【文章內(nèi)容簡介】 新時間及地點時間：9月18日到25日地點：西教學樓(具體教室另行通知)(一)前期宣傳(1)在西教學樓前以海報的形式告知學生會紀檢部招新的信息。(2)紀檢部成員深入到大一新生的班級，向新生作出口頭宣傳。(3)利用商學院電信短信平臺告知每位新生招新通知。(1)海報內(nèi)容新穎，充分體現(xiàn)出紀檢部的風采。(2)進班級宣傳要有禮貌，不可以莽撞。(3)利用商學院短信平臺發(fā)布招新信息時，不僅要發(fā)布具體的時間安排，還要將紀檢部的職能做明確介紹。9月119日如果情況允許，紀檢部成員可以走訪大一新生宿舍，對新生所提出的疑問給予解答，同時能夠和新生進一步交流，溝通，讓新生積極參與到學生會的活動中來，對招新活動進行進一步地宣傳。(1)9月19日晚，招新工作開始。(2)工作開始后，紀檢部員可以向有意向應聘該部門的同學介紹部門的特色、工作方向、工作職責和工作成績等，對于應聘者關心的問題給予耐心細致的39。解答。(3)應聘者可以在招新小組處領取招新表，認真填寫并及時上交。(4)9月20號上午收齊所有申請表，并通知應聘者晚上組織面試①自我介紹(2—3分鐘)②評審團提問(具體問題見附錄)根據(jù)評審團打分，前20名應聘者進入下一輪面試?？疾鞈刚叩膱F隊協(xié)作能力。選出具有一定的組織能力，有一定的責任心，并且具備團隊合作精神、熱情、自信、有責任心以及堅持不懈等素質(zhì)的紀檢部部干事。①把20人分成5組，每組4人(自由結(jié)合)。②每組分發(fā)一個考題(題目見附錄)，每組有十分鐘時間進行思考、團結(jié)協(xié)作，總結(jié)答案。③要求注重個人禮貌，舉止大方，口齒伶俐清晰，團隊人員及時補充考題答案。準備對面試人員的問題進行答辯。根據(jù)評審團打分，前十名成員有商學院團委決定進入試用期。紀檢部面試實行100分制，具體如下：舉止儀表10分儀表端莊，表情自然，形體動作大方得體，有涵養(yǎng)，懂禮貌。語言表達15分口齒清晰，普通話水平良好，表達精確，流暢、生動，簡練。思維及應變能力20分思路敏捷、清晰，有較強的邏輯思維能力和明確的思路，分析總結(jié)問題具備嚴密性、條理性、完整性。有一定的適應性、靈敏性、創(chuàng)造性，同時出事沉著、個性穩(wěn)定。組織協(xié)調(diào)能力20分有較強的組織能力、協(xié)調(diào)能力、合作能力、溝通能力責任感與進取心20分對待工作任務，包括對超出自己職責范圍的工作任務，以及協(xié)助他人完成工作的總做人的高度的責任心、自信心和進取心，確保把任務完成和把工作做好。其次擁有高的誠實度。政治素養(yǎng)15分有較強的政治敏感度，關心國家大事和黨的政策的程度。既能堅守原則性又能靈活性變通。確保宣傳到位。發(fā)揮自身優(yōu)勢，挖掘出有能力、有潛力的新生加入本部門。部門干事之間要團結(jié)合作，把這次招新工作做好。部門干事要保持良好的形象，工作時佩帶工作證，不得無故早退，遲到。面試現(xiàn)場的負責人要注意態(tài)度，注意言行，做好接待工作，維持好現(xiàn)場秩序，避免混亂局面。注意保持面試教室的清潔，愛護公物。面試過程中確保公平、公正原則，打分、評價公開化。最后預祝商學院招新取得圓滿成功!學生會紀檢部工作計劃200字篇七現(xiàn)將20xx20xx一學年我部門的活動工作計劃如下、在學生會部門納新工作中，積極、認真的選拔干事。