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正文內(nèi)容

校企培訓合作協(xié)議(匯總6篇)(編輯修改稿)

2025-04-12 23:40 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 培訓內(nèi)容:由乙方按照甲方考察時提出的意愿制定培訓計劃,制定的培訓計劃乙方通過電子版網(wǎng)傳給甲方,甲方確定后蓋章回傳給乙方。培訓內(nèi)容以本協(xié)議附件的形式存在。 培訓目標:通過培訓與拓展訓練,建立員工積極向上的工作態(tài)度等,提升專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)。 培訓形式:□講座 □案例分析 □實操演練 □拓展訓練。 培訓周期:20xx年7月xx日至20xx年7月xx日,共計3天。 培訓時間:上午08:30~12:00;下午14:00~18:00。 培訓地點:培訓地點根據(jù)培訓項目的不同,由甲方提前安排好并通知乙方提前半天熟悉場地。 教學設備:培訓所需的教學設備,由乙方在培訓計劃上面明確寫明,由甲方提前安排并提供。 乙方培訓所使用的電子文檔培訓教材,甲方可拷貝一份留 存。 二、委托方(甲方)職責義務: 向乙方提出明確的管理咨詢培訓方向和要求。 委派相關人員配合乙方工作和規(guī)范培訓現(xiàn)場紀律,確保培訓順利行。 配合乙方完成必要的培訓前期調(diào)查,按時提交乙方要求的資料。 與乙方誠信合作,為乙方開展工作提供便利,向乙方提供與服務事項相關的情況和資料。 如有關的情況和事實發(fā)生變化,應及時告知乙方。 按照約定支付服務費。 三、顧問方(乙方)職責: 必須遵守職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律。 做好前期調(diào)研,確保培訓的針對性和實效性。 負責培訓內(nèi)容的設計與安排,提交培訓計劃表。 提供組織實施培訓項目。 提供與課程相關資料。 培訓結束后五個工作日內(nèi)提供培訓總結報告書供甲方存檔使用。 四、經(jīng)濟條款: 本項目全部咨詢培訓費用:人民幣(大寫¥ 元); 此費用已包含稅點。 付款方式:簽訂本協(xié)議后五個工作日內(nèi)甲方向乙方支付60%定金人民幣(大寫) (元)。培訓項目結束后五個工作日內(nèi)乙方提供發(fā)票給甲方后,甲方支付余下40%款項。付款方式由乙方選擇。 培訓咨詢期間乙方工作人員餐飲費、住宿費由甲方提供。 五、違約責任: 由于甲乙任何一方違約,造成本協(xié)議不能履行或不能完全履行時,守約方有權要求終止協(xié)議,并要求違約方賠償全部經(jīng)濟損失(包括法律訴訟費用及律師費用);如雙方同意繼續(xù)履行協(xié)議,違約方應賠償其違約行為造成的損失。 甲乙雙方依照協(xié)議規(guī)定所應承擔的協(xié)作任務,因不可抗力確屬無法承擔的,應在不可抗力發(fā)生后兩個工作日內(nèi),及時通知對方。 違約金或損失賠償額的計算方法: a、甲方在本合同生效后出現(xiàn)以下情況時,應向乙方承擔本合 同全部培訓費用30%的違約責任: 1)未經(jīng)乙方同意,甲方單方更改培訓時間的; 2)未經(jīng)乙方同意,甲方單方取消本培訓合同的; b、乙方在本合同生效后出現(xiàn)以下情況時,應向甲方承擔本合同全部培訓費用30%的違約責任: 1)未經(jīng)甲方同意,乙方單方變更培訓師的; 2)未經(jīng)甲方同意,乙方單方變更培訓時間的; 六、附則: 如因不可抗力事件致使協(xié)議無法履行,則本協(xié)議自動終止。 合作雙方本著友好協(xié)商的原則來解決協(xié)議履行過程中出現(xiàn)的其他情況。 本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,合作協(xié)議一經(jīng)雙方代表簽字蓋章即生效,雙方應遵守有關條款。 甲方(蓋章): 乙方(蓋章): 年 月 日篇4 校企培訓合作協(xié)議書范本 甲方: 乙方: 為進一步適應高校畢業(yè)生就業(yè)市場化運作,加強甲乙雙方的交流與合作,共同做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作,本著友好協(xié)商,相互協(xié)作的原則,經(jīng)甲,乙雙方協(xié)商,就共同建立高校畢業(yè)生就業(yè)基地(以下簡稱“就業(yè)基地”)事宜達成如下協(xié)議: 一、乙方同意作為甲方的“就業(yè)基地”,并在適當時機舉行“就業(yè)基地”掛牌儀式。 二、甲方在本單位的網(wǎng)站上與乙方的網(wǎng)站建立鏈接,在就業(yè)網(wǎng)上開辟“就業(yè)基地”專欄,并通過校內(nèi)各宣傳媒體,積極宣傳乙方的基本情況,及時發(fā)布乙方的招聘信息。 三、甲方于每年底前向乙方通報下一年高校畢業(yè)生生源及畢業(yè)生基本情況,并邀請乙方選派有關用人單位領導和高層管理人員來校,為畢業(yè)生開設就業(yè)指導講座。 四、甲方根據(jù)乙方的具體需求,優(yōu)先推薦綜合素質(zhì)較高的畢業(yè)生,并為乙方來校招聘提供便利條件。 五、甲乙雙方定期舉辦“就業(yè)基地”校企聯(lián)誼活動,加強甲乙雙方的溝通與聯(lián)系。 六、乙方在本單位的網(wǎng)站上與甲方的網(wǎng)站建立鏈接,并宣傳甲方辦學,教學,專業(yè)設臵及畢業(yè)生生源情況。 七、乙方每年根據(jù)甲方提供的畢業(yè)生生源情況,向甲方通報 當年的畢業(yè)生需求情況,并應甲方的邀請,組織相關用人單位參加“畢業(yè)生供需洽談會”。 八、乙方在同等條件下,根據(jù)需求情況,優(yōu)先推薦甲方的畢業(yè)生應聘就業(yè),并及時向甲方反饋用人單位對畢業(yè)生使用情況信息,以便甲方更好地培養(yǎng)學生。 九、本協(xié)議未盡事宜,雙方經(jīng)協(xié)商一致后可簽訂補充協(xié)議,補
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