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正文內(nèi)容

20xx年招商工作計劃6篇(編輯修改稿)

2025-07-30 12:00 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 招商工作科學重管機制。以認真負責的態(tài)度,科學管理招商隊伍,修改完善xx招商引資獎勵辦法。促使招商簽約項目落到實處,建立實績后進重管制度,對招商實績后三名的單位,第一季度對主要負責人進行《提醒警示通知書》,第二季度對主要負責人誡勉談話,第三季度責成主要負責人離崗招商。對年度未完成目標任務且考核得分處于鎮(zhèn)及縣直單位后三名的(條管單位除外),列為招商實績后進重管單位,該單位年度考核確定為稱職以下等次,不得推薦提拔干部,試用期內(nèi)干部延長試用期。以上過程性處理措施,至該單位引進項目并經(jīng)考核認定到達標準后方可解除。2022年招商工作計劃6篇四公司的各級領導及各位同仁:值此新春到來之際,預祝各位節(jié)日快樂!歲末年終,理當總結(jié)。回憶一年的心路歷程,看看自己著手處理的各項工作,雖不及功臣的功勛顯耀,也不及高管的聰明才智,但我自感是能固守城堡,合理應對。為完成公司長遠的招租工作打下了攻堅戰(zhàn)的一年。一年一年的在企業(yè)度過,如今已進入7年的年頭,我也在公司領導的幫助和教導下,逐步成熟,從各級領導和同事身上學到了不少課本以為的知識。非常感謝這一路愛護、批評我的有緣人,正是大家對我的“在意”才能讓我反思自己,從而調(diào)整好自己的工作狀態(tài)??粗髽I(yè)在20xx年中的不斷的改變,為之欣慰。在集團公司領導落實z20年的發(fā)展方向后,正是我們在苦練內(nèi)功,倍增元素,調(diào)整企業(yè)狀態(tài),披荊斬棘,朝著更高的目標而前行??梢哉f全年z的各項工作是盡善盡美。我們都各盡其責的為企業(yè)的發(fā)展而努力奮斗著。從硬件設施的完善到物業(yè)服務中心的成立,從各類租戶的紛紛落戶到物業(yè)檔次逐步提升,從工程和經(jīng)營兩不誤的落實到協(xié)助做好酒店的各項工作等等??梢哉f物業(yè)的這20多顆腦袋是相對比較硬的,“多面手”正是對我們物業(yè)員工的正確頭銜。這一路有壓力、有心酸、有驚喜、有意外、有焦慮等,我們都經(jīng)歷了各種思緒的洗禮,我們頂住了壓力,最終我們確實完成了公司的任務?,F(xiàn)將我個人的工作匯報如下:在年初的全年工作計劃專題會議上,集團公司給我下達的工作任務是:“物業(yè)合同到期的空置率為0,物業(yè)特殊情況退租完成95%,合同租金遞增2%?!庇浀卯敃r看到這個任務指標的時候,倍感壓力。畢竟在金融環(huán)境不景氣的年份,能完成這簡單的三句話是真的需要技巧和機遇的。經(jīng)過一年的努力,到如今這歲末的時刻,任務可以說是基本完成。這一年的招租工作中,也從公司兩位老總身上得到很多啟發(fā)和成功的招商策略。對全年的招租工作主要從這些方面進行了跟進:從思想上高度重視,特設招租專題會議。由于全年招租任務重,從年初開始,我們就制訂了專項招租專題會議,對大型場地的招租我們經(jīng)常召開討論和分析會議,從而摸清楚情況,對目標客戶的分析拿出相應的對策。據(jù)不完全統(tǒng)計,物業(yè)現(xiàn)有租戶56家,今年先后退場的租戶為17家,重新招租進來的租戶為15家,續(xù)約租戶為22家。從統(tǒng)計的數(shù)字來分析,今年租戶有1/3的租戶流失率。通過努力續(xù)約租戶也達到接近一半。從租戶的流動來看今年是最頻繁的一年,也租戶最脆弱的一年。從租戶的租金層面來看,物業(yè)商鋪的租金有明顯提升,為全年整體租金上漲2%起到了決定性的作用。通過租戶結(jié)構(gòu)的調(diào)整,租金相對比之前高出幾個百分點。從租戶的結(jié)構(gòu)來分析,隨著市場的發(fā)展和金融環(huán)境的影響,物業(yè)吸納了部分服裝和煙酒茶業(yè)的品牌客戶進場,從而完善了物業(yè)的整體品牌形象。z不僅僅是特色美食的繁榮路段,也很多品牌的旗艦店。全年的招租策略和技巧。在全年招租中,保留了之前熟悉的銷售途徑,從而開辟了多條招租推廣的途徑。