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正文內(nèi)容

技術(shù)培訓(xùn)協(xié)議書(編輯修改稿)

2025-04-05 13:04 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 工作服務(wù)。  二、培訓(xùn)期間:  年月日至年月日?! ∪⑴嘤?xùn)地點(diǎn):甲方聘請外部專業(yè)講師,到甲方廠區(qū)內(nèi)進(jìn)行培訓(xùn)?! ∷?、培訓(xùn)費(fèi)用:培訓(xùn)費(fèi)用共計元/次。  全部由甲方支付?! ∥?、培訓(xùn)期間待遇:乙方在培訓(xùn)期間,按其基本工資發(fā)放。乙方在甲方工作期間如未滿36個月,甲方有權(quán)將培訓(xùn)期間薪資及培訓(xùn)費(fèi)用按照一定比例扣除?! ×?、培訓(xùn)項目與內(nèi)容:參加培訓(xùn)項目與培訓(xùn)主要內(nèi)容,以培訓(xùn)計劃與實際培訓(xùn)項目為準(zhǔn)(具體見附件)?! ∑?、培訓(xùn)效果與要求  乙方在培訓(xùn)結(jié)束時,要保證達(dá)到以下水平與要求:  (一)考試成績合格,具有實際操作運(yùn)用能力,如需考試,須取得畢業(yè)證書或證明材料等。乙方受訓(xùn)后榮獲的相關(guān)資格證書由甲方保存,待乙方離職日或協(xié)議服務(wù)滿年限后交付乙方?! ?二)甲方提出的學(xué)習(xí)目標(biāo)與要求:  能夠熟練掌握應(yīng)用:專業(yè)或相關(guān)理論知識?! 【邆鋭偃危簫徫换蚵殑?wù)實踐操作技能和關(guān)鍵任務(wù)能力?! ∑渌螅簫徫幌嚓P(guān)的其他業(yè)務(wù)素質(zhì)?! “恕⒓追截?zé)任與義務(wù):  保證及時向乙方支付約定范圍內(nèi)的各項培訓(xùn)費(fèi)用?! ”WC向乙方提供必要的服務(wù)和條件?! ≡谂嘤?xùn)期間,做好培訓(xùn)指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)和服務(wù)工作。  保證在乙方完成培訓(xùn)任務(wù)后,安排在適合的工作崗位或職務(wù),并給予相應(yīng)的工資待遇?! 【拧⒁曳截?zé)任與義務(wù)  乙方應(yīng)珍惜此次培訓(xùn)機(jī)會,刻苦鉆研,努力學(xué)習(xí)技術(shù),乙方在培訓(xùn)后應(yīng)能夠達(dá)到此次培訓(xùn)的目的,如乙方不認(rèn)真學(xué)習(xí),未能掌握在培訓(xùn)中所傳授的知識和技術(shù),培訓(xùn)費(fèi)由乙方承擔(dān),則甲方有權(quán)扣除為乙方提供培訓(xùn)期間支出的費(fèi)用及工資?! ”WC在培訓(xùn)期服從管理,不違反甲方與培訓(xùn)單位的各項政策、制度與規(guī)定?! ”WC在培訓(xùn)期內(nèi)服從甲方各項安排。  保證在培訓(xùn)期內(nèi)維護(hù)自身安全和甲方一切利益。  保證在培訓(xùn)期結(jié)束后,繼續(xù)在甲方工作,服從甲方分配,勝任工作崗位(或職務(wù)),服務(wù)期限達(dá)到3年以上。  十、違約責(zé)任  (一)下列情況之一,乙方承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任:  在培訓(xùn)結(jié)束時,未能完成培訓(xùn)目標(biāo)任務(wù),測試不合格,或未取得相應(yīng)證書證明材料,乙方調(diào)離技術(shù)崗位,同時不再享受技術(shù)崗位待遇,無資格領(lǐng)取培訓(xùn)期間工資待遇?! ≡谂嘤?xùn)期內(nèi)違反了甲方和培訓(xùn)單位的管理和規(guī)定,按甲方和培訓(xùn)單位獎懲規(guī)定執(zhí)行?! ≡谂嘤?xùn)期內(nèi)損壞甲方形象和利益,造成了一定經(jīng)濟(jì)損失,乙方補(bǔ)償甲方全部經(jīng)濟(jì)損失?! ∨嘤?xùn)中期自行提出中止培訓(xùn)或解除勞動用工合同,乙方向甲方退回培訓(xùn)期間基本薪資并賠償全部培訓(xùn)成本費(fèi)用。  培訓(xùn)期結(jié)束后不能勝任甲方根據(jù)培訓(xùn)效果適當(dāng)安排的崗位或職務(wù)工作,乙方負(fù)擔(dān)全部培訓(xùn)成本費(fèi)用,并不發(fā)放培訓(xùn)期間薪資。  培訓(xùn)期結(jié)束后回到甲方工作后(自受訓(xùn)結(jié)束之日起計算),未達(dá)到協(xié)議約定的工作年限,乙方賠償部分培訓(xùn)費(fèi)用:最低服務(wù)工作年限為3年以上,則免除乙方承擔(dān)當(dāng)年所有的培訓(xùn)費(fèi)用,在服務(wù)工作期限內(nèi)除無法抗拒的特殊情況外,乙方提出辭職或離職(乙方違反甲方管理規(guī)定另行處理)甲方有權(quán)根據(jù)乙方實際協(xié)議服務(wù)期限,要求乙方承擔(dān)一定的受訓(xùn)費(fèi)用。