民辦幼兒園教師合同(編輯修改稿)
2025-04-05 21:43 本頁面
【文章內容簡介】 ，甲方按簽訂合同時甲方應承擔的社會保險費用現(xiàn)金支付給乙方。由此產生的風險及損失乙方負完全責任?！ 〉谑l乙方合同期滿一年后，子女(一個以內)在本園就讀的，按園齡享受20%的教育費(伙食費除外)減免。園齡每增加一年減免幅度增加10%，最高減免50%?！ 〉谑龡l女教師產假90天，在幼兒園參加社會保險的，產假期間工資社會保險支付，未在幼兒園參保的，假期工資自行負責。男教師享受7天的帶薪(基本工資+園齡工資)陪產假。第十四條享受幼兒園的集體旅游，節(jié)慶等福利。享受幼兒園工作時間的免費工作餐。 五、合同的變更、解除及終止 第十五條本合同經甲乙雙方協(xié)商同意，可變更或解除。因工作性質的特殊性，除因疾病確實無法繼續(xù)從事工作外，學期中間乙方不得單方面解除合同。未經甲方同意擅自離職的，甲方有權視為曠工，根據(jù)幼兒園規(guī)章制度進行處罰。 第十六條乙方堅持申請?zhí)崆敖獬贤?，申請至少提?個月書面提出。甲方有權決定是否同意申請。甲方如同意，乙方應賠償甲方的全部培訓費用，包括培訓期間的工資、獎金。第十七條乙方在聘用期間有下列情形之一的，甲方可隨時解除合同： (一)有違法的行為，被依法追究刑事責任的。在試用期內被證明不符合聘用條件的。 (二)簽訂合同時采取欺騙手段故意隱瞞個人重要事項的?！ ?三)嚴重違反學校規(guī)章制度或勞動紀律達到解聘
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