【文章內容簡介】 組宣傳法律知識，號召青少年積極參與村治安綜合治理活動，大力開展安置幫教、治安巡邏等活動，倡導助人為樂、見義勇為的社會風尚，為維護本村安全、穩(wěn)定做出自己的貢獻。三、積極開展大團委活動，推進結對幫扶工作。為配合團區(qū)委“大團委”建設工作，本村成立“心理輔導團組織”積極開展結對幫扶工作，本年度幫扶的人員包括貧困學生曾婷、朱開祥(父母無文化、無技術)、賴秋蓓(母親二級精神殘疾)等，幫助困難青年團員樹立健康的心理，增強使命感，更好地為社會主義事業(yè)建設多做貢獻。同時通過轄區(qū)內企業(yè)(例如：成都嘉潤汽車零部件有限公司)為本村殘疾青年找到適合的工作，團企齊幫扶，村民齊脫困。四、熱心公益，開展多種形式的志愿服務。1月22日—29日團員青年義務巡邏，整治新村環(huán)境。3月5日，在學雷鋒活動中，村團支部以實際行動宣傳學雷鋒活動，組織全村義務衛(wèi)生大掃除活動，擦除各處的“牛皮癬”。通過該次志愿服務，使團員加深了對雷鋒精神的認識，同時了解到志愿服務的意義。8月17日，為紀念長征勝利78周年，本村團支部組織團員青年觀看愛國主義影片《長征》、《閃閃紅星》、《地雷戰(zhàn)》、《舉起手來》、《地道戰(zhàn)》等等?；仡櫼荒陙韴F支部的工作，在團區(qū)委及鎮(zhèn)團委的正確領導下，在廣大團員青年及青少年的支持下，東華村團支部雖然取得了一點成績，但還存在著許多不足之處。村團建工作任重道遠，我們要向一切先進青年敞開大門，把優(yōu)秀青年吸收到團組織中來、推薦到黨組織中去，始終保持團組織的生機和活力。利用現(xiàn)有的團建基礎，積極探索、不斷創(chuàng)新，大力建設學習型、創(chuàng)新型團支部，爭取百尺竿頭，更進一步。團支部年終工作總結報告篇六總結是對取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓等方面情況進行評價與描述的一種書面材料，通過它可以全面地、系統(tǒng)地了解以往的學習和工作情況，讓我們抽出時間寫寫總結吧。你所見過的總結應該是什么樣的？下面是小編為大家整理的公司團支部年終工作總結，歡迎大家分享。20xx年xx公司團支部在公司領導和公司團總支的正確領導下，緊緊圍繞著穩(wěn)定員工隊伍、做好宣傳報道、組織開展文體活動以及協(xié)助公司各單位開展相關工作等方面，積極有序地開展各項工作，對穩(wěn)定公司員工隊伍和積極宣傳企業(yè)文化發(fā)揮了重要作用?，F(xiàn)將20xx年工作情況總結如下：通過多種渠道穩(wěn)定員工隊伍a、經(jīng)常深入生產(chǎn)一線了解員工思想動態(tài)、發(fā)現(xiàn)管理中存在問題，對于能夠解決的問題及時給予解決，對于不能解決的問題，及時向上反映并及時溝通。b、每周對分配大學生的各個車間走訪一次，主要是通過與各單位正副職、師傅以及大學生本人等多個渠道進行溝通，了解見習大學生的工作情況、思想動態(tài)等方面。通過溝通及時發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。c、每月組織一次大學生座談會，讓大學生提出在見習過程中工作和生活上遇到的問題和困難，及時幫助協(xié)調解決，并鼓勵他們對車間的生產(chǎn)、管理提出自己的意見和建議。d、每月召開團小組長會議，第一，可以傳達公司文件和會議精神，讓大家明確下一步的工作重點。第二，可以了解各單位員工思想動態(tài)和各單位存在的問題。第三，可以通過會議培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)后備人才。e、每月組織召開一次員工大講堂，通過各種主題大講堂的開展，也可以了解員工思想動態(tài)和各單位存在的問題，并給予及時解決。截至xx年11月xx公司在冊員工為593人，xx年xx公司各單位共流失員工17人，其中，普通員工11人(工作滿1年的有5人)，大學生6人(工作滿1年的有2人)%，%，遠遠低于團總支規(guī)定的考核標準12%和4%。20xx年新入職19名大學生，更是零流失。做好xx公司宣傳報道工作，深入挖掘先進典型a、組織各車間通訊員和大學生等一切可以組織的力量，針對各單位生產(chǎn)中的創(chuàng)新、管理中的亮點和工作中的先進，積極發(fā)表通訊稿件，弘揚公司發(fā)展的正能量。據(jù)不完全統(tǒng)計，20xx年xx公司稿件被《今日恒邦》采納7篇，被《恒邦冶煉》采納14篇，被公司廣播采納3篇。b、加大對道德標兵的挖掘工作力度，在去年道德標兵評選xx公司零標兵和零候選人的基礎上，xx年共挖掘5名道德標兵，其中1人被評為誠實守信標兵和1人被評為孝老愛親標兵候選人。以穩(wěn)定員工隊伍和宣傳公司企業(yè)文化為目的組織開展和協(xié)助公司開展各項活動a、本年度xx公司組織開展了安全演講比賽、員工幸福感演講比賽，與精煉公司團支部共同組織開展臺球比賽、“娛樂身心，激揚青春”等多項活動。這些活動均取得了比較好的反響，豐富了廣大員工的業(yè)余生活，穩(wěn)定了員工隊伍，通過各種形式宣傳了公司企業(yè)文化，提高了員工的幸福感。b、配合公司團總支組織開展xx年元旦晚會、煙臺市總工會“情系職工”慰問演出、迎七一文藝晚會、“新生活，新家園”大型文藝晚會及20xx年新老大學生聯(lián)誼會，先后組織參加牟平區(qū)人事局主辦的“相約養(yǎng)馬島”相親文化節(jié)、第六屆大學生聯(lián)誼會和組織開展全員培訓拓展訓練等。c、協(xié)助其他團支部組織開展其他團支部每周五晚組織的文體活動。做好各單位監(jiān)督管理工作，維護公司利益，保證各單位生產(chǎn)正常運行a、不定期檢查各單位考勤情況和工資公開情況。b、對各單位的定崗定員進行監(jiān)督審核，對于崗位定員不合理的現(xiàn)象，及時匯報公司領導進行解決，維護了公司利益。c、對各個礦區(qū)和車間的考核進行監(jiān)督，對于考核細則中存在的不公平、不合理的現(xiàn)象，及時進行調查并上報公司，督促其及時進行整改。對xx公司各單位生產(chǎn)情況不能第一時間掌握，對xx公司專業(yè)知識了解不夠。在生產(chǎn)一線的時間還是相對較少，導致一些信息不能第一時間發(fā)現(xiàn)。對各單位宣傳