行政職業(yè)能力測驗考查能力要求(編輯修改稿)
2025-04-05 21:47 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 基礎層面的知識雖然廣泛，但并非沒有偏重，一些與公務員工作緊密相關的知識，考生務必深入了解，如公文、管理和行政法律等。 能力傾向?qū)用? 能力傾向（即潛能）是指經(jīng)過適當訓練或被置于適當?shù)沫h(huán)境下完成某項任務的可能性，而不是當時就已經(jīng)具備的現(xiàn)實能力。換言之，能力傾向是指一個人獲得新的知識、能力和技能的潛力。 能力傾向之所以作為國家公務員考試《行政職業(yè)能力測驗》的測驗對象，是因為自身有廣泛性和穩(wěn)定性。 能力傾向的廣泛性表現(xiàn)在能對某一個體的所有行為發(fā)揮作用。通常所謂的智商，可以影響一個人從事一切活動時的效率，但這種影響都是間接發(fā)揮作用的；而能力傾向則可以直接影響到一個人在某一職業(yè)領域中多種甚至全部活動的效率。因為這種廣泛性，它才
規(guī)章制度相關推薦
鄂ICP備17016276號-1