國(guó)有企業(yè)職工的勞動(dòng)合同(編輯修改稿)
2025-04-15 01:39 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 愛(ài)護(hù)公共財(cái)產(chǎn)、機(jī)械設(shè)備、生產(chǎn)工具，節(jié)約原材料、能源?！ ∷?、勞動(dòng)報(bào)酬及保險(xiǎn)福利待遇 試用期工資：_________級(jí)_________月_________元。 學(xué)徒工資：_________元?！ ∞D(zhuǎn)正后工資：_________元。 定級(jí)后工資：_________元。 調(diào)資晉級(jí)：_________?！ ”ｋU(xiǎn)福利待遇_________。 五、勞動(dòng)紀(jì)律 遵守國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)。 遵守我廠制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律?！ ×?、勞動(dòng)合同的續(xù)訂、變更、解除、終止及違約責(zé)任 勞動(dòng)合同期滿之前，企業(yè)與職工協(xié)商一致，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。 勞動(dòng)合同期限內(nèi)，企業(yè)與職工協(xié)商一致，可以變更勞動(dòng)合同?！ 趧?dòng)合同期限內(nèi)，企業(yè)與職工協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同?！ ∠铝星闆r企業(yè)可以解除勞動(dòng)合同： ?。?）在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)不符合上崗條件的?！ 。?）職工不履行勞動(dòng)合同，經(jīng)企業(yè)提出警告后，仍不改正的。 ?。?）職工被除名、開除、辭退、以及被勞動(dòng)教養(yǎng)、判刑的?！ 。?）職工因病或非因工負(fù)
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