公式:乙方承擔(dān)受訓(xùn)的費(fèi)用=(培訓(xùn)費(fèi)用合計247。協(xié)議服務(wù)月份數(shù))(協(xié)議服務(wù)月份數(shù)實際服務(wù)月份數(shù))  十一、合同期間,由于甲方原因,甲方提出解除勞動合同的,乙方不補(bǔ)償培訓(xùn)費(fèi)用。乙方因違紀(jì)被公司辭退的須全額補(bǔ)交培訓(xùn)費(fèi)用?! ∈?、如發(fā)生爭議應(yīng)本著協(xié)商原則解決,協(xié)商不成任何一方均可向甲方所在地勞動仲裁機(jī)構(gòu)仲裁或向人民法院提出訴訟?! ∈?、本協(xié)議作為甲、乙雙方所簽定勞動用工合同的附件,經(jīng)雙方簽字后,具有法律效力,并在乙方人事檔案卷宗中保存。  十四、本合同一式兩份,甲乙雙方合執(zhí)一份,雙方簽字蓋章生效?! 〖追剑?簽章)乙方:(簽章)  簽定日期:  年月日  技術(shù)培訓(xùn)協(xié)議書7訂立合同雙方:  ______縣______公社(鄉(xiāng))______大隊(村)______生產(chǎn)隊社員:______,以下簡稱甲方;  ______縣____公社______大隊______生產(chǎn)隊社員:______,以下簡稱乙方。  為了發(fā)展農(nóng)村商品生產(chǎn),提高_(dá)_____生產(chǎn)的技術(shù)水平,提高經(jīng)濟(jì)效益,經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商,特簽訂本合同,以便雙方共同遵守。  一、應(yīng)乙方邀請,甲方到乙方居住地傳授______生產(chǎn)的技術(shù)。合同期限為_____年___月,即從______年____月____日起至______年____月____日止?! 《?、至合同期滿,甲方保證乙方達(dá)到如下技術(shù)水平:________________________________________________________________________。  三、合同生效后,任何一方不得任意變更或解除合同。合同中如有未盡事宜,須經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商,作出補(bǔ)充規(guī)定,補(bǔ)充規(guī)定與本合同具有同等效力。  四、在合同執(zhí)行期間,乙方每月付給甲方報酬______元,按月結(jié)算(或合同期屆滿統(tǒng)一結(jié)算)。甲方的食宿由乙方負(fù)責(zé)安排,費(fèi)用由______方負(fù)擔(dān)?! ∥?、乙方負(fù)責(zé)提供甲方傳授________生產(chǎn)技術(shù)所必需的’資金______元,提供生產(chǎn)設(shè)備_______________,保障___________原料的及時供應(yīng)。乙方應(yīng)嚴(yán)格服從甲方的技術(shù)指導(dǎo)?! ×?、合同期屆滿,如甲方的傳授指導(dǎo)沒有達(dá)到合同規(guī)定的技術(shù)要求,除退回乙方付給的報酬,賠償乙方的一切損失外,還應(yīng)向乙方償付違約金______元?! 。ㄒ唬┤缂追街兄箞?zhí)行合同,除應(yīng)賠償乙方的一切費(fèi)用支出外,應(yīng)向乙方償付違約金______元?! 。ǘ┤缫曳讲话春贤?guī)定的時間付給甲方報酬,遲付一日,應(yīng)按遲付金額的______%償付給甲方違約金?! 。ㄈ┤缫曳街兄箞?zhí)行合同,應(yīng)付給甲方合同期內(nèi)的全部報酬?! ∑?、如遇人力不可抗拒的災(zāi)害造成合同無法履行時,由雙方協(xié)商解決。  八、其他:______________________________________________________________?! ”竞贤疽皇絻煞?,甲乙雙方各執(zhí)一份。合同副本一式______份,交生產(chǎn)隊,大隊,公證處(如經(jīng)過公證)……各留存一份?! 〖追缴w章(或簽名):__________  乙方蓋章(或簽名):__________  ______年____月____日訂  技術(shù)培訓(xùn)協(xié)議書8甲方:  乙方:身份證號碼:  根據(jù)《勞動法》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方平等自愿,協(xié)商一致,就乙方參加甲方“勞動者提供專項培訓(xùn)費(fèi)用,對其進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)。”相關(guān)事
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