作交流。6月開展慶“六一”慶?；顒?。做好招生的后續(xù)工作。完成對教師的考評活動。啟動第二屆中山幼兒園骨干教師評選開展大班參觀小學(xué)活動，舉行大班幼兒畢業(yè)典禮。開展0—3社區(qū)親子活動。做好學(xué)期結(jié)束的各項工作。(各條線組室年度工作總結(jié)。暑假工作安排等)。78月開設(shè)好暑期班。做好新學(xué)期工作準(zhǔn)備。開展暑期園本培訓(xùn)。完成對教師學(xué)年度考核。完成對新生的錄取、編班工作。做好零星的暑期修理工作。幼兒園個人工作計劃開頭 幼兒園副班個人工作計劃篇十活動目的：通過開展以“我勞動，我光榮。我創(chuàng)造，我幸?！睘橹黝}的系列活動，讓同學(xué)們了解“勞動節(jié)”的由來，了解我國不同時代的勞模風(fēng)采。通過有計劃有組織的開展各類活動，從宣傳“我勞動，我光榮。我創(chuàng)造，我幸福”這個主題思想轉(zhuǎn)化到我們每個學(xué)生的實際行動中。通過在學(xué)校、家庭兩個層面參與不同類型的勞動，培養(yǎng)愛勞動的熱情，養(yǎng)成愛勞動的好習(xí)慣，爭做“勞動小能手”。讓學(xué)生了解節(jié)日的習(xí)俗。通過討論，激發(fā)過節(jié)日的情感，知道要愉快、合理地過節(jié)?；顒又黝}：我勞動，我光榮，我自理，我能干?；顒觾?nèi)容：(一)繪畫比賽繪畫主題：勞動最光榮。繪畫形式：繪畫表現(xiàn)形式不限，兒童畫、國畫、版畫等均可。每個班上交5件作品，可適當(dāng)增加。上交時間：4月30日前上交，逾期做自動放棄。(二)我是勞動小能手在“五一”放假期間與爸爸媽媽一起對自己的家進(jìn)行一次徹底的大掃除。能幫爸爸媽媽做一件力所能及的家務(wù)事，洗菜、淘米、洗碗、掃地、拖地等。