本著對全院學生管理工作和同學們自身負責的原則，綜合評定，全面考核，選拔思想積極向上、工作公平負責、學習認真刻苦、嚴于律己的同學進入紀檢部，是紀檢工作有理想的生力軍和接班人。強化團隊意識。紀檢部各成員必須嚴于律己，規(guī)范自身的紀律性，對待工作認真負責，盡職盡責。對待同學禮貌、熱情、真誠，以“全心全意為全院同學服務”為工作宗旨，在廣大同學心目中樹立良好形象。紀檢部里不需要個人英雄，部門要團結(jié)，就要加強團隊建設。在選拔新干事的過程中就要灌輸團隊精神，提高團隊意識，有事要請假，任何事情不得擅自做主。疏通好上下溝通的渠道，可以通過匿名信等形式投訴，提醒，警告等。日常工作實行輪流負責制。在部長副部長的監(jiān)督和帶領之下，每周選出一名干事負責紀錄、考核、通報、量化等日常工作的安排和指揮，以及在工作中鍛煉部門工作能力和責任感。培養(yǎng)接班人，使學生會保持新的活力。為了培養(yǎng)好下一個班子的領導人，部長以及副部長會對新干事進行培養(yǎng)，發(fā)掘新的有能力的成員來接任下一任的工作。為了鍛煉部員的寫作、活動策劃、組織能力，我部會繼續(xù)布置部員撰寫工作計劃和活動方案，加強部員的鍛煉。加大監(jiān)督力度，保證工作質(zhì)量。本學年，我部依舊會對團總支學生分會的例會、各部門例會出勤以及每周學生干部例會出席情況進行監(jiān)督、檢查。爭取做到“發(fā)現(xiàn)問題，立即解決”。以此保障各項工作的順利進行。加大紀律檢查，管理力度。我們會對各班同學早晚自習、上課及各類活動遲到、早退、缺席等情況進行嚴格的檢查。以此為同學們提供一個安靜的學習環(huán)境以及營造一個良好的學習、生活氛圍。完善各項制度。本學年我們會盡力完善之前規(guī)章制度中的不足之處，以及修改不適用的條款。每兩個月選擇部門干事及班干部進行一次民主調(diào)查，針對調(diào)查的結(jié)果，進行分析、總結(jié)，并及時提出改正措施，來糾正出現(xiàn)的錯誤，更加完善我們的工作！注重部門內(nèi)部建設。我們在工作的同時也會注重部門內(nèi)部建設。凡部門成員過生日，我們會召集部門所有成員，給他訂購生日蛋糕，并且在當天給他一個驚喜，讓他度過一個愉快的生日。此外，我們部門也經(jīng)常約定一起吃飯、唱歌，一起出去玩耍，一起參加公共活動，在期末時一起上自習。增強部門感情，加強部門團結(jié)。監(jiān)督培養(yǎng)干事。對于干事的工作態(tài)度、方法、效率等，如果發(fā)現(xiàn)錯誤，我們要及時的糾正他們，指出他們該如何改正，時刻強調(diào)工作態(tài)度、方法、效率的重要性，使他們意識到問題的重要性。并且要求他們每周總結(jié)一次自己上周的工作?；顒用Q、“紀檢之星”優(yōu)秀紀檢委員表彰大會時間、每學期學生工作結(jié)束的前后一周地點、大型階梯教室活動參與人員、大一、大二、大三班干部，兩委會成員活動目的、使有功者有賞，使進步者受鼓勵。學生會紀檢部工作計劃200字篇八為了避免查寢過程中由查寢人員記錄的疏忽而導致匯總?cè)藛T輸入信息有誤這一問題，紀檢部決定：每名查寢人員在查到違章用品時，必須讓被查者本人出示一卡—通，學生證等證件證明自己的身份。并由查寢人員親自抄寫在單子上，并在后備注查勤人員的姓名。這樣錯誤的根源就有證可查。同時也提高了每個查寢人員的重視度，避免失誤的發(fā)生。因紀檢部每周都會去西區(qū)進行不定時查寢，查寢人員回寢室時間都比較晚，一般都在關寢之后。并且查寢時需要配備鑰匙以方便查寢工作更順利的進行。所以為了不與