技術部經(jīng)理崗位職責15篇(編輯修改稿)
2025-04-15 02:27 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 程及工作指令的義務； 6．負責公司新技術引進和網(wǎng)絡產(chǎn)品開發(fā)工作的計劃、實施，確保技術不斷更新。領導新程序、新系統(tǒng)的設計開發(fā)?！ ?. 妥善保管能直接影響公司權益和利益的經(jīng)營決策文件資料和技術資料。負責各計算機資料的管理，包括登記、分類、存貯、備份、轉錄，不得泄漏公司機密，不得擅自修改、拷貝或讓無關人員閱讀?！ ?．研究和摸索科學的流水作業(yè)規(guī)律，認真做好各類技術信息和資料編寫、整理、分析、研究匯總、歸檔保管工作，為逐步實現(xiàn)公司現(xiàn)代化制作水平的目標，提供可靠的依據(jù)； 9． 負責制定公司技術服務產(chǎn)品的企業(yè)統(tǒng)一標準，實現(xiàn)技術服務產(chǎn)品的規(guī)范化管理； 10. 能夠組織開發(fā)中小型管理軟件，負責制定公司計算機與國際互聯(lián)網(wǎng)連通、網(wǎng)址注冊、網(wǎng)頁設計和制作、網(wǎng)上信息廣告發(fā)布，以及員工上網(wǎng)管理監(jiān)控等方案?！ ?1．認真做好技術圖片、技術資料的歸檔工作。負責制定嚴格的技術資料交接、保管工作制度； 12．及時指導、處理、協(xié)調(diào)和解決出現(xiàn)的技術問題，確保經(jīng)營工作的正常進行； 13．及時搜集整理國內(nèi)外技術發(fā)展信息，及時把握技術發(fā)展趨勢； 14．負責編制公司技術開發(fā)計劃，抓好技術管理人才培養(yǎng)，技術隊伍的管理。有計劃的推薦引進、培養(yǎng)專業(yè)技術人員，搞好業(yè)務培訓和管理工作； 15．負責對公司全體員工進行計算機知識和操作技能的培訓，提高公司計算機應用水平。 密切關注計算機病毒發(fā)展動態(tài)，提出切實可行的預防措施，謹防外帶磁盤和網(wǎng)絡上的病毒侵襲?！ ?6．負責公司技術管理制度制訂檢查、監(jiān)督、指導、考核工作； 17．協(xié)助有關人員做好計算機易耗品領用登記、保管和使用工作，提出采購建議?！ ?、管理、數(shù)據(jù)信息處理，管理系統(tǒng)保密口令，保證網(wǎng)絡系統(tǒng)的正常運行。技術部經(jīng)理崗位職責8 與客戶探討并制定項目網(wǎng)絡設備、服務器等及系統(tǒng)集成實施方案，完成設備的調(diào)試工作，解答客戶的各種技術問題；對客戶進行現(xiàn)場技術培訓、對維護期內(nèi)的項目進行定期回訪，對維護期內(nèi)的項目進行寫期上門巡檢，對維護期內(nèi)的項目進行遠程或現(xiàn)場支持； 具有比較全面技術專業(yè)知識，具有較強的動手實施能力，會使用CAD圖紙； 負責與客戶進行產(chǎn)品和項目的前期技術溝通與推廣工作，把握并有效引導客戶需求； 負責編寫解決方案、項目建議書、投標標書等，以及方案、標書的講解和產(chǎn)品演示； 負責日常管理技術團隊（下屬目前有兩個人）。分配好技術團隊的工作，以及和銷售部門、商務部門對接。對技術部門的管理和業(yè)績負責。技術部經(jīng)理崗位職責9 1按要求建立并維護化學分析實驗室的管理體系，負責水、土壤、大氣等項目的檢測，推進實驗室管理的規(guī)范化； 負責制訂實驗室的人員培訓計劃，組織實施人員學習技術業(yè)務知識，提高檢測水平； 組織編寫實驗室專業(yè)范圍內(nèi)的技術規(guī)范
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