把工作提前化正是今年的工作有效點,前期客戶的判斷和有效信息的發(fā)布,在談判中的攻防策略和多角度的分析和完美配合,為全年的招租起到了至關重要的作用。記得“肥羊王”餐廳、“賞色”發(fā)廊、“櫻櫻”服裝店、“汕頭牛肉店”等即將倒閉時,我們提前做好了信息的發(fā)布和客戶的囤積,才能在客戶即將倒閉的時候就能很好銜接上,大大縮短了招租的時間,而且在收取部分頂手費后提升了物業(yè)租金的層面。在6月份第一次拿到公司給我的單項招租獎金的時候,我請了部門的負責人吃飯,那一刻我感觸的很多,搞定一個客戶,真的需要用心配合和有效的招租技巧。利用各種平臺,擴大了招租信息發(fā)布的力度。全年所利用的招租平臺有:物業(yè)的露天招租廣告牌;報社的標題式廣告信息;網(wǎng)址、論壇、BBS、PPT、博客等互聯(lián)網(wǎng)的直觀發(fā)布;中介地產(chǎn)、中介租賃部等有效的合作;租戶轉(zhuǎn)介紹和朋友推薦等等方式,讓即將或者已有的招租信息第一時間發(fā)布出來,通過不同程度的溝通,篩選目標客戶和三A客戶群體,通過和老總的默契配合來談定租戶進場。統(tǒng)計招租信息和到期租戶的信息,做到心中有數(shù)。在年初就和財務部進行了全年到期租戶的統(tǒng)計,對不穩(wěn)當?shù)目蛻暨M行了長時間的觀察和了解。對日常收集的招租信息進行了統(tǒng)計。在過去的20xx年,物業(yè)管理工作可以說今年是比較繁瑣的一年,物業(yè)后院加建,電力設備的更換,停車場花池的修建,房屋的補漏,租戶的調(diào)整等等工作,在公司領導的正確領導下,在公司沒有增加管理人員的情況下,我們順利的完成了這些工作,確保了租戶的順利經(jīng)營,又順利的完成擴建和加建工程,年初給物業(yè)部制訂的經(jīng)濟創(chuàng)收指標也能超額完成,可以說這其中我們是付出了辛勤的汗水才能換來的。注意體現(xiàn)在:一年中,物業(yè)定期對租戶進行消防安全檢查,對租戶存在的安全隱患提出整改意見并要求落實,為此全年中未發(fā)生任何安全事故。對保安部也經(jīng)常進行停車場工作的培訓和教導,全年順利的收取了停車費,確保了停車的有序而又安全的停車環(huán)境。嚴格落實總值班制度,發(fā)揮服務熱線的作用。由于物業(yè)裝修的頻繁和后院施工的影響,一年中物業(yè)服務中心先后接到不同程度的投訴電話,在保證后院加建的順利進行中,和客戶做好溝通,周到的為租戶提供了完善的各項服務工作,可以說全年的物業(yè)服務是客戶認同的。加強了物業(yè)租戶的裝修管理,物業(yè)對租戶的裝修嚴格按公司的要求來做,對水電、煤氣、消防、環(huán)保等設施都嚴格把關。通過租戶的調(diào)整,現(xiàn)在物業(yè)的商鋪租戶的裝修明顯上了個層次。通過物業(yè)部“四大部門”的共同努力,物業(yè)部在20xx年全年中,超額完成公司年初下達的年度物業(yè)部創(chuàng)收指標。通過這幾年創(chuàng)收數(shù)字的累計來看,物業(yè)部這支管理團隊已經(jīng)逐步成熟,一手抓管理,一手抓創(chuàng)收,為公司的經(jīng)營注入了新的活力。在做好本職工作的同時,全年協(xié)助其他部門跟進了如下工作:通過各種方式協(xié)助財務進行了部分租戶的催租工作;協(xié)助花樣年華酒店做好了春秋兩屆廣交會的后勤保障工作,為接待工作出了一份力;協(xié)助主任跟進前期后院擴建的勘察和統(tǒng)計工作,做好了開工前的準備工作;跟進了房管所租賃備案工作,全年有30多家租戶的租賃合同備案,順利幫客戶進行了合同備案工作。同時,和空軍物業(yè)辦、黃花崗租賃辦建立了良好的公共關系;協(xié)助主任跟進了物業(yè)的公共關系工作;以上是我個人的全年工作總結(jié),一年的工作有得有失,在總結(jié)中成長進步,為來年的工作謀取經(jīng)驗教訓。在繼往開來的20xx年,我想我會用全新的工作方式來開展的新的工作,而從更好的為企業(yè)創(chuàng)造新的價值。隨著亞運會各項籌備工作的推進,廣州正在進行城市建設的
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